Отпуск при увольнении

KVN KNA
Заслуженный участник
Сообщения: 923
Зарегистрирован: 27 июл 2010, 16:01
Откуда: Краснодар

#721

Непрочитанное сообщение KVN KNA » 24 мар 2011, 16:00

а ехать хочу в пензу
Если выберете постоянное место жительства при увольнении Пенза, то и
впд и контейнер мне дадут до пензы
Однозначно.
«ВСЕ ПРОЙДЕТ. И ЭТО ПРОЙДЕТ». «НИЧТО НЕ ПРОХОДИТ»

Гамлет
Заслуженный участник
Сообщения: 6640
Зарегистрирован: 07 ноя 2008, 17:43

#722

Непрочитанное сообщение Гамлет » 24 мар 2011, 16:11

Если выберете постоянное место жительства при увольнении Пенза,
Так он уже выбрал ИМЖ приморье и выбрал в тот момент когда писал рапорт на ГЖС по ИМЖ

KVN KNA
Заслуженный участник
Сообщения: 923
Зарегистрирован: 27 июл 2010, 16:01
Откуда: Краснодар

#723

Непрочитанное сообщение KVN KNA » 24 мар 2011, 16:16

Так он уже выбрал ИМЖ приморье и выбрал в тот момент когда писал рапорт на ГЖС по ИМЖ
Это абсолютно разные вещи.

Добавлено спустя 4 минуты 13 секунд:
Из практики, человек берет ГЖС на Хабаровский край (прокручивает), а едет на ПМЖ в Новосибирск, соответственно ВПД до Новосиба.
«ВСЕ ПРОЙДЕТ. И ЭТО ПРОЙДЕТ». «НИЧТО НЕ ПРОХОДИТ»

TOL
Участник
Сообщения: 25
Зарегистрирован: 08 янв 2010, 14:06

Re: Отпуск при увольнении

#724

Непрочитанное сообщение TOL » 25 мар 2011, 09:10

я строевику тоже сказал что я купил квартиру в приморье и еще купил в пензе и еще кое где... и где я изберу место жительства это мое дело ,он говорит пишите рапорт правовик резолюцию поставит, туда я и выпишу.спасибо всем кто ответил!

Svetlana B.S.
Активный новичок
Сообщения: 10
Зарегистрирован: 18 окт 2010, 17:46

#725

Непрочитанное сообщение Svetlana B.S. » 27 мар 2011, 19:19

Такой вопрос- на момент наступления предельного возраста календарный срок 20 лет 6 мес. Но 2 года из них 1992-1994 г.г. служба в Казахстане (тогда еще СНГ). В кадрах сказали,что для начисления пенсии эти годы считаются, а вот для 30-суточного дембельского отпуска нет. Они правы?

KVN KNA
Заслуженный участник
Сообщения: 923
Зарегистрирован: 27 июл 2010, 16:01
Откуда: Краснодар

#726

Непрочитанное сообщение KVN KNA » 28 мар 2011, 04:58

В кадрах сказали,что для начисления пенсии эти годы считаются, а вот для 30-суточного дембельского отпуска нет.
Это они пошутили.
календарный срок 20 лет 6 мес.
Это главное.
«ВСЕ ПРОЙДЕТ. И ЭТО ПРОЙДЕТ». «НИЧТО НЕ ПРОХОДИТ»

Svetlana B.S.
Активный новичок
Сообщения: 10
Зарегистрирован: 18 окт 2010, 17:46

#727

Непрочитанное сообщение Svetlana B.S. » 28 мар 2011, 10:37

Сказали- это другое государство,и служили ему. Засчитывают только РФ и СССР

KVN KNA
Заслуженный участник
Сообщения: 923
Зарегистрирован: 27 июл 2010, 16:01
Откуда: Краснодар

#728

Непрочитанное сообщение KVN KNA » 28 мар 2011, 14:30

Сказали- это другое государство,и служили ему. Засчитывают только РФ и СССР
Вы служили в Казахстанской армии, затем увольнялись, получали гражданство РФ и продолжили службу в Российской армии??? Сомневаюсь. Напишите рапорт на данный отпуск, зарегистрируйте, получите отказ и в прокуратуру (там думаю разберутся), если нет, то в суд, выяснять какому государству Вы служили.
Если
для начисления пенсии эти годы считаются
, то и
для 30-суточного дембельского отпуска
«ВСЕ ПРОЙДЕТ. И ЭТО ПРОЙДЕТ». «НИЧТО НЕ ПРОХОДИТ»

