Что за отпуск такой? Командир все отпуска уже предоставил, и дополнительные тоже))). И чем рискует командир, своим счетом? Нет, конечно. Неделей раньше, неделей позже. Разницы нет. Скажу больше. Всем знакомую проблему с вещевым решали просто. Воин не разводит возню из-за имущества, его "неустойку" покрывали исключением на 10-15-20 дней позже. Те же деньги, только вид сбоку))) И всем нормально.QR_BBPOST но тут у воина наступает право на дополнительный отпуск(не дембельский)
Как затянуть увольнение
Как затянуть увольнение
#5281-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5282Рискует вернуть свои деньги. Отпуск по личным обстоятельствам. Разница есть, поскольку отпуск по личным обстоятельствам предоставляется, если использован основной. Сейчас такие фокусы из-за вещёвки никто не делает. Получай когда хочешь, хоть до исключения, хоть послеЧто за отпуск такой?
Как затянуть увольнение
#5283а я ещё в отпуске, последние деньки.QR_BBPOST Странно, что Вы ещё не исключены. Обычно это бывает сразу после выхода из отпуска на следующий день.
что бы вызвать скорую нужны, наверное, веские обстоятельства, типа приступ. Есть два заболевания из-за которых могут положить в госпиталь, но как это сделать через скорую не знаю (не любитель я всяких лечебных заведений, вот и лечиться так и не собрался). А если сразу после отпуска принести направление из госпиталя? Уже не вариант?QR_BBPOST по скорой помощи госпитализироваться.
- Threadnout
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1723
- Зарегистрирован: 15 сен 2015, 08:05
- Откуда: Воронеж
Как затянуть увольнение
#5284может. легко. Прикаха КЧ а не рапорт отправляет в отпуск. На личном опыте проходил. Мой начальник отдела написал рапорт на предоставление мне отпуска в январе 2016 года. И суд признал все правомерно.QR_BBPOST Никто Вас не может выпихнуть в отпуск без вашего рапорта
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5285Я написал выше условия при котором это приказ можно обжаловать, хотя конечно в наших гуманных сейчас всё печально.Прикаха КЧ а не рапорт отправляет в отпуск.
Как затянуть увольнение
#5286Заблуждаетесь. Многие командиры без всякого рапорта отправляют распоряг с 1 января на весь отпуск. И не оспоришь. Все законно.QR_BBPOST для издания приказа необходим рапорт воина
Отправлено спустя 2 минуты 36 секунд:
А это какой? И за что?QR_BBPOST о тут у воина наступает право на дополнительный отпуск
Отправлено спустя 2 минуты 47 секунд:
Легко и непринужденно.QR_BBPOST Хотя не понятно как можно отправить в отпуск, если воин на переподготовки.
Не вариант.QR_BBPOST Уже не вариант?
Отправлено спустя 8 минут 3 секунды:
Вы знаете симптомы по своему заболеванию.QR_BBPOST Есть два заболевания из-за которых могут положить в госпиталь, но как это сделать через скорую не знаю
Например, давление. Вызвали, замерили, врач скорой говорит "надо ехать в больницу". Вы отвечаете "готов ехать, если можно то в госпиталь, я военный" и показываете удостоверение. Врач, "тогда езжайте своим ходом". Вы, "согласен, напишите пожалуйста направление."
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5287Выше я написал, что при определённых обстоятельствах такой приказ КЧ можно обжаловать.Заблуждаетесь.
Дополнительный отпуск по личным обстоятельствам.А это какой? И за что?
10. Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:
тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца (матери), отца (матери) супруга, сына (дочери), родного брата (родной сестры) или лица, на воспитании которого находился военнослужащий;
пожара или другого стихийного бедствия, постигшего семью или близкого родственника военнослужащего;
в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части.
Есть приказ о переподготовке. У воина до начала переподготовки,как правило остаются дни отпуска, которые он не отгулял. Издание приказа КЧ об отпуске в период переподготовки незаконно, нарушается право воина на отдых(судебную практику не знаю). Другое дело, когда отпуск уже использован.Легко и непринужденно."
