Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Верно рассуждаете!

Отправлено спустя 4 минуты 5 секунд:

Вы понимаете смысл фразы " предельный возраст пребывания на службе"? Все, служба закончилась!!!

С военнослужащими, достигшими предельного возраста пребывания на военной службе, может заключаться новый контракт о прохождении военной службы в порядке, определяемом Положением о порядке прохождения военной службы:
имеющими воинское звание Маршала Российской Федерации, генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала, - до достижения ими возраста 70 лет;
имеющими иное воинское звание, - до достижения ими возраста 65 лет.
Нет не понимаю, Вы не правы и это 100%!

QR_BBPOST может заключаться новый контракт

а может и нет это как командующий решит

Вот когда наступит, вот тогда да. До этого болтовня пустая!

QR_BBPOST Боюсь мне хоть как придётся писать рапорт на увольнение по достижении предельного возраста.

ну напишите ,потом расскажете чем закончилось , вместе посмеемся. только вперед рапорта подайте документы на признание нуждающимся в жилье

Отправлено спустя 1 минуту 26 секунд:
Вас никто не может заставить писать этот рапорт на увольнение по пределу потому что писать его не требуется по закону. Сами себе яму роеете

Отправлено спустя 3 минуты 48 секунд:
предельный возраст это льготная статья увольнения и у вас появляется право выбора по какой статье уволиться по окончании контракта или по пределу

Отправлено спустя 2 минуты 27 секунд:
Устал уже повторять при увольнении по предельному возрасту Вы подлежите увольнению и рапорт на увольнение о Вас не нужен он вообще по закону не нужен. Ка наступит предел признавайтесь нуждающимся в жилье

Отправлено спустя 3 минуты 42 секунды:
одним днем Вас не уволят если выберете увольнение по пределу и Вам обязаны предоставить время на сбор документов для признания нуждающимся у меня было 30 суток. изучите свой приказ ведомственный что там

Отправлено спустя 9 минут 7 секунд:
[ref]abil[/ref], напишите в этому человеку в личку он администратор данного форума он мне помог поможет и Вам
Владимир Черных

Отправлено спустя 1 минуту 6 секунд:
подробно распищите свою ситуацию ничего не скрывайте он поможет

Когда мне стукнет 45 появится два основания меня уволить: 1- окончание контракта. 2- достижение предельного возраста. Боюсь мне хоть как придётся писать рапорт на увольнение по достижении предельного возраста. А вдруг они меня уволят просто по окончании контракта. Или я заблуждаюсь?

Не зря вы так рассуждаете. Право выбора статьи увольнения у Вас будет, но Вы должны об этом заявить рапортом. И должны понимать, что пока Вы об этом не заявите, кадрам выгодно увольнять Вас по окончанию и скорее всего они так и будут делать.

QR_BBPOST Устал уже повторять при увольнении по предельному возрасту Вы подлежите увольнению и рапорт на увольнение о Вас не нужен он вообще по закону не нужен.

Именно по окончанию контракта его и уволят, благодаря Вашим советам, если он рапортом статью увольнения не изменит. Или Вы из тех кто верит в доброту и заботливость со стороны представителей Государства в лице кадровиков, для которых такой воин, лишь бревно в глазу!?

Если поможет.. У меня предельный возраст был в окт 2018г.Рапорт.в крации. До меня доведены два основания увольнения, окончание контракта и достижение предельного возраста, я выбираю пред.в(указываются законы и статьи), прошу не исключать меня из списков части до проведения со мной всех необходимых расчётов и получения субсидии на меня и членов моей семьи... Служу без контракта уже 2 года. Признан нуждающимся в ноябре 2015.

Вам проще, у Вас двадцатка есть, а у меня ещё нет

Вам проще, у Вас двадцатка есть, а у меня ещё нет

Когда Вы признаетесь, разница исчезнет!

Отправлено спустя 4 минуты 52 секунды:

Если поможет.. У меня предельный возраст был в окт 2018г.Рапорт.в крации. До меня доведены два основания увольнения, окончание контракта и достижение предельного возраста, я выбираю пред.в(указываются законы и статьи), прошу не исключать меня из списков части до проведения со мной всех необходимых расчётов и получения субсидии на меня и членов моей семьи... Служу без контракта уже 2 года. Признан нуждающимся в ноябре 2015.

