Премия за добросовестное и эффективное исполнение ДО

viteknext

Немного выше по сообщениям (по датам давненько) писали о размере премии вплоть до 1%.
Вот решение Волгоградского ГВС на попытку обжаловать. Видимо маразм покрыл уже всё вокруг.

Ворчун

Видимо маразм покрыл уже всё вокруг.

Солидарен. Логика какая-то иезуитская. Можно в отпуске снизить до 1%, во время суточного наряда (исполнение специальных, а не должностных обязанностей), или командировки (например, если отправили за молодым пополнением)

7koluchiy7

Добрый день, подскажите по вопросу...
меня лишили премии(то есть уменьшили до 1%) за несдачу физ. подготовки, но в конце года ожидается что то типа 1010, могут ли и этого довольствия лишить?

Добавлено спустя 8 минут 56 секунд:
и ещё вопрос, правомерно ли лишение премии после первой несдачи физо?, там как бы 5месячный срок должны дать и т. д. , но я не сдал и уже в этот же месяц лишили...

в конце года ожидается что то типа 1010, могут ли и этого довольствия лишить?

могут

правомерно ли лишение премии после первой несдачи физо?, там как бы 5месячный срок должны дать и т. д. , но я не сдал и уже в этот же месяц лишили...

Вы обжаловали?
Так что

правомерно

IMHO

7koluchiy7

в конце года ожидается что то типа 1010, могут ли и этого довольствия лишить?

могут

правомерно ли лишение премии после первой несдачи физо?, там как бы 5месячный срок должны дать и т. д. , но я не сдал и уже в этот же месяц лишили...
Вы обжаловали?
Так что
правомерно
IMHO

вы отвечали опираясь на закон или же просто имхо?
в чем правомерность?, если нарушение происходит. и как меня могут лишить 1010,если уже премии лишили... как где то написано что два раза за одно и тоже не наказывают...

вы отвечали опираясь на закон или же просто имхо?

И то и другое.

в чем правомерность?

за несдачу физ. подготовки

Вы пересдали? Если нет, то

в конце года лишат типа 1010!

7koluchiy7

вы отвечали опираясь на закон или же просто имхо?
И то и другое.
в чем правомерность?

за несдачу физ. подготовки
Вы пересдали? Если нет, то
в конце года лишат типа 1010!

я в 2013 был под вопросом увольнения из за физо, сдал два раза после этого,но в июле не сдал,... каким образом могут лишить нескольких премий или надбавок за один и тот же выговор

каким образом могут лишить нескольких премий или надбавок за один и тот же выговор

Таким образом, что Вы нормативы не выполняете. Что мешает завтра сдать?

7koluchiy7

каким образом могут лишить нескольких премий или надбавок за один и тот же выговор
Таким образом, что Вы нормативы не выполняете. Что мешает завтра сдать?

мешает сдать то что времени на подготовку практически не выделяют, а по приказу МО, положена минимум 5ч. в неделю в служебное время с занесением в распорядок дня, но у нас боевая часть и во время учебных мероприятий весь л. с. занят непосредственно согласно своим должностным обязанностям и это 14ч в сутки, бывает в любое время суток отьезд, и домой приходишь ночью и нет особого желания бегать в 2ночи по улице...

7koluchiy7,
Я Вам дал типичный ответ командования. При желании время можно найти.

danko

Здравствуйте.
ГВС удовлетворил заявление военнослужащего, и среди прочего обязал ЕРЦ обеспечить премией за добросовестное и эффективное в размере 35 % (В декабре 2012 разово всем давали 35% по приказу МО № 2028. Мы свой расчет сделали по декабрьскому расчетному листку, а его никто не оспорил, вот так и вышло...).
ЕРЦ подал апелляционную жалобу, со ссылкой на п. "а" ст. 79 2700-го приказа пишет, что не больше 25 % в месяц.
Я, в принципе, согласен, что ЕРЦ прав, и решение нужно корректировать ... но все же: можно ли в каких-нибудь случаях взыскивать не 25%, а 35%? Ну как- нибудь.))))