Как затянуть увольнение
#5288Обычно не остаётся дней, если только командир и кадры "мышей не ловят".QR_BBPOST У воина до начала переподготовки,как правило остаются дни отпуска
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5289Честно говоря вижу только один вариант(для распоряженцев), когда не могут уволить во время переподготовки. Это когда воин ожидает жильё, КЧ отпускает его на переподготовку(имея на руках ответ из РУЖО, что жильё ожидается месяца через 4-5). Во всех остальных случаях мне вообще непонятно как КЧ воина отпускает на переподготовку."мышей не ловят".
Как затянуть увольнение
#5290Обжаловать можно. Доказать нарушение прав - нет. Отпуск полный - да. Где нарушение?QR_BBPOST что при определённых обстоятельствах такой приказ КЧ можно обжаловать.
Такие события не могут быть запланированы. И появиться специально перед исключением тоже.QR_BBPOST 10. Отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток предоставляется военнослужащему в случаях:
Почитайте. Там много интересного. Вплоть до слов что "не имеет значения кто поставил подпись под фамилией командира", хотя (экспертиза доказала подпись не его).QR_BBPOST судебную практику не знаю
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5291Нарушение будет, если отпуск по плану был в мае(сам КЧ подписал план), а отправляет в марте, при этом отправление в отпуск не связано ни с боевой готовностью, ни с чередованием отпусков.Где нарушение?
События не запланированы, но думающий КЧ всегда оставляет небольшую часть отпуска. Да и у ВП потом при последующих проверках могут быть вопросы за чей счёт эти 10 суток оплачивать? И почему распоряженца отправили в дополнительный, когда был основной. КЧ никто не обязывает отправлять в начале года в отпуск за весь год сразу. Практика практикой, но каждый случай индивидуален и бороться нужно всегда.
Как затянуть увольнение
#5292О какой оплате Вы толкуете?QR_BBPOST у ВП потом при последующих проверках могут быть вопросы за чей счёт эти 10 суток оплачивать?
Как затянуть увольнение
#5293Командиру наоборот это выгодно.QR_BBPOST КЧ никто не обязывает отправлять в начале года в отпуск за весь год сразу.
Вы с таким встречались?Что за оплата? Если что, Родина оплатит.QR_BBPOST Да и у ВП потом при последующих проверках могут быть вопросы за чей счёт эти 10 суток оплачивать?
Странное предположение.QR_BBPOST но думающий КЧ всегда оставляет небольшую часть отпуска.
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5294Про оплату может и загнул, в любом случае отгуляет ещё не исключённым, но вот то что ВП может и в этом вопросе нервы потрепать это факт.О какой оплате Вы толкуете?
Как затянуть увольнение
#5295Вы не могли бы изъясняться на более традиционном языке?QR_BBPOST отгуляет ещё не исключённым
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5296Родина оплатит безусловно, загнул четка При проверке ВП КЧ будет мозг выносить. Сейчас у нас цепляются за всякую ерунду, кадровик "вешается". Меня в этом году два раза выгоняли в отпуск. Первый я сам ушёл в феврале на 4 суток, в ноябре кадровик прессовал меня на оставшуюся часть. Но благодаря ВВК сошлись, что уйду на 10 суток. А сейчас ухожу в оставшуюся часть на 31 день.Командиру наоборот это выгодно.
Отправлено спустя 11 минут 12 секунд:
Я имел ввиду, что при наступлении личных обстоятельств на дополнительный отпуск КЧ обязан был его предоставить, и если бы у воина оставалась часть основного отпуска, то он тоже бы его использовал будучи ещё не исключенным. В любом случае Родина платит, но для ВП разница есть. Да и не только для ВП, но и для выше стоящих кадров. Зачем надо было предоставлять дополнительный отпуск по личным обстоятельствам, если есть основной!?Вы не могли бы изъясняться на более традиционном языке?
Я это не сам придумал, старый кадровик мне об этом поведал несколько лет назад.
