Увольнение по ОШМ

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#10021

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 22 янв 2013, 02:34

Хочу уволится по ОШМ (служить нет желания)
Если...
опять введут
...до 1 марта 2013 года, то и зачисление в распоряжение...
с 1 сентября 2012 года
...не поможет.

Аватара пользователя
Mister Mauzer
Активный участник
Сообщения: 130
Зарегистрирован: 13 янв 2011, 21:18
Откуда: Санкт-Петербург
Контактная информация:

#10022

Непрочитанное сообщение Mister Mauzer » 22 янв 2013, 15:31

А хде вы тогда? В воздухе что ли...А з/п у Вас прежняя?
ДД платят, как и платили, как бы на должности.
...не поможет.
Почему не поможет? Рапорт на увольнение и лист беседы был написан с нежеланием служить, а то, что документы кадры не отправили мотивируя это тем, что нет справки ВВК, так это моя проблема?
...до 1 марта 2013 года, то и зачисление в распоряжение...
Если введут равнозначную, то назначат конечно, но желания служить убито. Конечно же если упрусь, то увольнение по НУК? Мне так истолковывают мои начальники :lol:
Руководитель интернет-проекта БЛОГ ОФИЦЕРА

alex56
Заслуженный участник
Сообщения: 29377
Зарегистрирован: 17 окт 2008, 21:30

#10023

Непрочитанное сообщение alex56 » 22 янв 2013, 15:36

сказали, что по ОШМ не уволят, т. к. не в распоряжении - правильно ли это
Читайте ППВС ст. 34 п. 4 пп. а. Сокращение должности - также основание для увольнения по ОШМ.

vetrov1980
Заслуженный участник
Сообщения: 2619
Зарегистрирован: 03 ноя 2011, 13:05

#10024

Непрочитанное сообщение vetrov1980 » 22 янв 2013, 17:53

ДД платят, как и платили, как бы на должности.
Не бывает такого как бы...Во всяком случае НПА четко определяет, в каком состоянии может быть в/сл, и как бы на должности такого нет.
Читайте ППВС ст. 34 п. 4 пп. а. Сокращение должности - также основание для увольнения по ОШМ.
Согласен, однако
Если введут равнозначную, то назначат конечно,
Уxод ОШМ воможен, это ваше право и его не оспаривают. Просто не надо прикрываясь административными проволочками строить из себя не справедливо "обиженных системой", но при этом, не гнушаясь, получать от неё всё что положено".

LUTIKS
Заслуженный участник
Сообщения: 5736
Зарегистрирован: 23 авг 2007, 12:43
Откуда: Санкт-Петербург

#10025

Непрочитанное сообщение LUTIKS » 22 янв 2013, 18:16

Не бывает такого как бы...Во всяком случае НПА четко определяет, в каком состоянии может быть в/сл, и как бы на должности такого нет.
В нашей раше всё бывает! Состоял в распоряжении комполка. Полк сократили, выдали предписание в дивизию. Комдив зачислил в списки л/с и тут же лишил 13-й. Я в суд заяву подал, дескать какого он меня лишает, если не является для меня начальником? Суд отказал. А в кассацию комдив представил приказ командующего от сегодняшнего числа о зачислении меня в распоряжение комдива полгода назад. В Верховном эта хрень устояла. Так что вот так как-то. :lol:

vetrov1980
Заслуженный участник
Сообщения: 2619
Зарегистрирован: 03 ноя 2011, 13:05

#10026

Непрочитанное сообщение vetrov1980 » 22 янв 2013, 18:21

А в кассацию комдив представил приказ командующего от сегодняшнего числа о зачислении меня в распоряжение комдива полгода назад.
Против заднего числа только один приём - справка каждую неделю, и то бывает не помогает :D Рашка, согласен.
Уxод ОШМ воможен, это ваше право и его не оспаривают. Просто не надо прикрываясь административными проволочками строить из себя не справедливо "обиженных системой", но при этом, не гнушаясь, получать от неё всё что положено".

