Увольнение по состоянию здоровья

Андрей_spb
Активный новичок
Сообщения: 13
Зарегистрирован: 17 июл 2011, 16:46

#3541

Непрочитанное сообщение Андрей_spb » 16 сен 2012, 12:56

Здравствуйте! Буду увольняться по здоровью (ограниченно годен), но не отгулял отпуск в этом году. Хочу спросить - дадут ли мне отгулять отпуск после того как я рапорт напишу наувольнение или лучше написать его после отпуска? Спасибо.

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#3542

Непрочитанное сообщение venta » 16 сен 2012, 13:15

Андрей_spb, Вам его обязаны предоставить до исключения из списков части...
С учетом того, что на дворе конец сентября и рапорт Вы пока не подали, думаю, что до НГ всё предоставят...
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Иван Брянск
Участник
Сообщения: 26
Зарегистрирован: 18 мар 2012, 16:04
Откуда: ЗВО

#3543

Непрочитанное сообщение Иван Брянск » 16 сен 2012, 19:56

спасибо, venta!!! во время службы, пока не уволили по категории "В" могу ли оформлять инвалидность или по увольнению? сам процесс оформления сложный? сколько времени уходит по опыту? :)

может ли быть так, что инвалидность будет по одной болезни, а категорию "В" выдавали по другой.

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#3544

Непрочитанное сообщение venta » 16 сен 2012, 20:06

Иван Брянск, Вы не совсем внимательны

обратите внимание на пост # 3555

в нем есть ссылка на интересующие Вас вопросы...
Всё изложенное сугубо ИМХО.

марячёк
Участник
Сообщения: 75
Зарегистрирован: 18 июл 2011, 15:51

#3545

Непрочитанное сообщение марячёк » 17 сен 2012, 14:51

Здравствуйте, форумчане. По заключению ВВК - "В", после ВВК написал рапорт на увольнение по здоровью (до ВВК было ОШМ), оформили лист беседы, стал ждать приказа. На днях пришла выписка, где указано, что я уволен по ОШМ. Начстрой разводит руками. Копии рапорта нет, т.к. писал на коленке в кабинете строевой. Посоветуйте как поступить. Уволиться по здоровью - принципиально.

Аватара пользователя
JOY
Заслуженный участник
Сообщения: 1678
Зарегистрирован: 30 дек 2010, 09:47
Откуда: контора

#3546

Непрочитанное сообщение JOY » 17 сен 2012, 14:54

Уволиться по здоровью - принципиально.
а что это даёт? Все выплаты одинаковы, по обеспечению жилья тоже.
Если Вы плюёте мне в спину - значит я на шаг впереди Вас!!!

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#3547

Непрочитанное сообщение venta » 17 сен 2012, 15:03

марячёк, что имеем в доказательство факта подачи рапорта об выборе иного основания для увольнения до издания приказа об увольнении?
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Amatoryanets
Активный участник
Сообщения: 132
Зарегистрирован: 17 фев 2012, 22:23

#3548

Непрочитанное сообщение Amatoryanets » 17 сен 2012, 15:28

Как служить после подачи рапорта на увольнение по категории В и до приказа на увольнение?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#3549

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 17 сен 2012, 15:30

Как служить после подачи рапорта на увольнение по категории В и до приказа на увольнение?
...с учетом состояния здоровья.

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

Re:

#3550

Непрочитанное сообщение venta » 17 сен 2012, 15:44

Как служить после подачи рапорта на увольнение по категории В и до приказа на увольнение?
Служить так, чтобы у командования не было повода подать документы на Ваше увольнение по НУК...
Всё изложенное сугубо ИМХО.

TEPLOWOZ
Активный участник
Сообщения: 109
Зарегистрирован: 04 апр 2012, 10:05

#3551

Непрочитанное сообщение TEPLOWOZ » 17 сен 2012, 21:17

А как могут по НУК если человек подал рапорт по здоровью?

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#3552

Непрочитанное сообщение venta » 17 сен 2012, 21:33

TEPLOWOZ, да... могут...

Добавлено спустя 9 минут 6 секунд:
А как могут по НУК если человек подал рапорт по здоровью?
А когда желание военнослужащего к увольнению по здоровью (именно по желанию, не Д-шника, который подлежит увольнению, и от желания ничего не зависит) защищало его от опасности увольнения по НУК.

