Это Вы погорячились...Абхазия в составе России!
Увольнение по несоблюдению контракта военнослужащим
#3092
все сооружения относящиеся к российским пограничникам являются территорией российской федерации
#3093
tolia0909,
Не совсем так. На територии военных объектов ВС РФ действует росийское законодательство. Но Абхазию Россия не анексировала. Не нужно путать.
Добавлено спустя 4 минуты 8 секунд:
Но права отказаться от службы в Абхазии у Вас нет. Вы не попадаете не под один пункт ППВС который Вы процитировали.
Добавлено спустя 3 минуты 52 секунды:
А "отсутствие условий" это понятие не юридическое. Половина молодых офицерских семей живут при отсутствии условий.
Не совсем так. На територии военных объектов ВС РФ действует росийское законодательство. Но Абхазию Россия не анексировала. Не нужно путать.
Добавлено спустя 4 минуты 8 секунд:
Это явная глупость.психолог замолчал а потом сказал что этот закон для россии а мы якобы за границей
Но права отказаться от службы в Абхазии у Вас нет. Вы не попадаете не под один пункт ППВС который Вы процитировали.
Добавлено спустя 3 минуты 52 секунды:
Думаете хоть одна ВВК даст заключение о том, что здоровому трехмесячному ребенку противопоказан климат КУРОРТНОЙ Абхазии?Вам и членам Вашей семьи до Вашего перевода в Абхазию нужно было пройти ВВК из результатов которой следовала невозможность проживания в этой местности!
А "отсутствие условий" это понятие не юридическое. Половина молодых офицерских семей живут при отсутствии условий.
#3094
я и не отказываюсь нести службу,но и написать рапорт я имею право-после него так же и выполняю свои служебные обязанности которые не должен выполнять пока нахожусь за штатом
#3095
Уволить за написание рапорта Вас не могут, рапорт просто оставят без реализации. Если будете "забивать" на службу - тогда уволят.Служу семь лет за всю службу не одного проступка.написал рапорт на перевод обратно в приморье в связи с семейными обстоятельствами-сказали уволят по несоблюдению условий контракта.
Добавлено спустя 3 минуты 35 секунд:
Вы ничего не писало про то что находитесь не на должности. С чем это связано?пока нахожусь за штатом
#3096
они сказали все мы переводим на старое место службы с последующим увольнением а нам с тобой заниматься некогда,но я еще раз повторюсь-посмотрим что мне будут говорить в управлении в пятницу
Добавлено спустя 2 минуты 57 секунд:
за штатом потому что еще никак не могут поставить на должность
Добавлено спустя 2 минуты 57 секунд:
за штатом потому что еще никак не могут поставить на должность
#3097
Если Вы не на должности (должность сокращена) то могут уволить, но по ОШМ, а не по НУК.за штатом потому что еще никак не могут поставить на должность
#3098
должность есть, дела и должность принял но уже месяц как тишина
Добавлено спустя 8 минут 8 секунд:
если меня уволят по ОШМ я смогу дама востановиться на контракт или сново устроиться?
Добавлено спустя 8 минут 8 секунд:
если меня уволят по ОШМ я смогу дама востановиться на контракт или сново устроиться?
Re: Увольнение по несоблюдению контракта военнослужащим
#3099Доброго времени суток! подскажите, каковы мои действия.. выслуга в календарном исчислении 17 лет, в льготном исчислении 22 года. Контракт на прохождение ВС - до 16 года. На должности заместителя начальника отдела состою 5 лет. До 2011 года взысканий не имел, более 30 поощрений, в т.ч. правами МО др. имеются государственные награды. Создана ситуация, при которой проведен ряд служебных разбирательств, по результатам первого - указано на надлежащее исполнение должностных обязанностей, второго - объявлен выговор, третьего - строгий. При этом, второе взыскание вынесено за нарушение ст.16 ДУ ВС, в связи с тем. что обратился с рапортом о выявленном нарушении режима секретности не по команде, а непосредственно на имя высшего руководства. Взыскания получило руководство управления.
Строгий выговор объявлен за нарушение режима секретности. Фактически с января 2013 года я находился в госпитале, выбирал накопленные отпуска и 1 месяц был нетрудоспособен. По состоянию на 1 июля на службе находился с 1 по 15 января и еще 15 дней. В связи со стрессовыми ситуациями, ухудшилось состояние здоровья, что позволило попасть в госпиталь на лечение.
