зачитываются. ФЗ о трудовых пенсиях. ст. 11 Иные периоды, засчитываемые в страховой стажНо имеется еще 2,5 года пребывания в отдаленном гарнизоне, как жена военнослужащего.
7) период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;
(пп. 7 введен Федеральным законом от 22.07.2008 N 146-ФЗ)
Это,кстати, и мнение кадровиков, но я считаю - если указано в приказе мо рф действителен в течение года (независимо - было в течение года льготная выслуга или нет), то после истечения года считаю, что расчета нет вообще, т.к. он ничтожен. Вы же на доверенность не можете ссылаться через 10 месяцев, если в ней указан срок действия 6 месяцев. У кого может есть еще другие мысли?По моему мнению, если не было льготной выслуги после составления расчета, то суд может посчитать, что и направлять повторно дело в округ не было необходимости, а выслуга в пределах 3 лет после составления расчета должна быть признана для назначения пенсии самим военкоматом, т.е. право на пенсию в льготном исчислении не было нарушено. Вот если военкомат откажется признать "просроченный" расчет выслуги и откажет в назначении пенсии, тогда и право нарушено.
PS. Если бы были положительные решения судов об отмене приказа на увольнение по такому основанию, то, думаю, в ветке форума "Как затянуть увольнение" о них "счатливчики" поделились бы.
а какие мысли Вам нужны? Если видите незаконность действий - подавайте в суд. Далее Вас согласно ППВС обязаны ознакомить с выслугой лет (перед увольнением), о своем несогласии Вы обязаны указать в рапорте.У кого может есть еще другие мысли?
В суде вопрос - какие Ваши права нарушены? Военкомат просто прибавит к выслуге в расчете срок до исключения из списков части - им дано такое право. Чтобы посчитать льготную выслугу в военкомате нет специалистов, уполномоченных на это....после истечения года считаю, что расчета нет вообще, т.к. он ничтожен.
Документы на увольнение еще не отправляют, после ВВК. Про свое несогласие естественно я укажу после ВВК. А спрашиваю потому - может у кого была похожая ситуацияа какие мысли Вам нужны? Если видите незаконность действий - подавайте в суд. Далее Вас согласно ППВС обязаны ознакомить с выслугой лет (перед увольнением), о своем несогласии Вы обязаны указать в рапорте.У кого может есть еще другие мысли?
У нас в части был такой случай. Расчет выслуги был произведен за 2 года до увольнения, льготной выслуги после расчета не было, до расчета - была. Военкомат отказался оформлять пенсию до производства нового расчета, дело было возвращено в часть, отправлено на подсчет. Но т.к. у военнослужащего претензий к части не было (в те годы судебные процессы были не так часты), то обошлось без суда и отмены приказа об исключении из списков части. Подсчет, кстати, был произведен довольно быстро.Вот если военкомат откажется признать "просроченный" расчет выслуги и откажет в назначении пенсии
Благодарю, Мата Хари, я знал что правда за мной!У нас в части был такой случай. Расчет выслуги был произведен за 2 года до увольнения, льготной выслуги после расчета не было, до расчета - была. Военкомат отказался оформлять пенсию до производства нового расчета, дело было возвращено в часть, отправлено на подсчет. Но т.к. у военнослужащего претензий к части не было (в те годы судебные процессы были не так часты), то обошлось без суда и отмены приказа об исключении из списков части. Подсчет, кстати, был произведен довольно быстро.
А у меня такое же положение, только кадровик уже готовит документы на увольнение. Подскажите что делать?Уважаемый Сергей, подскажите пожайлуста как быть в сложивщейся ситуации. муж находится в распоряжении, его личное дело пришло с подсчета (из ФУ ЗапВО). В подсчете потеряли год службы в заб.во т.е. месяц за полтора. в личном дел, в послужном списке в графе выслуга лет на пенсию на льготных условиях есть запись с 15.08.1989 по 19.09.1990 проходил службу в Заб.ВО( подпись, печать), в графе прохождение военной службы записано с 23.08.1989по14.08.1990г проходил службу на токойто должности ( подпись,печать). есть выписка, подтверждающая этот период, но когда ее печатали сделали ошибку и вместо 1989г напечатали 1990г, затем исправили ручкой. Финансисты округа этот период не засчитали, из-за исправлений в выписке, но ведь в послужном списке кроме выписки еще две записи о прохождении службы в этот период заверенные печатью части.
