Как затянуть увольнение

Владимир 73

Приветствую участников форума. Сегодня нас обрадовали тем что в новом облике командиры рот курсантских подразделений не предусмотрены и с 1-го июля сего года начинаются ОШМ. До чистых 20-ти лет службы осталось 6 месяцев, жильём обеспечен, в основной отпуск за сей год нехаживал, также есть возможность использовать ветеранский 15 суток отпуск, переподготовку не проходил так как официальной бумаги на начало ОШМ небыло.
Вопрос как дойти до 20-ти.

До чистых 20-ти лет службы осталось 6 месяцев

Смеюсь. И по доброму завидую. Я 5 лет не дотяну ни при каком раскладе.
6 месяцев - Это не срок! Вы только учиться будете с сентября 3 или 6 месяцев в зависимости от ведомства в котором служите.
Не забывайте что у вас есть дополнительный отпуск 1 месяц в один год из трех при достижении 20-ки.
+ если перескочите на сл.год(а так скорее всего и получится если все срастется с учебой и не будет грубых нарушений порядка увольнения) то ветеранский в полном объеме (его пока еще не отменили).
Не могу не уточнить, как отношения с командирами? От этого зависит оччень многое! В частности какую тактику избирать при увольнении, "мытьем" или "катанием".
Прочитайте всю эту ветку. Если лень - пост 1161. Все проверено - все работает!
.
Конечно все зависит от Вас.
Если начальники могут подлянку сделать - приболел бы, сразу и надолго, без единого дня службы(ваша судьба и так предрешена).
Не забыть написать рапорт на переподготовку, как только придет приказ на ОШМ.
А вообще взять календарик и по дням рассчитать дату своего увольнения и строго действовать по своему плану! Удачи!

Гамлет

что в новом облике командиры рот курсантских подразделений не предусмотрены

А что будет???

Владимир 73 писал(а):
что в новом облике командиры рот курсантских подразделений не предусмотрены
А что будет???

Пиджаки! Как в ролике на ютубе "Офицеры кланяются"...

Майя

Уважаемая Майя! Все реально! У меня знакомый полтора года тянет...
А по какому основанию вас увольняют?

Да, согласна, что реально, в свое время, как Вы и говорили, села с календариком...иначе, так гладко и красиво в переподготовку и без отпуска за прошлый год - не вписалась бы..., но, сами понимаете, чем ближе 01.01.12., тем туже сжимается "кольцо"в сфере деятельности из без того обезоруженных заштатников.(ТЛГ,различные ЦУ с двойным и тройным дном в сфере трактования и выворачивания "против народа"). У нас в госпитале, на фоне 7 дней ВВК, некоторые врачи не "идут на сделку с совестью", и игнорируют жалобы, при прохождении ВВК, точнее, не то, что бы игнорируют, (не имет права), просто снимают диагноз, или пишут о значительном улучшении здоровья. Скорее всего, по их линии тоже определенные "установки" имеются, завернутые на материальном стимулировании... Увольняюсь я по ОШМ, статью изменить хотелось бы, на "по здоровью", сейчас изучаю эту область, что- то тоже много вводных с начала этого года, в распоряжении с 01.12.09,по сути, тоже полтора года почти уже "баклуши бью", служить бы еще и служить, но, "О,Великий " рассудил по -иному..

Владимир 73

Кто нибудь вкурсе за - несение караульной службы выплаты положены какие нибудь

Добавлено спустя 4 минуты 10 секунд:
Имеет ли право начальник неразрешить деление отпуска на части если нет официальной бумаги про ОШМ?

romzes_1

скажите ПОЖАЛУСТА,при увольнении по собственному желанию нужно ли выплачивать беспроцентную ссуду(подъёмные),полученную год назад по прибытии к новому месту службы после окончания академии??

