Увольнение по ОШМ

Аватара пользователя
подпол
Заслуженный участник
Сообщения: 1591
Зарегистрирован: 13 фев 2009, 12:25
Откуда: Челябинск
Контактная информация:

#1681

Непрочитанное сообщение подпол » 06 окт 2009, 10:49

Quote (Ильмень)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">На кого подавать?
На того, кто отказал. И не исковое.
На Урале помогу чем смогу. И совсем бесплатно.

"Не стыдно чего-нибудь не знать, но стыдно не хотеть учиться." Сократ

Аватара пользователя
Константин Маркин
Администратор
Администратор
Сообщения: 19335
Зарегистрирован: 05 янв 2007, 19:03
Откуда: Великий Новгород, Москва
Контактная информация:

#1682

Непрочитанное сообщение Константин Маркин » 06 окт 2009, 14:31

Quote (Ильмень)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");"> какой формулировкой мне написать исковое заявление на непринятие решения по моему рапорту на увольнение по ОШМ, 6 мес. вышли 01 октября + ожидание квартиры, выслуги 15 лет есть.
Форум-то то поизучать не пробовали ?? Quote (Ильмень)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">На кого подавать?
На своего командира, на бездействие по непредставлению к увольнению
Адвокат.
+79210222094

lik
Новичок
Сообщения: 4
Зарегистрирован: 10 апр 2009, 17:26

#1683

Непрочитанное сообщение lik » 06 окт 2009, 14:37

Здравствуйте!Помогите,пожалуйста, разабраться в следующей ситуации. Вчера зачитали приказ об увольнении по ОШМ от 27 августа и приказ на сдачу дел и должности за 3 дня. Выслуга 27 лет, квартира есть. Написал рапорт не исключать из списков части до полного расчета по вещевому, денежному довольствию и ознакомления с расчетом выслуги лет в личном деле. Дело в том, что личное дело с подсчетом выслуги еще не пришло в часть.Вопрос в следующем: имеют ли право исключить меня из списков части до прихода личного дела?Сказали, что отсутствие личного дела не является препятствием к увольнению и исключению из списков части.

chirik
Участник
Сообщения: 73
Зарегистрирован: 17 сен 2009, 13:46

#1684

Непрочитанное сообщение chirik » 06 окт 2009, 14:40

chirik, всё могут - и доп.дни предоставлять когда захотят, и прикомандировать... VIPded Спасибо за быстрый ответ. А разве так можно делать, сначала приказ об освобождении от должности и вывод в распоряжение с 23.09.09 по дивизии, по части приказа еще нет, а потом 04.10.09 приказ опять же по дивизии о прикомандировании на другой корабль. И еще вопрос, если я буду в море и буду выполнять должностные обязанности, меня могут вывести в это время за штат, так как согласно директиве - окончание мероприятий по ОШМ 10.11.09. Я так понимаю с этого времени мне перестают платить полное д/д, а будут платить как заштатнику. Заранее спасибо.

Аватара пользователя
VIPded
Администратор
Администратор
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 13 май 2008, 12:08
Откуда: Севастополь
Контактная информация:

#1685

Непрочитанное сообщение VIPded » 06 окт 2009, 17:10

Quote (Ильмень)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">заявление на непринятие решения по моему рапорту на увольнение по ОШМ, 6 мес. вышли 01 октября + ожидание квартирыЕсли рапорт писали с несогласием уволиться без квартиры, смысла оспаривать неувольнение не вижу. Займитесь лучше включением в список внеочередников и бездействием по предоставлению жилья.
И не забудьте, что после 1 октября от Вас должен быть зарегистрированный повторный рапорт на увольнение по ОШМ. Quote (lik)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">отсутствие личного дела не является препятствием к увольнению и исключению из списков части. Всяко может быть... по ситуации... Quote (chirik)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">приказ об освобождении от должности и вывод в распоряжение с 23.09.09 по дивизии, по части приказа еще нет, а потом 04.10.09 приказ опять же по дивизии о прикомандировании на другой корабль.прикомандировать могут, а вот должностные обязанности в море исполнять - нужен приказ о ВрИО (ВрИД - с Вашего согласия), иначе считайте себя на корабле пассажиром - гостем командира... хотя и смысла в море-то идти не вижу...
Частная юр.практика (офиц. ИП). +79787199856

