Повышение денежного довольствия

[snaiper1960]

"Как вырастет жалованье военных?
http://www.rg.ru/2011/12/28/voennie.html

И это соответствует вроде -
http://www.stat.doc.mil.ru/documents/ex ... @egNPA#txt

[Mavido]

сорри, не ту ссылку дал
а это новое ПП РФ об исчислении выслуги

Добавлено спустя 34 секунды:
было открыто две вкладки, перепутал с выплатой ДД на сайте МО

Добавлено спустя 3 минуты:
хотел вот эту дать, где про РК сказано, что изменился
http://www.stat.doc.mil.ru/documents/ex ... 1598@egNPA
она уже дана выше

Ещё раз прошу прощения за неверную ссылку

Добавлено спустя 2 минуты 8 секунд:
alex56,
спасибо, что поправили

[ИВАНЧЕНКО]

Спрашивал, но никто не ответил. Попробую ещё. Будут ли с нового года платить заштатникам отдалёнку? До 2012 года платили. Может кто знает?

[satrap71]

ИВАНЧЕНКО,
мне этот вопрос неинтересен, но был проект на сайте МО прилагаю его смотрите сами

[alex56]

Будут ли с нового года платить заштатникам отдалёнку? До 2012 года платили.

Изменений не было.

[snaiper1960]

Будут ли с нового года платить заштатникам отдалёнку?

Из проекта:

Показать текст

IV. Размеры процентных надбавок за военную службу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе в отдаленных местностях, в зависимости от периодов военной службы (службы, трудовой деятельности) в этих районах и местностях

18. Территории, расположенные в районах Крайнего Севера, где к денежному довольствию военнослужащих и сотрудников выплачиваются процентные надбавки в размере до 100 процентов (1 группа территорий):
? острова Северного Ледовитого океана и его морей (за исключением островов Белого моря);
? Камчатский край – Корякский округ, Алеутский район;
? Магаданская область – Северо-Эвенский район;
? Чукотский автономный округ.

19. Территории, расположенные в районах Крайнего Севера, где к денежному довольствию военнослужащих и сотрудников выплачиваются процентные надбавки в размере до 80 процентов (2 группа территорий):
? острова Берингова и Охотского морей;
? Архангельская область – районы: Мезенский, Лешуконский, Пинежский, Соловецкий, г. Северодвинск;
? Иркутская область – Катангский район;
? Камчатский край – территория края, за исключением территорий, указанных в пункте 18;
? Красноярский край – районы: Северо-Енисейский, Туруханский; муниципальные районы: Таймырский (Долгано-Ненецкий), Эвенкийский, города Игарка и Норильск;
? Магаданская область – территория области, за исключением территорий, указанных в пункте 18;
? Мурманская область;
? Ненецкий автономный округ;
? Республика Карелия – районы: Беломорский, Калевальский, Кемский, Лоухский, г. Костомукша;
? Республика Коми – районы: Ижемский, Печорский, Усть-Цилемский, Усинский, города Воркута, Инта, Печора;
? Республика Саха (Якутия);
? Республика Тыва – районы: Монгун-Тайгинский, Тоджинский; территория Шынаанской сельской администрации Кызылского района;
? Сахалинская область – районы: Курильский, Ногликский, Охинский, Северо-Курильский, Южно-Курильский, г. Оха;
? Хабаровский край – районы: Аяно-Майский, Охотский;
? Ямало-Ненецкий автономный округ.