Близко к истине! Но можно и чуть грамотнее написать.
Я увольняюсь почти так же, и со мной спорить не надо. Я только и делаю последний год, что изучаю этот вопрос, каждый день с утра и до глубокого вечера, в буквальном смысле. Может по этому и меня ещё не уволили.

QR_BBPOST вдруг они меня уволят просто по окончании контракта. Или я заблуждаюсь?

вполне возможно. Чтобы такого не случилось в листе беседы указать что выбираете основание для увольнения по возрасту и рапорт такой же. НЕ прошу уволить а основание для увольнения выбираю по возрасту но прошу не увольнять до обеспечения...

Рапорт обязательно в двух экземплярах, заверенные секреткой, один себе.

QR_BBPOST Я на поминках тестя выбегаю и дивлюсь Вам. Берегите стариков! Эта зараза реально страшная для них.

соболезную. тоже через это прошел.

соболезную. тоже через это прошел.

От души, спасибо и взаимно, реально переживаю. Особенно, осознавая действительность.

Спасибо Всем большое за помощь! Думаю гладко всё НЕ пройдёт! Но надо с чего-то начинать. И всё таки думаю подам документы на признание нуждающимся.

Да поймите вы, что у Вас нет сейчас официального статуса увольняемого, а следовательно Вам откажут и правильно. Вот когда Вы будете увольняться и это будет чем-то подтверждено, вот тогда другой вопрос.
Варианты Вам расписал вкратце выше. Смена статьи это отдельная и необходимая вещь.

QR_BBPOST И всё таки думаю подам документы на признание нуждающимся.

правильно. Вам потом никто не скажет "А чего раньше не подавал..." если вдруг по каким то причинам не получится до исключения признаться. Более того если отказ будет советую в суд.

Устал уже повторять при увольнении по предельному возрасту Вы подлежите увольнению и рапорт на увольнение о Вас не нужен он вообще по закону не нужен. Ка наступит предел признавайтесь нуждающимся в жилье

Не обманывайте человека, когда наступит предел он будет уволен т.к. контракт заключен до предельного возраста пребывания на военной службе. Гражданских ФСБ жильем не обеспечивает. Поосторожней с советами

QR_BBPOST Не обманывайте человека, когда наступит предел он будет уволен т.к. контракт заключен до предельного возраста пребывания на военной службе. Гражданских ФСБ жильем не обеспечивает. Поосторожней с советами

признают нуждающимся в жилье не уволят

Добрый вечер, форумчане. Хотел уточнить такой вопрос: меня признали нуждающимся в г. Сочи, "перевели" по рапорту на субсидию. Перед уходом на пенсию хочу поменять город проживания - Сочи на Краснодар. Возможно ли это сделать? Что для этого надо, писать рапорт в жилищную комиссию? Или мне откажут? Смена города связана с тем, в нашем управлении утверждают что до получения субсидии, компенсацию за съемное жильё на пенсии можно получать или в городе где служил (Новороссийск) или по месту избрания проживания ( в моём случае Сочи), но я буду писать военкомат приписки Краснодар и хочу там снимать жильё и проживать. Законен ли мне будет отказ в компенсации? Не хотелось бы идти в суд, проще было бы поменять до увольнения города ( Сочи на Краснодар), если это возможно.

Добрый вечер, подскажите, при увольнении по окончании контракта (стою на субсидии) должны ли мне платить за поднаем жилья после увольнения до получения субсидии, т.к. жильем пока не обеспечен или это только для увольняемых по болезни, ОШМ, предельный возраст предусмотрено?

Добрый вечер, подскажите, при увольнении по окончании контракта (стою на субсидии) должны ли мне платить за поднаем жилья после увольнения до получения субсидии, т.к. жильем пока не обеспечен или это только для увольняемых по болезни, ОШМ, предельный возраст предусмотрено?

При положительном увольнении, получать конечно будете! На своем примере, справку беру в ПУ, все остальные доки несу в УФСБ

Если хотите уволиться, то да, рапорт. Если нет, то пишете рапорт на заключение контракта сверхпредельного. Если контракт не заключают, то увольняют по предельному. У меня так и было. В итоге я написал рапорт на признание нуждающимся в жилье, но не на увольнение.