Добавлено спустя 1 минуту 40 секунд:

Кто нибудь вкурсе за - несение караульной службы выплаты положены какие нибудь

100 руб сутки)))

gag

разделение отпуска решается по соглашению между работником и работодателем и при составлении графика отпусков и при предоставлении отпуска, чье мнение в этом вопросе решающее - к сожалению не могу ответить

Добавлено спустя 1 минуту 7 секунд:
ссуда - это отношения совершенно иные насколько я понимаю, ее погасить вы имеете право позднее, только на практике скорее всего с вас потребуют ее погашения

romzes_1

я вот только сегодня прослыл,что такое вообще возможно..при получении о последствиях предупреждён не был...

gag

да работодатель вправе отказать в разделении отпуска. ст. 125 ТК Рф

Владимир 73

Т.Е. если не выплатили то после увольнения в суд и т.д.

gag

ага или добивайтесь подписания какого-л. соглашения

спортсмен

Здравствуйте уважаемые форумчане. Прочитал ветку,частично нашёл ответ на свою проблему. История следующая - 48 лет,майор,в распоряжении 1.5 года,увольняюсь по ОШМ,конец контракта июнь 2012 года,11 календарей выслуги + 333 дня льготных за боевые,15 лет гражданского стажа + 4 года обучения в гражданском ВУЗе( то есть шёл по смешанной системе,но не дошёл из-за реформаторов). До 12.5 лет военного стажа,чтобы уволиться с пенсией,как мне объяснили не хватает 7 месяцев.Полгода назад написан рапорт на отказ от ПП. Сертификат реализован( получается жильём обеспечен),через 1-2 месяца придёт выписка на увольнение.
Думаю подать рапорт сейчас на ПП(это 4 месяца)+время до начала учёбы (не раньше наверное теперь осени),ВВК (24 дня),отпуск (35 дней),отпуск (ветеранские 15 дней) - если всё это перечисленное получится,то уволюсь с пенсией. Правильно я думаю или в чём то ошибаюсь? Что посоветуете предпринять(кадровик сказал- по приходу выписки будешь уволен,ни куда не направлен на ПП,так как квартирой обеспечен и рапорт на отказ на ПП написан ранее). Я ему отвечаю,что приказа ещё нет и в разрез написанному ранее отказа желаю пройти ПП.
Как в моём случае затянуть увольнение?

globus

Идеи ваши хорошие.Мнения кадровиков особо не принимайте близко к сердцу. Разумеется, немедленно подавайте рапорт на переподготовку, В 2 ЭКЗ, зарегистрированные, -один себе на хзранение.Если не примут--шлите заказное письмо с уведомление о вручении. У командира 1 месяц на принятие решение по рапорту, можете через месяц после написания отдельным рапортом поинтересоваться у командира о его решении. И если откажет--тут же прокуратура и суд с просьбой восстановить ваше право на ПП. Ваша задача еще-не уйти в отпуск летом, оставить на потом.Так что приготовьтесь усиленно наблюдать за своими здоровьем,в том числе и в отпусках, справки о болезни будут для вас большим подспорьем. ВВК уже за 7 дней проходят, на 24 не рассчитывайте, только разве что при этом вас еще и полечат.ТО что вы написали рапорт об отказе от ПП, это ничего по большому счету , не значит. Имеет силу последний ваш рапорт по ПП, так что поторопитесь.И сами высчитайте с точностью до дня, когда же вам будет полоена пенсия, и из расчетного дня Ч и выстраивайте порядок своих действий.

Pgk

отпуск (35 дней),

Тоже могут не дать, дадут пропорционально прослуженному времени.

voinmen

А личное дело на подсчет направляли? Мне пенсия не была положена, был уволен потом направили личное дело на подсчет и уже 5 месяцев не могут исключить из списков части из-за отсутствия личного дела в части. Сначала сам тянул, "болел", проходил ПП, ВВК. А сейчас смысла затягивать нет, пенсия то уже стукнула. Не дождусь окончательного увольнения (исключения из списков части). ДД ежемесячно через суд.

16cc

Здравствуйте уважаемые форумчане. Прочитал ветку,частично нашёл ответ на свою проблему. История следующая - 48 лет,майор,в распоряжении 1.5 года,увольняюсь по ОШМ,конец контракта июнь 2012 года,11 календарей выслуги + 333 дня льготных за боевые,15 лет гражданского стажа + 4 года обучения в гражданском ВУЗе( то есть шёл по смешанной системе,но не дошёл из-за реформаторов). До 12.5 лет военного стажа,чтобы уволиться с пенсией,как мне объяснили не хватает 7 месяцев.Полгода назад написан рапорт на отказ от ПП. Сертификат реализован( получается жильём обеспечен),через 1-2 месяца придёт выписка на увольнение.
Думаю подать рапорт сейчас на ПП(это 4 месяца)+время до начала учёбы (не раньше наверное теперь осени),ВВК (24 дня),отпуск (35 дней),отпуск (ветеранские 15 дней) - если всё это перечисленное получится,то уволюсь с пенсией. Правильно я думаю или в чём то ошибаюсь? Что посоветуете предпринять(кадровик сказал- по приходу выписки будешь уволен,ни куда не направлен на ПП,так как квартирой обеспечен и рапорт на отказ на ПП написан ранее). Я ему отвечаю,что приказа ещё нет и в разрез написанному ранее отказа желаю пройти ПП.
Как в моём случае затянуть увольнение?