20. Территории, расположенные в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, где к денежному довольствию военнослужащих и сотрудников выплачиваются процентные надбавки в размере до 50 процентов (3 группа территорий):
? Амурская область – районы: Зейский, Селемджинский, Тындинский, города Зея и Тында;
? Архангельская область – территория области, за исключением территорий, указанных в пункте 19;
? Башкортостан – г. Межгорье;
? Забайкальский край – районы: Каларский, Тунгиро-Олекминский, Тунгокоченский;
? Иркутская область – районы: Бодайбинский, Братский, Казачинско-Ленский, Киренский, Мамско-Чуйский, Нижнеилимский, Усть-Илимский, Усть-Кутский, города Бодайбо, Усть-Илимск, Усть-Кут, Братск;
? Красноярский край – районы: Богучанский, Енисейский, Кежемский, Мотыгинский, города Енисейск и Лесосибирск;
? Пермский край – районы: Гайнский, Косинский, Кочевский;
? Приморский край – районы: Дальнегорский, Кавалеровский, Ольгинский, Тернейский, территории Богуславецкой, Вострецовской, Дальнекутской, Измайлихинской, Мельничной, Рощинской, Таежненской сельских администраций, пос. Восток Красноармейского района;
? Республика Алтай – районы: Кош-Агачский, Улаганский;
? Республика Бурятия – районы: Баргузинский, Баунтовский, Курумканский, Муйский, Окинский, Северо-Байкальский;
? Республика Карелия – территория республики, за исключением территорий, указанных в пункте 19;
? Республика Коми – территория республики, за исключением территорий, указанных в пункте 19;
? Республика Тыва – территория республики, за исключением территорий, указанных в пункте 19;
? Сахалинская область – территория области, за исключением территорий, указанных в пункте 19;
? Томская область – районы: Александровский, Бакчарский, Верхнекетский, Каргасокский, Колпашевский, Кривошеинский, Молчановский, Парабельский, Тегульдетский, Чаинский, города Колпашев, Кедровый, Стрежевой;
? Тюменская область – Уватский район;
? Хабаровский край – районы: Ванинский, Верхнебуреинский, Комсомольский, Николаевский, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванский, Солнечный, Тугуро-Чумиканский, Ульчский, города Амурск, Комсомольск-на-Амуре, Николаевск-на-Амуре, Советская Гавань, пос. Эльбан, территории Ачанской, Вознесенской, Джуенской, Омминской, Падалинской сельских администраций Амурского района;
? Ханты-Мансийский автономный округ-Югра.

21. Территории, расположенные в южных районах Восточной Сибири и Дальнего Востока, где к денежному довольствию военнослужащих и сотрудников применяются процентные надбавки в размере до 30 процентов (4 группа территорий):
? Амурская область – территория республики, за исключением территорий, указанных в пункте 20;
? Еврейская автономная область;
? Забайкальский край – территория края, за исключением территорий, указанных в пункте 20;
? Иркутская область – территория области, за исключением территорий, указанных в пунктах 19 и 20;
? Красноярский край – территория края, за исключением территорий, указанных в пунктах 19 и 20;
? Приморский край – территория края, за исключением территорий, указанных в пункте 20;
? Республика Бурятия – территория республики, за исключением территорий, указанных в пункте 20;
? Республика Хакассия;
? Хабаровский край – территория края, за исключением территорий, указанных в пунктах 19 и 20.

[toxa2010]

Посмотрите кто не видел. Интересная передача
http://www.youtube.com/watch?v=MVaB5zJayw4

[Баралгин]

Если у Вас 23 календаря и из них хотя бы 4 года на АПЛ (1 за 1,5 на НВЛ, т.е эти 4 становятся 6 лет), то 25 лет на надбавку на вылсугу лет уже есть, а это максимум 40%.
Кстати, у меня тоже 23 календаря с копейкой

Разве не по "чистым" календарям надбавка за выслугу лет расчитывается?

[гера сергей]

Посмотрите кто не видел. Интересная передача
http://www.youtube.com/watch?v=MVaB5zJayw4

Чушь, уже давно проехали

[igor98]

Где-то болтается проект по Особым достижения в военной службе для МВД

Показать текст

в МВД (проект).
В соответствии с Федеральным законом от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» –

П Р И К А З Ы В А Ю:

1. Утвердить и ввести в действие с 1 января 2012 года прилагаемые Правила выплаты ежемесячной надбавки за особые достижения в службе военнослужащим внутренних войск МВД России, проходящим военную службу по контракту.
2. Выплату ежемесячной надбавки за особые достижения в службе производить в пределах бюджетных ассигнований, выделенных из федерального бюджета на денежное довольствие военнослужащих внутренних войск МВД России.





