Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Обязанность по сопровождению команд включена мне в ТД, в нарушение действия приказов МО РФ 011; 010; и др. Но требование основано, на том что ты мужик, ты и вози. А женщины что же с призывниками будут ездить, меня такой подход не устраивает.

Здравствуйте! После обращения (в адрес работодателя - военного комиссара края) получил письменное уведомление о том, что мои должностные обязанности, будут приведены в соответствие с действующим законодательством и из них будут исключены все пункты не связанные с обеспечением безопасности информации...

Не хотелось бы выносить все это в ГИТ (по ст. 360 ТК?) Хочется решить все по-человечески.

В моем трудовом договоре имеются пункты которые запрещены ПМО 011 (рзи) и противоречат ст. 79 ПМО170. Как мне привести свой ТД в соответствие с действующим законодательством? Военный комиссар района отказывается вносить изменения в ТД.

Здравствуйте, кто может прокомментировать наличие в трудовом договоре пунктов, запрещенных приказами МО по данной должности. Как это согласуется с законом?