Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

[ref]Saveliya[/ref], Некоторые высчитывают сначала, чтобы перекрыть 20-ку, а потом без разницы насколько! У Вас 2-й? Что то Вы погорячились до предельного!

QR_BBPOST Здравствуйте, подскажите есть на форуме тема про заключение контракта?
Вообще на какой срок лучше заключать 2й контракт? 3,5,10 или до предельного? какие плюсы и минусы?

Подписание нового контракта, контракт из запаса, продление

да второй контакт, училище 5 лет и вот 1й контракт, пора подписывать второй - не знаю на какой срок лучше выбрать

[ref]Saveliya[/ref], У Вас ипотека, расчитайте чтобы перекрыть 20. 5+3+3!

то есть сейчас заключать на 5 лет?

[ref]Saveliya[/ref], Да!

Форумчане, подскажите - есть ли ветка по теме " Незаконное увольнение по окончании контракта". Не могу найти, а время идет...

Такой ветки нет.
В чем незаконность увольнения?

всем добрый вечер! Прохожу службу в филиале базы, у филиала есть свой номер 00000-0 и своя печать, база в штат которой входит филиал находится в другой области имеет также свой номер 00000 и печать. Сейчас говорят что рота из филиала будет передислоцирована в базу. Кадровики говорят что эта передислокация не попадает под ОШМ так как штат базы не меняется. Помогите пожалуйста разобраться в этом вопросе ведь роту убирают из штата филиала и вводят в штат базы. Является ли это ОШМ или нет?

[ref]tanusha31.05[/ref],
Нужно смотреть штатное расписание. Если рота входила в штатное расписание филиала, а стала входить в штатное расписание базы, то ОШМ, если штат остался без изменений, то передислокация. Наличие своего экземпляра печати у удаленного подразделения ни на что не влияет.

Добрый день.
В части ищут "жертву", по вопросу кто виновен в том что при убытии военнослужащих по призыву в госпиталь после 16 часов (когда уже сбита "строевка " по прод. на следующие сутки и приказ уже закрыт), военнослужащего снимают с довольствия через день после госпитализации в связи с чем получается что, военнослужащий сутки стоял на довольствие и в чати и в госпитале.
Вопрос в том что, есть ли какой-нибудь приказ или какие-нибудь указания как поступать в такой ситуации?

Здравствуйте !
Собираюсь подать в ГВС административный иск на оспаривания приказа на увольнении без ЖП.
Когда (в течении какого времени) можно уточнить заявленные требования после принятия судом заявления, такие как отмена приказа на исключение без окончательного расчета - вещевым имуществом на сумму свыше 150 000 (несоизмеримым с денежным довольствием) и в востановлении в списках части ?

[ref]vovan mvd rf[/ref], До ухода судьи в совещательную комнату для принятия решения.

Здравствуйте !
Собираюсь подать в ГВС административный иск на оспаривания приказа на увольнении без ЖП.
Когда (в течении какого времени) можно уточнить заявленные требования после принятия судом заявления, такие как отмена приказа на исключение без окончательного расчета - вещевым имуществом на сумму свыше 150 000 (несоизмеримым с денежным довольствием) и в востановлении в списках части ?

Мне в свое время ГВС отказал.
Если Выс уже уволили - подавайте в гражданский суд, они к военным по-другому относятся.

QR_BBPOST Когда (в течении какого времени) можно уточнить заявленные требования после принятия судом заявления,

если дело реально суд принял к производству, то до момента убытия судьи в совещательную комнату для оглашения резолютивной части решения - есть время.
Отправлено спустя 1 минуту 23 секунды:

QR_BBPOST они к военным по-другому относятся.

Зачастую гораздо хуже чем военные суды. Проверено.
Знаю что бывает иногда и нормальное отношение.

QR_BBPOST Нужно смотреть штатное расписание. Если рота входила в штатное расписание филиала, а стала входить в штатное расписание базы, то ОШМ, если штат остался без изменений, то передислокация. Наличие своего экземпляра печати у удаленного подразделения ни на что не влияет.

У филиала есть свой штат и рота входит пока что в него. Кадровики давят на то что мы филиал и что штат у базы один и это будет считаться передислокацией. Хотелось бы еще добавить при так называемой этой передислокации один взвод остается на месте и будет входить в штат филиала, а в роту добавится взвод который находится в штате базы.

[ref]tanusha31.05[/ref],
Если штат поменялся (рота выведена из состава одного подразделения, и введена в состав другого), по у штата должен поменятся номер. Спросите у кадровика какой номер был и какой стал. Если он поменялся, то это однозначно ОШМ. Если нет - нет.

