Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Ст. 31 п. 12 отпуск в/с 30 суток. Мне 47лет, майор. Календарей 9 лет 9 мес. Контракт сверх. предельного. Нахожусь в распоряжении. Могу взять я этот отпуск? Юрист части отвечает, что это спорный вопрос, а строевик говорит нет, так как тебе нет 20.

Календарей 9 лет 9 мес. Контракт сверх. предельного. Нахожусь в распоряжении. Могу взять я этот отпуск?

Нет. Из ст.11 ФЗ "О статусе в/с":
Военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, в один год из трех лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями кроме основного отпуска по их желанию предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток. Указанный отпуск предоставляется также военнослужащим, проходящим в соответствии с федеральными законами военную службу после достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе и не использовавшим указанный отпуск ранее. Данный отпуск предоставляется один раз за период военной службы.

zizu, см. п.18 ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы.

B@rmaley, на день убытия в отпуск (приказа КЧ) см. п.1,2 ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы.

День добрый. Всех мужчин и дам в погонах с наступающим праздником. Всех благ.

Вопрос такой. Прихожу на службу в четверг, а мне говорят, что с завтрашнего дня в отпуске. Говорю командиру, дайте рапорт написать и получить ВПД. Он говорит, без проблем получай пиши, но с завтрашнего дня в отпуске. Вобщем упёрся рогами. Раньше служил в другой части всё было по уму командир был повёрнут к людям, да и люди его уважали и не подводили, а тут новое место, реорганизация, перевёлся к новому месту и вот командир показывает, кто есть кто. Я и по нормальному объяснял, всё почеловечески, сказал, что за пятницу и четверг всё сделаю и в понедельник в отпуске. Нет хочет чел власть показать.

Подскажите есть приказ где указанно в какие дни разрешенно человека в отпуск отправлять. Мне сказали, что есть какое то положение, что только в первой половине недели.
В следующем году 25 календарей, есть награды, ни разу не залетал, а тут кооозел хочет власть показать. Жду квартиру. Помотался по России да и по ближнему зарубежью, Таких отцов командиров не видел, сынок генирала. Извените, что душу изливаю, просто достал самодур.

На сколько помню до отпуска должны выдать санаторно -курортные деньги. И рапорт пишется за 14 дней до отпуска.

Подскажите есть приказ где указанно в какие дни разрешенно человека в отпуск отправлять. Мне сказали, что есть какое то положение, что только в первой половине недели.

Нет токого приказа, есть график отпусков и рапорт военнослужащего. ИМХО

вообще рапорт на отпуск не пишите, и в отпуск уходить отказывайтесь...если своим приказом отправит в отпуск, то приказ потом можно обжаловать с большой вероятностью исхода дела в Вашу сторону

а мне говорят, что с завтрашнего дня в отпуске.

А Вы командиру скажите, что Вам отпуск положен пропорционально прослуженному времени! Чего это он отпусками разбросался, а вдруг Вы через месяц уволитесь?
Только вот и он эти слова может вспомнить, если Вам отпуск пораньше, чем в октябре-ноябре, понадобится...

есть награды

В боевых действиях не участвовали?

Мне в суде сказали-"Раз не написал рапорт не зарегистрировал его, что просишь не отправлять в отпуск, значит согласился с приказом командира". Нужна его резолюция, если обжаловать.

Спасибо за помощь. В том то и дело, что взять не чем меня, вот и торкает меня командир, а ему звонят за меня впрягаются его ещё сильнее коробит, тем более все мои однокашники по академии его знают, где то у него на меня внутри обида запала, земля круглая. Вы же знаете, что палка в двух концах, не хочется на рожон лезть, надо закон под нос и всё. Всех с праздником.

Мирного неба, Личного счастья, Верных друзей

И карьеры блестящей!

С Днём Защитника Отечества!

вообще рапорт на отпуск не пишите, и в отпуск уходить отказывайтесь...если своим приказом отправит в отпуск, то приказ потом можно обжаловать с большой вероятностью исхода дела в Вашу сторону

Если нет графика отпусков

Ещё в бытность свою лейтенантскую, я также с отпуском чуть не влип. Первый отпуск в части после выпуска зимой, второй так же зимой, ну и я начал без брызганья слюны возмущаться. Аргумент был график отпусков, с начальником штаба начал искать правду. Мне на следующий день принесли график другой где я должен идти когда меня выганяли именно зимой. В армии всё относительно, вот поэтому борюсь с правдой и многим не угоден. Одно только радует, что когда гдето какаято труба, зовут меня и говорят разгреби, помоги, значит нужен я армии, вот поэтому и служу. Не хочется ныть, но с годами всё это становится виднее и ой как глаз давит.

