Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

QR_BBPOST всего данный рапорт исчезнет (если уже не исчез)

А Вам что нужно? Чтобы он не исчезал и на его основании Вас уволили? Вам и нужно чтобы он исчез. Доказать что закорючка на рапорте исполненном но принтере поставлена не вами довольно сложно, особенно если подпись у вас не особенно сложная.

[ref]VESKAIMA[/ref], меня уже переводят в другую часть, увольнять не собираются. Подпись вообще не похожа на мою. А нужно мне всего-то навсего одно- доказать, что совершен подлог документов и наказать виновных которые мне уже не один месяц различными способами не дают спокойно жить

QR_BBPOST Прокуратура отписывается, разбирательства проводит формально.

Пишите заявление о преступлении ст. 327 ук сразу в прокуратуру и в следственный комитет

[ref]этолето[/ref], а не статья 292. Служебный подлог?

QR_BBPOST которые мне уже не один месяц различными способами не дают спокойно жить

Вы увольняетесь с военной службы или планируете дальше служить?

[ref]AfiveA[/ref], планирую перевестись в другой военный округ

QR_BBPOST статья 292. Служебный подлог?

Можно указать обе пускай следаки решают. Если напишут отказ в возбуждении обжалуйте и его.

[ref]sub.navigator[/ref], и [ref]этолето[/ref], тема ветки посвящена другим вопросам. Есть, например, ветка Увольнение по ОШМ

QR_BBPOST Назрел еще один вопрос: подсчет выслуги льгот действителен год,

Гончар http://voensud.ru/post1233381.html#p1233381 тоже об этом пишет, но к сожалению в данном случае не дает ссылку на приказ отменивший 3/1 годичные сроки,кто знает?

QR_BBPOST я по их словам "подрываю боеготовность страны"

Роль личности в истории никто не отменял, БГ флота, флотилии,эскадры куда ни шло "Я скажу не надо орден я согласен на медаль"(с)

QR_BBPOST не дает ссылку на приказ отменивший 3/1 годичные сроки

Финансовое обеспечение

[ref]этолето[/ref], а если этот "мой" рапорт куда-нибудь пропадет, я смогу доказать по сделанной фотографии, что подпись подделывалась? На рапорте стоит входящий и он вшит в личное дело (наверно есть в описи раз ЛД отправляли на подсчет)

Добрый день.
Уволен по ОШМ. Календарных 17,5 лет,льготных 19 с копейками.
Вопрос.
При восстановлении на воинскую службу мне нужно дослужить до минимальной пенсии год или 2,5 года?
Т.е. сгорает или нет льготная выслуга при восстановлении на военную службу?
В выписке из приказа об увольнении есть следующая фраза "Общая продолжительность военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации в календарном исчислении для выплаты единовременного пособия при увольнении составляет 17 лет"
Правомерно ли что в этой выписке не указано,что есть и льготная выслуга? Или ничего в этом страшного нет и так и должно быть?
Не получится ли так, что мне не посчитали льготную выслугу при увольнении и при восстановлении на службу и при следующем увольнении с военной службы выслугу пересчитывать не будут и она просто пропадет?
Очень надеюсь что правильно сформулировал вопрос!
P.S.Посмотрите кому не сложно,правильно ли я вообще посчитал выслугу?
Начало службы с 01.08.1998 год окончание службы (исключение из списков части) 30.01.2016 год = 17 лет и 7 месяцев
льготная выслуга (месяц за 1,5) с 25.07.2003 (включен в списки части в Приморье) по 10.02.2007 год (исключен из списков части в Приморье и в тексте приказа по соевой части "льготную выслугу прекратить исчислять с 10.02.2007") = 1 год и 9 месяцев
Итого 17,7 календарных +1,9 льготных = 19 лет и 4 месяца
Подскажите кому не сложно.
Можно обратиться в военкомат и попроситься на военные сборы? Может можно 8 месяцев сборами добрать и пенсию получить? (про сборы прочитал-не прокатит,не входят сборы после увольнения в выслугу)
Помогите,люди!
Спасибо.

QR_BBPOST нужно дослужить до минимальной пенсии год

QR_BBPOST Может можно 8 месяцев сборами добрать и пенсию получить?

Нет, контракт нужен.

QR_BBPOST Нет, контракт нужен.

Не берут никуда типа 35 лет старый

QR_BBPOST типа 35 лет старый

Пусть так письменно ответят. До 50 лет можно контракт заключать, если здоровья хватит.