1.подскажите, что делать в такой ситуаци.
2.если отправлять запросы, то кто должен их отправлять? кадровик или мы сами.
3. могут отправить документы на увольнение без подписи в листе подсчета?
4.надо ли подписывать за ознакомление в посчете с которым не согласен?
кадровик настойчиво, с наездом, говорит подписывай лист посчета, что ознакомлен, но муж не подписывае, написал рапорт командиру , чтобы личное дело отправили обратно на подсчет, или если необходимо кадровик отправил запросы в архив. кстати может быть запрос можно отправить в часть, только давно это было наверное никаких следов там не осталось
Льготная выслуга у Вас началась с момента зачисления в списки части (посмотрите соответствующую графу в л/д и выписку о зачислении в списки части).11 мая прибыл в часть на Сахалине
Дата назначения на должность на выслугу не влияет.в личном деле записано назначение на должность а именно 24 июня.
Нет. Общая у вас 18 лет, а выслуга в льготном исчислении 20 летМожно ли считать что моя общая выслуга 20лет.
Постановление Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941 "О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и их семьям в Российской Федерации" п. 3 пп. Г, находите "в отдаленных местностях Российской Федерации согласно приложению N 1 (раздел II, с указанных в этом разделе сроков);" и по ссылке выходите на приложение № 1. Кадровик гражданская (тем более женщина), поэтому не понимает, что Вы не просто учились, а одновременно являлись военнослужащим, а в постановлении нет разделения на офицеров, рядовых, сержантов, так указано, что льгота положена военнослужащим. Но в личном деле у Вас должна быть отметка о праве на зачет выслуги лет в льготном исчислении и выписки из приказов по училищу, о зачислении в списки и об исключении из списков, если такого нет, придется запрашивать училище (или институт)и какой закон ей в нос сунуть, чтоб убедить её?
Засчитывается. Но если через некоторое время Вас исключат из списков части, не удивляйтесь. Уволить без жилья нельзя, а исключить из списков можно, закон не запрещает.Здравствуйте! подскажите , уволен по ОШМ командующим, но оставлен в списках части до получения жилья, то есть нахожусь в распоряжении, защитывается ли выслуга лет в расчет пенсии в этот период или как?
(срок обжалования 3 мес.)
..более того попросили об этом 
)...а вот исключить из списков части закон не запрещает даже если жильем не обеспечены.уволен в сентябре 2010, рапорта писали многие в части т.к. массовое сокращение было по ОШМ, в том числе и по такой форме, некоторые сидят по таким рапортам уволенные больше года!Интересно,а кто Вам в свое время дал такую форму рапорта? И когда был приказ об увольнении?
Слово "общая" подразумевает сумму Ваших сроков службы (при наличии таковых) в ВС РФ, ВВ МВД, ФСБ, СВР, МЧС и лругих федеральных органах исполнительной власти, где законом предусмотрена ВОЕННАЯ служба (милиция не считается, только ВВ МВД).Подскажите У меня 18 календарных лет выслуги и 2года льготной за службу в Закавказье и Чечне.Можно ли считать что моя общая выслуга 20лет.Меня именно интересует слово общая так это слово очень часто используется в нормативных документов.
коллеги!ну ответти кто нибудь на этот вопрос,пожалуйста!здравия всем.скажите пожалуйста вот срочку отслужил в 89 году а на контрактную службу поступил в 2002 году так вот входит ли срочная служба в календарный военный стаж для получения постоянного жилья не взирая на большой разрыв в военной службе.зарание благодарю за ответ.
ДАвходит ли срочная служба в календарный военный стаж
ДА, это роли не играет, для этого подсчет и производят и военного знакомят с нимдаже если такой большой перерыв между срочной и контрактной службой?
Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 49 гостей
