Отпуск при увольнении

Bensherman
Новичок
Сообщения: 9
Зарегистрирован: 13 ноя 2019, 18:32

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Bensherman » 18 ноя 2019, 19:51 #4501

Gonchar писал(а):
Bensherman писал(а):Источник цитаты может там будет год за год

Смотря где. На должности после сдачи ДД. В регионе до исключения из СЧ.


Вот и вопрос, если еще отпуск недогулял за 2020 и контракт не окончен, могут перевести на другую выслугу, или должны предоставить все что должны в данной должности и месте?

Аватара пользователя
Gonchar
Заслуженный участник
Сообщения: 15138
Зарегистрирован: 25 ноя 2011, 19:49
Благодарил (а): 135 раз
Поблагодарили: 3820 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Gonchar » 18 ноя 2019, 20:01 #4502

Bensherman писал(а):Источник цитаты могут перевести на другую выслугу

НПА прочтите и не задавайте детских вопросов:
https://base.garant.ru/100640/

Без имени
Новичок
Сообщения: 1
Зарегистрирован: 11 янв 2020, 11:52

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Без имени » 11 янв 2020, 12:47 #4503

Всем доброго времени суток! Вопрос по дополнительным суткам отдыха за особые условия службы ( указ президента 1237 ст. 29 п. 4 п.п.В), а именно: при увольнении со службы от начала календарного года до дня исключения из списков части продолжительность службы составит 4 месяца, следовательно, основной отпуск рассчитывается пропорционально прослуженному времени ( согласно того же указа √1237 ст. 29 п. 3), но не понятно как быть с дополнительными сутками , они тоже рассчитываются пропорционально или идут полностью? На счет дополнительного отпуска в указе √1237 ст. 31 п. 16 сказано четко и ясно: "Дополнительные отпуска в год увольнения с военной службы (в календарном году года поступления на военную службу) предоставляются военнослужащим в полном объеме", где в п. 15 дан перечень отпусков которые не разбиваются. Выходит что доп. сутки идут в счет основного отпуска и исходя из этого они расчитываются также как и основной отпуск, либо они суммируются полостью?

Отправлено спустя 13 минут 44 секунды:
[quote="Без имени"]Всем доброго времени суток! Вопрос по дополнительным суткам отдыха за особые условия службы ( указ президента 1237 ст. 29 п. 4 п.п.В), а именно: при увольнении со службы от начала календарного года до дня исключения из списков части продолжительность службы составит 4 месяца, следовательно, основной отпуск рассчитывается пропорционально прослуженному времени ( согласно того же указа √1237 ст. 29 п. 3), но не понятно как быть с дополнительными сутками , они тоже рассчитываются пропорционально или идут полностью? На счет дополнительного отпуска в указе √1237 ст. 31 п. 16 сказано четко и ясно: "Дополнительные отпуска в год увольнения с военной службы (в календарном году года поступления на военную службу) предоставляются военнослужащим в полном объеме", где в п. 15 дан перечень отпусков которые не разбиваются. Выходит что доп. сутки идут в счет основного отпуска и исходя из этого они расчитываются также как и основной отпуск, либо они суммируются полостью?

Аватара пользователя
Боевой Лис
Заслуженный участник
Сообщения: 4630
Зарегистрирован: 14 ноя 2010, 21:53
Откуда: Московская обл.
Благодарил (а): 1170 раз
Поблагодарили: 2439 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Боевой Лис » 11 янв 2020, 18:17 #4504

Без имени писал(а):Источник цитаты основной отпуск рассчитывается пропорционально прослуженному времени ( согласно того же указа √1237 ст. 29 п. 3)

Когда я это слышу или читаю, особенно в тупорылых отписках прокурорышей или умнейших решениях судил - меня наизнанку выворачивает!!!! Вот покажите мне в п.3 ст. 29 где написано что "основной отпуск рассчитывается пропорционально прослуженному времени".
Сами же своим незнанием и кормите этих уродов, которые вас же потом и имеют этими же словами.