Аватара пользователя
Mister Mauzer
Активный участник
Сообщения: 130
Зарегистрирован: 13 янв 2011, 21:18
Откуда: Санкт-Петербург
Контактная информация:

#10027

Непрочитанное сообщение Mister Mauzer » 22 янв 2013, 20:27

Не бывает такого как бы...Во всяком случае НПА четко определяет, в каком состоянии может быть в/сл, и как бы на должности такого нет.
Сам в шоке! Бывает.
Руководитель интернет-проекта БЛОГ ОФИЦЕРА

Liver
Новичок
Сообщения: 1
Зарегистрирован: 23 янв 2013, 13:58

#10028

Непрочитанное сообщение Liver » 23 янв 2013, 14:18

Здравствуйте всем, подскажите пожалуйста, что мне грозит и как этого избежать :) В мае 2012, пока находился в отпуске, должность была сокращена (округом), в августе отдел кадров собрал все документы на вывод меня в распоряжение, но не успели их отправить, т.к. в сентябре пришло отношение на мой перевод в другую в/ч другого округа (ВВО-ЮВО), вышестоящие кадры сказали собирайте документы на перевод, в распоряжение выводить не будем, в октябре доки ушли из части, в январе пришли в округ. Также в декабре должность введена снова(на нее назначен другой человек уже, но приказ о назначении лежит еще в округе не подписанный). Сейчас округ начинает катать вату по-поводу разброса кадрами, такие люди нужны самим, а достойный-ли человек назначен на должность и т.д. Контракт заканчивается в июле 2013, выслуга 15,5 лет. Что я хочу:либо перевестись в ту часть-откуда отношение, либо уволится по ОШМ с получением жилья в собственность (контракт с 1999г.). Ещё боюсь, что уволят по окончанию контракта, т.к. документооборот очень долгий и срок приближается. Что делать?
п.с. ден.довольствие по декабрь 2012г. получал 100%(как на должности), с 1010 пробородили :(

татка77
Активный новичок
Сообщения: 22
Зарегистрирован: 16 мар 2011, 15:28

#10029

Непрочитанное сообщение татка77 » 23 янв 2013, 15:12

Подруга попросила узнать,вот ее ситуация: Она в распоряжении,выслуга 11 лет,в настоящий момент оформляет документы на квартиру,в части где она служит есть должности и командир не препятствует назначению,но вот округ(южный) против и сказали,что только увольнение.Есть распоряжение или приказ,что только увольнять. Подскажите как ей быть и где это прописано?? Объяснили так: у кого первый контракт до 98 года и получил квартиру,может служить дальше,а кто после 98 года, после получения квартиры только увольнение.

alex56
Заслуженный участник
Сообщения: 29377
Зарегистрирован: 17 окт 2008, 21:30

#10030

Непрочитанное сообщение alex56 » 23 янв 2013, 15:44

Объяснили так: у кого первый контракт до 98 года и получил квартиру,может служить дальше,а кто после 98 года, после получения квартиры только увольнение.
Правильно объяснили. ст. 15 ФЗ о статусе военнослужащих.

Добавлено спустя 1 минуту 56 секунд:
у кого первый контракт до 98 года и получил квартиру,может служить дальше
тоже не совсем верно, т.к. получение квартиры по ИМПЖ и для этой категории тоже через увольнение.

татка77
Активный новичок
Сообщения: 22
Зарегистрирован: 16 мар 2011, 15:28

#10031

Непрочитанное сообщение татка77 » 23 янв 2013, 16:20

Спасибо Вам за ответ! Вот только не пойму:ну получила она квартиру,и пусть дальше служит,ей от государства больше ничего не надо. На вакантную должность призовут молодого контрактника и ему будет положена квартира,как то в ущерб себе государство издает законы))

Добавлено спустя 3 минуты 58 секунд:
Если она увольняется,можно ей заново призваться? Ей 36 лет.

Арес
Активный участник
Сообщения: 105
Зарегистрирован: 09 мар 2012, 17:46

#10032

Непрочитанное сообщение Арес » 23 янв 2013, 16:51

Объяснили так: у кого первый контракт до 98 года и получил квартиру,может служить дальше,а кто после 98 года, после получения квартиры только увольнение.
По ходу дела аналог Д-33 до южного округа добрался.

татка77
Активный новичок
Сообщения: 22
Зарегистрирован: 16 мар 2011, 15:28

#10033

Непрочитанное сообщение татка77 » 23 янв 2013, 17:36

Арес,что такое Д-33? Это директива?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#10034

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 23 янв 2013, 17:47

что такое Д-33? Это директива?
Пост #10748 Служба в распоряжении.

VESKAIMA
Заслуженный участник
Сообщения: 17968
Зарегистрирован: 16 июн 2012, 14:41
Откуда: СПБ (юрист)

#10035

Непрочитанное сообщение VESKAIMA » 23 янв 2013, 19:20

Конечно же если упрусь, то увольнение по НУК? Мне так истолковывают мои начальники
Неправильно истолковали. При назначении на равную должность не требуется согласие военного, как и несогласия для увольнения по НУК. Просто назначат и всё. Поэтому в дальнейшем увольнение по НУК происходит в обычном порядке как если бы Вы просто служили на должности.

