Увольнение по несоблюдению контракта в отношении военнослужа

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14396
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)
Благодарил (а): 307 раз
Поблагодарили: 3191 раз

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 17 июн 2015, 22:23 #631

alex75 писал(а): Но учитывать обязаны

кто?
всё пройдёт, пройдёт и это.

alex5553
Активный участник
Сообщения: 188
Зарегистрирован: 06 июн 2015, 16:11
Благодарил (а): 14 раз
Поблагодарили: 15 раз

Re: Увольнение по несоблюдению контракта в отношении военнос

Непрочитанное сообщение alex5553 » 18 июн 2015, 19:33 #632

Я не всё понял............Просто в отношении меня допущены 3 существенных нарушения (1. РУЖО, 2. УФО 3. Ком. в/ч). Выслуга 22 г., есть желание судиться, но непонятно, если добьюсь положит. решения: мед. обеспечение и СКЛ на пенсии останется? (Ведь оно теперь с 25 лет выслуги....)

Аватара пользователя
Gonchar
Заслуженный участник
Сообщения: 13347
Зарегистрирован: 25 ноя 2011, 19:49
Откуда: РКС
Благодарил (а): 136 раз
Поблагодарили: 3554 раза

Непрочитанное сообщение Gonchar » 18 июн 2015, 19:51 #633

alex5553 писал(а):Ведь оно теперь с 25 лет выслуги....)

Для офицеров 20 льготных лет при увольнении по льготным статьям.
Я всегда рад учиться, но мне не всегда по душе, когда меня учат. (Уинстон Черчилль )

DOC 808
Активный новичок
Сообщения: 20
Зарегистрирован: 11 окт 2011, 20:10

Непрочитанное сообщение DOC 808 » 24 июн 2015, 18:40 #634

Моего друга пришла выписка на увольн.по нук,возбужд.уг.делна данный момент уг.дело закрыто.как отменить приказ через суд или в прокпрокур.и как подать на моральный и реабилитацию

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14396
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)
Благодарил (а): 307 раз
Поблагодарили: 3191 раз

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 24 июн 2015, 22:25 #635

DOC 808 писал(а): уг.дело закрыто

по какому основанию. постановление можете выложить или в личку скинуть?
DOC 808 писал(а):.как отменить приказ через суд или в прокпрокур.

смотря в честь чего его уволили и как давно
всё пройдёт, пройдёт и это.

DOC 808
Активный новичок
Сообщения: 20
Зарегистрирован: 11 окт 2011, 20:10

Re:

Непрочитанное сообщение DOC 808 » 25 июн 2015, 10:06 #636

Роман Буденков писал(а):
DOC 808 писал(а): уг.дело закрыто

по какому основанию. постановление можете выложить или в личку скинуть?
DOC 808 писал(а):.как отменить приказ через суд или в прокпрокур.

смотря в честь чего его уволили и как давно

В связи с отсутсвием состава преступл.постановление будет в понедельник а выписка пришла вчера по нук.доки на увольнение направляли по нук в связи с возбуждением угол.дела.прошел ввк,категория_б.что ему делать писать в прокуратуру или дождаться исключения из списков части и восстановиться через суд,хотелось бы командование наказать

Сапфир2332
Активный новичок
Сообщения: 12
Зарегистрирован: 01 мар 2015, 17:50
Откуда: Приморье

Непрочитанное сообщение Сапфир2332 » 25 июн 2015, 13:03 #637

Здравствуйте.Подскажите кто знает.Если завели уголовное дело, но до уголовного дела был признан не годным по ВУС и в=ограничено годен к службе.Постоянного жилья нет только служебное, в очереди на улучшения жил.условий не стою.Выслуга более 20 календарных лет.Могут ли отказать в постановке на очередь в качестве нуждающегося в жилье до выяснения обстоятельств по угол.делу?Или есть основание уволиться по здоровью?

alex56
Модератор
Модератор
Сообщения: 21437
Зарегистрирован: 17 окт 2008, 20:30
Благодарил (а): 176 раз
Поблагодарили: 8730 раз

Непрочитанное сообщение alex56 » 25 июн 2015, 13:25 #638

Сапфир2332 писал(а):Могут ли отказать в постановке на очередь в качестве нуждающегося в жилье до выяснения обстоятельств по угол.делу?

А что Вам мешало раньше встать на ЖУ. Для категории до 1998 г. обеспечение постоянным жильем по месту службы не связано с основание увольнения, а вот по ИПМЖ связано. А для категории после 1998 г. право на жилье по ИПМЖ связано только с выслугой лет.
Сапфир2332 писал(а):Или есть основание уволиться по здоровью?

Что Вам мешает уволиться сейчас?