[ref]Дорогой,Gonchar[/ref],
Обращался я в некоторые части и просто на словах....а типа ты старый...Никто ничего письменно не обязан отвечать как я понимаю.
Или я могу написать обращение командиру любой части с просьбой взять меня на службу? И он будет обязан ответить мне?
Или это бред?
Спасибо!

Отправлено спустя 1 минуту 4 секунды:

QR_BBPOST До 50 лет можно контракт заключать, если здоровья хватит.

До 40 по мнению кадровичков.

QR_BBPOST Или я могу написать обращение командиру любой части с просьбой взять меня на службу?

С просьбой рассмотреть кандидатуру на имеющиеся вакантные должности, либо сообщить о возможности, наличии и т.д и т.п

QR_BBPOST И он будет обязан ответить мне?

Обязан будет!

Гончар http://voensud.ru/post1233381.html#p1233381 тоже об этом пишет, но к сожалению в данном случае не дает ссылку на приказ отменивший 3/1 годичные сроки,кто знает?

Звонил сегодня туда, где подсчитывают выслугу лет. Сказали действует 3 года

QR_BBPOST но к сожалению в данном случае не дает ссылку на приказ отменивший 3/1 годичные сроки,кто знает?

Опять читаете невнимательно - ответ уже дан. Пост 4570.

QR_BBPOST Сказали действует 3 года

25.03.13г. отменен №*85, руководитель ДСГ до сих пор ссылается на него, следовательно сроков в новом нет, как ДЖО требует обновления справок каждый год, так и воин вправе требовать обновления подсчета выслуги ежегодно (ИМХО)

QR_BBPOST как ДЖО требует обновления справок каждый год, так и воин вправе требовать обновления подсчета выслуги ежегодно

требования ДЖО связаны с необходимостью контроля изменения жилищной ситуации военнослужащего, т.к. существует в ЖК РФ основание для снятия с жилищного учете - пп. 2 п. 1 ст. 56.
Кроме того, в ДЖО предоставляется справка, подготовленная штабом части, при этом личное дело на подсчет выслуги лет не направляется.
Так, что если Вам нужно знать свою выслугу лет каждый год - обращайтесь к НШ, проблем не вижу.

QR_BBPOST как в ПМО 660 указано.

И что там про увольнение по ОШМ ?

QR_BBPOST А там про любое увольнение.

В старом было, сейчас не.
а) за шесть месяцев до достижения военнослужащим предельного возраста пребывания на военной службе или окончания соответствующего контракта:
обеспечивает направление личного дела военнослужащего, подлежащего увольнению, в соответствующий орган, уполномоченный осуществлять подсчет выслуги лет на пенсию;
Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/71279420/#block_110#ixzz4YC29zBJK

QR_BBPOST Ну и логика...

Это логика ПМО, но есть ещё ПППВС, а там про отправку ЛД на подсчёт нет ничего.

QR_BBPOST а там про отправку ЛД на подсчёт нет ничего.

там про

при необходимости документально подтверждаются периоды его службы, подлежащие зачету в выслугу лет в календарном исчислении и отдельно на льготных условиях, и в соответствии с законодательством Российской Федерации исчисляется выслуга лет.

отсюда вывод документальное подтверждение КЧ действительно для воинов не имеющих права на пенсию, а документальное подтверждение УФО округа для воинов имеющих право на пенсию.

Приказом МО РФ от 28.03.2008 N 139 "О формах документов, используемых в финансово-хозяйственной деятельности Вооруженных Сил Российской Федерации" утверждена и введена в действие специальная форма документа – «Расчет выслуги лет военнослужащего на пенсию» (форма N 78 по Общероссийскому классификатору управленческой документации). В пояснении к форме указано, что расчет составляется в двух экземплярах соответствующим финансовым органом, подписывается его начальником и заверяется гербовой мастичной печатью. Первый экземпляр расчета передается в соответствующее управление (отдел) кадров для приобщения к первому экземпляру личного дела, на основании которого составлен расчет, а второй - остается в делах финансового органа, составившего расчет.
Таким образом, анализ приведенных положений указанных нормативных правовых актов показывает, что обязанность по расчету выслуги лет на пенсию военнослужащего законодательством о прохождении военной службы возложена на соответствующий финансовый орган (в настоящее время – территориальные финансовые управления МО РФ) и только финансовому органу предоставлено право составления такого документа как «Расчет выслуги лет военнослужащего на пенсию» (форма N 78 по ОКУД).

Данный 139 приказ еще действующий?

QR_BBPOST А уж КАК это делается, определено в ПМО 660 -

Вот именно, что при досрочном увольнении командир не обязан отправлять ЛД на подсчёт. В старом ПМО такая обязанность была.