ЕРЦ подал апелляционную жалобу, со ссылкой на п. "а" ст. 79 2700-го приказа пишет, что не больше 25 % в месяц.
Я, в принципе, согласен, что ЕРЦ прав, и решение нужно корректировать ... но все же: можно ли в каких-нибудь случаях взыскивать не 25%, а 35%? Ну как- нибудь.))))

Судился в 2012 за ДД и надбавки, ДИДО тогда прыгало постоянно отдельными приказами министра, подавал по максимуму. Суд выиграл, но ДИДО в большем размере отказали, так что в окружном поправят.

__gens85__

Здравствуйте!!!
По выговору командиром части был полностью лишен премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей. Через 3 месяца (в конце декабря 2013 года) мне выговор сняли, но премия в денежном довольствии не появилась. Возобновили ее выплату только в июне месяце. Рапорты о не выплате этой премии писал каждый месяц, вплоть до октября, но результата никакого.
Ну и вопросы:
1) Премия начисляется всем военнослужащим (если нет выговоров), или по решению командира????
2) Какие документы нужны для подачи заявления в суд??? и, если у кого есть, образец заявления.
Буду очень благодарен. Заранее спасибо.

taisiya

Добрый вечер) Подскажите, пожалуйста, находясь на лечении в госпитале (месяц) или в отпуске - лишают премии за ДИСО.. А еще более хитро -установили 1% в последующие месяцы. Могу ли я потребовать перерасчет за июль 2014года, так как была лишена 25% премии находясь на лечении в госпитале.
Какими документами необходимо руководствоваться, указать в рапорте ???? Рапорт подавать на командира части или по команде??? Вкратце скиньте образец рапорта.. Или это в произвольной форме??
Дайте , пожалуйста ссылку на документ.
СПАСИБО ЗА ПОМОЩЬ)

Холоша

Сдал физо этой весной в проверку.
Но надбавку не платят!
Утверждают, что осенью необходимо подтвердить снова сдачу физо в проверку и только тогда начинается доплата за физо, причем после осенней сдачи.
Насколько это правильно и законно?
Где прописано, что только после подтверждения сдачи физо производится выплата?

Эдуард Вагапов

добрый день! ребят, подскажите..... если был объявлен выговор, то сколько раз должны лишать премии за добросовестное поведение?

Добавлено спустя 2 минуты 7 секунд:
добрый день! ребят, подскажите..... если был объявлен выговор, то сколько раз должны лишать премии за добросовестное поведение?

Andeson

Эдуард Вагапов,
пока выговор не снимут премий Вам не видать

danko

Обжаловали в ГВС невыплату премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей.
Со ссылками на п.п. 77,79,80 Порядка обеспечения ДД (приказ МО № 2700) суд делает следующие выводы:
"... наличие у военнослужащего дисциплинарных взысканий может являться основанием для уменьшения размера премии вплоть до 0 процентов, то есть для ее невыплаты в полном размере".
"Ссылку заявителя на п. 82 Порядка суд признает несостоятельной, поскольку указанные в нем случаи невыплаты премии являются безусловными, а при наличии дисциплинарных взысканий такая премия может не выплачиваться по решению командира воинской части".
Полагаю, что суд не прав: хоть 1 % премии должны были выплатить.

Andeson

[ref]danko[/ref], а почему именно 1%, почему не 0,0000001% Не путайте категории НЕ которым премия НЕ выплачивается, с теми кто премии ЛИШЕН в связи с имеющимися упущениями по службе.

danko

[ref]danko[/ref], а почему именно 1%, почему не 0,0000001% Не путайте категории НЕ которым премия НЕ выплачивается, с теми кто премии ЛИШЕН в связи с имеющимися упущениями по службе.