Аватара пользователя
подпол
Заслуженный участник
Сообщения: 1591
Зарегистрирован: 13 фев 2009, 12:25
Откуда: Челябинск
Контактная информация:

#1686

Непрочитанное сообщение подпол » 06 окт 2009, 18:01

Quote (VIPded)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">гостем командира...
Как те типы на «Arctic Sea»... Тоже распоряженцы, наверное...
На Урале помогу чем смогу. И совсем бесплатно.

"Не стыдно чего-нибудь не знать, но стыдно не хотеть учиться." Сократ

lik
Новичок
Сообщения: 4
Зарегистрирован: 10 апр 2009, 17:26

#1687

Непрочитанное сообщение lik » 06 окт 2009, 18:20

Quote (VIPded)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Всяко может быть... по ситуации...
Да, но личное дело с подсчетом выслуги может и через год вернуться, так что же всё это время без пенсии и работы сидеть?Какие, в данном случае, могут быть ситуации, если перед увольнением необходимо под роспись ознакомиться с подсчетом выслуги?

Mazay
Активный новичок
Сообщения: 17
Зарегистрирован: 18 сен 2009, 22:12

#1688

Непрочитанное сообщение Mazay » 06 окт 2009, 19:59

Quote (chet)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");"> распишите до которого срока контракт и как это???
Контракт у меня подписан 1 августа 2005 г. на 4 года учёбы в академии и 5 лет после окончания(1 августа 2009 г. у меня 10 лет выслуги).
Quote (Kot)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Выждать время в распоряжении и потребовать увольнения. Или оспорить назначение на старлейскую должность без вашего согласия
Сказали что с 1 декабря вступает в силу новый штат.Вопрос!
1).Обязательно ли выждать 6 месяцев чтобы написать рапорт по ОШМ(знакомый юрист сказал что можно на следующий день,т.е. 2 декабря - т.к. после 2-го числа они меня даже на равнозначную поставить не смогут)?
2).Когда должна проводиться беседа(т.е. в какой срок) с комисией и в составе скольки человек(слышил что должно быть не менее 3-х человек)?Товарищь тут один уже подписал такой лист беседы уходя в наряд(сам заполнил и подписал).Вопросы которые были у него в листе беседы с в/с выводимым в распоряжение:
а).Ваше отношение к службе ?
б).Ваши пожилания к службе ?
в).Желаете ли вы дальше служить ?
3).Чем отличается вывод за штат и вывод в распоряжение ?

Аватара пользователя
Константин Маркин
Администратор
Администратор
Сообщения: 19335
Зарегистрирован: 05 янв 2007, 19:03
Откуда: Великий Новгород, Москва
Контактная информация:

#1689

Непрочитанное сообщение Константин Маркин » 06 окт 2009, 21:19

Quote (VIPded)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Если рапорт писали с несогласием уволиться без квартиры, смысла оспаривать неувольнение не вижу.
Я почему-то посчитал, что согласие есть , поэтому так и ответил Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">знакомый юрист сказал что можно на следующий день,т.е. 2 декабря - т.к. после 2-го числа они меня даже на равнозначную поставить не смогут
Чем знакомый юрист это мотивировал-то?
Адвокат.
+79210222094

Аватара пользователя
подпол
Заслуженный участник
Сообщения: 1591
Зарегистрирован: 13 фев 2009, 12:25
Откуда: Челябинск
Контактная информация:

