Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Ну так даже, если лейтенант и примет дела и должность, недостачу на него повесят? Там последние документы в 2006 году велись, старый начмед ничего не сдавал и по состоянию здоровья в часть приехать не может. Мы просто даже не представляем, каким образом оформлять прием дел и должности, если никто их не сдает и если большинства имущества, которое проходит по старым, очень старым документам там нет. Подскажите тогда хоть как правильно акт приема составить, чтобы на себя долги не повесить. И на сколько могут продлить 15-дневный срок приема дел и должности?Заранее спасибо.

Quote (lafarm)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">если большинства имущества, которое проходит по старым, очень старым документам там нет.
Вот так в акте и писать! Quote (lafarm)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">как правильно акт приема составить, чтобы на себя долги не повесить.
Принимать всё тщательно, по факту наличия и по качественному состоянию имущества. Если часть имущества находится в подотчёте подчинённых должностных лиц, его при нехватке времени можно (но нежелательно, лучше время изыскать) и не пересчитывать, достаточно от них рапортов о наличии и состоянии имущества.
А вообще-то лейтенанту нужно быть в курсе главы VIII "Порядок приема (сдачи) дел и должности лицами, отвечающими за хозяйственную деятельность" приказа МО РФ от 23 июля 2004 г. N 222 "Об утверждении Руководства по войсковому (корабельному) хозяйству в Вооруженных Силах Российской Федерации". Quote (lafarm)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">И на сколько могут продлить 15-дневный срок приема дел и должности?
Если не продлят (а лично моё мнение - 15 суток за глаза хватает), лучше получить взыскание за "просрочку" приёма имущества (что вполне реально "отбивается" в суде), чем повесить на себя недостачу.

Подскажите пожалуйста, в связи с этим новым обликом и реформами в ВС, какие весомые причины могут послужить увольнению по собственному желанию?? Я лейтенант, только приехал в часть, но желание служить отпало. Должность на которую назначен приказом МО в части занята. ПРОШУ, ПОМОГИТЕ УВОЛИТЬСЯ!!!!!Добавлено (2009-08-15, 16:35)
---------------------------------------------
Соглашаться на низшую должность я не хочу.Добавлено (2009-08-15, 18:34)
---------------------------------------------
или какую лучше указать причину по собственному желанию?

Quote (un)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Соглашаться на низшую должность я не хочу.
и не надо. подавайте в суд на МО. читайте ветку "назначение на занятую должность"

Quote (un)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">какие весомые причины могут послужить увольнению по собственному желанию?
тут два варианта. или никакие или любые причины, все зависит от решения атт.комиссии и политики партии.
мое мнение что никакие причины не прокатят.

я писал рапорт на увольнение по собственному желанию, указал 2 причины...
командир части "за", аттестационная комиссия положительно рассмотрела мой рапорт, документы пошли...
но вышестоящий отдел кадров завернул их...
сказали причина не уважительная...
"....приходи после новых штатов, м.б. и поможем тебе уволится по хорошей статье..."

Quote (beseda)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">командир части "за", аттестационная комиссия положительно рассмотрела мой рапорт, документы пошли...
но вышестоящий отдел кадров завернул их...
Права не имели. Обжалуйте в суде их действия

Quote (beseda)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">я писал рапорт на увольнение по собственному желанию, указал 2 причины... командир части "за", аттестационная комиссия положительно рассмотрела мой рапорт, документы пошли... но вышестоящий отдел кадров завернул их... сказали причина не уважительная... "....приходи после новых штатов, м.б. и поможем тебе уволится по хорошей статье..."
я увольнялся аналогичным образом-смотри эту ветку... В начале было так же как у тебя, пока я не понял одну вещь-решение АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ НЕ МОЖЕТ ИЗМЕНИТЬ НИКТО!!! Они постфактум должны сделать "бумажную" работу... А РЕШЕНИЕ УЖЕ ПРИНЯТО ЭТОЙ САМОЙ КОМИССИЕЙ. Все дело в этих самодурах наверху, которые пытаются из молодых и неопытных "выудить" мзду. Идите к ним-и посылайте смело!Требуйте! В ответ на несогласие-
Quote (Kot)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Права не имели. Обжалуйте в суде их действия

ок, спасибо)))
приму к сведению...
в нашу часть пришли новые штаты, начальник штаба мне теперь вообще говорит что если я не соглашусь на новую должность, то меня уволят по ОШМ....хотя честно говоря мне в это слабо верится...
В связи с этим возникает парочку вопросов:
1.Какая должность называется равнозначной (Воинская должность военнослужащего считается равной, если для нее штатом предусмотрены воинское звание, равное воинскому званию по прежней воинской должности, и равный месячный оклад в соответствии с занимаемой воинской должностью(п.14 ст.11 Положения опорядке прохождения военной службы, утв. Указом президента РФ от 16.09.99 г. №1237))?! А если предлагают должность с другим ВУСом, но с равной должностью и равным окладом?!
2.Если все таки не получится уволится по ОШМ, то какие выплаты(кроме 40% от 5 окладов) положены при увольнении (м.б. часть ЕДВ, кварталка)? Заранее спасибо за ответы