Сапфир2332
Активный новичок
Сообщения: 12
Зарегистрирован: 01 мар 2015, 17:50
Откуда: Приморье

Непрочитанное сообщение Сапфир2332 » 25 июн 2015, 14:03 #639

Только получил служебное жилье в марте2013г. на мед.комиссии нашли онкологическое заболевание..Лечение закончилось в ноябре 2014г опять отпуска а в феврале 2015началось дознание и далее уголовное дело.(от закрытия которого по амнистии я отказался).С начало встать на очередь на жильё а потом написать рапорт на увольнение по здоровью или наоборот рапорт --встать на очередь на жильё?

alex56
Модератор
Модератор
Сообщения: 21437
Зарегистрирован: 17 окт 2008, 20:30
Благодарил (а): 176 раз
Поблагодарили: 8730 раз

Непрочитанное сообщение alex56 » 25 июн 2015, 19:35 #640

Сапфир2332, Вы сначала скажите к какой категории Вы относитесь? До или после 98 г.

Добавлено спустя 27 секунд:
Сапфир2332 писал(а):С начало встать на очередь на жильё а потом написать рапорт на увольнение по здоровью или наоборот рапорт --встать на очередь на жильё?

Вы можете сделать это одновременно.

Добавлено спустя 1 минуту 12 секунд:
Сапфир2332 писал(а):Только получил служебное жилье в марте2013г.

Ну и что? Наличие служебного жилья не мешает встать на постоянное жилье.

Сапфир2332
Активный новичок
Сообщения: 12
Зарегистрирован: 01 мар 2015, 17:50
Откуда: Приморье

Непрочитанное сообщение Сапфир2332 » 26 июн 2015, 00:50 #641

Я отношусь к категории после 1998г.Просто одна из справок которую нужно предоставить (статья и сроки увольнения) непонятно.Есть состояние здоровья(это одна статья увольнения) и уголовное дело(которое подразумевает увольнение по НУК) с такой статьёй на очередь не встать.

Аватара пользователя
007
Активный участник
Сообщения: 174
Зарегистрирован: 02 май 2007, 14:56
Откуда: Москва-Кассиопея
Благодарил (а): 33 раза
Поблагодарили: 11 раз

Непрочитанное сообщение 007 » 01 июл 2015, 16:29 #642

alex56 писал(а): Для категории до 1998 г. обеспечение постоянным жильем по месту службы не связано с основание увольнения, а вот по ИПМЖ связано. А для категории после 1998 г. право на жилье по ИПМЖ связано только с выслугой лет.

Категория до 98 и после 98, как я понял, это категория заключивших именно контракт в офицерских погонах, курсантский, заключенный в 97 году до конца училища и на 5 лет службы после не считается? Исходя из этого, с выслугой 20 лет можно подавать документы на постоянное жилье по избранному месту службы (всем любимые Питер или Москву )))??? А то местные РУЖО рассказывают, что если встаешь до момента увольнения на постоянку, то тебя автоматически ставять в очередь по месту службы....хотелось бы прояснить этот момент.
ВВС - Военно-воздушные Силы, - универсальная машина!