Гамлет
Заслуженный участник
Сообщения: 6640
Зарегистрирован: 07 ноя 2008, 17:43

#729

Непрочитанное сообщение Гамлет » 28 мар 2011, 18:57

, то и
Может и нет. Льготная выслуга например для пенсии считается, а в дембельский отпуск нет

gag
Заслуженный участник
Сообщения: 845
Зарегистрирован: 21 дек 2010, 15:17
Откуда: Кризис!!! Пью старое вино, ем сыр с плесенью и езжу на машине без крыши:)

#730

Непрочитанное сообщение gag » 28 мар 2011, 19:58

Svetlana B.S, после службы в Казахстане вы ведь были уволены? Если так, то вам компенсацию за отпуск должны были выплатить или вы его должны были отгулять, так что кадры вероятнее всего сказали все правильно!
Но не все члены свое знание и мудрость выказывают...

mx4032
Активный новичок
Сообщения: 16
Зарегистрирован: 01 апр 2011, 10:50

#731

Непрочитанное сообщение mx4032 » 01 апр 2011, 11:00

Здравствуйте. Подскажите, могу ли я взять очередной отпуск за 2011 год в количестве 45 суток, предположим, в мае месяце. Моя выслуга составляет 23 года 7 месяцев календарных. Представлен к увольнению. Благодарю.

Аватара пользователя
PaulArman
Заслуженный участник
Сообщения: 540
Зарегистрирован: 26 янв 2009, 23:48

Re:

#732

Непрочитанное сообщение PaulArman » 01 апр 2011, 11:58

Здравствуйте. Подскажите, могу ли я взять очередной отпуск за 2011 год в количестве 45 суток, предположим, в мае месяце. Моя выслуга составляет 23 года 7 месяцев календарных. Представлен к увольнению. Благодарю.
ИМХО - конечно да!
Dura lex, sed lex

Аватара пользователя
НАС
Постоянный участник
Сообщения: 238
Зарегистрирован: 27 апр 2010, 11:06
Откуда: Подмосковье

#733

Непрочитанное сообщение НАС » 01 апр 2011, 12:18

квартиру получил. 20-ка 1 мая выходит. думаю вот когда в отпуск идти. кадровик собирается документы на подсчет выслуги отправлять после 1 мая. потом на увольнение. говорит, что отпуск положен дифференцированно. на 15 суток отпустят только в середине мая. до середины мая если писать раполрт, то только 12 суток дадут.
как уйти в отпуск на все 40-45 суток?
Они посмотрят с вышки, они составят план.
И люди, словно фишки, уйдут в густой туман.
Они в слепом азарте нажмут на пуск ракет,
И начертят на карте значки своих побед..

Сбитый летчик
Участник
Сообщения: 28
Зарегистрирован: 25 янв 2011, 23:47

Re:

#734

Непрочитанное сообщение Сбитый летчик » 01 апр 2011, 13:10

Здравствуйте. Подскажите, могу ли я взять очередной отпуск за 2011 год в количестве 45 суток, предположим, в мае месяце. Моя выслуга составляет 23 года 7 месяцев календарных. Представлен к увольнению. Благодарю.
Все зависит от того,планирует Вас КЧ уволить в этом году или нет,а это зависит от получения Вами ГЖС или жилья,если получили,то сейчас тянуть не будут,документы на увал,Вас в пропорц.просл.отпуск.У нас в авиации СФ,так и ходим по 5 дней за месяц!Просто охренительные отпуска!
Если доки ещё вообще не пошли,то попробуйте на полный.НОК и КЧ будут упираться,как горные муфлоны, а Вы рапортом спросите,когда планируется увал.,и действуйте по обстановке.

mx4032
Активный новичок
Сообщения: 16
Зарегистрирован: 01 апр 2011, 10:50

Re: Re:

#735

Непрочитанное сообщение mx4032 » 04 апр 2011, 10:18

Здравствуйте. Подскажите, могу ли я взять очередной отпуск за 2011 год в количестве 45 суток, предположим, в мае месяце. Моя выслуга составляет 23 года 7 месяцев календарных. Представлен к увольнению. Благодарю.
Все зависит от того,планирует Вас КЧ уволить в этом году или нет,а это зависит от получения Вами ГЖС или жилья,если получили,то сейчас тянуть не будут,документы на увал,Вас в пропорц.просл.отпуск.У нас в авиации СФ,так и ходим по 5 дней за месяц!Просто охренительные отпуска!
Если доки ещё вообще не пошли,то попробуйте на полный.НОК и КЧ будут упираться,как горные муфлоны, а Вы рапортом спросите,когда планируется увал.,и действуйте по обстановке.
Здравствуйте. У нас принята практика увольнять без жилья по ИМЖ ПУ (со служебным). Подскажите, каким документом определено 5 суток за прослуженный месяц? Благодарю.