#1690

Непрочитанное сообщение подпол » 06 окт 2009, 21:20

Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Обязательно ли выждать 6 месяцев чтобы написать рапорт по ОШМ
Непременно. Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">знакомый юрист сказал что можно на следующий день Предатель!
Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Когда должна проводиться беседа(т.е. в какой срок) с комисией и в составе скольки человек
Положение о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237)
Статья 34. Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части
14. Перед представлением военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, к увольнению с военной службы:
б) с ним проводится индивидуальная беседа, как правило, командиром воинской части. Содержание проведенной беседы отражается в листе беседы. Лист беседы подписывается военнослужащим, увольняемым с военной службы, а также должностным лицом, проводившим беседу, и приобщается к личному делу военнослужащего.
Статья 26. Порядок аттестации военнослужащих
8. При изучении и оценке деловых и личных качеств аттестуемого военнослужащего командир (начальник) обязан:
б) провести с аттестуемым военнослужащим индивидуальную беседу по вопросам прохождения им военной службы, совершенствования профессиональной подготовки, стиля и методов его работы;
Приказ Минобороны РФ от 30 сентября 2002 г. N 350 "Об организации прохождения военной службы офицерами и прапорщиками (мичманами) в Вооруженных Силах Российской Федерации"
22. На военнослужащего, подлежащего увольнению с военной службы, оформляется представление к увольнению с военной службы ( приложение N 3 к настоящей Инструкции), которое подписывается непосредственным (прямым) командиром (начальником) от командира полка, отдельного батальона, им равных и выше. К представлению прилагаются:
копия листа беседы;
копия аттестационного листа;
Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">3).Чем отличается вывод за штат и вывод в распоряжение ?
Ничем.
На Урале помогу чем смогу. И совсем бесплатно.

"Не стыдно чего-нибудь не знать, но стыдно не хотеть учиться." Сократ

Аватара пользователя
VIPded
Администратор
Администратор
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 13 май 2008, 12:08
Откуда: Севастополь
Контактная информация:

#1691

Непрочитанное сообщение VIPded » 06 окт 2009, 22:30

Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">знакомый юрист сказал что можно на следующий день
Если это не преднамеренная "подстава", то посоветуйте ему "освежить" знания... Это можно было делать до 2005 года, когда согласие требовалось на любую другую должность.
Частная юр.практика (офиц. ИП). +79787199856

acer
Активный новичок
Сообщения: 10
Зарегистрирован: 31 янв 2008, 14:01

#1692

Непрочитанное сообщение acer » 07 окт 2009, 06:09

Уважаемые, проконсультируйте, как поступить:
1.12.09 часть подлежит сокращению, 12.06.10-заканчивается контракт, 1.08.10-выслуга лет будет состоять 10 лет.
Возможно ли после 1.12.09-"уйти" в распоряжение? Возможен ли "уйти" в распоряжение после 1.12.09г., дотянуть еще время до 1.08.10г., отказать от ипотеки и написать рапорт на сертификат?

Аватара пользователя
KoTT
Активный участник
Сообщения: 176
Зарегистрирован: 11 июн 2009, 15:04
Откуда: Ставрополь
Контактная информация:

#1693

Непрочитанное сообщение KoTT » 07 окт 2009, 11:02

Quote (acer)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");"> дотянуть еще время до 1.08.10г.
Дотянуть можно. После сокращения части Вас скорее всего выведут в распоряжение, где Вы можете находиться до 6 месяцев. Только в течении этого времени Вас могут назначить без Вашего согласия на равнозначную должность, тогда Вам светит только увольнение по окончанию контракта (без права на жилье). Могут уволить до истечения срока нахождения в распоряжении, но и в этом случае можно "дотянуть".
Dum Spiro, Spero!

Bizant
Модератор
Модератор
Сообщения: 2150
Зарегистрирован: 23 авг 2008, 17:30
Откуда: Москва

#1694

Непрочитанное сообщение Bizant » 07 окт 2009, 11:02

Quote (acer)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Возможно ли после 1.12.09-"уйти" в распоряжение? Возможен ли "уйти" в распоряжение после 1.12.09г., дотянуть еще время до 1.08.10г., отказать от ипотеки и написать рапорт на сертификат?
В нашей стране возможно все... Только последнее время возможно все - командованию, а не нам)))
В распоряжение вас могут вывести на срок до 6 месяцев (если это ОШМ)... В вашей ситуации у командования не будет оснований держать вас больше (нарушая закон) так как командованию ничего не мешает вас уволить, если до этого момента не предложит вам должность другую (высшую/низшую - соглашаться вам). Допустим даже, если с 1.12.09 по 1.06.10 вас продержут в распоряжении (хотя очень сомневаюсь в этом), как вариант заболеть и пройти ВВК за 2 месяца... Смотреть нужно по обстановке (но надеяться на худшее)