15 апреля мной подан рапорт на увольнение по собственному желанию в связи с ухудшением состояния здоровья. однако, командование, сегодня, 3 июля, по рапорту моего непосредственного начальника, который сам находится в стадии увольнения с октября 2012 года и на службе фактически не появляется в связи с болезнями и отпусками, проводит аттестационную комиссию с моим участием, в ходе которой планирует изменить основание увольнения по моему рапорту и ходатайствовать об увольнении меня в связи с невыполнением условий контракта, в связи с тем что оба взыскания получены за непродолжительный период времени в апреле месяце и я не хочу продолжать службу согласно контракта. На комиссии мной было заявлено, что я готов продолжать военную службу, однако каких-либо альтернативных вариантов, в т.ч. на равнозначной должности, мне предложено не было.
планирую обжаловать в судебном порядке законность выговора, чтобы уменьшить тяжесть второго взыскания. Являются ли взыскания за нарушения режима секретности грубым дисциплинарным проступком???
За совет, заранее благодарен. Это длящееся противостояние, т.н. борьба за должность..
Строгий выговор объявлен за нарушение режима секретности. Фактически с января 2013 года я находился в госпитале, выбирал накопленные отпуска и 1 месяц был нетрудоспособен. По состоянию на 1 июля на службе находился с 1 по 15 января и еще 15 дней. В связи со стрессовыми ситуациями, ухудшилось состояние здоровья, что позволило попасть в госпиталь на лечение.
15 апреля мной подан рапорт на увольнение по собственному желанию в связи с ухудшением состояния здоровья. однако, командование, сегодня, 3 июля, по рапорту моего непосредственного начальника, который сам находится в стадии увольнения с октября 2012 года и на службе фактически не появляется в связи с болезнями и отпусками, проводит аттестационную комиссию с моим участием, в ходе которой планирует изменить основание увольнения по моему рапорту и ходатайствовать об увольнении меня в связи с невыполнением условий контракта, в связи с тем что оба взыскания получены за непродолжительный период времени в апреле месяце и я не хочу продолжать службу согласно контракта. На комиссии мной было заявлено, что я готов продолжать военную службу, однако каких-либо альтернативных вариантов, в т.ч. на равнозначной должности, мне предложено не было.
планирую обжаловать в судебном порядке законность выговора, чтобы уменьшить тяжесть второго взыскания. Являются ли взыскания за нарушения режима секретности грубым дисциплинарным проступком???
За совет, заранее благодарен. Это длящееся противостояние, т.н. борьба за должность..
Re:
#3100Приветствую, коллега! Надо было конечно обдумать это все перед отьездом, но зная нашу структуру когда все решается за 2-3 дня...Здравствуйте,подскажите что делать. Я военослужащий пограничных органов,есть ребенок-3 месяца,отправили служить в абхазию сказали то что условия для семьи есть но на деле вышло все иначе. Жена с трехмесячным ребенком осталась одна в приморье. Служу семь лет за всю службу не одного проступка.написал рапорт на перевод обратно в приморье в связи с семейными обстоятельствами-сказали уволят по несоблюдению условий контракта. Подскажите правомерно ли это и что мне делоть?
Не получится никак никого уговорить, только ждать конца контракта и писать на перевод для увольнения в своем регионе.. У нас таже история была с переводами на кпп Сочи. Если успеть как-нить (это чисто теоретически) перевестись домой до 4х месяцев до конца контракта можно его попробовать продлить (но дело в том что нет гарантий что опять так с вами не поступят в очередной раз) а там по обстановке.
Я вот уволился по нук (за поездку в Белоруссию - имел неосторожность признатья в этом, хотя доказать толком было нельзя- понадеялся на порядочность руководства) и по прошествии времени думаю что и хорошо что так, в другие войска берут (характеристика у меня хорошая) так что жизнь мне подпортить у них пока не получилось. Поганая у нас структура стала, что тут скажешь. Но как бы то ни было юридически они правы в вашем вопросе.
#3101
Имея три не снятых взыскания это реально.планирует изменить основание увольнения по моему рапорту и ходатайствовать об увольнении меня в связи с невыполнением условий контракта
Не обязаны были предлагать.На комиссии мной было заявлено, что я готов продолжать военную службу, однако каких-либо альтернативных вариантов, в т.ч. на равнозначной должности, мне предложено не было.
Re: Увольнение по несоблюдению контракта военнослужащим
#3102каковы сроки обжалования в суде ранее наложенных взысканий???
#3105
georg v, почитайте ГПК РФ Статья 256. Срок обращения с заявлением в суд
да и другие тоже, поможет.
да и другие тоже, поможет.
#3106
Я по большому счету об этом подумал:
Статья 26. Порядок аттестации военнослужащих
10. Аттестационные выводы и порядок проведения аттестации могут быть обжалованы военнослужащим вышестоящему командиру (начальнику) в течение месяца со дня объявления ему результатов аттестации, а также в суд.
И еще:
Военнослужащий, считающий себя невиновным, имеет право в течении 10 суток с момента наложения дисциплинарного взыскания подать жалобу.