vyskrebentsev
Новичок
Сообщения: 1
Зарегистрирован: 22 июл 2015, 20:43

Увольнение по несоблюдению контракта в отношении военнослужа

Непрочитанное сообщение vyskrebentsev » 22 июл 2015, 21:04 #643

Здравствуйте, ситуация следующая, два года сужусь с командованием - 06.05.2015 мной подан рапрт следующего содержания:
Прошу Вашего ходатайства об досрочном увольнении меня, заместителя начальника подвижного командного пункта – старшего инженера подвижного командного пункта войсковой части ХХХХХ майора В (личный номер ) из ВС РФ в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении меня условий контракта (ст.51, п.3, п/п «а» Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе).
Систематическими и (или) существенными нарушениями в отношении меня условий контракта считаю:
1. Постоянное бездействие со стороны командования или же нарушения законодательства о социальной защите военнослужащих, регламентирующего продолжительность служебного времени и право на отдых, а именно отсутствие учета времени привлечения военнослужащих по контракту войсковой части ХХХХХ к исполнению обязанностей военной службы, также учета их нереализованного времени отдыха, предоставления нереализованного времени отдыха и основного отпуска:
А) В ноябре 2013 года я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч УУУУУ на действия должностных лиц войсковой части ХХХХХ, связанные с нарушением порядка учета времени привлечения меня к исполнению обязанностей военной службы, а также учета и представления нереализованного времени отдыха – по результатам проверки выявлены нарушения законодательства и внесено представление (ответ военной прокуратуры в/ч ХХХХХ исх.№ 2019 от 09.12.2013года), но несмотря на внесенное представление мне так и не было предоставлено 60 суток отдыха за 2013 год.(рапорт с просьбой предоставить сутки отдыха за 2013 год от 07 ноября 2013 года)
Б) В июне 2014 года я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч УУУУУ на действия должностных лиц войсковой части ХХХХХ связанные с не предоставлением основного отпуска за 2014 год. Проверкой было установлено, что действия командования являются незаконными (ответ военной прокуратуры в/ч УУУУУ исх. № 1201 от 31.07.2014 года).
В) В августе 2014 года я обратился в Барнаульский гарнизонный военный суд с заявлением, в котором просил признать незаконными действия командования связанные с отказом предоставления дней отдыха в другие дни недели до предоставления основного отпуска за 2014 год, как результат командиром войсковой части ХХХХХ до судебно был решён вопрос о максимально возможном увеличении дополнительного отпуска в количестве 30 суток, хотя я об этом не просил (выписки из приказов командира войсковой части ХХХХХ № 126 от 25.06.2014 года и № 159 от 10.08.2014 года).
Г) В декабре 2014 года я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч УУУУУ на действия должностных лиц войсковой части ХХХХХ, связанные с нарушением порядка учета времени привлечения меня к исполнению обязанностей военной службы, а также учета и представления нереализованного времени отдыха – по результатам проверки выявлены нарушения законодательства и внесено представление (ответ военной прокуратуры в/ч 56681 исх.№ 27 от 15.01.2015 года), но несмотря на внесенное представление мне так и не было предоставлено 89 суток отдыха за 2014 год.
Д) В период с декабря 2014 года по март 2015 года я неоднократно обращался к командованию войсковой части ХХХХХ с просьбой предоставления 89 нереализованных суток отдыха за 2014 год, мои просьбы были проигнорированы. В результате я обратился в Барнаульский гарнизонный военный суд, который рассмотрев моё заявление признал мои требования обоснованными, а бездействия командира войсковой части ХХХХХ неправомерными и обязать последнего предоставить 89 дополнительных суток отдыха.(решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-60/2015 от 13.04.2015 года)
Е) В конце марта 2015 года я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч УУУУУ на действия должностных лиц войсковой части ХХХХХ, связанные с не предоставлением должностными лицами войсковой части ХХХХХ нереализованного времени отдыха, обращение признано обоснованным и направлено представление уже вышестоящему командованию в в/ч ААААА(ответ военной прокуратуры в/ч УУУУУ исх.№ 715 от 28.04.2015 года).
Ё) Основные отпуска за 2014 и 2015 года у командования приходилось выбивать через военную прокуратуру и уходить приходилось в них не для использования по назначению, а для того чтобы не быть незаконно уволенным, в указанных отпусках приходилось готовится к судебным заседаниям и подаче заявлений в суд, то есть из-за преследования командования указанные отпуска проводил не для отдыха и восстановления здоровья и сил.
2. Нарушения командования в сфере организации боевого дежурства:
А) В августе 2014 года я обратился в Барнаульский гарнизонный военный суд с заявлением, в котором просил признать незаконными действия командования связанные с невыставлением общей оценки в ведомости сдачи зачетов и в акте приема зачетов на допуск к несению боевого дежурства, а также с неутверждением акта приема зачетов и неизданием приказа о допуске к несению боевого дежурства. Заявление признано обоснованным, а на начальника штаба в/ч ХХХХХ возложена обязанность выставить оценку «удовлетворительно» (решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-263/2014 от 28.08.2014 года). С 03.10.2014 года указанное выше решение суда вступило в законную силу, но до сих пор решение не выполнено или мне о выполнении решения не сообщено, что является нарушением ст. 258 ч.3 ГПК РФ (сообщение Барнаульского гарнизонного военного суда исх. № 6580/2-263/2014 от 03.10.2014 года).
Б) В декабре 2014 года я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч 56681 на действия должностных лиц войсковой части ХХХХХ, связанные с невыполнением решения суда, бездействием командира войсковой части 52929 по утверждению акта приема зачетов и издании приказа о допуске меня к несению боевого дежурства - по результатам проверки выявлены нарушения законодательства и внесено представление (ответ военной прокуратуры в/ч 56681 исх.№ 17 от 12.01.2015 года), но несмотря на внесенное представление моё нарушенное право так и не восстановлено.
3. Постоянное злоупотребление должностными лицами войсковой части своим дисциплинарным правом или его неправомерным использованием, тем самым нарушая мои права:
А) 5 января 2014 года мне наложено дисциплинарное взыскание в виде «Выговора», после чего я обратился в Барнаульский гарнизонный военный суд с заявлением, об оспаривании действий командира в/ч ХХХХХ и признании их незаконными, а также отмене взыскания. Решением суда мои требования признаны обоснованными, действия командира в/ч ХХХХХ незаконными и обязать последнего отменить взыскание (решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-217/2014 от 24.07.2014 года)
Б) 21 апреля 2014 года мне наложено приказом командира в/ч 52929 № 402 дисциплинарное взыскание в виде «Строго выговора», после чего я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч УУУУУ на действия должностных лиц войсковой части ХХХХХ, связанные с привлечением к дисциплинарной ответственности. Проверкой установлено, что действия должностных лиц в/ч ХХХХХ по привлечению меня к дисциплинарной ответственности признаны незаконными, а приказ опротестован (ответ военной прокуратуры в/ч УУУУУ исх.№ 1201 от 31.07..2014 года)