Что касаемо сути вопроса. Если кратко отпуск со всеми положенными доп. сутками делите на 12 и умножаете на 4
За это сообщение автора Боевой Лис поблагодарил:
Санчес (11 янв 2020, 18:25)

Санчес
Заслуженный участник
Сообщения: 1079
Зарегистрирован: 27 июн 2006, 17:10
Откуда: Москва
Благодарил (а): 62 раза
Поблагодарили: 148 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Санчес » 11 янв 2020, 18:25 #4505

Боевой Лис писал(а):Источник цитаты Что касаемо сути вопроса. Если кратко отпуск со всеми положенными доп. сутками делите на 12 и умножаете на 4

+1
Но многие с этим не согласны. и судебная практика противоречива

Аватара пользователя
Боевой Лис
Заслуженный участник
Сообщения: 4630
Зарегистрирован: 14 ноя 2010, 21:53
Откуда: Московская обл.
Благодарил (а): 1170 раз
Поблагодарили: 2439 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Боевой Лис » 11 янв 2020, 19:36 #4506

Санчес писал(а):Источник цитаты и судебная практика противоречива

Да этому то я как раз и не удивляюсь

Аватара пользователя
земляк-65
Активный участник
Сообщения: 153
Зарегистрирован: 06 дек 2011, 11:40
Благодарил (а): 105 раз
Поблагодарили: 267 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение земляк-65 » 14 янв 2020, 13:43 #4507

Добрый день.
Прошу знающих разъяснить. Увольняюсь в сентябре 2020 г.
Приказ МО № 660 от 2015 гласит, что командир в/ч за 6 месяцев предоставляет мне ежегод. основной отпуск (то есть в апреле). Означает ли это, что я и отгулять его должен строго в апреле? Меня это совсем не устраивает (серьёзные планы на июль). Есть ли законный вариант отгулять отпуск по моему плану (июль)? Допускается ли взять его по частям, одна из которых - апрель, другая - июль, например)? Спасибо.

Аватара пользователя
Боевой Лис
Заслуженный участник
Сообщения: 4630
Зарегистрирован: 14 ноя 2010, 21:53
Откуда: Московская обл.
Благодарил (а): 1170 раз
Поблагодарили: 2439 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Боевой Лис » 14 янв 2020, 15:18 #4508

земляк-65 писал(а):Источник цитаты Приказ МО № 660 от 2015 гласит, что командир в/ч за 6 месяцев предоставляет мне ежегод. основной отпуск

Вы это не озвучивайте командиру, а то он начнет читать приказ как ему удобно.
Обычно отпуск предоставляется "как обычно"

alex56
Модератор
Модератор
Сообщения: 26198
Зарегистрирован: 17 окт 2008, 20:30
Благодарил (а): 206 раз
Поблагодарили: 9127 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение alex56 » 14 янв 2020, 15:30 #4509

земляк-65 писал(а):Источник цитаты Приказ МО № 660 от 2015 гласит, что командир в/ч за 6 месяцев предоставляет мне ежегод. основной отпуск (то есть в апреле)

Нет там обязанности, что именно за шесть месяцев.
если так читать, то сначала командир обязан провести беседу, потом направить личное дело на подсчет выслуги лет, затем направить на ВВК, а только потом в отпуск. :D

Аватара пользователя
Gonchar
Заслуженный участник
Сообщения: 15138
Зарегистрирован: 25 ноя 2011, 19:49
Благодарил (а): 135 раз
Поблагодарили: 3820 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Gonchar » 14 янв 2020, 15:51 #4510

земляк-65 писал(а):Источник цитаты Есть ли законный вариант

16. Предоставление отпусков военнослужащему осуществляется с таким расчетом, чтобы последний из них был использован полностью до дня истечения срока его военной службы. При невозможности предоставления основного и дополнительных отпусков до дня истечения срока военной службы они могут быть предоставлены военнослужащему при его увольнении последовательно, без разрыва между отпусками. В этом случае исключение военнослужащего из списков личного состава воинской части производится по окончании последнего из отпусков и после сдачи военнослужащим дел и должности.
https://base.garant.ru/180912/

Аватара пользователя
земляк-65
Активный участник
Сообщения: 153
Зарегистрирован: 06 дек 2011, 11:40
Благодарил (а): 105 раз
Поблагодарили: 267 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение земляк-65 » 15 янв 2020, 10:40 #4511

Вы это не озвучивайте командиру, а то он начнет читать приказ как ему удобно.
Обычно отпуск предоставляется "как обычно"

Реалии таковы, что командованием уже утверждён "План увольнения офицеров...". В "Плане..." мой отпуск в апреле. Отсюда и исходит мой ворос.