Добавлено спустя 7 минут 15 секунд:
призовут молодого контрактника и ему будет положена квартира,как то в ущерб себе государство издает законы
Интересная логика. Т.е Вы считаете что если Вам гос-во даёт квартиру это нормально, а если ещё кому то то это ущерб?
юрист в личку можно без разрешения.

Grokk
Новичок
Сообщения: 5
Зарегистрирован: 17 янв 2013, 15:49

#10036

Непрочитанное сообщение Grokk » 24 янв 2013, 11:28

У нас в части происходит переформирование. Моя должность (командир отделения) остается в штате, но с другим тарифным разрядом (был 4, стал 5), и изменяется название взвода, в котором этот командир отделения. Я выразил желание уволиться по ОШМ, командир части не против, готовятся документы.
А есть ли у меня законное основание увольняться в такой ситуации по ОШМ? Не завернут ли документы в управлении кадров, мол, должность та же самая?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#10037

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 24 янв 2013, 11:34

мол, должность та же самая
Воинская должность военнослужащего считается равной, если для нее штатом предусмотрены воинское звание, равное воинскому званию по прежней воинской должности, и равный месячный оклад в соответствии с занимаемой воинской должностью, а последнее условие вряд ли соблюдается, учитывая, что...
с другим тарифным разрядом (был 4, стал 5)

Служивый76
Активный новичок
Сообщения: 17
Зарегистрирован: 21 ноя 2012, 22:46

Re: Увольнение по ОШМ

#10038

Непрочитанное сообщение Служивый76 » 25 янв 2013, 11:25

Подскажите, пожалуйста, еще по такой ситуации: Нашу часть передислоцировали в другую местность. Дела и должность не принимал еще (как и не сдавал на прежнем месте службы) т.к. планировал уйти по ОШМ (командир давал согласие). Сегодня должна была быть последняя атестационка, но вдруг все резко изменилось, вызвал командир части и сказал, что кто хочет уволиться писать рапорт по собственному желанию или писать рапорт о принятии дел и должности. В РАСПОРЯЖЕНИЕ КОМАНДИРА ЧАСТИ МОГУТ ВЫВЕСТИ ТОЛЬКО ТОГО У КОГО ВЫСЛУГА 20 ЛЕТ, а т.к. у вас нет 20-ки, то вам могут найти равнозначную должность в других частях, если не хотите служить здесь. Действительно ли есть такой приказ (20 лет за штат) или просто умный ход командира? Ведь если написать рапорт на принятие дел и должности, то уже никакого ОШМ не светит...

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#10039

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 25 янв 2013, 11:56

В РАСПОРЯЖЕНИЕ КОМАНДИРА ЧАСТИ МОГУТ ВЫВЕСТИ ТОЛЬКО ТОГО У КОГО ВЫСЛУГА 20 ЛЕТ
Это не так.
Нашу часть передислоцировали в другую местность.
планировал уйти по ОШМ
Передислокация воинской части основанием для увольнения с военной службы в связи с ОШМ не является.
могут найти равнозначную должность в других частях, если не хотите служить здесь
Военнослужащий по служебной необходимости может быть переведен к новому месту военной службы из одной воинской части в другую (в том числе находящуюся в другой местности) в пределах Вооруженных Сил Российской Федерации.

VESKAIMA
Заслуженный участник
Сообщения: 17968
Зарегистрирован: 16 июн 2012, 14:41
Откуда: СПБ (юрист)

#10040

Непрочитанное сообщение VESKAIMA » 25 янв 2013, 18:14

умный ход командира
В данном случае командиры будут трактовать в свою пользу положение о запрете увольнения военного не имеющего право на пенсионное обеспечение.
юрист в личку можно без разрешения.

Аватара пользователя
Gonchar
Заслуженный участник
Сообщения: 16934
Зарегистрирован: 25 ноя 2011, 20:49

#10041

Непрочитанное сообщение Gonchar » 25 янв 2013, 18:41

положение о запрете увольнения военного не имеющего право на пенсионное обеспечение.
Есть такое положение ?
Я всегда рад учиться, но мне не всегда по душе, когда меня учат. (Уинстон Черчилль )

KDI75
Активный новичок
Сообщения: 23
Зарегистрирован: 13 фев 2012, 22:19

#10042

Непрочитанное сообщение KDI75 » 25 янв 2013, 19:50

Здравствуйте уважаемые форумчане.Подскажите пожалуйста, имеет ли право командир назначать в наряды военнослужащего, если он написал рапорт об увольнении по ОШМ? приказ о назначении на должности в часть пришел, приказ о выводе в распоряжение на товарища не пришел, а на его должность уже назначен другой.

