Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Так я и говорю 30 суток я якобы отгулял-сколько мне дадут пропорционально, ВПД не использовал...

Так я и говорю 30 суток я якобы отгулял-сколько мне дадут пропорционально, ВПД не использовал...

Так,якобы,ничего и не должны Вам.

Пункта 16 статьи 29 (Порядок предоставления основного отпуска) Указа Президента РФ от 16.09.1999 № 1237 регламентирует порядок представления основного отпуска военнослужащим, подлежащим увольнению с военной службы. В последнем предложении данного пункта написано: В этом случае исключение военнослужащего из списков личного состава воинской части производится по окончании последнего из отпусков и после сдачи военнослужащим дел и должности. Т.е. сперва отпуск, потом сдача дел и должности, потом исключение из списков личного состава части. Несмотря на этот порядок, в некоторых частях, пользуясь незнанием законов военнослужащими, поступают иначе: заставляют военнослужащего написать рапорт о предоставлении основного отпуска, рапорт о сдачи дел и должности с момента убытия в отпуск, после чего издают приказ об исключении из списков личного состава по окончании отпуска (т.е. в/служащий в часть не возвращается). При этом твердо убеждают военнослужащих в том, что они ничего не теряют, в том числе и в размере получаемого денежного довольствия, хотя это не так: с момента сдачи дел и должности прекращается выплата практически всех надбавок, премий и пр., т.е. все-таки часть денежного довольствия они теряют. И это хитростью пользуются очень часто. Смысла жаловаться, нет т.к. в случае чего будут утверждать, что военнослужащий сам, добровольно, без какого-либо давления, написал такой рапорт.
В связи с вышеизложенным у меня возник вопрос: правомерно ли требовать с военнослужащего сдать дела и должность в связи с предстоящим увольнение в запас со дня убытия в отпуск?

В связи с вышеизложенным у меня возник вопрос: правомерно ли требовать с военнослужащего сдать дела и должность в связи с предстоящим увольнение в запас со дня убытия в отпуск?

Вы бы уточнили про отпуск - вы имеете ввиду просто плановый отпуск (пусть и пропорционально) либо отпуск с последующим исключением?

вечер добрый! Профи разъясните плиз. Основной отгулял, ЖС получил, но негде не расписывался и решение не получал. Завтра на службу (я распоряженец), остался президентский отпуск. Вопрос таков, завтра выхожу на службу и сразу пишу рапорт на 30 президентских, могут ли меня заставить написать рапорт на увольнение без отгула президентского отпуска, я хочу написать после отпуска. Каковы правовые аспекты данного вопроса? Заранее спасибо

QR_BBPOST могут ли меня заставить

Под пытками ?

QR_BBPOST сразу пишу рапорт на 30 президентских

Пишите.
16. Предоставление отпусков военнослужащему осуществляется с таким расчетом, чтобы последний из них был использован полностью до дня истечения срока его военной службы. При невозможности предоставления основного и дополнительных отпусков до дня истечения срока военной службы они могут быть предоставлены военнослужащему при его увольнении последовательно, без разрыва между отпусками. В этом случае исключение военнослужащего из списков личного состава воинской части производится по окончании последнего из отпусков и после сдачи военнослужащим дел и должности.

Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/180912/#block_700#ixzz3gOxj0KF1

QR_BBPOST Вы бы уточнили про отпуск - вы имеете ввиду просто плановый отпуск (пусть и пропорционально) либо отпуск с последующим исключением?

Отпуск пропорционально прослуженному времени с последующим исключением из списков личного состава - военнослужащий ВВК прошел, приказ об его увольнении состоялся, остался только отпуск и исключение из списков части.

QR_BBPOST Когда в в/ч придёт копия решения о ЖС - процесс увольнения начнётся помимо Вашей воли.

А то наши снова пишут рапорта об увольнении в связи с тем , что уже обеспечены. Я так понимаю в РУЖО мне ехать и не надо, типо они сами всё пришлют?

QR_BBPOST в РУЖО мне ехать и не надо

Хотите ускорить процесс увольнения ?

QR_BBPOST Хотите ускорить процесс увольнения ?

в принципе нет, дом пока не сдан. но ведь звонят и предлогают приехать! (но были культурно "отправлены" т.к. я был в отпуске)

QR_BBPOST но ведь звонят и предлогают приехать!

15. Решение о снятии с учета принимается уполномоченным органом не позднее чем в течение 30 рабочих дней со дня выявления обстоятельств, предусмотренных пунктом 14 настоящих Правил, и выдается или направляется военнослужащему (гражданину, уволенному с военной службы) в течение 3 рабочих дней.

короче пишу рапорт на президентские, тихо сматываюсь..и пусть ещё 30 суток ищут

Так я и говорю 30 суток я якобы отгулял-сколько мне дадут пропорционально, ВПД не использовал...