В) 16 июня 2014 года мне наложено приказом командира в/ч ХХХХХ № 645 дисциплинарное взыскание в виде «Предупреждения о неполном служебном соответствии», после чего я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч УУУУУ на действия должностных лиц войсковой части 52929, связанные с привлечением к дисциплинарной ответственности. Проверкой установлено, что действия должностных лиц в/ч ХХХХХ по привлечению меня к дисциплинарной ответственности признаны незаконными и в адрес командования внесено представление (ответ военной прокуратуры в/ч УУУУУ исх.№ 1201 от 31.07..2014 года), на которое командование никак не отреагировало. После чего в августе 2014 года я обратился в Барнаульский гарнизонный военный суд с заявлением, в котором просил признать незаконными действия командования связанные с невыставлением общей оценки в ведомости сдачи зачетов и в акте приема зачетов на допуск к несению боевого дежурства, а также с неутверждением акта приема зачетов и неизданием приказа о допуске к несению боевого дежурства. Заявление признано обоснованным, а на начальника штаба в/ч ХХХХХ возложена обязанность выставить оценку «удовлетворительно» (решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-263/2014 от 28.08.2014 года). И после этого решения снова подал заявление в суд, в котором оспаривал действия командира в/ч ХХХХХ по привлечению меня к дисциплинарной ответственности, только после этого командованием принято решение об отмене своего приказа. (определение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-279/2014 от 17.09.2014 года)
Г) 29 декабря 2014 года мне наложено дисциплинарное взыскание в виде «Выговор», после чего я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч УУУУУ на действия должностных лиц войсковой части 52929, связанные с привлечением к дисциплинарной ответственности. Проверкой установлено, что действия должностных лиц в/ч ХХХХХ по привлечению меня к дисциплинарной ответственности признаны незаконными и в адрес вышестоящего командования внесено представление (ответ военной прокуратуры в/ч УУУУУ исх.№ 349 от 04.03..2015 года), на которое командование никак не отреагировало. После чего я обратился в Барнаульский гарнизонный военный суд с заявлением, в котором оспаривал действия командования, связанных с применением дисциплинарного взыскания. Заявление судом признано обоснованным, действия командования незаконными и суд обязал командование взыскание отменить (решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-46/2015 от 24.03.2015 года)
Д) 30 декабря 2014 года мне наложено дисциплинарное взыскание в виде «Предупреждения о неполном служебном соответствии», после чего я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч УУУУУ на действия должностных лиц войсковой части ХХХХХ, связанные с привлечением к дисциплинарной ответственности. Проверкой установлено, что действия должностных лиц в/ч ХХХХХ по привлечению меня к дисциплинарной ответственности признаны незаконными и в адрес вышестоящего командования внесено представление (ответ военной прокуратуры в/ч УУУУУ исх.№ 349 от 04.03..2015 года), на которое командование никак не отреагировало. После чего я обратился в Барнаульский гарнизонный военный суд с заявлением, в котором оспаривал действия командования, связанных с применением дисциплинарного взыскания. Заявление судом признано обоснованным, действия командования незаконными и суд обязал командование взыскание отменить (решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-47/2015 от 24.03.2015 года)
Е) 31 декабря 2014 года мне наложено приказом командира в/ч ХХХХХ дисциплинарное взыскание в виде «Строгий выговор», после чего я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч 56681 на действия должностных лиц войсковой части ХХХХХ, связанные с привлечением к дисциплинарной ответственности. Проверкой установлено, что действия должностных лиц в/ч ХХХХХ по привлечению меня к дисциплинарной ответственности признаны незаконными, а приказ опротестован (ответ военной прокуратуры в/ч УУУУУ исх.№ 349 от 04.03..2015 года
4. Нарушения в сфере обеспечения денежным довольствием:
А) С мая 2014 года, с момента сдачи зачетов на допуск к несению боевого дежурства, но бездействия командования (решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-263/2014 от 28.08.2014 года), я лишен права заступать на боевое дежурство и в связи с этим получать соответствующую денежную надбавку, которая в среднем для меня составляла около 8 тысяч рублей, в суд не обращался так как жду исполнения указанного решения суда.
Б) С марта 2014 года по январь 2015 года мне незаконно не выплачивается ежемесячная премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей. В марте 2015 года я обратился в Барнаульский гарнизонный военный суд с заявлением, об оспаривании действий командира в/ч ХХХХХ и командующего Ракетными войсками стратегического назначения, связанных с отказом в выплате мне премии. Судом моё заявление признано частично обоснованным, лишь из-за пропуска трехмесячного срока обращения в суд. Решение командира в/ч ХХХХХ об отказе в выплате мне указанной премии в сентябре, ноябре и декабре 2014 года и январе 2015 года признать незаконными, а соответствующие приказы подлежащими отмене, и назначении мне премии. (решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-43/2015 от 26.03.2015 года)
5. Нарушения права на жилище:
А) В соответствии со ст. 40 конституции Российской Федерации каждый имеет право на жилище. Порядок реализации данного конституционного права военнослужащими определен Законом о статусе военнослужащих и приказом Министра Обороны РФ от 30 сентября 2010 г. № 1280 «О предоставлении военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации жилых помещений по договору социального найма и служебных жилых помещений». В соответствии с этими законодательными актами, государство гарантирует предоставление военнослужащим и совместно проживающим с ними членам их семей жилых помещений не позднее трехмесячного срока со дня прибытия на новое место военной службы. Я прибыл в в/ч ЩЩЩЩ, т.е. к новому месту службы в мае 2000 года. Первое своё служебное жильё и единственное я получил в апреле 2007 года - двухкомнатная квартира площадью 43,5 кв.метров, хотя на тот момент уже положена площадь больше (договор найма служебного жилого помещения № 854). После чего по непонятным мне причинам и не оповещая меня исключили из списка нуждающихся в улучшении жилищных условий, узнал я об исключении только в 2009 году. Собрал документы и был признан нуждающимся в служебном жилом помещении, включен в списки (справка № 14/10-88 ФГКУ «Центррегионжильё» от 01 декабря 2014 года). Но какая-то мифическая жилищная комиссия войсковой части признаёт моё право лишь в июне 2012 года. (выписка из протокола № 3 заседания жилищной комиссии управления войсковой части 52929). Действующее законодательство не предусматривает подачи повторных рапортов, равно как и совершения иных действий, со стороны военнослужащего после постановки его в очередь на получение жилья. Таким образом, мной совершены все необходимые действия для реализации моего права на жилье, которое, тем не менее, до настоящего времени, то есть в течении более чем пяти лет, остается нереализованным. В настоящее время я с семьей из пяти человек проживаю в двухкомнатной 43 метровой квартире, хотя как многодетная семья имею право на внеочередное получения жилья с 1 января 2014 года. Старшему сыну 10 лет, младшей дочери 6 лет. Непредоставление мне жилья, в установленные законодательством сроки, имеет характер длящегося нарушения, и является существенным нарушением моих конституционных прав.