Статья 26. Порядок аттестации военнослужащих
10. Аттестационные выводы и порядок проведения аттестации могут быть обжалованы военнослужащим вышестоящему командиру (начальнику) в течение месяца со дня объявления ему результатов аттестации, а также в суд.
И еще:
Военнослужащий, считающий себя невиновным, имеет право в течении 10 суток с момента наложения дисциплинарного взыскания подать жалобу.
-
- Новичок
- Сообщения: 1
- Зарегистрирован: 17 июл 2013, 11:35
#3107
Здравствуйте, я рядовой к/с, общая выслуга лет 2 года 2 мес. Увольняюсь с военной службы по НУК, все документы собрал 2 месяца назад, документы были отправлены в Москву, а я в отпуск. Недавно прибыл из отпуска, в строевой части никакой конкретной и вразумительной информации не дают, кроме того что "документы готовы, ждите" , отношение к солдату абсолютно равнодушное. В отпуске я восстановился в ВУЗ, где обучался до армии, вот собственно и причина по которой я увольняюсь. С сентября начинается учеба и меня очень заботит вопрос о том насколько долго может затянуться это дело. Ко всему прочему, с каждой зарплаты вычитают денежные средства( за апрель и май я получил 10 800, за июнь 8 900). В ЕРЦ это объясняют тем, что переплачивали мне весь 2012 год 15 % за выслугу лет. В общем, положение не совсем приятное, буду очень благодарен за помощь. Спасибо.
Re: Увольнение по несоблюдению контракта военнослужащим
#3108Здравствуйте Уважаемые форумчане, продолжаю свою веточку по поводу моего увольнения...
В суд с части прислали 2 акта о том что меня ознакамливали с отзывом перед аттестацией, и о том что меня ознакамливали с утвержденным аттестационным листом(напомню что я писал выше что меня ни с отзывом ни с утвержденным листом не ознакамливали).
1.Подскажите что мне делать при таком стечении дела???
2.Подскажите статью кокаго-нибудь Закона или НПА где можно прочитать как правильно этот акт составляется???
Заранее Спасибо.
В суд с части прислали 2 акта о том что меня ознакамливали с отзывом перед аттестацией, и о том что меня ознакамливали с утвержденным аттестационным листом(напомню что я писал выше что меня ни с отзывом ни с утвержденным листом не ознакамливали).
1.Подскажите что мне делать при таком стечении дела???
2.Подскажите статью кокаго-нибудь Закона или НПА где можно прочитать как правильно этот акт составляется???
Заранее Спасибо.
#3109
Вызывать лиц, подписавших акты в суд и допрашивать в суде при каких обстоятельствах это происходило, а потом представить свидетелей, которые Вас видели в это же время в другом месте.Подскажите что мне делать при таком стечении дела???
Добавлено спустя 4 минуты:
Виртуоз, Вам нужно было еще до суда (когда узнали о приказе на увольнение) подать рапорта с просьбой ознакомить с выводами аттестации. А сразу после аттестации подать рапорт о нарушении порядка аттестования. Вы пословицу знаете "под лежачий камень вода не течет". Ждали когда к Вам придут, а они обошлись без Вас.
-
- Заслуженный участник
- Сообщения: 1200
- Зарегистрирован: 31 окт 2009, 20:05
- Откуда: Карелия, Петрозаводск
Re:
#3110Здравствуйте, я рядовой к/с, общая выслуга лет 2 года 2 мес. Увольняюсь с военной службы по НУК, все документы собрал 2 месяца назад, документы были отправлены в Москву, а я в отпуск. Недавно прибыл из отпуска, в строевой части никакой конкретной и вразумительной информации не дают, кроме того что "документы готовы, ждите" , отношение к солдату абсолютно равнодушное. В отпуске я восстановился в ВУЗ, где обучался до армии, вот собственно и причина по которой я увольняюсь. С сентября начинается учеба и меня очень заботит вопрос о том насколько долго может затянуться это дело. Ко всему прочему, с каждой зарплаты вычитают денежные средства( за апрель и май я получил 10 800, за июнь 8 900). В ЕРЦ это объясняют тем, что переплачивали мне весь 2012 год 15 % за выслугу лет. В общем, положение не совсем приятное, буду очень благодарен за помощь. Спасибо.
Да что Ваши кадровики могут сделать. Сидите ждите. Как и все увольняющиеся. Знаю тех кто по году ждал.
Re: Увольнение по несоблюдению контракта военнослужащим
#3111Подскажите откуда берут правила составления протокола???
-
- Активный новичок
- Сообщения: 13
- Зарегистрирован: 15 июл 2013, 14:58
#3112
Здравствуйте жена поступила на военную службу по контракту находится на испытательном сроке, узнала что беременна, ТК на военнослужащих не распространяется, в ФЗ о статусе в/сл и в ФЗ о воинской об и воен сл не сказано про ограничения для беременных женщин, могут ли уволить жену на испытательном сроке под благовидным предлогом?