Здравствуйте уважаемые форумчане! Помогите пожалуйста молодому и неопытному старшему лейтенанту. Ситуация такая мою должность сокращают с 5 марта! Я был в части основного отпуска за 2010 год с 1 января а вторая половина отпуска у меня по графику в сентябре . В связи с тем что меня выводят за штат я подумал и решил взять оставшуюся часть отпуска с 26 февраля но командир на рапорте написал что отпуск не по графику и написал подготовить документы на увольнение по ошм. Хотя рапорт я написал что не согласен на увольнение по ошм и просил в нем назначить на равнозначную должность.А кадровик вообще начал петь про то что я уже за пол года те 15 суток отгулял и что мне уже ничего не положено. В связи с этим вопрос как же мне написать грамотно рапорт что бы отгулять эти дни. Заранее спасибо.прошу помогите

Здравствуйте уважаемые форумчане! Помогите пожалуйста молодому и неопытному старшему лейтенанту. . Заранее спасибо.прошу помогите

Если к 1 июля не исключат из списков части,то сможете получить ещё часть отпуска.

Если к 1 июля не исключат из списков части,то сможете получить ещё часть отпуска.

пропорционально прослуженному количеству месяцев ( суток ) с 1 июля и далее.....
рапорт обычный, главное зарегистрировать и иметь копию + держать "руку на пульсе", что бы не оказаться в отпуске "задним числом"

1.Имеем ли мы право на убытие в отпуск при наличии Чернобыльского удостоверения?(выехавшему из зоны проживания с правом на отселение либо в зоне проживания с льготным социально-экономическим статусом, но службу сейчас проходим в другом месте)

мою должность сокращают с 5 марта!

Хотя рапорт я написал что не согласен на увольнение по ошм и просил в нем назначить на равнозначную должность.

До 5 сентября уволить законно не могут, а значит ещё кусочек отпуска (пропорциональный) достанется.

Как должен предоставляться отпуск за прошлый год, если в него уйти до конца 1 квартала не представляется по реально существующей служебной необходимости?

Как должен предоставляться отпуск за прошлый год, если в него уйти до конца 1 квартала не представляется по реально существующей служебной необходимости?

Главное написать рапорт до конца 1 квартала....если ошибаюсь поправьте

Подскажите пожалуйста: при наличии чернобыльских удостоверений( ...выехавшему из зоны проживания с правом на отселение либо проживающему(вшему),работающеме(вшему) в зоне с проживания с льготным социально-экономическим статусом..), имеют ли данные военнослужащие, проходящие службу не там, где подверглись радиоакционному загрязнению вследствии катастрофы на Чернобыльской АЭС, право на дополнительный отпуск.(если имеют, то какое количество суток, и в какое время года)????

Добавлено спустя 13 минут 55 секунд:
Спасибо за ответ, мы попадаем под пункты 8) и 11) ст.13. Подскажите пожалуйста: если командование против такого отпуска; что в этом случае делать?

Подскажите пожалуйста: если командование против такого отпуска; что в этом случае делать?

Писать рапорт, получать отказ, обжаловать в суд.

Писать рапорт, получать отказ, обжаловать в суд.

И паралельно можно в прокуратуру.ИМХО

...выехавшему из зоны проживания с правом на отселение либо проживающему(вшему), работающеме(вшему) в зоне с проживания с льготным социально-экономическим статусом.

мы попадаем под пункты 8) и 11) ст.13.

Нет в п.8 ст.13 "прошлого" времени, только настоящее:
8) граждане, постоянно проживающие (работающие) на территории зоны проживания с льготным социально-экономическим статусом;
Да и с пунктом 11 пока неясно. Вы служили в зоне проживания с правом на отселение и были переведены или жили там "гражданской жизнью"?

