Добрый день! Есть вопрос про ОШМ и вывод в распоряжение без моего желания. В конце октября в часть пришли изменения в штат с 1 декабря. Согласно изменений моя должность стала на звание выше.
Дело в том, что по роду деятельности" руководитель" у нас один, а работаем на других... Согласовав вопрос своего назначения с командиром и "теми" на кого работаем, в течении недели оформили лист беседы - согласие на назначение и направили в управление (другой город) "руководителю".
В аттестационном листе июня прошлого года в выводах указано - соответсвует..., достоин назначения на вышестоящую должность.
В конце ноября от "руководителя" поступило предложение на перевод на нижестоящую должность, от которой я рапортом отказался. Моя должность - СВОБОДНА!!! Мне ее не предлагают, никого на нее не назначают. Равнозначную должность мне предложить точно не смогут!
После этого стало известно, что он хочет мне предложить три нижестоящие должности, а потом уволить...
1 декабря "руководитель" дал команду оформить документы на вывод меня в распоряжение. Сначала оформили лист беседы ноябрьской датой - отказался подписывать. Затем составили лист беседы от 1 декабря, но подписи комиссии подмухлевали - не стал подписывать....
Ситуация крайне идиотская - все на кого я работаю не против, а вот "руководитель" непосредственный уперся (мы с ним, если честно, по службе совсем не пересекаемся, ...и я как бы совсем не плохом счету) ... и никто не может его уговорить... Даже не смотря на такое отношение к себе, желание служить остается. выслуги 22 года
Вот и родились вопросы: правомерны ли действия руководителя о не назначении меня на мою же должность? Понимаю, что есть в этой ситуации спорные моменты по датам оповещения, оформления... Подскажите как мне действовать дальше, чтоб не лишиться своей должности?