Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

помогите пожалуйста написать правильный рапорт,об увольнении с контрактной службы по окончанию контракта.

Даже если не напишете, уволить должны. С Вами мероприятия, предусмотренные Положением о ППВС и приказом МО РФ №350 проводились командованием?

Доброго времени суток! Уже писал но получил только один ответ(спасибо автору),очень боязно. Вопрос такой:

Распоряжение выходит 1 июня,контракт заканчивается 25 июня. За 4 месяца написал рапорт на заключение нового-ни ответа,ни привета. По ОШМ-уйду страху нет. Но есть страх что уволят по окончанию контракта. В наличии имею только рапорт на контракт(в 2-х экземплярах и с регистрацией). Может есть мнение как можно ещё подстраховаться? Хотел после 1 июня написать рапорт с просьбой уволится по ОШМ,но потом подумал что для суда как то не логично,сначала упирался во всех листах беседах и рапортах,а теперь сам пишет "прошу уволить". Как поступить грамотно и наверняка?

Но есть страх что уволят по окончанию контракта.

Законно не могут, у вас основания к ОШМ ранее срока окончания контракта. Пишите 1 июня рапорт на ОШМ.

Распоряжение выходит 1 июня,контракт заканчивается 25 июня

Напишите рапорт, что в качестве основания для увольнения избираете ОШМ, но без обеспечения жильём по ИПМЖ (если не обеспечены им конечно), согласие для увольнения не даёте.

как то не логично,сначала упирался во всех листах беседах и рапортах,а теперь сам пишет "прошу уволить".

А Вас что, достойными предложениями вакантных должностей засыпали? Раз вариантов дальнейшей службы нет, вот и приняли решение увольняться. Всё логично.

Добрый день!
Не пинайте сильно если подобная ситуация уже рассматривалась.
Коротко проблема следующая:
- 13.05.2010 закончился мой контракт "До предельного возраста", имею 26 календарей (34 льготных);
- 5.06.2009 написал рапорт на переподготовку по гражданской специальности. Рапорт был отклонен с формулировкой: "переподготовка проводится в год увольнения";
- 20.01.2010 написал повторный рапорт на переподготовку. Рапорт командир подписал, но ОК заявил, что не могут меня отправить, так как я не успеваю до увольнения отгулять отпуска (очередной и дембельский) и пройти ВВК;
- в отпуск пришлось ехать в Москву. Зашел в МО и составил обращение (накатал телегу) с просьбой продлить мой контракт до реализации моего законного права на получение гражданской специальности;
- в начале апреля прошел ВВК с заключением "Не годен" (пункт "Д");
- 26.04.2010 в ОК скатилась "дыня ". После беседы со мной ("давай мы тебе завтра диплом привезем") и получив от меня утвердительное "Я хочу учиться" в устной форме заявили, что контракт продлевать они не будут, но и увольнять до окончания переучивания тоже не будут (следующий заезд на курсы в сентябре);
- сегодня мой непосредственный начальник заявил: "так, как вы не исполняете служебных обязанностей и вообще не хотите ничего делать, то с вас будут сняты все надбавки (за сложность и напряженность, квартальная премия, а также в конце года ЕДВ (13 зарплата))". На службе бываю 2 раза в день (утром и вечером).
Вопрос: могут ли со мной так поступить и если да то что сделать чтобы избежать этого.

Вопрос: могут ли со мной так поступить и если да то что сделать чтобы избежать этого.

Поступить так могут, но это не законно.

- в начале апреля прошел ВВК с заключением "Не годен" (пункт "Д");

Вас обязаны были освободить от исполнения служебных обязанностей вообще приказом к/ч, если не освободили пишите рапорт.

Добавлено спустя 3 минуты 20 секунд:

На службе бываю 2 раза в день (утром и вечером).

Вас еще и поощрить должны, за усердие и старание.

если да то что сделать чтобы избежать этого

самое - просто ходить на службу почаще чем

На службе бываю 2 раза в день (утром и вечером).

в начале апреля прошел ВВК с заключением "Не годен" (пункт "Д")

ИМХО: возложение на граждан, не годных к военной службе но пребывающих на ней, служебных обязанностей не допускается.
Для Вас общие обязанности в частности: строго соблюдать Конституцию и законы Российской Федерации, хранить государственную тайну, с уважением относиться к другим военнослужащим и гражданам. ..

