Как бы да... А пенсия?Соответствие отсутствие подсчёта выслуги лет не станет основанием для удержания Вас на военной службе.
[
Военного исключат, а личное дело в части оставят ждать результатов подсчета выслуги?
Как бы да... А пенсия?Соответствие отсутствие подсчёта выслуги лет не станет основанием для удержания Вас на военной службе.
[
Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы, за исключением случаев, когда:Парни, посоветуйте, как быть, пожалуйста. Контракт заканчивается 12 июня, а год выслуги 1 августа. Хочу дотянуть эти 1,5 месяца, все-таки лишних 3% к пенсии не хочется терять. Жильем обеспечен, карьера не светит, еще 2,5 года до предельного высиживать не хочется. Что тут можно предпринять?
[
Заключение военно-врачебной комиссии о категории годности к военной службе (приравненной службе), о годности к обучению (военной службе) по конкретной военно-учетной специальности, обучению (службе) по специальности в соответствии с занимаемой должностью действительно в течение года с даты освидетельствования, если иное не определено в этом заключении.Год прошел с момента увольнения до заключения ВВК.
В рассматриваемом случае наоборот.Заключение военно-врачебной комиссии о категории годности к военной службе (приравненной службе), о годности к обучению (военной службе) по конкретной военно-учетной специальности, обучению (службе) по специальности в соответствии с занимаемой должностью действительно в течение года с даты освидетельствования, если иное не определено в этом заключении.Год прошел с момента увольнения до заключения ВВК.
http://www.consultant.ru/document/cons_ ... babecce16/
[
В бок. Бредите ?ВВК действительно на год вперед или на год назад?
Спасибо за адекватный и полный ответВ бок. Бредите ?ВВК действительно на год вперед или на год назад?
[
Сначала было увольнение, потом уже ВВК. Через год. ВВК ставит диагноз на дату обследования? Т.е. через год после увольнения у человека обнаружили заболевание, о чем указали в официальной бумаге.Я уволился и вышел на пенсию по окончанию контракта 25.06.2021, исключён из списков части 18.09.21 С января 2021 проходил ВВК в различных инстанциях ... мне не могли вынести заключение ВВК и на момент исключения из списков части оно не было вынесено.
После увольнения я обратился по месту жительства в Управление для окончательного вынесения ВВК категории годности и мне дали заключение
[
Вы пишитеПрименим ли диагноз данного заключения ВВК к той прошлой дате увольнения?
[
Заключение военно-врачебной комиссии о категории годности к военной службе ...действительно в течение года с даты освидетельствования, если иное не определено в этом заключении.
Вам командование уже отказало в изменении основания увольнения что Вы в суд собрались?Как я понимаю, теперь основание увольнения можно поменять только через суд.
[
Не совсем понятен вопрос. Какое командование? Я уже 5 месяцев как уволен, живу в другом регионе, здесь же и вынесли решение ВВК. В период, когда служил, мне начальник кадров сказал, что если решение ВВК будет до исключения из списков части, то основание увольнения менять можно путём подачи рапорта командиру, если после - то через суд. В связи с этим и прошу помочь советом, может кто сталкивался с такой ситуацией.Вам командование уже отказало в изменении основания увольнения что Вы в суд собрались?Как я понимаю, теперь основание увольнения можно поменять только через суд.
[
[
Поясняю. Вас кто уволил? Командование. Кто имеет право вносить изменения в приказ? Командование издавшее приказ либо вышестоящее. Что для этого нужно командованию? Знать что есть основания для внесения в приказ а также знать что кто то хочет чтобы изменения внесли. Командование знает о том что признали Вас "В"? Нет. Почему? Потому что никто до командования не довёл что В и никто не просит изменить приказ. Короче. Сначала к командованию а если отказ то в суд. Если командование не откажет и внесёт изменение в приказ то в суд не нужно. Про то что раньше можно и нужно было обращаться в суд и сроки говорить не буду. Можете и сразу в суд идти если ответите на вопрос который с большой долей вероятности задаст судья "Почему к командованию не обратились?" Только про нач.кадров не говорите смеяться будут в суде. Хотя в принципе он Вас не обманул когда говорил что через суд. просто умолчал о порядке оспаривания через суд.
Не совсем понятен вопрос. Какое командование? Я уже 5 месяцев как уволен, живу в другом регионе, здесь же и вынесли решение ВВК. В период, когда служил, мне начальник кадров сказал, что если решение ВВК будет до исключения из списков части, то основание увольнения менять можно путём подачи рапорта командиру, если после - то через суд. В связи с этим и прошу помочь советом, может кто сталкивался с такой ситуацией.