6. Нарушения права на обжалование неправомерных действий:
А) 29 декабря 2014 года мне наложено дисциплинарное взыскание в виде «Выговор» с формулировкой за нарушение ст.108 Дисциплинарного устава ВС РФ, выразившееся в обращении меня в военную прокуратуру, после чего я обратился с жалобой в военную прокуратуру в/ч УУУУУ на действия должностных лиц войсковой части ХХХХХ, связанные с привлечением к дисциплинарной ответственности. Проверкой установлено, что действия должностных лиц в/ч ХХХХХ по привлечению меня к дисциплинарной ответственности признаны незаконными и в адрес вышестоящего командования внесено представление (ответ военной прокуратуры в/ч УУУУУ исх.№ 349 от 04.03..2015 года), на которое командование никак не отреагировало. После чего я обратился в Барнаульский гарнизонный военный суд с заявлением, в котором оспаривал действия командования, связанных с применением дисциплинарного взыскания. Заявление судом признано обоснованным, действия командования незаконными и суд обязал командование взыскание отменить (решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-46/2015 от 24.03.2015 года). Данные действия являются преследованием за обжалование неправомерных действий, в принципе как и всё раннее перечисленное.
Всё вышеперечисленное считаю существенным и систематическим, так как длятся основные нарушения с 2013 года. Также в качестве подтверждающих документов к рапорту прилагаю решения Барнаульского гарнизонного военного суда и ответы военной прокуратуры войсковой части УУУУУ по моим заявлениям.
Военную службу прохожу с 1 августа 1995 года.
После принятии решения о увольнении прошу направить меня для прохождения медицинского освидетельствования в Новосибиркий окружной военный госпиталь из-за отсутствия в нашем госпитале отдельных специалистов и должного медицинского оборудования для проведения качественного обследования.
Жильем по установленным нормам не обеспечен.
Личное дело прошу направить для постановки на воинский учет в военкомат Алтайского края.
Приложения к рапорту (копии документов):
1. Ответ военной прокуратуры в/ч 56681 исх. № 2019 от 09.12.2013года – на 1 листе.
2. Рапорт с просьбой предоставить сутки отдыха за 2013 год от 07 ноября 2013 года – на 2-х листах.
3. Ответ военной прокуратуры в/ч 56681 исх. № 1201 от 31.07.2014 года – на 2-х листах.
4. Выписки из приказов командира войсковой части 52929 № 126 от 25.06.2014 года и № 159 от 10.08.2014 года – на 2-х листах.
5. Ответ военной прокуратуры в/ч 56681 исх. № 27 от 15.01.2015 года – на 2-х листах.
6. Решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-60/2015 от 13.04.2015 года – на 3-х листах.
7. Ответ военной прокуратуры в/ч 56681 исх. № 715 от 28.04.2015 года – на 1 листе.
8. Решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-263/2014 от 28.08.2014 года – на 5 листах.
9. Сообщение Барнаульского гарнизонного военного суда исх. № 6580/2-263/2014 от 03.10.2014 года – на 2-х листах.
10. Ответ военной прокуратуры в/ч 56681 исх. № 17 от 12.01.2015 года – на 2-х листах.
11. Решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-217/2014 от 24.07.2014 года – на 4-х листах.
12. Определение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-279/2014 от 17.09.2014 года – на 2-х листах.
13. Ответ военной прокуратуры в/ч 56681 исх. № 349 от 04.03..2015 года – на 2-листах.
14. Решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-46/2015 от 24.03.2015 года – на 4-х листах.
15. Решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-47/2015 от 24.03.2015 года – на 4-х листах.
16. Решение Барнаульского гарнизонного военного суда по делу № 2-43/2015 от 26.03.2015 года – на 6-ти листах.
17. Договор найма служебного жилого помещения № 854 – на 1 листе.
18. Справка № 14/10-88 ФГКУ «Центррегионжильё» от 01 декабря 2014 года – на 1 листе.
19. Выписка из протокола № 3 заседания жилищной комиссии управления войсковой части 52929 – на 1 листе.
Рапорт на 6 (шести) листах, приложения к рапорту на 47 (сорока семи) листах, всего 53 (пятьдесят три) листа (каждый лист заверен моей личной подписью).