Аватара пользователя
globus
Заслуженный участник
Сообщения: 5743
Зарегистрирован: 29 май 2008, 17:34
Откуда: SIBERIAN GUBERNIA

#10043

Непрочитанное сообщение globus » 25 янв 2013, 20:18

имеет ли право командир назначать в наряды военнослужащего, если он написал рапорт об увольнении по ОШМ?
имеет, запрета нет.
Упал-встань. Упал сто раз- сто раз встань! Уверен, что прав - гни свою линию. Наше дело правое - мы победим!

alex56
Заслуженный участник
Сообщения: 29377
Зарегистрирован: 17 окт 2008, 21:30

#10044

Непрочитанное сообщение alex56 » 25 янв 2013, 20:52

Действительно ли есть такой приказ (20 лет за штат) или просто умный ход командира?
а Вы сами ППВС читать не пробовали. Подсказка ст. 13 п. 2. Защищать свои права по советам других, это как учиться ездить на автомобиле, находясь на заднем сидении.

Добавлено спустя 2 минуты 56 секунд:
вам могут найти равнозначную должность в других частях, если не хотите служить здесь.
Как у нас в ВС РФ хорошо стало. Сократили все, что можно, а оказалось, что есть еще масса вакантных должностей. :D Зря видимо Сердюкова сняли. :lol:

Начвещ
Новичок
Сообщения: 6
Зарегистрирован: 26 янв 2013, 10:55

#10045

Непрочитанное сообщение Начвещ » 26 янв 2013, 11:06

В часть пришла директива о проведении организационных мероприятий. Согласно этой директивы моя должность исключается из штата части и включается в штат заново. При этом никакие параметры должности (название, ВУС, штатная категория, тарифный разряд и т. д.) - не изменяются. Является ли это ОШМ? Можно ли уволиться в моем случае по ОШМ?

Аватара пользователя
Gonchar
Заслуженный участник
Сообщения: 16934
Зарегистрирован: 25 ноя 2011, 20:49

#10046

Непрочитанное сообщение Gonchar » 26 янв 2013, 11:18

название, ВУС, штатная категория, тарифный разряд и т. д.) - не изменяются.
Если и по деньгам ничего не изменилось, то ОШМ нет.
Я всегда рад учиться, но мне не всегда по душе, когда меня учат. (Уинстон Черчилль )

Начвещ
Новичок
Сообщения: 6
Зарегистрирован: 26 янв 2013, 10:55

Re:

#10047

Непрочитанное сообщение Начвещ » 26 янв 2013, 11:23

название, ВУС, штатная категория, тарифный разряд и т. д.) - не изменяются.
Если и по деньгам ничего не изменилось, то ОШМ нет.
В данный момент я получаю по боковику и если бы исполнили директиву, то боковик бы "слетел". Но кадровики в части мне объясняют, что если ничего не меняется, то и проводить ничего не надо. Поэтому директиву не исполняют. Т.е. не переназначают.

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#10048

Непрочитанное сообщение venta » 26 янв 2013, 11:42

Является ли это ОШМ?
да... является...
если это именно так, как вы описываете...
моя должность исключается из штата части и включается в штат заново
раз должность сокращается, то Вас обязаны вывести в распоряжение, должен быть издан соответствующий приказ
раз прежняя (равная) должность сразу же вводиться, то Вас имеют право на нее назначить без Вашего на то согласия, опять издание приказа...
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Начвещ
Новичок
Сообщения: 6
Зарегистрирован: 26 янв 2013, 10:55

Re:

#10049

Непрочитанное сообщение Начвещ » 26 янв 2013, 11:48

Является ли это ОШМ?
да... является...
если это именно так, как вы описываете...
моя должность исключается из штата части и включается в штат заново
раз должность сокращается, то Вас обязаны вывести в распоряжение, должен быть издан соответствующий приказ
раз прежняя (равная) должность сразу же вводиться, то Вас имеют право на нее назначить без Вашего на то согласия, опять издание приказа...
Никаких приказов по переназначению командир не издавал. Это незаконно?

Добавлено спустя 3 минуты 16 секунд:
Меня даже не ознакомили с этой директивой, узнал о ней случайно.

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#10050

Непрочитанное сообщение venta » 26 янв 2013, 11:52

Никаких приказов по переназначению командир не издавал. Это незаконно?
если такая директива в природе существует, думаю, что в неиздании соответствующих приказов есть нарушение...
но и наличие такого нарушения не дает Вам права на увал по ОШМ
Всё изложенное сугубо ИМХО.


Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 47 гостей