2

3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра – главнокомандующего внутренними войсками МВД России генерала армии Н.Е. Рогожкина.


Министр
генерал армии Р. Нургалиев


3

Приложение
к приказу МВД России
от . . 201 №


Правила
выплаты ежемесячной надбавки за особые достижения в службе военнослужащим внутренних войск МВД России, проходящим военную службу по контракту

1. Настоящие Правила определяют порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые достижения в службе военнослужащим внутренних войск МВД России, проходящим военную службу по контракту , предусмотренной частью 20 статьи 2 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат».
2. Надбавка устанавливается и выплачивается военнослужащим в процентах от оклада по воинской должности в следующих размерах:
а) имеющим ученую степень:
кандидат наук – 15;
доктор наук – 30;
б) проходящим военную службу на отдельных воинских должностях руководящего и научно-педагогического состава военных образовательных учреждений высшего профессионального образования:
доцента – 40;
начальника кафедры при наличии присвоенного установленным порядком ученого звания доцента или профессора – 40;
профессора – 60;
начальника института, заместителя начальника института по учебной работе, заместителя по научной работе при наличии у них присвоенного установленным порядком ученого звания профессора – 60;
в) удостоенным почетных званий СССР, Российской Федерации – 50;
г) проходящим военную службу в воинских частях (подразделениях) разведывательных и специального назначения, в учебных воинских частях (подразделениях) разведывательных и специального назначения и имеющим спортивные звания:
мастер спорта России – 30;
мастер спорта России международного класса – 50;
д) награжденным медалями МВД России «За заслуги в управленческой деятельности» III, II и I степеней – 30.

4


3. Надбавка устанавливается приказом соответствующего командира (начальника) на основании рапорта военнослужащего и документов, подтверждающих право на получение выплаты в соответствии с пунктом 2 настоящего приложения к приказу .
4. Надбавка выплачивается со дня вступления военнослужащих в воинские должности, но не ранее дня возникновения соответствующих оснований для выплаты, поименованных в пункте 2 приложения: присвоения (установления) ученых степеней, ученых, почетных, спортивных званий, награждения медалью последней степени.
5. Надбавка выплачивается по день сдачи военнослужащими воинских должностей, но не позднее дня, предшествующего дню лишения их установленным порядком соответствующих оснований для выплаты, поименованных в пункте 2 приложения: ученых степеней, ученых, почетных, спортивных званий, медали (медалей).
Об утрате (изменении) оснований для выплаты надбавки военнослужащий докладывает рапортом.
6. При наличии у военнослужащего нескольких оснований на получение надбавки, установленных пунктом 2 приложения, размер надбавки по каждому основанию суммируется и предельным размером не ограничивается.
7. Выплата надбавки военнослужащим, имеющим несколько ученых степеней, почетных, спортивных званий, производится за одну ученую степень, за одно почетное звание, за одно спортивное звание, для которых установлен наибольший размер надбавки.
8. Военнослужащим, проходящим военную службу на воинских должностях руководящего и научно-педагогического состава военных образовательных учреждений высшего профессионального образования, размер надбавки за ученую степень, исчисленный в соответствии с пунктом 2 приложения, устанавливается не ниже размера соответствующей надбавки за ученую степень, установленного законодательством Российской Федерации для работников, замещающих штатные должности в федеральных государственных образовательных учреждениях высшего профессионального образования.
9. Выплата военнослужащим надбавки за текущий месяц производится одновременно с выплатой денежного довольствия за текущий месяц.

[Polard]

кто знает существует ли данный документ Указание департамента социальных гарантий МО РФ №182/1/2738 17.11. 2011

[Никита]

кто знает существует ли данный документ Указание департамента социальных гарантий МО РФ №182/1/2738 17.11. 2011

О чем данные указания?