Да поймите вы, что у Вас нет сейчас официального статуса увольняемого, а следовательно Вам откажут и правильно. Вот когда Вы будете увольняться и это будет чем-то подтверждено, вот тогда другой вопрос.
Варианты Вам расписал вкратце выше. Смена статьи это отдельная и необходимая вещь.

Графики увольнений на следующий год ФСБ не составляет?

Отправлено спустя 4 минуты :

Если хотите уволиться, то да, рапорт. Если нет, то пишете рапорт на заключение контракта сверхпредельного. Если контракт не заключают, то увольняют по предельному. У меня так и было. В итоге я написал рапорт на признание нуждающимся в жилье, но не на увольнение.

В тувинском ведомстве и с неисполненным решением суда о незаконности отказа в постановке на учет увольняют бездомных запредельщиков , а потом судилы с прокурятами пишут что воин злоупотреблял правами затягивая увольнение и обеспечение денежным довольствием

http://voensud-mo.ru/help/dostigayu-pre ... gu-vstat-v

У меня была аналогичная ситуация и я воспользовался этим советом, все прокатило. Удачи

QR_BBPOST Предельный возраст нынче 50 лет.

Это в МО РФ а не в ФСБ

Все так же как в МО (статус военнослужащего). Пределка 50 лет.

есть люди которые подписали котракт до предела когда предел был 45 лет

На днях я подписал контракт до приделки до 45 лет. оканчивается в день моего рождения а это 1.5 года. 45 лет осталось для женщин и мужчин прапорщиков.

QR_BBPOST 45 лет осталось для женщин и мужчин прапорщиков.

Военнослужащим органов ФСБ предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается:
а) для генерала армии, адмирала флота, генерал-полковника, адмирала — 60 лет;
б) генерал-лейтенанта, вице-адмирала, генерал-майора, контр-адмирала — 55 лет;
в) полковника, капитана 1 ранга, подполковника, капитана 2 ранга, майора, капитана 3 ранга — 50 лет;
г) военнослужащих, имеющих иное воинское звание, — 45 лет;
д) военнослужащих женского пола — 45 лет.

Добрый день. Вопрос следующего характера: муж, жена, обо военнослужащие. Первоначально нуждающимися признали всех членов семьи(2 детей, муж, жена, жилье в Москве, 2016 год). Затем жену исключили, как у участницу НИС. В 2020 решил ее восстановить в качестве нуждающейся(после принятия поправок в закон О статусе,). ЖК отказывает, мотивируя тем, что она уже реализовала свое право в НИС (сняла 500 т.р. в 2019 году). Деньги были потрачены не на жилье. Пл реестрам у нее жилья нет. Насколько правомерен отказ ЖК?

Добрый день. Вопрос следующего характера: муж, жена, обо военнослужащие. Первоначально нуждающимися признали всех членов семьи(2 детей, муж, жена, жилье в Москве, 2016 год). Затем жену исключили, как у участницу НИС. В 2020 решил ее восстановить в качестве нуждающейся(после принятия поправок в закон О статусе,). ЖК отказывает, мотивируя тем, что она уже реализовала свое право в НИС (сняла 500 т.р. в 2019 году). Деньги были потрачены не на жилье. Пл реестрам у нее жилья нет. Насколько правомерен отказ ЖК?

Насколько я понимаю, надо было Вам получить на всех, а потом она своё! Деньги сняты, значит обеспечены.
На основании чего жену исключили???
Если очень сильно не вникаться, то Вы вкисли!
Да я уж больше скажу, надо было раньше думать! Простите!

Ее исключили еще в 2016, как участника НИС. Сняла в 2019 она 1/7 суммы, потратила на бытовые нужды, не на обеспечение жильем. После принятия поправок в ФЗ О статусе(Удовиченко, Верховный суд и пр. принятие на учет участников НИС) решил ее восстановить как нуждающегося члена семьи, согласно вновь принятых поправок. А когда деньги снимала, никто и не знал, что так м.б. Мы бы их и не снимали, не сильно то они и нужны были. Просто её теперь не хотят учитывать, вроде как обеспеченную, а чем она обеспечена? Ничем, большая часть денег осталась на счету, жилья нет.

Важен факт использования денег, снял значит использовал, использовал значит учёту не подлежит, железная логика, все остальное лирика, вот у нас ЖК заранее предупреждала, не смейте трогать НИС до получения субсидии, знаю людей так НИСовец отказывался, перестраховываясь на будущее не смотря на поправки