Спасибо за поддержку, но хотелось бы услышать, что, то более убедительное (статьи закона, указа и т.д.) на что можно ссылаться.

хотелось бы услышать, что, то более убедительное (статьи закона, указа и т.д.) на что можно ссылаться.

Постановление Правительства РФ от 25 февраля 2003 г. N 123 "Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе" (с изменениями от 20 января, 31 декабря 2004 г., 30 апреля 2005 г., 26 января, 9 ноября 2007 г., 28 июля 2008 г.)
http://base.garant.ru/12130085.htm
34. При медицинском освидетельствовании военнослужащего, который проходит военную службу по контракту и у которого истекает срок военной службы, заключение о необходимости предоставления отпуска по болезни не выносится.
В случае если военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, признан не годным к военной службе, военно-врачебная комиссия одновременно с заключением о его негодности к военной службе выносит заключение о необходимости предоставления освобождения на срок до дня исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.

Медицина все написала.
От служебных обязанностей освобожден.
Вопрос остается в силе, а за что мне должны платить еще 7 месяцев? Это вопрос не мой, а начальников.

Вопрос остается в силе, а за что мне должны платить еще 7 месяцев? Это вопрос не мой, а начальников.

За то что вы военнослужащий !!!

Вот он и говорит, что мне достаточно ОЗ+ОД

Вот он и говорит, что мне достаточно ОЗ+ОД

Приказ МО № 200 там все написано кому и как платить.
Я вот только не понял вы еще на должности или как ?

Что значит на должности?
Чем это определяется?
13.05.2010 контракт закончился.
От служебных обязанностей освобожден по состоянию здоровья.
Выходит,что нахожусь в подвешенном состоянии

Выходит,что нахожусь в подвешенном состоянии

В подвешенном состоянии вы не должны находиться, должен быть соответствующий приказ.
Тем более если

От служебных обязанностей освобожден по состоянию здоровья.

Чем это определяется?

ППВС как минимум
Изучите еще ветку "денежное довольствие в распоряжении"

Честно говоря, я не видел ни одного приказа по себе.
Возможно, потому что заключение ВВК пока находится на утверждении в ОВГ.

могут ли со мной так поступить и если да то что сделать чтобы избежать этого.

Кварталку и ЕДВ снять могут, увы.....

Обидно, а хотелось надеяться на лучшее.
А в расчет не берется то, что задержка с увольнением вызвана по вине командования?
Насколько я знаю, для лишения премии необходимо обоснование с указанием конкретной провинности.
Или в данном случае КЧ может написать, что ему не нравится цвет моих глаз и в связи с этим он имеет право лишить меня ЕДВ?

Обидно, а хотелось надеяться на лучшее.

Ну Вы сами-то ответьте на вопрос-за что выплачивается квартальная ПРЕМИЯ и ЕДВознаграждение.На мысль не наводит,что за качественную службу?

То, что вознаграждения выплачиваются за качественное исполнение служебных обязанностей - это понятно.
Но в моем случае, я не могу их исполнять по состоянию здоровья (не личная прихоть), а уволить не могут так, как сами нарушили закон.
Вот и хотелось надеяться на законную справедливость. А так получается, что меня опять могут поиметь как минимум два раза.
К тому же на курсы переучивания в Москву мне предлагают поехать за свой счет ( проезд и проживание в течении 3-4 месяцев влетят в приличную копеечку ).
(с учетом курсов получается уже три раза - начинаешь ощущать себя женщиной легкого поведения).
Как говорил классик: "После того, что они со мной сделали - они просто обязаны на мне жениться"

21 июня заканчивается мой первый контракт, служба проходит в районах крайнего севера. Подскажите, какие выплаты мне положены, если заключать новый контракт я не собираюсь. Спасибо.

Уважаемые ЗНАЮЩИЕ!!!
Прочитал форум, ответа не нашел...Прошу простить, если не увидел.
Суть вопроса: Заканчивается контракт, выслуга более 21 в каледарях и 24 в льготах, семья распалась, к сожалению, жилплощадью не обеспечен, сын и я прописаны по адресу части, которая "переехала". Сам перевелся в другую часть по месту жительства...Желания служить нет, подскажите форму рапорта (хочу получить квартиру-закон гласит, что не имеют права уволить без оной) и в преддверии отмены 80 приказа МО потеряю ли возможность получения жилья по последнему месту службы.
Заранее благодарен.