Quote (beseda)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">А если предлагают должность с другим ВУСом, но с равной должностью и равным окладом?!
Равная это. Можно будет только ставить вопрос о переподготовке на новый ВУС. Quote (beseda)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Если все таки не получится уволится по ОШМ, то какие выплаты(кроме 40% от 5 окладов) положены при увольнении (м.б. часть ЕДВ, кварталка)?
Это уже на усмотрение командира.

Добрый вечер.
Вот и в моем учреждении забурлил новый облик.
Мою должность не изменили, даже предлагают повышение. Однако задумался о дембеле. Написал рапорт по ОШМ - не пропускают ес-но.
Учитываю повальную юридическую безграмотность (я и да старшие товарищи тоже) вопрос -если писать рапорт по собственному желанию, что теряю.
Про 40% вычитал, а вот про пенсию, льготы и тд не смог понять.
О себе полковник медслужбы, 22 года календарных (из них 6 военно-медицинская академия). Кибитка есть - соответствует. ВВК -"Б".
Взысканий пока нет. Наоборот заключение ат.комиссии достоин назначения на вышестоящую должность.
Просто бардак уже надоел, хочется устраивать свою жизнь. Ведь неизвестно куда эти реформы заведут далее.

Quote (doctor-alik)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">если писать рапорт по собственному желанию, что теряю.
по мед. и сан-кур. обеспечению для членов семьи. По пенсии потерь нет.
С учетом известных перспектив - цена в 3 года (до 25 календарей) за укуренного журавля - неимоверно много.
Quote (doctor-alik)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Кибитка есть - соответствует.
Ну и штык в землю.

Quote (Serge)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">цена в 3 года (до 25 календарей) за укуренного журавля - неимоверно много.
Солидарен. Жалею, что в 1997-м майором не свалил в 33 года на пенсию-минималку с "трёшкой" на Облачке в Хабаровске...
"Купил" меня Е.Б.Н. тогда тыщебаксовой зарплаткой, к судьям приравненной, разум замутился...
Теперь осознаю, что гораздо большие перспективы и тогда были, и сейчас под ногами лежат, только бери и подымай.
Так нет же, занялся карьеризмом в дурдоме...

снова всем добрый вечер)))
все пытаюсь уволится...
в новом облике уже 2 рапорта на увольнение написал(один по собственному желания в августе, до прихода новых штатов, один по орг.-штатам после прихода штатов)...оба завернул вышестоящий отдел кадров...
теперь говорят переписывать рапорт, изменяя причину увольнения с ОШМ на увольнение по собственному желанию...
И вот суть вопроса...
Наша часть переходит на новые штаты с 1 ноября...а у меня учебный отпуск с 19 октября по 12 ноября...
Новую должность мне не предложили(я и не хочу), т.к. я увольняюсь....а теперь командир части не хочет подписывать рапорт на учебный отпуск (вроде как аргументируя тем, что я д.б. уволен до 1 ноября, а у меня отпуск до 12 ноября)...
Что мне делать в сложившейся ситуации, выведут ли меня за штаты (точнее в распоряжение) после 1 ноября?!
Заранее спасибо))))

Quote (beseda)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">оба завернул вышестоящий отдел кадров...
А право завернуть имел только командир, который имеет право уволить Quote (beseda)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">а теперь командир части не хочет подписывать рапорт на учебный отпуск (
Обжалуйте срочно в суд

а в ноябре я буду в распоряжении?!

Quote (beseda)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">а в ноябре я буду в распоряжении?!
Какая разница, будете Вы в распоряжении с 1 ноября, или Вас сразу уволят по ОШМ (что, судя по тому, что Вы написали, очень даже и не ожидается)? 19 октября Вы должны быть в ВУЗе на сессии! Quote (Kot)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Обжалуйте срочно в суд
beseda, и просите немедленного исполнения решения суда.

решили с командиром что она меня до 30 октября отпустит...