На рапорт пришел отказ в виде письма, и после этого в течение месяца обьявлено 5 взысканий, и проведена аттестационная комиссия на предмет увольнения меня по НУК с моей стороны, двоек нет, ГДП нет, Аттестационную комиссию проводили сразу после выхода с лечения после операции (был признан временно не годным на 15 суток).
Какие у меня шансы выиграть в суде - обжаловать аттестационную комиссию и действия командира, и обязать его оформить представление на увольнение меня в связи с существенным и систематическим нарушений моих прав

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14396
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)
Благодарил (а): 307 раз
Поблагодарили: 3191 раз

Увольнение по несоблюдению контракта в отношении военнослужа

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 30 июл 2015, 10:11 #644

vyskrebentsev писал(а):Источник цитаты На рапорт пришел отказ в виде письма

правильно
vyskrebentsev писал(а):Источник цитаты и после этого в течение месяца обьявлено 5 взысканий

vyskrebentsev писал(а):Источник цитаты проведена аттестационная комиссия на предмет увольнения меня по НУК с моей стороны

обжаловали?
vyskrebentsev писал(а):Источник цитаты ГДП нет

а иных упущений?
vyskrebentsev писал(а):Источник цитаты Какие у меня шансы выиграть в суде - обжаловать аттестационную комиссию

нормальные шансы, если взыскания липовые, если все получено законно то шансы остаются по нарушению порядка проведения атткомиссии
vyskrebentsev писал(а):Источник цитаты и обязать его оформить представление на увольнение меня в связи с существенным и систематическим нарушений моих прав

что вам мешало сразу суд обратиться?
всё пройдёт, пройдёт и это.

mr.superstar
Активный новичок
Сообщения: 17
Зарегистрирован: 18 дек 2014, 10:49
Поблагодарили: 1 раз