Mazay
Активный новичок
Сообщения: 17
Зарегистрирован: 18 сен 2009, 22:12

#1695

Непрочитанное сообщение Mazay » 07 окт 2009, 13:31

Предложили должнось в другом месте не равнозначную я отказался, заставляют писать рапрт об отказе, Вопрос
Обязательно его писать или нет?

Аватара пользователя
KoTT
Активный участник
Сообщения: 176
Зарегистрирован: 11 июн 2009, 15:04
Откуда: Ставрополь
Контактная информация:

#1696

Непрочитанное сообщение KoTT » 07 окт 2009, 15:05

Quote (Bizant)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">как вариант заболеть и пройти ВВК за 2 месяца
Еще можно подинамить по вещевке. Не соглашайтесь на замену, требуйте то, что положено и строшо по размеру. Если деньги получаете не на карточку, это открывает дополнительные возможности.
Dum Spiro, Spero!

cme1963
Активный участник
Сообщения: 169
Зарегистрирован: 13 янв 2009, 23:47
Откуда: Краснодар

#1697

Непрочитанное сообщение cme1963 » 07 окт 2009, 16:55

Здравствуйте! ПОдскажите пожалуйста .ЗА штатом в распоряжении 3 года...Только получили квартиру в соц. найм ,предлагают уволиться не медля...Если я напишу рапорт на увольнение после получения квартиры в собственность бесплатно (как указанно в статусе), могут меня уволить не дожидаясь пока я получу квартиру в собственность и смогу ли я потом оспорить в суде это решение как не правомерное. ОЧЕНЬ интересное приложение прикладываюs6205516.jpg (104.04

serj252
Участник
Сообщения: 28
Зарегистрирован: 06 сен 2009, 16:00

#1698

Непрочитанное сообщение serj252 » 07 окт 2009, 18:49

Всетаки меня вывели за штат. Командование согласилось что не смогут найти мне должность.Как долго они могут отправлять документы на ГЖС и признавать меня нуждающимся ( прохожу службу за границей)

Аватара пользователя
Go
Заслуженный участник
Сообщения: 1648
Зарегистрирован: 08 сен 2009, 20:00
Откуда: Тверь

#1699

Непрочитанное сообщение Go » 07 окт 2009, 19:50

Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">заставляют писать рапрт об отказе, Вопрос
Обязательно его писать или нет
Интересный вопрос. Действительно, где и чем формализуется процедура предложения альтернативных должностей для в/с выведенных в распоряжение?
Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Предложили должнось в другом месте
Если приказа о выводе Вас в распоряжение еще нет, то вполне закономерно поинтересоваться у командиров на каком основании они предлагают Вам должность. Прежде чем что-то предлагать, командиры должны дождаться решения уполномоченного начальника по своему представлению на Вас, на предмет вывода Вас в распоряжение. Теоретически представление может быть и не утверждено.
Si vis pacem, para bellum

Аватара пользователя
VIPded
Администратор
Администратор
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 13 май 2008, 12:08
Откуда: Севастополь
Контактная информация:

#1700

Непрочитанное сообщение VIPded » 07 окт 2009, 21:13

Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Предложили должнось в другом месте не равнозначную я отказался, заставляют писать рапрт об отказе, Вопрос Обязательно его писать или нет?
Напишите и зарегистрируйте, этот рапорт лишний раз подтверждает Ваши намерения уволиться по ОШМ. Quote (cme1963)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">могут меня уволить не дожидаясь пока я получу квартиру в собственность и смогу ли я потом оспорить в суде это решение как не правомерное.
Могут уволить, можете оспорить, но в суде, на мой взгляд, у Вас шансы на победу невысокие.
Частная юр.практика (офиц. ИП). +79787199856