[
Ок. Спасибо. Напишу заявление в часть на изменение основания увольнения, отправлю по почте, посмотрим, что ответят.Поясняю. Вас кто уволил? Командование. Кто имеет право вносить изменения в приказ? Командование издавшее приказ либо вышестоящее. Что для этого нужно командованию? Знать что есть основания для внесения в приказ а также знать что кто то хочет чтобы изменения внесли. Командование знает о том что признали Вас "В"? Нет. Почему? Потому что никто до командования не довёл что В и никто не просит изменить приказ. Короче. Сначала к командованию а если отказ то в суд. Если командование не откажет и внесёт изменение в приказ то в суд не нужно. Про то что раньше можно и нужно было обращаться в суд и сроки говорить не буду. Можете и сразу в суд идти если ответите на вопрос который с большой долей вероятности задаст судья "Почему к командованию не обратились?" Только про нач.кадров не говорите смеяться будут в суде. Хотя в принципе он Вас не обманул когда говорил что через суд. просто умолчал о порядке оспаривания через суд.
Не совсем понятен вопрос. Какое командование? Я уже 5 месяцев как уволен, живу в другом регионе, здесь же и вынесли решение ВВК. В период, когда служил, мне начальник кадров сказал, что если решение ВВК будет до исключения из списков части, то основание увольнения менять можно путём подачи рапорта командиру, если после - то через суд. В связи с этим и прошу помочь советом, может кто сталкивался с такой ситуацией.
[
[
Пишите тому командиру кто издавал приказ. Если быть уверенным на все 100% что всё пройдёт как нужно, то можно было бы написать в ту часть где служили. Они бы приготовили проект приказа, ходатайство и направили тому кто "подписывает" приказ. Теперь из опыта. Уволенный военный так и сделал. На первой стадии всё прошло хорошо и ходатайство направили и проект приказа о внесении изменений. Но вот дальше кому то что то не понравилось. Должностное лицо которое готовит и носит на подпись документы тому кто подписывает приказы возвращает ходатайство для устранения недостатков.Ок. Спасибо. Напишу заявление в часть на изменение основания увольнения, отправлю по почте, посмотрим, что ответят.
Ещё вопрос, а что значит - «кто уволил»? Документы готовили кадры, а приказ на увольнение, как я понимаю, подписывали в Москве. При такой ситуации есть смысл обращаться с заявлением на командира о смене основания?
[
Заключение ещё не получил на руки, его вынесли во вторник (1 февраля), я ознакомился, расписался и его отправили в Москву на утверждение. Как оттуда вернётся, так уже будет официальное подтверждение.Пишите тому командиру кто издавал приказ. Если быть уверенным на все 100% что всё пройдёт как нужно, то можно было бы написать в ту часть где служили. Они бы приготовили проект приказа, ходатайство и направили тому кто "подписывает" приказ. Теперь из опыта. Уволенный военный так и сделал. На первой стадии всё прошло хорошо и ходатайство направили и проект приказа о внесении изменений. Но вот дальше кому то что то не понравилось. Должностное лицо которое готовит и носит на подпись документы тому кто подписывает приказы возвращает ходатайство для устранения недостатков.Ок. Спасибо. Напишу заявление в часть на изменение основания увольнения, отправлю по почте, посмотрим, что ответят.
Ещё вопрос, а что значит - «кто уволил»? Документы готовили кадры, а приказ на увольнение, как я понимаю, подписывали в Москве. При такой ситуации есть смысл обращаться с заявлением на командира о смене основания?
[
При обжаловании суд говорит. Командир отправил ходатайство и сообщил об этом уволенному значит он свои обязанности выполнил и к нему претензий быть не может. Далее суд просто говорит что ходатайство было на законных основаниях возвращено командиру войсковой части должностным лицом которое носит и готовит. Соответственно какие могут быть притензии к тому кто носит если на законных. А тот кто подписывает не виноват потому что к нему не поступало ходатайство. На этом всё. В идеале вам в суде нужно было быть когда отказали в направлении на ВВК, когда уволили, когда исключили но по всем направлениям срок вы пропустили. Когда заключение ВВК получили?