По мнению большинства, такая защита есть только у Дшника, запредельщика, бесконтрактника. Всем остальным - быть на сторожЕ...
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#3553

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 17 сен 2012, 23:20

А как могут по НУК если человек подал рапорт по здоровью?
...законно, так как в этом случае в соответствии с п.11 ст.34 Положения о порядке прохождения военной службы от желания военнослужащего ничего зависеть не будет.

Аватара пользователя
JOY
Заслуженный участник
Сообщения: 1678
Зарегистрирован: 30 дек 2010, 09:47
Откуда: контора

#3554

Непрочитанное сообщение JOY » 18 сен 2012, 05:40

А как могут по НУК если человек подал рапорт по здоровью?
его может только спасти предельный возраст + выслуга более 20 календарей + подтверждение подачи рапорта (2-й экз. с рег.№ и датой ранее, чем представление на увольнение по НУК).
Если Вы плюёте мне в спину - значит я на шаг впереди Вас!!!

kalik
Участник
Сообщения: 32
Зарегистрирован: 16 ноя 2010, 11:51

Re: Увольнение по состоянию здоровья

#3555

Непрочитанное сообщение kalik » 18 сен 2012, 15:08

[quote="марячёк"]Здравствуйте, форумчане. По заключению ВВК - "В", после ВВК написал рапорт на увольнение по здоровью (до ВВК было ОШМ), .[/quot
Мне на предварительном судья пояснил (я уволен в 2010г.,заключение ВВК -В ноябрь 2011г )а исключен маем 2012г,вот когда увольняли тогда и надо было обжаловать,а сейчас сроки исключения рассматриваем(можете подать отдельно, потом на увольнение -но сроки прошли) 8-)

alex56
Заслуженный участник
Сообщения: 29377
Зарегистрирован: 17 окт 2008, 21:30

#3556

Непрочитанное сообщение alex56 » 18 сен 2012, 16:36

вот когда увольняли тогда и надо было обжаловать
все правильно.

TEPLOWOZ
Активный участник
Сообщения: 109
Зарегистрирован: 04 апр 2012, 10:05

#3557

Непрочитанное сообщение TEPLOWOZ » 19 сен 2012, 11:54

Дано - офицер.
В соответствии с Книгой 3 должность дежурящая (спецсооружение).
Выставленно Б и не годен к службе в спецсооружениях.
Каковы действия кадровика? офицера? командира?
офицер не согласен на другую (не дежурящею). Равноценную (штат, тариф) не найти.

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#3558

Непрочитанное сообщение venta » 19 сен 2012, 11:58

TEPLOWOZ, а рапорт на увольнение указанным офицером подан?
Выведут в распор и по истечение срока уволят.
Всё изложенное сугубо ИМХО.

TEPLOWOZ
Активный участник
Сообщения: 109
Зарегистрирован: 04 апр 2012, 10:05

#3559

Непрочитанное сообщение TEPLOWOZ » 19 сен 2012, 13:25

Выведут в распоряжение и через 6 месяцев уволят? Спасибо за ответ.
Извиняюсь за мульти.

Amatoryanets
Активный участник
Сообщения: 132
Зарегистрирован: 17 фев 2012, 22:23

#3560

Непрочитанное сообщение Amatoryanets » 19 сен 2012, 13:43

Товарищу загорелось уволиться по здоровью. Имеется 2 язвы. Вопрос достаточно ли этого для категории В? Если нет, то на что надо натянуть?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#3561

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 19 сен 2012, 13:49

Имеется 2 язвы.
достаточно ли этого для категории В
...будет написано в заключении ВВК, так как язва язве рознь.

Аватара пользователя
JOY
Заслуженный участник
Сообщения: 1678
Зарегистрирован: 30 дек 2010, 09:47
Откуда: контора

#3562

Непрочитанное сообщение JOY » 19 сен 2012, 13:51

Имеется 2 язвы.
язвы сейчас очень хорошо лечатся.Не факт, что категорию В дадут.Могут и Б просто.
Если Вы плюёте мне в спину - значит я на шаг впереди Вас!!!