Аватара пользователя
Константин Маркин
Администратор
Администратор
Сообщения: 19335
Зарегистрирован: 05 янв 2007, 19:03
Откуда: Великий Новгород, Москва
Контактная информация:

#1701

Непрочитанное сообщение Константин Маркин » 08 окт 2009, 00:28

cme1963, если вы получили жильё в соцнайм, то ждать когда вы её приватизируете никто не обязан Quote (Bizant)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">надеяться на худшее
Надеяться надо на лучшее, а вот быть гтовым к худшему... Quote (Mazay)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Предложили должнось в другом месте не равнозначную я отказался, заставляют писать рапрт об отказе, Вопрос
Обязательно его писать или нет?
Напишите, вам это ничем не грозит
Адвокат.
+79210222094

Kesha
Новичок
Сообщения: 1
Зарегистрирован: 08 окт 2009, 03:30

#1702

Непрочитанное сообщение Kesha » 08 окт 2009, 05:58

Доброе время суток!
Помогите пожалуйста в таком вопросе:
С 01.12.2009 в/ч 00000 реарганизуется в учебный центр, вначале прошел слух в части о проведении ОШМ (моя жена служит в этой части,выслуга более 30 лет в льготном исчислении), но сокращать по ОШМ не собираются - предоставляют должность. Есть желание уйти по ОШМ, как это сделать?
Заранее благодарен!

Джордж
Новичок
Сообщения: 4
Зарегистрирован: 08 окт 2009, 00:47

#1703

Непрочитанное сообщение Джордж » 08 окт 2009, 09:05

Здравствуйте.
1. Скажите пожалуйста, (я новичек в этом деле), правда-ли, что снижение тарифного разряда (должности) в условиях "реформирования армии" не является ОШМ?
2. Могут ли уволить, если нет жилья (28 лет выслуги), в связи с сокращением?
3. Могут ли без личного согласия назначить на нижестоящую должность?
Живы будем - не помрем!

Аватара пользователя
VIPded
Администратор
Администратор
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 13 май 2008, 12:08
Откуда: Севастополь
Контактная информация:

#1704

Непрочитанное сообщение VIPded » 08 окт 2009, 11:17

Quote (Kesha)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">сокращать по ОШМ не собираются - предоставляют должность. Есть желание уйти по ОШМ, как это сделать?
Попробовать уйти через рапорт на увольнение по абзацу 6 п.п."а" п.4 ст.34 Положения о ППВС:
4. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:
а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт "а" пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения:...............
при сокращении воинских должностей (должностей) одной военно-учетной специальности либо воинских должностей (должностей), подлежащих замещению одним составом военнослужащих, в пределах их общей численности в воинской части, подразделении органа или организации, в том числе если занимаемая им воинская должность (должность) не подлежит сокращению, при его согласии (для военнослужащих, имеющих выслугу лет, дающую право на пенсию); Quote (Джордж)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Скажите пожалуйста, (я новичек в этом деле)
Изучайте Форум, ответов Вам здесь предостаточно. Будут неясные вопросы, тогда зададите.
Частная юр.практика (офиц. ИП). +79787199856

Аватара пользователя
KoTT
Активный участник
Сообщения: 176
Зарегистрирован: 11 июн 2009, 15:04
Откуда: Ставрополь
Контактная информация:

#1705

Непрочитанное сообщение KoTT » 08 окт 2009, 14:22

Quote (Джордж)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">1. Скажите пожалуйста, (я новичек в этом деле), правда-ли, что снижение тарифного разряда (должности) в условиях "реформирования армии" не является ОШМ? 2. Могут ли уволить, если нет жилья (28 лет выслуги), в связи с сокращением? 3. Могут ли без личного согласия назначить на нижестоящую должность?
1 является
2 уволить могут, исключить из списков л\с нет, если вобще нет жилья
3 нет
Dum Spiro, Spero!