[igor98]

Polard, Позвоните - телефон у них есть

[Vitaluga]

Постановление Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2011 г. N 1122 г. Москва "О дополнительных выплатах военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы за выполнение задач, связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время"
http://www.rg.ru/2011/12/30/kontrakt-dok.html
Дата первой официальной публикации: 30 декабря 2011 г.
Опубликовано: в "РГ" - Федеральный выпуск №5672 30 декабря 2011 г.

Показать текст

В соответствии с федеральными законами "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" и "О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Утвердить прилагаемые:

Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время;

Правила выплаты сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы надбавки к должностному окладу за выполнение задач, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья в мирное время.

2. Выплаты в соответствии с правилами, утвержденными настоящим постановлением, осуществлять в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных на денежное довольствие военнослужащих и приравненных к ним лиц в составе расходов федерального бюджета на содержание Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований и органов, а также федеральных органов исполнительной власти, в которых проходят службу сотрудники органов внутренних дел, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы.

3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2012 г., а в отношении лиц, указанных в части 2 статьи 7 Федерального закона "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" и частях 2 и 3 статьи 20 Федерального закона "О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", - с 1 января 2013 г.

Председатель Правительства Российской Федерации

В. Путин

Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выполнение задач, непосредственно связанных

с риском для жизни и здоровья в мирное время

1. Настоящие Правила определяют порядок выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах (далее - военнослужащие), ежемесячной надбавки за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время в соответствии с Федеральным законом "О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат" (далее - надбавка).

2. Надбавка выплачивается военнослужащим в составе их денежного довольствия в порядке, который установлен в федеральных органах исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, в федеральном органе обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти Российской Федерации, органах военной прокуратуры и военных следственных органах Следственного комитета Российской Федерации (далее - государственные органы) для обеспечения военнослужащих денежным довольствием.

3. В зависимости от условий выполнения задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, надбавка устанавливается и выплачивается военнослужащим в следующих размерах:

а) до 100 процентов месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (далее - оклад по воинской должности) - за выполнение водолазных работ - в зависимости от глубины погружения, времени погружения и характера выполняемых задач;

б) до 60 процентов оклада по воинской должности - за период непосредственного участия в учениях, походах кораблей, в отработке задач боевой и учебно-боевой подготовки в полевых условиях, в других мероприятиях вне пункта постоянной дислокации воинской части (органа) по перечню, определяемому руководителем соответствующего государственного органа;

в) до 50 процентов оклада по воинской должности:

за выполнение прыжков с парашютом (десантирование с техникой) - в зависимости от количества прыжков, условий и характера их совершения;

за военную службу, связанную с выполнением взрывотехнических работ, обнаружением, идентификацией, изъятием, обезвреживанием, уничтожением взрывных устройств и взрывоопасных объектов (предметов), применением взрывчатых материалов и средств взрывания, взрывных устройств и взрывоопасных объектов (предметов);

за военную службу, связанную с производством взрывотехнических или баллистических экспертиз, непосредственным выполнением указанных экспертиз или исследований, связанных с диагностикой, расснаряжением, уничтожением всех видов боеприпасов и самодельных взрывных устройств;

за совершение полетов с палубы корабля или с помощью наземно-тренировочного комплекса - в зависимости от количества полетов и способа их совершения;

за выполнение летными экипажами работ по тушению природных и техногенных пожаров;

за непосредственную работу с лицами, оказывающими содействие на конфиденциальной основе;

г) до 30 процентов оклада по воинской должности:

за военную службу в районах экологического кризиса на комплексе "Байконур" и в г. Байконуре (Республика Казахстан);

за диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, за выполнение работ, связанных с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, за военную службу в противочумных учреждениях или отделах, отделениях, лабораториях особо опасных инфекций и санитарно-эпидемиологических отрядах;

за военную службу в медицинских учреждениях (подразделениях) с вредными и (или) опасными условиями труда на должностях медицинского персонала по перечням, утверждаемым руководителями соответствующих государственных органов;

за военную службу, связанную с выполнением исследований трупного материала, исследований с применением рентгеновских, высокочастотных и ионизирующих излучений, токсических, ядовитых, наркотических, сильнодействующих, агрессивных веществ по перечням, утверждаемым руководителями соответствующих государственных органов;

д) до 20 процентов оклада по воинской должности - за период (день) непосредственного участия в работах по перезарядке ядерных реакторов кораблей и обращения с ядерным топливом и радиоактивными отходами.