хочу получить квартиру-закон гласит, что не имеют права уволить без оной

не имеют права уволить только по "льготным" статьям, к которым окончание контракта не относится...
Если льготная статья не светит - спешите встать на учёт нуждающихся по последнему месту службы, если ещё не встали. При таком увольнении получение жилья только через оставление в списках очередников после увольнения, ИМХО.

в преддверии отмены 80 приказа МО

откуда информация о таком "преддверии"? В любом случае - права на жилищное обеспечение оговорены ФЗ О статусе...

При таком увольнении получение жилья только через оставление в списках очередников после увольнения, ИМХО.

Ваше ИМХО поддерживаю. При увольнении по окончанию контракта с выслугой в календарях 20 лет и более просто не могут исключить из очереди по последнему месту службы...

Добрый день!
У меня 25 июня заканчивается контракт. Новый подписывать не буду. Документы на увольнение уже ушли (так по крайней мере мне сказал наш кадровик). Но срок подходит, а мне намекают, что выписка придет "с опозданием". Кому-то, может, это и понравилось бы, но я бы хотел уволиться день-в-день, т.к. меня ждут на будующем месте работы.
Вопрос: существуют ли какие-нибудь нормы по срокам увольнения тех, чей контракт истек, или командование может тянуть мою службу с отмазкой, мол выписки об увольнении нет, пока я им нужен (они бы меня ни за что не отпустили, будь их воля)? И еще, как я могу на них надовить и ускорить процесс? Да, еще, могут ли меня ставить в наряды (контракт то ведь кончился)?

Добавлено спустя 7 минут 16 секунд:
Вот еще вопрос возник, чего (в деньгах) меня могут лишить после окончания моего контракта? Не получится ли так, что надбавок за секретность, за сложность и напряженность и т.п. меня лишат, а исполнять обязанности будут застовлять в полном объеме, угрожая испортить личное дело и характеристику (они мне очень пригодятся на новом месте)?

испортить личное дело и характеристику (они мне очень пригодятся на новом месте)?

Тогда лучше не активизировать конфронтации. Потерпите просто.

Решил я все таки побороться, уволят по НУК, все равно восстанавливаться не собираюсь. Может и "собью сметану из молока", дотяну до сокращения, глядишь и утрясется, хуже не будет.

Ну вроде подписали контракт. Писал президенту, внимание вроде меньше стали обращать. Бороться до конца и не сдаваться!!!

Бороться до конца и не сдаваться!!!

Правильно мыслите !!!

Доброе время суток!
Пролистал форум. Чем больше знаешь, тем больше вопросов. Есть ряд вопросов, если есть куда отправить - подскажите.
Суть дела: Подполковник, СибВО, 23 календаря, 30 льготных, ветеран БД и воен.службы. 1 декабря 2009 выведен в распоряжение командира части, который своим приказом подчинил меня начальнику КП (НКП), в наряды по н/вр. не ходил. Написал рапорт об увольнении по ОШМ до получения жилья. 19 марта 2010 сдал дела и должность. ДД получаю согласно ст. 46 Пр МО № 200. Оформил документы на ГЖС - жду ответа. 18 июня 2010 закончился контракт. Отгулял доп. пенсионный отпуск 30 суток, остался основной и Чеченский. Буквально сегодня НКП поставил условия или я хожу в гарнизонные наряды или иду в основной отпуск (естественно не полный), ни в каких планах отпусков не значусь. Если откажусь от нарядов грозился назначить разбирательство с будущим лишением ЕДВ и последующим прокурорским предупреждением и т.д. и т.п.
Вопросы:
1. Имеет ли право командир отправить мня в отпуск?
2. Могут ли лишить ЕДВ?
3. Должен ли я ходить в гарнизонные наряды (деж. по комендатуре, нач. ком. – майор)?
4. Могут ли меня как-то наказывать, если да то примерно как?
5. Каковы вообще мои обязанности – распоряженец без контракта?

Ситуация в цейтноте . Подскажите чем можете или дайте ссылку куда-нибудь.
Заранее благодарю, с УВАЖЕНИЕМ, Павел.