главное не выпасть из правового поля 
кроме того можно постебаться даже над названием..О мерах по реализации правовых актов по вопросам организации прохождения военной службы по контракту.. Одним наименованием, МО РФ уже признал что организация прохождения контрактной службы не реализует правовые аспекты... , и необходимо принять дополнительные меры..
Полагаю что да, поскольку тот лопух, который писал этот приказ, сделал чистейший ляп, указав в приложении 7 что "в графе 12 учет времени ведется в часах, если нереализованное время отдыха меньше 8 часов, и в сутках, если это время больше 8 часов".QR_BBPOST можно ли в связи с этим обжаловать приказ МО 660?
Может не в тему форума, но меня и правда заинтересовал вопрос а каким образом можно обжаловать приказ МО 660 (в части). Я тут покопался в законах, вот ст.251 ГПК РФ предусматриваетQR_BBPOST можно обжаловать что угодно главное не выпасть из правового поля кроме того можно постебаться даже над названием..О мерах по реализации правовых актов по вопросам организации прохождения военной службы по контракту
Показать текстПоказать текст
в ВС РФ обжаловать, как не соответствующий ФЗ "О статусе"QR_BBPOST можно ли в связи с этим обжаловать приказ МО 660?..
правильно ли я понимаю, что необеспечение в/сл на новую дату исключения из списков личного состава части всеми положенными видами довольствия является основанием для восстановления в списках личного состава части?...На сайте суда появилось решение по нашему суду
https://vmgvs--arh.sudrf.ru/modules.php ... t_number=1
МИРНЕНСКИЙ ГАРНИЗОННЫЙ ВОЕННЫЙ СУД
...
Пунктом 16 ст. 34 Положения определено, что военнослужащий, уволенный с военной службы, на день исключения из списков личного состава воинской части должен быть полностью обеспечен установленным денежным довольствием, продовольственным и вещевым обеспечением. До проведения с военнослужащим всех необходимых расчетов он из списков личного состава воинской части без его согласия не исключается
...
Поскольку действующее законодательство не содержит такого основания для восстановления военнослужащего на военной службы и в списках личного состава воинской части, как непредоставление дополнительных суток отдыха, то суд считает необходимым для восстановления нарушенного права административного истца обязать командира войсковой части <адрес> внести установленным порядком изменения в свой приказ от ДД.ММ.ГГГГ №, исключив Шаповалову Е.В. из списков личного состава воинской части с ДД.ММ.ГГГГ (с учетом 21 непредоставленных дополнительных суток отдыха)
В соответствие с п. 2 ст. 23 Федерального закона «О статусе военнослужащих» суд полагает необходимым возложить на командиров войсковых частей <адрес> и <адрес> обязанность обеспечить Шаповалову Е.В. по новую дату исключения из списков личного состава воинской части всеми положенными видами довольствия и включить данный период в общую продолжительность ее военной службы
...
Забудьте вы про восстановление. Не восстанавливают сейчас по таким пустякам как не обеспечением положенным довольствием.QR_BBPOST является основанием для восстановления в списках личного состава части?
Вот такие повороты у судей мне особенно нравилисьQR_BBPOST Поскольку действующее законодательство не содержит такого основания для восстановления военнослужащего на военной службы и в списках личного состава воинской части, как непредоставление дополнительных суток отдыха, то суд считает необходимым для восстановления нарушенного права административного истца обязать командира войсковой части <адрес> внести установленным порядком изменения в свой приказ от ДД.ММ.ГГГГ №, исключив Шаповалову Е.В. из списков личного состава воинской части с ДД.ММ.ГГГГ (с учетом 21 непредоставленных дополнительных суток отдыха)
Конгениально. Суд просят признать приказ незаконным. Приказ может быть или законным, или незаконным. В ходе рассмотрения дела выясняем, что приказ незаконный... Он нарушает права заявителя.... Внести изменения в приказ. Причем сам вместо командира определяет содержание нового приказа В решении написано признать неправомерным в части, касающейся исключения...QR_BBPOST В ходе рассмотрения дела выясняем, что приказ незаконный...
Ваши и большинства в/сл права не нарушаются, а вот вашей супруги нарушаются......
Если я правильно понял, то обжалование приказа происходит путем подачи искового заявления непосредственно в ВС РФ. Но смущает следующее в ст. 251 ГПК "нарушаются их права и свободы". Мои права, как пенсионера МО, данный приказ уже не нарушает. Действующего военнослужащего - да.
И вот как быть? Кто что посоветует?
...
Видимо, это такQR_BBPOST как рабочая, так и выходные дни включительно
судом установлено - не менее 10 минут (не менее 1200 м)QR_BBPOST А сколько от КПП до места службы, в минутах или метрах?