4. В случае если специфика военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах требует выполнения специальных задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, но не предусмотренных пунктом 3 настоящих Правил, надбавка может устанавливаться в размере до 60 процентов оклада по воинской должности в соответствии с перечнями, утверждаемыми руководителями государственных органов.

5. Размер надбавки к окладу по воинской должности определяется по каждому из оснований в пределах, установленных пунктами 3 и 4 настоящих Правил, согласно правовому акту государственного органа, принятому на основании настоящих Правил.

6. В случае возникновения права на получение надбавки одновременно по нескольким основаниям, установленным настоящими Правилами, размер надбавки суммируется. При этом суммарный размер надбавки, выплачиваемой военнослужащему в месяц, не может превышать 100 процентов оклада по воинской должности.

7. Военнослужащим, имеющим право на увеличение (повышение) окладов по воинским должностям, выплата надбавки производится исходя из оклада по воинской должности с учетом этого увеличения (повышения), если федеральными законами и иными нормативными правовыми актами, устанавливающими указанные увеличения (повышения), не предусмотрено иное.

Правила выплаты сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы надбавки к должностному окладу за выполнение задач, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья в мирное время

1. Настоящие Правила определяют порядок выплаты сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы (далее - сотрудники) надбавки к должностному окладу за выполнение задач, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья в мирное время, в соответствии с Федеральным законом "О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (далее - надбавка).

2. Надбавка выплачивается сотрудникам в составе их денежного довольствия в порядке, который установлен в соответствующем федеральном органе исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники (далее - государственный орган), для обеспечения этих сотрудников денежным довольствием.

3. В зависимости от условий выполнения задач, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья в мирное время, надбавка устанавливается и выплачивается сотрудникам в следующих размерах:

а) до 100 процентов месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью (далее - должностной оклад) - за выполнение водолазных работ - в зависимости от глубины погружения, времени погружения и характера выполняемых задач;

б) до 50 процентов должностного оклада:

за службу, связанную с выполнением взрывотехнических работ, обнаружением, идентификацией, изъятием, обезвреживанием, уничтожением взрывных устройств и взрывоопасных объектов (предметов), применением взрывчатых материалов и средств взрывания, взрывных устройств и взрывоопасных объектов (предметов);

за службу, связанную с производством взрывотехнических или баллистических экспертиз, непосредственным выполнением указанных экспертиз или исследований, связанных с диагностикой, расснаряжением, уничтожением всех видов боеприпасов и самодельных взрывных устройств;

за службу, связанную со снайперским оружием, с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений;

за выполнение прыжков с парашютом - в зависимости от количества прыжков, условий и характера их совершения;

за службу на объектах хранения (уничтожения) химического оружия;

за выполнение летными экипажами работ по тушению природных и техногенных пожаров;

за работу с лицами, оказывающими содействие на конфиденциальной основе;

в) до 30 процентов должностного оклада:

за диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, за выполнение работ, связанных с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, за службу в противочумных учреждениях или отделах, отделениях, лабораториях особо опасных инфекций и санитарно-эпидемиологических отрядах;

за службу в районах экологического кризиса на комплексе "Байконур" и в г. Байконуре (Республика Казахстан);

за службу в медицинских учреждениях (подразделениях) с вредными и (или) опасными условиями труда на должностях медицинского персонала по перечням, утверждаемым руководителем государственного органа;

за службу, связанную с выполнением исследований трупного материала, исследований с применением рентгеновских, высокочастотных и ионизирующих излучений, токсических, ядовитых, наркотических, сильнодействующих, агрессивных веществ по перечням, утверждаемым руководителем государственного органа;

г) до 25 процентов должностного оклада - за службу в учреждениях, исполняющих наказания, и подразделениях, предназначенных для содержания и лечения туберкулезных больных, по перечню, утверждаемому Федеральной службой исполнения наказаний.