Аватара пользователя
ngb
Модератор
Модератор
Сообщения: 3230
Зарегистрирован: 30 июн 2009, 20:42

#3563

Непрочитанное сообщение ngb » 19 сен 2012, 19:12

TEPLOWOZ,
Должны уволить по ОШМ в связи с не соответствием по ВУС, десантуру увольняют даже с А, основанием для представления будет служить свид о болезни, и увольнение проведут как реализацию ВВК

Добавлено спустя 1 минуту 40 секунд:
Товарищу загорелось уволиться по здоровью. Имеется 2 язвы. Вопрос достаточно ли этого для категории В? Если нет, то на что надо натянуть?
Пусть расписание болезней (в пост 123) изучит в соответствии со своим диагнозом, там может и ответ будет
Я высказываю свое мнение, а решения принимать ВАМ

Аватара пользователя
JOY
Заслуженный участник
Сообщения: 1678
Зарегистрирован: 30 дек 2010, 09:47
Откуда: контора

#3564

Непрочитанное сообщение JOY » 19 сен 2012, 19:13

Должны уволить по ОШМ
нет у него ОШМ.Просто несоответствие по ВУС, а на другой ВУС он не желает.
Если Вы плюёте мне в спину - значит я на шаг впереди Вас!!!

Аватара пользователя
ngb
Модератор
Модератор
Сообщения: 3230
Зарегистрирован: 30 июн 2009, 20:42

#3565

Непрочитанное сообщение ngb » 19 сен 2012, 19:20

JOY,
Прочтите выделенное
4. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:
а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт "а" пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения:
при сокращении занимаемой им воинской должности (должности), невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);
по истечении сроков нахождения в распоряжении командира (начальника), установленных пунктом 4 статьи 42 Федерального закона и настоящим Положением, при невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);
при снижении воинского звания, предусмотренного по занимаемой им воинской должности (должности), и (или) месячного оклада в соответствии с занимаемой им воинской должностью (должностью) и нежелании продолжать военную службу на занимаемой им воинской должности (должности), а также при невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);
при признании его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе по имеющейся военно-учетной специальности (не отвечающим специальным требованиям), но годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями при отсутствии его согласия с назначением на другую воинскую должность (должность);
Это из ППВС
Я высказываю свое мнение, а решения принимать ВАМ

solarkitten
Постоянный участник
Сообщения: 456
Зарегистрирован: 02 дек 2010, 14:29

Re:

#3566

Непрочитанное сообщение solarkitten » 19 сен 2012, 19:23

Дано - офицер.
В соответствии с Книгой 3 должность дежурящая (спецсооружение).
Выставленно Б и не годен к службе в спецсооружениях.
Каковы действия кадровика? офицера? командира?
офицер не согласен на другую (не дежурящею). Равноценную (штат, тариф) не найти.
два варианта:
1) перевод к другому месту службы (где есть равноценная должность)
2) за штат и увольнение по ОШМ.

Аватара пользователя
ngb
Модератор
Модератор
Сообщения: 3230
Зарегистрирован: 30 июн 2009, 20:42

#3567

Непрочитанное сообщение ngb » 19 сен 2012, 19:28

solarkitten,
Вы тоже изучите ППВС прежде чем советовать, прочтите мой пост перед вашим
Я высказываю свое мнение, а решения принимать ВАМ

solarkitten
Постоянный участник
Сообщения: 456
Зарегистрирован: 02 дек 2010, 14:29

Re:

#3568

Непрочитанное сообщение solarkitten » 19 сен 2012, 19:35

solarkitten,
Вы тоже изучите ППВС прежде чем советовать, прочтите мой пост перед вашим
мгм? а что я не так написал?
либо перевод, либо увольняется по ОШМ в связи с тем что не годен к службе в спецсооружениях, до увольнения выводится за штат (ибо медицина сказала что к текущей должности не пригоден).

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#3569

Непрочитанное сообщение venta » 19 сен 2012, 19:39

solarkitten,
на другую не получится, она не будет равной по ВУСу, а на равной по ВУу он не может служить по здоровью
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Аватара пользователя
ngb
Модератор
Модератор
Сообщения: 3230
Зарегистрирован: 30 июн 2009, 20:42

#3570

Непрочитанное сообщение ngb » 19 сен 2012, 19:40

4. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:
а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт "а" пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения:.....
при признании его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе по имеющейся военно-учетной специальности (не отвечающим специальным требованиям), но годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями при отсутствии его согласия с назначением на другую воинскую должность (должность);


не выводят в распор, а при не согласии могут уволить по ОШМ, почитайте ППВС раздел увольнение, не ужели нельзя рук доки изучить прежде чем что-то писать или ссылку привести или цитату, просто так советовать людям нельзя, последствия в нашей раше могут быть тяжелыми
Я высказываю свое мнение, а решения принимать ВАМ


Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 10 гостей