Так,якобы,ничего и не должны Вам.

И ВПД не должны и отпуск...?

QR_BBPOST отпуск...?

Откуда мы знаем, сколько Вам положено полного отпуска? Когда исключают из списков л/с?

QR_BBPOST ВПД

Если остались неиспользованными хотя бы одни сутки отпуска - ВПД и время на дорогу положены.

Исключать планируют 10 августа...

Отправлено спустя 1 минуту 34 секунды:
Это получается если сутки будут мне до Питера долететь, поздороваться и обратно

[ref]Vanjik[/ref],

QR_BBPOST сколько Вам положено полного отпуска?

10 августа будет 20 льготных, а это получается 45 суток

Отправлено спустя 3 минуты 12 секунд:

Привет всем участникам форума! У нас тут вообще беспредел полный твориться отпуск поделили, без моего рапорта, дали якобы за первую половину года на 30 суток (из расчета 25 основных + 5 за службу в отдаленной местности),так еще и без выезда за пределы региона, пытался отсудить-на меня как на дурочка судья посмотрел-типа мол вы что пришли бороться вы же не чернобылец, не почетный донор...и у вас мол есть вторая неиспользованная половина-15 суток, апиляцию тоже проиграл, не знаю стоит ли дальше бороться… на данный момент выслуга в льготном составляет 20лет…а теперь меня уволили и я даже не знаю как я эту вторую половину получу, кадровик говорит пиши пропорционально прослуженному времени...
1.Друзья посоветуйте, что делать и сколько должны дать отпуска?
2. ВПД можно получить? а то я так к родителям и не слетал-итак бываешь раз в год, а тут еще такое свинство…
-бардак, не знаю, что делать даже...может кто подскажет чего...буду признателен

повторю тему еще раз так как ответа пока нет, друзья помогите, не поленитесь почитайте 10 августа планируют исключить в это же время будет 20 льготных лет выслуги а это выходит 45 суток...

QR_BBPOST в это же время будет 20 льготных лет выслуги а это выходит 45 суток...

Не волнуйтесь, такого не допустят. Они считать умеют.

QR_BBPOST 10 августа планируют исключить в это же время будет 20 льготных лет выслуги а это выходит 45 суток

Если всё так, то не чирикайте сейчас про отпуск.

QR_BBPOST 10 августа будет 20 льготных, а это получается 45 суток

Получается так.
Пропорционально за 8 месяцев: 45 : 12 х 8 = 30 суток.
Вы отгуляли (не обжаловали)

QR_BBPOST 25 основных

Значит, Вам положен основной отпуск 5 суток + дорога и ВПД.

Даже если не дотянете до двадцати льготных, то 40 : 12 х 8 = 27 суток. Недогуляли 2.

QR_BBPOST будет 20 льготных лет

Без пенсии, что ли увольняетесь? По какому основанию?

QR_BBPOST 10 августа планируют исключить

Планируют или уже есть приказ об исключении?

Уволил командующий флотом а приказ на исключение делает командир, приказа еще нет но кадровик сказал что планирует, уволили по ОШМ без жилья мотивируя тем что необоснованно отказался от квартиры, хотя отказался мотивируя отсутствием доплаты 700000 руб. Хочу обжаловать в судебном порядке, сроки еще есть...правда не знаю получится ли...до пенсии буду тянуть, придется "ноги ломать" а то что тут осталосьосталось, обидно не дотянуть 20 дней....

Отправлено спустя 2 минуты 56 секунд:
Отпуск обжалую, правда уже апиляцию проиграл, жду решения может подам кассацию...а то нелепо так 30 суток коту под хвост...

Добрый день уважаемые эксперты. Посоветуйте. Увольняюсь по ОШМ (списан с плавсостава). Отпуск в этом году ещё не гулял. Положен ли мне будет отпуск за особые условия службы (дополнительные 15 суток) при увольнении? Имею ли я право с начала отгулять основной отпуск за 2015 год, а только потом сдавать дела и должность? Спасибо за ответы, с уважением, Сергей.

QR_BBPOST Да. Скорее всего, будут предоставлять не 15, а пропорционально прослуженному времени.

16. Дополнительные отпуска в год увольнения с военной службы (в календарном году года поступления на военную службу) предоставляются военнослужащим в полном объеме.

Спасибо за ответы.

У меня такая ситуация.- жилье получила ,ВВК прошла. Пока ждала Заключение ВВК , заштатников (контрактников и прапорщиков) уволили с оставлением в списках части. У меня остались отпуска -за выслугу и основной. Сейчас написала рапорт на отпуск за выслугу - доки КЧ пока эти дни не подписывал. Мне должны предоставить этот отпуск в этом статусе (и пока Заключении с ВВК не пришло) ?Ранее в рапорте писала "прошу уволить после обеспечения жильем и предоставлением отпусков и обеспечением всех видов довольствия".