[
Понятно. Я не ставил перед собой цель в чём то убедить Вас или переубедить. Считаете не было оснований, пусть так, тем более сроки прошли. Сейчас 2 варианта либо тот о котором я говорил либо в суд а срок привязать к моменту получения заключения ВВК. Серьёзно как всё у вас, кадры даже не указания а Указы издают.Заключение ещё не получил на руки, его вынесли во вторник (1 февраля), я ознакомился, расписался и его отправили в Москву на утверждение. Как оттуда вернётся, так уже будет официальное подтверждение.
По поводу обращения в суд, когда отказали в направлении на ВВК. Я написал рапорт, в котором попросил уволить после вынесения решения ВВК, так как было выявлено заболевание, попадающее по категорию годности «В», на что получил ответ: «На Ваше обращение о представлении к увольнению с военной службы после завершения медицинского освидетельствования разъясняем следующее. Указом СОКР ФСБ РОССИИ от 30.08.2018 N14/ОПО/22495 предписано представлять к увольнению без заключения ВВК военнослужащих, направленных на мед освидетельствование, но не завершивших его до представления к увольнению. В случае признания военнослужащего после увольнения с военной службы негодным (ограниченно годным) к военной службе основание увольнения может быть изменено при наличии соответствующего обращения». На основании чего я мог судиться? Приказ о моем увольнении был подписан в Москве 14 мая 2021, который предписывал уволить меня 25 июня 2021. Начальник кадров даже взыскание получил, так как я был исключён из списков только 18 сентября. Что руководство в итоге нарушило и на основании чего я мог подавать в суд?
Так же я обращался за разъяснением, каким образом мне закрывать ВВК, на что получил ответ: «…по порядку прохождения ВВК после увольнения разъясняем, что в соответствии с п.74 Положения о военно-врачебной экспертизе, утверждённого постановлением Правительства РФ от 4.07.2013 N565, граждане, уволенные с военной службы в запас или отставку без проведения освидетельствования или заявившие о несогласии с заключением ВВК о категории годности к военной службе на момент увольнения, могут быть освидетельствованы заочно (по документам) военно-врачебными комиссиями соответствующих ФОИВ для определения категории их годности к военной службе на момент увольнения независимо от причин и времени увольнения. Таким образом, Вы имеете право на обращение установленным порядком в военно-медицинское подразделение территориального органа безопасности по месту фактического проживания для завершения медосвидетельствования». И как только мое личное дело поступило в пенсионный отдел территориального органа по месту жительства, я сразу написал заявление о необходимости вынести решение ВВК, меня положили на пару недель, опять всего исследовали и вынесли решение. Теперь жду заключение на руки и думаю, как действовать дальше, для изменения основания увольнения и получения дополнительных льгот.
[
Огромное спасибо за Вашу помощь. Так и буду делать, как только получу на руки заключение ВВК, сразу в часть направлю заявление по почте заказным письмом и по факсу продублирую, если исход не устроит, буду судиться.Понятно. Я не ставил перед собой цель в чём то убедить Вас или переубедить. Считаете не было оснований, пусть так, тем более сроки прошли. Сейчас 2 варианта либо тот о котором я говорил либо в суд а срок привязать к моменту получения заключения ВВК. Серьёзно как всё у вас, кадры даже не указания а Указы издают.Заключение … льгот.
[
[
Уволят по окончании контракта.Добрый вечер! Ситуация след. Выслуги общей 24. Увольняюсь по сроку ОК. Пост. жильем не обеспечен. Хочу продолжить службу не подписывая контракт, до тех пор пока не обеспечат жильем. Правильно я понимаю: 1. В листе беседы и в рапорте, за 4 месяца описываю данную ситуацию. 2. Прохожу ВВК. 3. Дальше прибываю на службу и выполняю все свои обязанности. Вопрос. Как узнать, что командование меня действительно не исключит из списков части и даст такую возможность служить до получения жилья?
[
Уволят однозначно. Но бодаться нужно однозначно. Рапорт на имя командира о том, что прошу не нарушать мое право на прохождение в/сл в добровольном порядке до обеспечения жильем. Прошу не нарушать моего права на получение жилого помещения в период прохождения военной службы.Добрый вечер! Ситуация след. Выслуги общей 24. Увольняюсь по сроку ОК. Пост. жильем не обеспечен. Хочу продолжить службу не подписывая контракт, до тех пор пока не обеспечат жильем. Правильно я понимаю: 1. В листе беседы и в рапорте, за 4 месяца описываю данную ситуацию. 2. Прохожу ВВК. 3. Дальше прибываю на службу и выполняю все свои обязанности. Вопрос. Как узнать, что командование меня действительно не исключит из списков части и даст такую возможность служить до получения жилья?
[
Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 4 гостя