Зря ,что отказались,рапорт на отказ от ПП есть,теперь никуда не попрёшь,если нормальный кадровик ,то через пузырь вопрос можно решить,рапорт изьять и всё ,от него не убудет ,а если дурной .так он на "коне".Договорится можно всегда,всё решаемо,главное не ломать дров!

спортсмен,
ВВК не 24 а 7-10 дней

Гамлет

ВВК не 24 а 7-10 дней

Смотря какое здоровье. Есть проходят и более 30 дней.

А если у военного на руках результаты МРТ позвоночника с выявленным заболеванием из гражданской поликлиники, то на ВВК должны направить на повторную МРТ для подтверждения?

В общем да, но это определяет лечащий врач, хотя было что-то вроде указаний данные объективных исследований принимать во внимание только из военных организаций, но все равно решает лечащий врач, если в медучреждении где вы проходите ВВК нет специалистов по вашему заболеванию способны по своей квалификации вынести решение, вас должны направить в вышестоящее медучреждение

А если у военного на руках результаты МРТ позвоночника с выявленным заболеванием из гражданской поликлиники, то на ВВК должны направить на повторную МРТ для подтверждения?

Не обязаны!
Снимок с описанием уже является достаточным основанием для записи в вашей медкнижке.
Другое дело, если есть какие либо сомнения...

несколько лет это заболевание фигурировало на основании снимка

Да он просто обязан вас отправить на МРТ, за несколько лет мало ли что изменилось в организме, так что требуйте повторного МРТ, по причине того что это устарело

А если в книжке по результатам диспансеризаций несколько лет это заболевание фигурировало на основании снимка, а на ВВК его "потерять", можно ли требовать направления на МРТ для проверки текущего состояния заболевания. Это к вопросу о затягивании сроков.

Затянуть можно! Это госпиталь. А госпиталь минимум 21 день.
Только не факт, что в госпитале вам снимок сделают(в 442 в Питере имеющем 13 филиалов бывших отдельных госпиталей такого нет)... ... ...
Тут если только есть деньги на статье медслужбы и заключен соответствующий договор с мед.учреждением, которое в состоянии сделать такую диагностику... А если все это есть, то это 1 день.
Тогда надо пытаться совместить одно и второе...

А госпиталь минимум 21 день.

не путайте в ВС РФ 7-10 дней, в случае каких либо неясностей может быть продлен

Владимир 73

Наши начальники отдали приказание отпускать в отпуска с учётом за прослуженное время, несмотря на то что ещё приказа и дерективы о проведении ОШМ да и самих новых штатов ещё нет, правы они или нет кто в курсе

Гамлет

правы они

Нет не правы

gag

может и не правы только кому хочется потом делать перерасчеты и удержание за излишнеотгуляное, работнику конечно лучше в отпуске посидеть. пока штаны придут. только разделение отпуска-то все равно по согласованию.

Гамлет

может и не правы только кому хочется потом делать перерасчеты и удержание за излишнеотгуляное,

Какое удержание? Незаконно удержание, нет ещё приказа на увольнение, значит отпуск полностью

gag

при увольнении удержание за излишне использованный отпуск, которой абсолютно законно и прописано в законе, гражданском во всяком случае

Гамлет

прописано в законе, гражданском во всяком случае

В ТК РФ прописано, но на военных он не распространяется.

Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Как затянуть увольнение

Re: Как затянуть увольнение

Re:

Re:

Re: Как затянуть увольнение

Кто сейчас на конференции

Как затянуть увольнение

Re: Как затянуть увольнение

Re:

Re:

Re: Как затянуть увольнение

Кто сейчас на конференции

ВходcРегистрация