Как затянуть увольнение
#5297Не слышал, чтоб прокурора это заботило. Наверное, отстал от жизни...QR_BBPOST для ВП разница есть
Как затянуть увольнение
#5298Какая то логика извращенная. И ВП какая то озабоченная.QR_BBPOST старый кадровик мне об этом поведал несколько лет назад.
И что это за отпуск
? Дурдом какой то у вас там. И зачем сейчас на 31 уходить, если впереди дней десять и так выходные?QR_BBPOST на 4 суток
А если не будет
вся ловко задуманная система накрывается белым пушистым зверькомQR_BBPOST личных обстоятельств на дополнительный отпуск
Воистину, умом Россию не понять.
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5299Нет, это видать к нам понаехали или сильно работу надо показать.Наверное, отстал от жизни...
Отправлено спустя 4 минуты 4 секунды:
Тьфу, тьфу, мне по личным не нужен. Смысл такой-команда вышестоящих кадров. Да и за этот год должен уйти в этом, это по-моему где-то и в приказах есть.И зачем сейчас на 31 уходить, если впереди дней десять и так выходные?
Как затянуть увольнение
#5300Как правило, но, если очень надо...QR_BBPOST за этот год должен уйти в этом
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5301Для этого должно быть основание и не позднее марта, а какое обоснование может быть для распоряженцаКак правило, но, если очень надо...
А раньше, когда был в строю так и уходил всегда в отпуск в конце марта, за предыдущий год.
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5303За предыдущий год- не позднее марта нынешнего. Так раньше былоВ течение всего календарного года.
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5306К примеру заболеть, но это банально. Можно выхлопотать командировочку на недельку.Все можно решить, если конечно распоряженец не в "полной оппозиции" с соответствующим к нему отношением.QR_BBPOST а какое обоснование может быть для распоряженца
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1924
- Зарегистрирован: 15 май 2011, 21:00
Как затянуть увольнение
#5307Заболеть это несерьёзно Тем более когда я договорился с кадровиком о том, что мне оставили так много дней на конец года. Командировка мне никакая не светит, слишком много возни со мной. В начале лета замкомандира предлагал поехать в командировку в САР сначала в шутку. Я согласился, а потом началось- нет загрнапаспорта, нет служебного паспорта, нет допуска и т.д. Я не в оппозиции, просто никому не нужен.Можно выхлопотать командировочку на недельку.
Как затянуть увольнение
#5308Поймите, чтобы не оставалось, например (как у Вас сейчас 31), командир и отправляет в январе в отпуск, причем обязательно на полный (график кстати утверждает командир), а не 4 суток, так как деление только по рапорту. ВВК есть или отказ, отпуск отгулян, воин готов к исключению примерно с 15 февраля текущего года. Про 10 суток забудьте, не дай Вам Бог наступления таких обстоятельств.QR_BBPOST и если бы у воина оставалась часть основного отпуска, то он тоже бы его использовал будучи ещё не исключенным
Конечно не обязывает, но это выгодно только командиру и именно ему одному.QR_BBPOST КЧ никто не обязывает отправлять в начале года в отпуск за весь год сразу
Как затянуть увольнение
#5309Здравствуйте. Сегодня последний день отпуска, звонили из кадров, с завтрашнего дня уже хотят исключать из списков, но не вещевки ни каких денег по увольнения я не получил. Предлагают сегодня приехать ознакомится с приказом. Напомню о себе: ОШМ, квартира есть, все отпуска отгулены, 20 лет есть. На сколько законным действия КЧ, я даже обходной никакой не подписывал. Есть направление на госпитализацию из госпиталя, но это уже только по скорой получается. Как хоть немного оттянуть время, а то когда меня ещё всем расчитают? Спасибо.
Как затянуть увольнение
#5310незаконно исключение до обеспеченияQR_BBPOST На сколько законным действия КЧ
но, по мнению Верховного суда, ничего страшного
если нарушенные права можно восстановить без восстановления на в/службе, то так тому и быть
исключат, а после исключения будете восстанавливать права
максимум - перенесут по суду дату исключения
Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 47 гостей