#3113
Почему ТК не распространяется? Если по ТК уволить на испытательном сроке беременную женьщину нельзя, то и по военнослужащим тоже самое. Кроме того в ППВС ст. 34 указаномогут ли уволить жену на испытательном сроке под благовидным предлогом?
25. Увольнение с военной службы беременных женщин-военнослужащих, женщин-военнослужащих, имеющих детей в возрасте до трех лет, а также имеющих детей-инвалидов или инвалидов с детства до достижения ими возраста 18 лет (одиноких матерей, имеющих детей в возрасте до 14 лет), не допускается, кроме случаев, когда военнослужащие подлежат увольнению с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами "а", "в" - "ж" пункта 1 статьи 51 Федерального закона, или когда увольнение осуществляется по их желанию.
- Роман Буденков
- Модератор
- Сообщения: 14338
- Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
- Откуда: г.Смоленск (совсем)
#3114
что касается материнства и детства распространяются нормы ТК РФ.могут ли уволить жену на испытательном сроке под благовидным предлогом?
под благовидным могут типо по собственномумогут ли уволить жену на испытательном сроке под благовидным предлогом?
всё пройдёт, пройдёт и это.
#3115
Федеральный закон ««О внесении изменений в статью 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» »(проект)
Предметом правового регулирования законопроекта являются военно-служебные отношения, возникающие при досрочном увольнении военнослужащего с военной службы в связи с невыполнением им условий контракта.
Предметом правового регулирования законопроекта являются военно-служебные отношения, возникающие при досрочном увольнении военнослужащего с военной службы в связи с невыполнением им условий контракта.
#3116
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, мужа уволили по НУК, подавали в суд и выиграли его, 26 июля решение суда всупает в силу. Получается с 27 он должен быть на службе? Или после того как восстановят в списках части?
#3117
все зависит от формулировки решения суда. Если суд обязал должностное лицо отменить приказ об увольнении Вашего мужа, то после вступления решения суда в силу, это должностное лицо в течение месяца обязано исполнить решение суда. Далее этот приказ должен поступить в часть и командир части обязан довести до Вашего мужа этот приказ. После доведения Ваш муж считается восстановленным.Получается с 27 он должен быть на службе? Или после того как восстановят в списках части?
Но суд отменил приказ об увольнении по НУК, а что как дела с приказом об исключении из списков части? Военнослужащий является таковым до даты исключения из списков части. Если Вашего мужа уволили, но не исключали из списков части, то он как и был военнослужащим, так им и остался, со всеми правами и обязанностями.
#3118
alex56,
Спасибо за ответ. Из списков части исключили почти сразу после того как уволили, даже отпуск не дали до конца догулять.
Спасибо за ответ. Из списков части исключили почти сразу после того как уволили, даже отпуск не дали до конца догулять.
в решении суда так написано .суд обязал должностное лицо отменить приказ об увольнении Вашего мужа
#3119
Я прапорщик, служу в погранорганах ФСБ и являюсь слушателем одного пограничного института, в институте есть такая форма обучения- очно заочная ( 1 год очно+6 лет заочно) контракт подписан на 11 лет (6 лет на время учебы + 5 лет после обязаловка) после первого курса распределили по управлениям и там мне присвоили звание прапорщика! Прошло 4 года с тех пор! Написал рапорт на увольнение по НУК с моей стороны в связи с отказом ДОБРОВОЛЬНО выполнять обязанности (что является обязательным условием контракта) по причине отсутствия желания проходить военную службу! А причины указанные в НПА мне не подходят! Аттестационная комиссия прошла (в середине августа сего годп, точной даты неизвестно) без моего участия и сказали что не видят в этом причину для увольнения! Протокол заседания АК мне ни дают! Начальник ОК сказал, только по статье могут и пригрозил, что испортит мне характеристику и военный билет, что потом не могу утроиться на любую работу! ФСБ примет все меры, чтобы испортить мне жизнь! У меня один строгий выговор (снятый уже) и где то 10 благодарностей! Как мне обжаловать решение АК? В судебном порядке или в прокуратуру идти? И сколько денег я должен возместить государству за обучение в институте (в контракте это не оговорено)? И у меня есть административное правонарушение, из-за чего лишился удостоверения на право управления ТС, но я скрыл этот факт, не доложил, тогда я не думал об увольнении! Могут ли меня уволить по этой причине, если сейчас об этом доложу?
#3120
скажите пожалуйста!если я напишу рапорт на увольнение по собственному желанию.потом я могу восстановиться где нибудь?продолжиться ли стаж?и что я потеряю при этом?и как с жильем?заберут его или положено уже?у меня семья ребенок и 11 лет выслуги.до конца контракта еще год
Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: Bing и 14 гостей