alexkun
Участник
Сообщения: 25
Зарегистрирован: 30 окт 2006, 01:58

#1706

Непрочитанное сообщение alexkun » 08 окт 2009, 16:57

ситуация такая.
состоялся приказ об увольнении по ОШМ. до приказа подал документы на признание нуждающимся в жилье. документы "динамили" и не расматривали. рапорт на увольнение не писал. когда узнал что состряпали приказ об увольнении, то подал рапорт на увольнение по ОШМ, жильем не обеспечен, на увольнение без жилья не согласен. через некоторое время все таки рассмотрели мои документы по жилью, признали нуждающимся. и что теперь кадры будут делать? могут исключить из списков части без моего согласия без жилья? задаю вопрос в связи с тем, что кадры требуют с меня рапорт что я согласен с увольнением с остановлением в списках на жилье и претензий к МО не имею. для чего? что б я в суд не подал на отмену приказа об увольнении? пока занял выжидающую позицию, ничего не пишу, мотивируя тем, что рапорт на увольнение уже писал, мнение не изменил, и вообще, какой смысл сейчас подавать рапорт на увольнение с оставлением в списках на жилье если уже уволен (но не исключен из списков части)?
и еще момент - так спешили уволить, что на ВВК отправили после того, когда состоялся приказ об увольнении, написав в представлении что проходить ВВК отказался (что является не правдой - в листе беседы есть мое желание пройти ВВК, есть рапорт на ВВК). В итоге при прохождении ВВК выявилась болезнь, при которой показана операция, возможно что будет статья "не годен". Соответственно, возможно буду иметь право на увольнение по здоровью. Есть ли разница - ОШМ или здоровье?

Аватара пользователя
Сергей Катин
Модератор
Модератор
Сообщения: 8382
Зарегистрирован: 05 янв 2009, 21:15
Откуда: столица

#1707

Непрочитанное сообщение Сергей Катин » 08 окт 2009, 17:55

Quote (KoTT)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">уволить могут, Не говорите ерунду. Только с согласия
Телевидение нового поколения!
novoetv.net.ru

Аватара пользователя
franti
Заслуженный участник
Сообщения: 698
Зарегистрирован: 04 мар 2009, 19:39
Откуда: USSR

#1708

Непрочитанное сообщение franti » 08 окт 2009, 18:38

Quote (alexkun)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">пока занял выжидающую позицию, ничего не пишу, мотивируя тем, что рапорт на увольнение уже писал, мнение не изменил, и вообще, какой смысл сейчас подавать рапорт на увольнение с оставлением в списках на жилье если уже уволен (но не исключен из списков части)?
Очень даже напрасно. Я бы оспорил приказ об увольнении. В данной ситуации вашим командирам-начальникам осталось только обеспечить Вас вещевкой и деньгами, и можно спокойно исключать из списков части.

Аватара пользователя
Константин Маркин
Администратор
Администратор
Сообщения: 19335
Зарегистрирован: 05 янв 2007, 19:03
Откуда: Великий Новгород, Москва
Контактная информация:

#1709

Непрочитанное сообщение Константин Маркин » 08 окт 2009, 18:41

Quote (Kesha)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">Есть желание уйти по ОШМ, как это сделать?
Должность равнозначная?
Адвокат.
+79210222094

Аватара пользователя
Константин Маркин
Администратор
Администратор
Сообщения: 19335
Зарегистрирован: 05 янв 2007, 19:03
Откуда: Великий Новгород, Москва
Контактная информация:

#1710

Непрочитанное сообщение Константин Маркин » 08 окт 2009, 18:45

alexkun, вам нужно оспаривать приказ об увольнении Quote (Джордж)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");">1. Скажите пожалуйста, (я новичек в этом деле), правда-ли, что снижение тарифного разряда (должности) в условиях "реформирования армии" не является ОШМ?
2. Могут ли уволить, если нет жилья (28 лет выслуги), в связи с сокращением?
3. Могут ли без личного согласия назначить на нижестоящую должность?
1. это ОШМ
2. Законно не могут
3. Нет Quote (alexkun)200?"200px":""+(this.scrollHeight+5)+"px");"> Соответственно, возможно буду иметь право на увольнение по здоровью.
Будете, и можете подать рапорт на изменение формулировки в приказе
Адвокат.
+79210222094


Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 10 гостей