Увольнение по несоблюдению контракта в отношении военнослужа

Непрочитанное сообщение mr.superstar » 22 авг 2016, 13:46 #645

Добрый день, участники форума! Прошу помочь советом и разобраться в ситуации. В октябре 2015 г в отношении меня было возбуждено уголовное дело по ст.159ч.1 Мошенничество. Купил чеки с гостиницы, был глуп и наивен). 24 ноября в преддверии ОШМ все военнослужащие проходили аттестационную комиссию, я благополучно ее прошел, в отношении меня никаких действий не планировалось, никаких подписей я не ставил. 1 декабря 2015 г. в в/ч начались ОШМ, я находился под следствием и исполнял свои служебные обязанности ни о чем не подозревая. 2 декабря был суд, на котором меня признали виновным, назначили штраф в размере 55 тыс руб. И освободили от наказания в связи с амнистией в честь 70-летия Победы. Судимость была с меня снята.
Через неделю я узнаю, что меня сняли с должности еще 1 декабря и вывели в распоряжение. На мое место назначили офицера, которого не хотели отправлять в новую в/ч. Кадровики на мое недоумение пожимают плечами и ничего не говорят. Спустя 3 месяца мне предложили вышестоящую должность в нашей в/ч (капитанская-командир учебного взвода, до этого я был преподавателем, старший лейтенант), но попросили написать рапорт о согласии на вышестоящую должность без указания даты (конечно же я согласился, т.к в этой части ко мне хорошее отношение, ни одного нарекания за 3 года службы, несмотря на уголовное дело, и у меня хорошее отношение к службе). Через неделю кадровики вызвали написать обязательство на имя командующего войсками округа, в котором я раскаивался в содеянном и просил оставить в ВС РФ. С момента вывода в так называемое "распоряжение" уже прошло 9 месяцев, но так ничего не родилось. Без резолюции командующего меня не могут назначить на должность. кадровики снова поживают плечами и молчат. На службе появляюсь раз в месяц, написать рапорт на поднаем.
Несколько раз узнавал через знакомых где и на каком этапе находится мои документы, они уже 4 месяца якобы у командующего "на подписи". Моя выслуга на 1.08.16г - 10 календарных лет. Два месяца назад купил квартиру по военной ипотеке.
Уважаемые участники форума, подскажите, есть ли шансы уволиться по НУК со стороны государства, какие препятствия могут возникнуть, в общем, подскажите, советом что можно сделать и как не обжечься. Надоело ждать и бегать просить назначить на должность, нужно кормить семью и определяться по жизни, а не ждать милосердия от начальства.

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14396
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)
Благодарил (а): 307 раз
Поблагодарили: 3191 раз

Увольнение по несоблюдению контракта в отношении военнослужа

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 25 авг 2016, 10:53 #646

mr.superstar писал(а):Источник цитаты Через неделю я узнаю, что меня сняли с должности еще 1 декабря и вывели в распоряжение.

логично, надо смотреть основание
mr.superstar писал(а):Источник цитаты С момента вывода в так называемое "распоряжение" уже прошло 9 месяцев, но так ничего не родилось.

можете подождать еще пару лет если вас так устраивает
mr.superstar писал(а):Источник цитаты На службе появляюсь раз в месяц

это по моему странно
mr.superstar писал(а):Источник цитаты Несколько раз узнавал через знакомых где и на каком этапе находится мои документы

я бы уже в военно-следственном отделе их искал, новое дело и новый срок
mr.superstar писал(а):Источник цитаты есть ли шансы уволиться по НУК со стороны государства

по какому вопросу? что не устраивает?
mr.superstar писал(а):Источник цитаты что можно сделать и как не обжечься.

начать на службу ходить и рапорт написать на имя кч с вопросом о дальнейшем пребывании, не забыть его зарегистрировать и второй экз. взять себе через месяц в суд
mr.superstar писал(а):Источник цитаты и у меня хорошее отношение к службе

mr.superstar писал(а):Источник цитаты На службе появляюсь раз в месяц

хорошо что я давно уволился, поскольку это в моей голове как то не укладывается

Отправлено спустя 7 минут 51 секунду:
по сути вам можно писать рапорт на увольнение по ошм, поскольку срок нахождения в распоряжении давно вышел
приговор когда в силу вступил?
всё пройдёт, пройдёт и это.

карим
Участник
Сообщения: 46
Зарегистрирован: 26 сен 2016, 12:26
Благодарил (а): 3 раза