Добрый вечер.Мой сын весной 2015 подал документы для службы по контракту.Ранее был судим,но его статья предусматривала уплату штрафа и через год была автоматически погашена(судим в 2010).После сбора всех документов был отправлен в Севастополь 810ОБМП.Через три недели отправили в УЦ ВМФ где прошел курс спецподготовки и получил квалификацию,после чего вернулся в свою часть.Спустя пару месяцев произошел инцендент и он был уволен как не прошедший испытательный срок.При возвращении домой взял в другой части отношение где указано что его берут в эту часть на определенную должность и направляют в свой военкомат для прохождения необходимых мероприятий для прохождения службы.Собрал все документы,но инструктора военкомата делают все возможное чтобы не оформлять его ссылаясь на его прошлую судимость,приводы и административные штрафы которые их устраивали при первом оформлении.Дошло до того что позвонили в часть и сказали что у него судимость(без упоменания о погашении),куча приводов и т.д. и зачем вам такой.Это при том что при получении отношения личное дело у него было на руках и командование части с ним было ознакомлено.С момента возвращения домой его "послужной список" в полиции чист.Подскажите как быть в данной ситуации:есть отношение,собраны все документы,а военкомат ни в какую?

QR_BBPOST Спустя пару месяцев произошел инцендент и он был уволен как не прошедший испытательный срок

Одно это может поставить крест на карьере военного.

QR_BBPOST есть отношение,собраны все документы

Это само по себе ничего не значит.

[ref]alex3131[/ref], Справка из УВД при поступлении на контракт не просто филькина грамота.

Спасибо за ответы,но внимательнее прочитайте мой первый пост.В новой части при получении отношения личное дело было на руках и о причинах увольнения из предидущей части известно.Справка из УВД полученная весной 2015 и новая справка копия друг друга,но весной военкомат устраивало все,а сейчас ищут любую причину.Т.е. часть готова его взять,документы копия друг друга(весна 2015 и сейчас) вот только военкомат против.

QR_BBPOST вот только военкомат против.

Этого достаточно. Думаете в МВД возьмут ?

В МВД его под страхом смертной казни не загонишь.

QR_BBPOST вот только военкомат против.

Этого достаточно.

А разве служба по контракту не является волеизъявлением гражданина РФ,а не военкомата?Насколько я правильно понимаю военкомат производит отбор кандидатов и их оформление.В данном случае в/ч провела предварительный отбор и направила к месту жительства для оформления необходимых документов на кандидата.

QR_BBPOST не является волеизъявлением гражданина РФ

Одного желания не достаточно.

QR_BBPOST военкомат производит отбор кандидатов

Отбор не пройден. Нанимателю не нужен такой кандидат. На гражданке не так ?

QR_BBPOST А разве служба по контракту не является волеизъявлением гражданина РФ,а не военкомата?

Служба по контракту является взаимным волеизъявлением: гражданина - служить и государства - чтобы ему этот гражданин служил.

QR_BBPOST Т.е. часть готова его взять,документы копия друг друга(весна 2015 и сейчас) вот только военкомат против.

[ref]alex3131[/ref], а если попробовать сменить регистрацию и призываться с другого военкомата?

QR_BBPOST На гражданке не так ?

Не так.Если начальник цеха или предприятия пишет на заявлении "оформить" то ни одна сволочь из отдела кадров не посмеет возразить.

Отправлено спустя 9 минут 27 секунд:

QR_BBPOST а если попробовать сменить регистрацию и призываться с другого военкомата?

Думали над этим,но у нас один пункт отбора в областном военкомате и в отношении указаны все личные данные в том числе и адрес.

QR_BBPOSTначальник цеха или предприятия

Считайте, что это военкомат. А кадровики в части.

QR_BBPOST Не так.Если начальник цеха или предприятия пишет на заявлении "оформить" то ни одна сволочь из отдела кадров не посмеет возразить.

Пример не корректен. Если начальник цеха напишет, начальник отдела кадров легко и непренужденно может это проигнорировать. Если начальник предприятия, то это приказ к исполнению, т. к. он является начальником для кадров. Командир части начальником для военкома не является. Военком проводит отбор.Это одна из его функций, именно он призывает на службу а не КЧ. КЧ всего лишь ходатайствует. (как начальник цеха).

Добрый вечер!у меня вот какой вопрос,в этом году заканчивается контракт в ВДВ,хочу пойти работать в ФСБ,выслуга 10 лет,в 14 году взял квартиру по ипотеке,срок выплаты кредита истекает в 2023 году,будет ли МО РФ дальше вносить деньги за квартиру банку?Спасибо.