4. В случае если специфика службы в органах внутренних дел Российской Федерации и иных федеральных органах исполнительной власти, в которых проходят службу сотрудники, требует выполнения специальных задач, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья в мирное время, но не предусмотренных пунктом 3 настоящих Правил, надбавка может устанавливаться в размере до 60 процентов должностного оклада в соответствии с перечнями, утверждаемыми руководителями соответствующих государственных органов.

5. Размер надбавки к должностному окладу определяется по каждому из оснований в пределах, установленных пунктами 3 и 4 настоящих Правил, согласно правовому акту государственного органа, принятому на основании настоящих Правил.

6. В случае возникновения права на получение надбавки одновременно по нескольким основаниям, установленным настоящими Правилами, размер ежемесячной надбавки суммируется. При этом суммарный размер надбавки, выплачиваемой сотруднику в месяц, не может превышать 100 процентов должностного оклада.

7. Сотрудникам, имеющим право на увеличение (повышение) должностных окладов, выплата надбавки производится исходя из должностного оклада с учетом этого увеличения (повышения), если федеральными законами и иными нормативными правовыми актами, устанавливающими указанные увеличения (повышения), не предусмотрено иное.

[Баралгин]

Насколько я понимаю своим скудоумием ,это ни одно и тоже как надбавка за особые условия службы? Речь о разных вещах?

Добавлено спустя 2 минуты 15 секунд:
Или всё-таки эт одно и тоже.

[medved68]

Уважаемые форумчане!!!От всей души Всех поздравляю с наступающим Новым Годом!!!
Пусть Дракоша принесет Всем только много,много счастья,радости,удачи,поменьше горести,обид и всего самого,самого наилучшего!!!
А еще хочу пожелать,чтобы наше "Самое Дорогое Государство" о Нас не забывало и дальше чтобы процветали ветки подобные этой!
С Новым Годом Товарищи Ура!Ура!Ура-а-а-а-а!!!

Добавлено спустя 17 минут 26 секунд:

Или всё-таки эт одно и тоже.

Не есть надбавка за особые условия службы, а это за службы связанное с риском для жизни.Разные.

[Баралгин]

Так и там и там для меиков одинаковые проценты расписаны, примерно за одно и то же. Вот и дезориентировался малёха.

[alex56]

Речь о разных вещах?

Да речь идет о разных вещах. Надбавка за особые условия службы положена всем, только в разном размере. А это дополнительные выплаты отдельным категориям военнослужащих.

[Баралгин]

Не скажите - всем. Вроде как в новом приказе по ОУС не все категории расписаны. Убивает ещё то, что Москвичам и Питерцам 10%. Типа им на общественный траспорт нужно, или экология плохая? Пробки, утром просыпаться - раньше надо, чем на периферии .
Всё равно не понятно. Работа с кровью и гноем - это что, ОУС или риск для жизни? А работа с ВИЧ, засранцами, работа аналогопатаномом, тубик - это что?

[alex56]

Убивает ещё то, что Москвичам и Питерцам 10%

Это ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РФ ОТ 21 ДЕКАБРЯ 2011 Г. N 1073 "О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ, ПРОХОДЯЩИМ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ ПО КОНТРАКТУ"
Эта надбавка положена всем, только разные проценты.

Работа с кровью и гноем - это что, ОУС или риск для жизни? А работа с ВИЧ, засранцами, работа аналогопатаномом, тубик - это что?

а это по Постановлению Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2011 г. N 1122 г. Москва "О дополнительных выплатах военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы за выполнение задач, связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время"
А эта надбавка не всем.
Вы то о чем речь ведете?

[Баралгин]

Конечно понимаю, что по двум одинаковым основаням выплат не бывает. Не обманешь. Где можно посмотреть эти перечни специальностей, должностей? Просто и там и там указаны медицинские должности, в 1122 больше конкретики, но конкретного перечня нет. До выхода в распоряжение получал 30% за работу с кровью и гноем. Это что было? ОУС или риск для жизни? Спасибо.