Помогите с такой проблемой. Меня назначили в новый облик командиром роты приказом КА от 30.04.09. Но в старом облике я дела и должность не сдал и до сих пор сдаю технику на завод(только наряд пришёл на сдачу). Но КЧ меня исключил 31.08.09 из списков части. выдал выписку и предписание и сказал убыть в новый облик он там командир бригады. Я обратился в прокуратуру о незаконном исключении и мне через пол месяца пришёл ответ что меня никто не исключал. Спнш по К и СЧ изготовил её по невнимательности в связи с большим объёмом работы. Я поехал в штаб бригады личное дело уже там, и сделал выписку послужного списка в котором я уже с 30.04.09 командир роты нового облика. В старом облике полк существует до 1.12.09. Я хочу увольняться. контракт ещё на 2 года, календарей 13 лет. КЧ он же ком бригады сказал пиши рапорт по собственному или он после сдачи дел в старом облике уволит по не соблюдению. Могу ли я вернуться в старый облик? Как мне быть в такой ситуации или подать в суд на незаконное исключение?

Quote (Танкист)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Могу ли я вернуться в старый облик?
Нет. Он существует последние дни. Куда возвращаться?Quote (Танкист)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">или подать в суд на незаконное исключение? Зачем!? Вы не хотите служить вообще?

Здравствуйте)подскажите как быть)
служу на полигоне рвсн, мою часть полностью сокращают по ошм,но меня лейтенанта 2008 года выпуска не хотят увольнять по ошм!!! у меня капитанская должность на 11 тарифном разряде,часть должна быть расформирована до 01.12.09г!мне сказали писать по собственному,ито якобы они мне идут на уступки...то есть сами понимаете,что тут надо отблагодарить их...но мне кажется равнозначную должность они мне вряд ли смогут найти,ведь 11 тариф на капитанской должности в новом облике найти крайне сложно(мне так кажется)!подскажите как мне быть!!может мне сидеть на попе ровно,ведь у них нет выбора как только уволить меня,ведь служить не хочу!!!

GARBUZ, капитанских должностей с 11-м т.р. в ВС РФ было - пруд пруди (не думаю что в новом облике их нет), так что подумайте - ждать ли манны небесной в виде ОШМ или увольняться по СЖ пока предлагают. Тем более если служить желания нет и жилье с пенсией не светят в ближайшее время.

Quote (Sapsan)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">GARBUZ, капитанских должностей с 11-м т.р. в ВС РФ было - пруд пруди (не думаю что в новом облике их нет), так что подумайте - ждать ли манны небесной в виде ОШМ или увольняться по СЖ пока предлагают. Тем более если служить желания нет и жилье с пенсией не светят в ближайшее время.
просто с меня требуют деньги откровенно говоря,хотя их и не жалко,лишь бы уволиться скорее...но ведь кидануть могут,как я могу себя застраховать в этом случае?!?!?!

Quote (GARBUZ)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">как я могу себя застраховать в этом случае?!?!?!
В случае действия вне правового поля вы всегда рискуете. Застраховаться нереально. ИМХО.

а может сделать нотариальные копии с этих документов(аттестации,рапорта,листа беседы)?! но всё-таки я надеюсь,что кадровики не станут искать капитанскую должность на 11 тарифе,ведь новый облик шагает по всей Матушке-Руси)))как Вы думаете?!

GАRВUZ, выигрыш в Вашем случае при увольнении по ОШМ - минимальный, а назначение на равнозначную вполне вероятно. Думайте сами. Нотариальные копии для чего?

Quote (Sapsan)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">GАRВUZ, выигрыш в Вашем случае при увольнении по ОШМ - минимальный, а назначение на равнозначную вполне вероятно. Думайте сами. Нотариальные копии для чего?
Sapsan, думал,что эти копии если что смогут заставить шевелиться кадровиков!!!а по ошм лейтенантов 2008 и 2009 не увольняют-так мне сказали в отделе кадров!!!!то есть единственный мой шанс-по собственному желанию!!!

Копии документов могли бы пригодиться в суде при превышении сроков нахождения в распоряжении, чтобы лишить командование возможности фальсификации, а так смысла в них не вижу. Ограничения увольнения по ОШМ выпускников 08/09г. скорее всего неофициальные, на уровне кадровых "указивок" сверху. Мое мнение - СЖ не худший вариант увольнения. Решать Вам.

Quote (Sapsan)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Копии документов могли бы пригодиться в суде при превышении сроков нахождения в распоряжении, чтобы лишить командование возможности фальсификации, а так смысла в них не вижу. Ограничения увольнения по ОШМ выпускников 08/09г. скорее всего неофициальные, на уровне кадровых "указивок" сверху. Мое мнение - СЖ не худший вариант увольнения. Решать Вам.
все мои товарища давно уволились,только в рвсн твориться такая шляпа!!!! Sapsan,а если вдруг у меня не срастётся СЖ,и меня перекинут в другую часть, если туда поеду и не буду принимать должность смогу уволиться по СЖ там?!

Сможете, если КЧ новой части пойдет Вам навстречу и аттестационная комиссия части сочтет причины увольнения по СЖ уважительными.