если в него уйти до конца 1 квартала

Основной отпуск Вам обязаны предоставить, проблема конца первого квартала заключается только пр.200 по ВПД, так что Ваша задача - сдать рапорт (что бы зарегистрировали) до 31 апреля 2010 года включительно и приобрести за ВПД авиа или ж/д билет к месту проведения отпуска......Если не успеете - то Вам всё равно обязаны предоставить основной отпуск за прошедший год - но без ВПД.

А если самому не очень надо уходить в первом квартале. Если хочется попозже? Имеет ли право командир с согласия военнослужащего передвинуть дату его ухода в отпуск хотя бы на месяц-три?

Имеет ли право командир с согласия военнослужащего передвинуть дату его ухода в отпуск хотя бы на месяц-три?

Вполне, по служебной необходимости, но ВПД не получите. ИМХО

А если самому не очень надо уходить в первом квартале. Если хочется попозже?

Пунктом 14 ст.29 Положения о порядке прохождения военной службы предусмотрено предоставление отпуска в первом квартале следующего года, если отпуск за истекший год не был предоставлен военнослужащему. Теряет ли военнослужащий право на отпуск, если и в первом квартале следующего года отпуск ему не будет предоставлен? Безусловно, нет!

Предоставление отпуска – обязанность военного начальника. Не предоставляя отпуск военнослужащему, начальник нарушает право этого военнослужащего на отдых (отпуск). Нарушенное право подлежит защите (судебной или административной). Защита права на отдых может быть осуществлена устранением препятствий по реализации этого права – возложением обязанности предоставить военнослужащему отпуск на воинского начальника.

Положение о порядке прохождения военной службы не является федеральным законом, поэтому оно не может ограничивать конституционные права военнослужащих. Пункт 14 ст. 29 Положение о порядке прохождения военной службы не содержит ограничения периода времени, в течение которого предоставляется не предоставленный в истекшем году отпуск, а содержит порядок реализации права военнослужащего на отпуск.

Таким образом, законодательство не содержит препятствий для предоставления военнослужащему неиспользованного им в истекшем году отпуска после окончания первого квартала текущего года.

Не препятствует предоставлению отпуска и истечение второго квартала года. Если в третьем квартале (или позже) военнослужащий обратится в суд с заявлением о защите права на отпуск, то возможно, что в суде ответчик заявит о пропуске военнослужащим установленного законодательством трехмесячного срока для обжалования в суд действий воинских должностных лиц (ст.256 ГПК РФ). Это обстоятельство судом не должно быть принято во внимание, т.к. не предоставление отпуска воинским начальником является длящимся бездействием, нарушающим право военнослужащего на отдых. Если до обращения в суд военнослужащего командование однозначно не отказывало в предоставлении отпуска за истекший год после окончания первого квартала, то военнослужащий был вправе ожидать предоставления этого отпуска.
А ФЗ О статусе гарантирован проезд на безвозмездной основе. т е при предоставлении основного отпуска имеете право на ВПД или деньги(на проезд):
Постановление Правительства РФ от 20 апреля 2000 г. N 354:
5. Министерству обороны Российской Федерации и иному федеральному органу исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба, выдавать воинские перевозочные документы (денежные средства) военнослужащим, гражданам, уволенным с военной службы, и членам их семей (близким родственникам), имеющим на это право, на проезд и перевоз личного имущества железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом общего пользования во всех случаях перед осуществлением проезда и перевоза.

но ВПД не получите.

А вот если не по просьбе военнослужащего, а чисто из-за служебных загрузок в 1 квартале отпуск за прошлый год не предоставили, вполне можно и за оплату проезда побиться.

А вот если не по просьбе военнослужащего, а чисто из-за служебных загрузок в 1 квартале отпуск за прошлый год не предоставили, вполне можно и за оплату проезда побиться.

В принципе можно ВПД и по рапорту выписать в конце марта, срок их действия три месяца.

Подскажите пожалуйста: у меня заканчивается контракт 21 июня 2010 года,по графику основной отпуск в марте 2010 года,рапорт и отпускной билет уже подписаны командиром части,могу ли я в этом случае заключить новый, либо не заключать его вообще, по прибытию из основного отпуска, а также может ли отдел кадров препятствовать моему убытию в основной отпуск, по причине отсутствия( до убытия в отпуск) рапорта командиру части о моем решении продлевать или не продлевать контракт??