Добавлено спустя 3 минуты 20 секунд:
И ещё один вопрос. Подскажите, какая численность л/с предусматривает выплату надбавки за руководство подразделением? И если это подразделение на 100% состоит из г.п., пложена ли надбавка? Спасибо.

[alex56]

Подскажите, какая численность л/с предусматривает выплату надбавки за руководство подразделением? И если это подразделение на 100% состоит из г.п., пложена ли надбавка?

В ПП РФ есть волшебное слова "до". Это значит, что конкретный процент будет определять приказ МО РФ, а его пока нет. Ждем-с

Добавлено спустя 6 минут 22 секунды:

До выхода в распоряжение получал 30% за работу с кровью и гноем. Это что было? ОУС или риск для жизни?

Может это

в) до 50 процентов оклада по воинской должности военнослужащим: ...
проходящим военную службу на отдельных воинских должностях специалистов медицинской службы в особых условиях, по перечню, утверждаемому государственным органом;

может это

4. В случае если специфика военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах требует исполнения обязанностей военной службы в особых условиях, не предусмотренных пунктом 3 настоящих Правил, надбавка может устанавливаться в размере до 50 процентов оклада по воинской должности по перечням, утверждаемым руководителем соответствующего государственного органа.

да и под другое ПП РФ попадает

г) до 30 процентов оклада по воинской должности: ...
за военную службу в медицинских учреждениях (подразделениях) с вредными и (или) опасными условиями труда на должностях медицинского персонала по перечням, утверждаемым руководителями соответствующих государственных органов;

Так, что по одному 50 %, а по второму еще 30 %

[Баралгин]

да я не про процент. Ну да ладно. Минобороны разве не член? Я имею ввиду Правительства. Поражает то, что проект МО выходит раньше ПП.

Добавлено спустя 4 минуты 10 секунд:

Так, что по одному 50 %, а по второму еще 30 %

Так и я о чём. Неразберихи в голове тока прибавилось. Спасибо. Поживём - увидим. Надеюсь, что скоро выйду из-за штата. Может глупо пступаю, но хату всё-равно не дают, изменния в составе семьи в реестр не вносят. Пошли они в жо...пу. Надеюсь, что разгонят эту структуру (РУЖО) к еб...ням.

[medved68]

Я имею ввиду Правительства. Поражает то, что проект МО выходит раньше ПП.

Дык постановления (проекты) были подготовлены ранее, и в виду того что они не поменяются к моменту принятия вот МО РФ и родила проект приказа, а ПП РФ выходять (утверждаются) позже.

[Kurok82]

сегодня перечислили на карточки 1010. Оф. на должностях - 70 и выше, распоры 60 и выше.
Командир распоров (охуе-шая рожа) себе любимому 240 начислил

[Баралгин]

А чё у распоров есть командиры? Нихера себе примочки. Ау, какой-нибудь командир распорв, возьмите меня под своё крылышко , а то я один-одинёшенек, как тот клён.

[ПУХ1958]

А чё у распоров есть командиры? Нихера себе примочки. Ау, какой-нибудь командир распорв, возьмите меня под своё крылышко

У нас распоряженцев больше 30 человек, командиру в лом нами заниматься, он и назначит нам начальничка, тоже из распоряженцев. Не знаю, сколько ему дали по 1010, просто распоряженцам - шишь, да еще и без масла!

[Kurok82]

он и назначит нам начальничка, тоже из распоряженцев

аналогично

[medved68]

У нас распоряженцев больше 30 человек, командиру в лом нами заниматься, он и назначит нам начальничка, тоже из распоряженцев.

У нас сделали проще, 11 распоряж приказом закрепили за командирами штатных подразделений и службами части, типа с них спрос за присуствие или отсуствие на работе.

[ашатан]

Доброе утро! Кто-нибудь скажите, будут ли платить надбавку за командование личным составом заместителям командира (н-р: гл.инженер, у которого в подчинении начальники подразделений)? В части нам сказали, что не положено. Не справедливо получается.