Увольнение по несоблюдению контракта в отношении военнослужа

Непрочитанное сообщение карим » 06 ноя 2016, 01:01 #647

Здравствуйте. Мною подавался рапорт 29.08.16 г на увольнение по НУК следующего содержания : "Прошу Вас досрочно уволить меня с военной службы в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении меня условий контракта (подпункт "а" пункта 3 статьи 51 Федерального закона), а именно:
1) отсутствие обеспечения жилым помещением. В списках нуждающихся в предоставлении служебных жилых помещений нахожусь с августа 2010 года. За это период ни разу не был обеспечен жильём. В случае невозможности обеспечения жилыми помещениями, по желанию военнослужащего, ему выплачивается денежная компенсация за поднаём жилых помещений, которая составляет три тысячи шестьсот рублей и должна выплачиваться за истекший месяц одновременно с выплатой денежного довольствия. Денежная компенсация выплачивается с постоянными задержками и составляет только тридцать процентов от фактической стоимости арендуемого жилья. Соответственно большая часть моего ежемесячного довольствия (включая все надбавки и премии) тратится на съём жилья из-за невыполнения МО РФ своих обязательств.
2) Отсутствие надлежащего вещевого обеспечения. Часть носимого вещевого имущества приобретена за свой счёт. Мною подавались рапорта (04.04.15, 06.04.15, 14.04.15, 19.07.16 г) с просьбой о предоставлении необходимого вещевого имущества согласно норме довольствия, которые остались без положительного решения;
3) Полное отсутствие продуктового довольствия, даже во время мероприятий проводимых без ограничения общей продолжительности служебного времени.
4) Несоблюдение регламента служебного времени. Общая продолжительность еженедельного служебного времени значительно превышает нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации без компенсации отдыха в другие дни недели либо в денежном эквиваленте.
На основании вышеуказанных нарушений, а также учитывая, что военнослужащий не может осуществлять параллельно другую оплачиваемую деятельность, да и фактической невозможности её вести в связи с несоблюдением регламента служебного времени следует, что Министерство обороны РФ не обеспечивает соблюдение прав, включая получение льгот, гарантий и компенсаций, установленных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, определяющими статус военнослужащих и порядок прохождения военной службы. Для увольнения по указанной статье достаточно наличие хотя бы одного из условий: в связи с существенным или периодическим нарушением в отношении военнослужащего условий контракта. В моём случае присутствуют оба условия."
На заявленные требования есть документальные подтверждения. Получил письменный отказ, в общих словах, что это не существенные нарушения. Командир продвигать этот рапорт оказался, хотя в моём понимании должно готовится представление к увольнению, а командир части указывает своё согласие/несогласие с этим. Каковы шансы уволиться?
Мне было предложено уволиться по "семейным" (на которое уже был отказ в июле)с обещанием уволить быстро и беспроблем. Как и предполагал, оказалось затягиванием времени.Создавалась видимость процесса. В связи чем уже обратился напрямую к командующему флотом (он издаёт приказы на увольнение). Где просил уволить меня с военной службы досрочно по одному из выбранных мною оснований. Уже месяц мне нет ответа. Но видел ответ управления кадров командиру части, где написан отказ по семейным обстоятельствам и ни слова по НУК. Получается хитрят, я не просил уволить именно по семейным. На следующей неделе иду на личный приём. Есть ли смысл уже обращаться в ГВС на бездействие или же стоит обратиться к замминистра? Тем более в этом месяце проходит работа всех замминистра по обращению военнослужащих.

Отправлено спустя 2 минуты 34 секунды:
Хотя в приёмной сообщили, что командующий ставил резолюцию уволить по "семейным". Может просто кадровики "мутят"?

xxx1xxx
Заслуженный участник
Сообщения: 1177
Зарегистрирован: 19 мар 2016, 08:00
Откуда: 13 штрафных Вам
Благодарил (а): 263 раза
Поблагодарили: 162 раза

Увольнение по несоблюдению контракта в отношении военнослужа

Непрочитанное сообщение xxx1xxx » 26 окт 2017, 14:27 #648

карим, Вы открыли вещмешок пандоры... :shock: . НУК увольняет только по НУК и не по НУК со стороны МО. Не слушайте ни одного их предложения! Но готовьтесь к ответным мерам. Карточку ознакомление еженедельно с записью -взыск не имею по состоянию на... ну и все такое ...о чем идет речь в ветке "обвеш взысканиями.."

Отправлено спустя 1 минуту 14 секунд:
карим писал(а):Источник цитаты Мною подавался рапорт 29.08.16 г
:shock: прошло больше года.....

Den173
Активный новичок
Сообщения: 15
Зарегистрирован: 19 ноя 2017, 16:03

Увольнение по несоблюдению контракта в отношении военнослужа

Непрочитанное сообщение Den173 » 19 ноя 2017, 16:17 #649

Здравствуйте, ситуация у меня такая-командир хочет уволить меня по несоблюдение контракта. . . контракт заканчивается 28 января 2018 года, аттестационной комиссии ещё не было. . . отпуск за 2017 год не отгулян, то есть я должен был уйти в отпуск с послед увольнением где то в средине декабря, смогут ли меня уволить по статье если я до середины декабря не попаду на аттест. комиссию?


Вернуться в «Проблемы увольнения»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 37 гостей