Пятилетку - за 2 дня. Раньше был у нас такой лозунг.QR_BBPOST С нормальной вроде понятно - 40 часов согласно ст.91 ТК
Быстрым шагом, иногда бег рысцой --- 7,2 км/час.QR_BBPOST судом установлено - не менее 10 минут (не менее 1200 м)
этот вопрос в заседании был парирован: здоровье административному истцу позволяет передвигаться только шагомQR_BBPOST Быстрым шагом, иногда бег рысцой --- 7,2 км/час.
Весь спор из-за минут ходьбы от КПП до кабинета? Я бы - не стал. Правило хорошего тона явиться на службу минут на 15 раньше... Но с решением ВС не согласенQR_BBPOST для практики выкладываю
там уже шел процесс увольнения по НУК. "Коса на камень". С пустого места, согласен, тоже бы не стал.QR_BBPOST Весь спор из-за минут ходьбы от КПП до кабинета? Я бы - не стал. Правило хорошего тона явиться на службу минут на 15 раньше... Но с решением ВС не согласен
Попробуйте для начала частную жалобу председателю на данное определение.QR_BBPOST Подумываю о КС и ЕСПЧ пока...
уже отправил. только не ЧЖ, а жалобу в порядке ч. 4 ст. 323 КАС РФ. Откажет, скорее всего. Остался Евросуд и Проверка конституционности положений (по которым, скорее всего, тоже откажут).QR_BBPOST Попробуйте для начала частную жалобу председателю на данное определение.
Суд первой и второй инстанции, если обнаружит неопределенность в законе или двоякое понимание, обязан обратиться в КС за разъяснением толкования. Подскажите им об этой их обязанности. Может сработает.QR_BBPOST Так кто-то может четко объяснить, что же такое, согласно п.1. ст.11 ФЗ-76 "общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих" которая не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации?
и все-таки, как можно предоставить ДСО "задним числом"?...На сайте суда появилось решение по нашему суду
https://vmgvs--arh.sudrf.ru/modules.php ... &srv_num=1
МИРНЕНСКИЙ ГАРНИЗОННЫЙ ВОЕННЫЙ СУД
...
Поскольку действующее законодательство не содержит такого основания для восстановления военнослужащего на военной службы и в списках личного состава воинской части, как непредоставление дополнительных суток отдыха, то суд считает необходимым для восстановления нарушенного права административного истца обязать командира войсковой части <адрес> внести установленным порядком изменения в свой приказ от ДД.ММ.ГГГГ №, исключив Шаповалову Е.В. из списков личного состава воинской части с ДД.ММ.ГГГГ (с учетом 21 непредоставленных дополнительных суток отдыха)
...
посредством машины времениQR_BBPOST и все-таки, как можно предоставить ДСО "задним числом"?
правильно ли я понимаю, что "действующее законодательство" содержит единственное основание "для восстановления военнослужащего на военной службе и в списках личного состава воинской части...":На сайте суда появилось решение по нашему суду
https://vmgvs--arh.sudrf.ru/modules.php ... &srv_num=1
МИРНЕНСКИЙ ГАРНИЗОННЫЙ ВОЕННЫЙ СУД
...
Поскольку действующее законодательство не содержит такого основания для восстановления военнослужащего на военной службы и в списках личного состава воинской части, как непредоставление дополнительных суток отдыха, то суд считает необходимым для восстановления нарушенного права административного истца обязать командира войсковой части <адрес> внести установленным порядком изменения в свой приказ от ДД.ММ.ГГГГ №, исключив Шаповалову Е.В. из списков личного состава воинской части с ДД.ММ.ГГГГ (с учетом 21 непредоставленных дополнительных суток отдыха)
...
?...в случае необоснованного увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту...
ПравильноQR_BBPOST правильно ли я понимаю, что "действующее законодательство" содержит единственное основание "для восстановления военнослужащего на военной службе и в списках личного состава воинской части...":
Только таких оснований уже практически нет, кривосудие любую ситуацию уже обыграло и на всё у них уже есть "мотивированный" ответ.QR_BBPOST в случае необоснованного увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту...
наоборот, просить надо максимум. Ибо меньше - могут присудить, а больше - никогдаQR_BBPOST Поэтому просите реально достижимые цели
Ждем кассацию по этому поводу. Ссылаемся на то, что так как истец не имеет право на предоставление времени для следования к месту проведения отпуска и обратно (суд признал, что отпуск "недодали", но принял решение о переносе, а не о восстановлении), а право выбора места проведения отпуска - это исключительная прерогатива самого военнослужащего, то суд не имеет возможности определить конкретное число положенных дополнительных суток на дорогу. Пока первая кассация только. Еще сослались на то, что ез восстановления нарушается право заявителя на льготный отдых в отпуске в санаториях МО РФ. Ждем.QR_BBPOST непредоставленным отдыхом - номер тухлый
Вернуться в «КОНТРАКТНАЯ СЛУЖБА»
Сейчас этот форум просматривают: Google и 90 гостей