Я не вижу разницы между "лишен премии" и "невыплачивается премия" - результат один - в кармане пусто.
Я не нашел в законодательстве нормы (кроме п. 82 Порядка, утв. приказом МО № 2700), позволяющей командиру лишать кого-либо указанной премии. Подскажите, пожалуйста, если я чего-то упустил.

Andeson

[ref]danko[/ref], плохо что не видите. Попробую объяснить. Категория тех, кому премия НЕ выплачивается - это те кто на нее НЕ имеет права ВООБЩЕ, как бы хорошо данный гражданин (военнослужащий) не проявлял себя. Это может быть связано как с наличием иной системы премирования, так и с прямыми указаниями в НПА об отсутствии права на данный вид выплаты - как например у военнослужащих находящихся в распоряжении. Это касается не только премий, а абсолютно любых видов выплат - летчики не претендуют на надбавки и доп. выплаты, установленные морякам-подводникам, точно так же и наоборот.
Что касается "законодательной нормы" то читайте ФЗ о денежном довольствии, там все указано, в том числе определено, что конкретные правила определяются органом исполнительной власти в котором предусмотрена военная служба - для МО этими правилами является ПМО 2700.
Так что наличие взысканий - прямой путь к потере этих самых премий вплоть до полного лишения. Не забывайте - премия устанавливается ЕЖЕМЕСЯЧНО, именно устанавливается, ее размер не фиксирован, а ограничение касается только максимального размера выплаты в год. Таким образом даже само слово "лишать" не очень тут применимо. Вас ничего не лишили - Вас не поощрили. А вот требовать поощрения, при наличии взыскания это уже немножко наглость.

danko

Есть, есть еще в МО вменяемые люди!
"Премия не может равняться нулю, так как понятие размер есть величина положительная"!

byblik64

Ребята,подскажите,пожалуйста,как выплачивается за сдачу физо?
в этом году поступил на службу в октябре. сдавал физо один раз - на вышку. в декабре сказали будет еще одна сдача.
вопрос нужно ли подтверждать и когда начнутся выплаты?

sergsmmile

Коллеги, подскажите пожалуйста! Уволен 27.08.15, из списков части не исключен, в распоряжение не выведен, взысканий и неуд оценок не имею. Имею ли я право на 1010 в этом году? Кадры говорят, что не положено, т.к. я уже уволен и не вхожу ШДС подразделения. Чё за херня, кто объяснит? Может в суд или в прокуратуру подать?

Andeson

QR_BBPOST Имею ли я право на 1010 в этом году?

право имеете. Но командир имеет право Вас к данному виду премирования НЕ представить. Обратите внимание - не лишить Вас данное премии, а именно не представить. Выплата не обязательная, полностью зависит от воли командиров/начальников.

sergsmmile

11. Не представляются к дополнительному материальному стимулированию:
военнослужащие, получающие дополнительное денежное стимулирование в соответствии с федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий год;
военнослужащие, имеющие дисциплинарное взыскание за совершенные грубые дисциплинарные проступки в период, за который производится дополнительная выплата, а также имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке;

Т.е. по идее представить меня все-таки должны???!!!

Andeson

[ref]sergsmmile[/ref], это те кто однозначно не представляется. Но, если Вы почитаете внимательно, то:

Показать текст

Вы обязанности исполняли - нет, на что Вам и укажут, а значит в рапорт, который подает непосредственный командир не попали. Т.е. к стимулированию попросту не представлены. Можете конечно попробовать поспорить - назначат Вам 1 рубль 00 копеек.

svp333

Уважаемые форумчане, не выскажете свое мнение по такому вопросу. За текущий год взысканий не имею, командир части на протяжении года к сдаче зачетов и проверок не привлекал, в строевой сказали что мои неудовлетворительные оценки за прошлый год перенесли перенесли в этот. Имеет ли право командир на это и если да, то на основании какого приказа он может так действовать?

СЕР1993

кто распределяет премию 1010 непосредственно в части

Andeson

[ref]СЕР1993[/ref], командир на основании рапортов непосредственных командиров/начальников

Форум правовой взаимопомощи военнослужащих