Аватара пользователя
Боевой Лис
Заслуженный участник
Сообщения: 4630
Зарегистрирован: 14 ноя 2010, 21:53
Откуда: Московская обл.
Благодарил (а): 1170 раз
Поблагодарили: 2439 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Боевой Лис » 15 янв 2020, 12:50 #4512

земляк-65 писал(а):Источник цитаты уже утверждён "План увольнения офицеров...". В "Плане..." мой отпуск в апреле. Отсюда и исходит мой ворос

Ваша ситуация ничем не отличается от повседневной ежегодной. Такое впечатление, что вы с этим за всю службу первый раз сталкиваетесь. Как выходили раньше из этой ситуации? Уговаривали, договаривались или четко отвечали "есть" и шли в отпуск в январе?
Единственное, казалось бы человек уходит на заслуженный отдых, в другой бы ситуации можно было бы из уважения пойти бы ветерану навстречу. Однако в нашей армии все с ног на голову. Увольняемый человек становится геморроем и отрыжкой для командования, поскольку он всё - шлак и отработанный материал, с ним можно поступать как угодно.
Понимаю, что вам хочется в отпуск летом, добивайтесь, что тут еще можно посоветовать. Кстати, вам "медвежий" не положен? Может его попробовать летом истребовать?

Аватара пользователя
земляк-65
Активный участник
Сообщения: 153
Зарегистрирован: 06 дек 2011, 11:40
Благодарил (а): 105 раз
Поблагодарили: 267 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение земляк-65 » 15 янв 2020, 15:13 #4513

Отправлено спустя 2 минуты 27 секунд:
Нет там обязанности, что именно за шесть месяцев.
если так читать, то сначала командир обязан провести беседу, потом направить личное дело на подсчет выслуги лет, затем направить на ВВК, а только потом в отпуск. :D

Здравая мысль :good: Но это даст только небольшую отсрочку.

Отправлено спустя 3 минуты 51 секунду:
Боевой Лис писал(а):Источник цитаты Как выходили раньше из этой ситуации? Уговаривали, договаривались или четко отвечали "есть" и шли в отпуск в январе?

Всякое бывало. С разными командирами и в разных местах служил...
Сейчас договориться не получается. Ищу другие варианты.

Аватара пользователя
Gonchar
Заслуженный участник
Сообщения: 15138
Зарегистрирован: 25 ноя 2011, 19:49
Благодарил (а): 135 раз
Поблагодарили: 3820 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение Gonchar » 15 янв 2020, 15:19 #4514

земляк-65 писал(а):Источник цитаты Здравая мысль

При чём здесь мысль. Документы читайте.
X. Увольнение военнослужащих с военной службы
https://base.garant.ru/71279420/53f8942 ... 3/#friends

Аватара пользователя
земляк-65
Активный участник
Сообщения: 153
Зарегистрирован: 06 дек 2011, 11:40
Благодарил (а): 105 раз
Поблагодарили: 267 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение земляк-65 » 15 янв 2020, 16:41 #4515

Gonchar писал(а):Источник цитаты Документы читайте.

Именно в ходе чтения документов возник мой вопрос. В документах - и неточные формулировки, и двусмысленные фразы (они могут быть использованы в свою пользу как начальником, так и подчинённым). Поэтому и прошу людей знающих, имеющих в этом служебн. опыт, легко ориентирующихся в ситуациях поделиться соображениями, помочь.

prajnik1985
Активный участник
Сообщения: 139
Зарегистрирован: 03 май 2019, 08:00
Благодарил (а): 1 раз
Поблагодарили: 11 раз

Отпуск при увольнении

Непрочитанное сообщение prajnik1985 » 15 янв 2020, 16:51 #4516

Санчес писал(а):
Боевой Лис писал(а):Источник цитаты Что касаемо сути вопроса. Если кратко отпуск со всеми положенными доп. сутками делите на 12 и умножаете на 4

+1
Но многие с этим не согласны. и судебная практика противоречива

а противоречивую практику можно сбросить?


Вернуться в «Проблемы увольнения»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: Bing и 23 гостя