Сбитый летчик
Участник
Сообщения: 28
Зарегистрирован: 25 янв 2011, 23:47

#736

Непрочитанное сообщение Сбитый летчик » 04 апр 2011, 12:07

Здравствуйте. У нас принята практика увольнять без жилья по ИМЖ ПУ (со служебным). Подскажите, каким документом определено 5 суток за прослуженный месяц? Благодарю.
В настольной книге всех "оборотней в погонах" Положение о порядке прохождения военн.службы" он же указ №1237,глава 7.
Пять суток,это для северян и приравненных - 45дн.основной +15дн.северных делим на12мес.Всегда округляется в большую сторону,один день прослуженного в месяце-уже супер-мупер отпуск. :D

mx4032
Активный новичок
Сообщения: 16
Зарегистрирован: 01 апр 2011, 10:50

#737

Непрочитанное сообщение mx4032 » 07 апр 2011, 07:41

В настольной книге всех "оборотней в погонах" Положение о порядке прохождения военн.службы" он же указ №1237,глава 7.
Пять суток,это для северян и приравненных - 45дн.основной +15дн.северных делим на12мес.Всегда округляется в большую сторону,один день прослуженного в месяце-уже супер-мупер отпуск.
Здравствуйте. Спасибо за подсказку. Значит в конце апреля я могу взять 45:12=3,75х4=15 суток очередного отпуска. Очень хорошо. :happy:

Igooo
Активный участник
Сообщения: 178
Зарегистрирован: 16 янв 2011, 12:31

#738

Непрочитанное сообщение Igooo » 07 апр 2011, 14:21

Здравствуйте. Спасибо за подсказку. Значит в конце апреля я могу взять 45:12=3,75х4=15 суток очередного отпуска. Очень хорошо. :happy:
Мне кажется 16 суток у вас отпуск: за 4 месяца получиться 45:12=3,75 округляем в большую сторону это 4 дня отпуска за прослуженный месяц 4Х4=16 суток отпуска без учета дороги.

KVN KNA
Заслуженный участник
Сообщения: 923
Зарегистрирован: 27 июл 2010, 16:01
Откуда: Краснодар

#739

Непрочитанное сообщение KVN KNA » 07 апр 2011, 15:09

Мне кажется 16 суток
Так точно.
«ВСЕ ПРОЙДЕТ. И ЭТО ПРОЙДЕТ». «НИЧТО НЕ ПРОХОДИТ»

ant9689
Участник
Сообщения: 81
Зарегистрирован: 14 янв 2011, 14:04

#740

Непрочитанное сообщение ant9689 » 07 апр 2011, 17:38

Если окончание отпуска в мае, то получим следующий расчет 45:12х5=19 сут.

KVN KNA
Заслуженный участник
Сообщения: 923
Зарегистрирован: 27 июл 2010, 16:01
Откуда: Краснодар

#741

Непрочитанное сообщение KVN KNA » 08 апр 2011, 05:00

19 сут.
20
«ВСЕ ПРОЙДЕТ. И ЭТО ПРОЙДЕТ». «НИЧТО НЕ ПРОХОДИТ»

Odessa
Новичок
Сообщения: 1
Зарегистрирован: 08 апр 2011, 06:27

#742

Непрочитанное сообщение Odessa » 08 апр 2011, 06:34

Здравствуйте!
В настоящее время прохожу службу в исправительной колонии, в звании майора. На момент окончания контракта 01.03.2011 года, я достиг предельного возраста 45 лет.
До окончания срока контракта, а именно с 21.02.2011 г., по настоящее время (08.04.2011г.) я нахожусь на больничном? т.е. по объективным причинам я еще не реализовал свое право. К тому же, во преки требованиям планирования отпусков, в графике на 2011г. меня нет. Я обратился в отдел кадров с просьбой разъяснить дальнейший ход событий по моему будущему увольнению, предполагая, что мне обязаны предоставить очередной отпуск за 2011г., как сотруднику увольняющемуся по выслуге лет дающей право на пенсию и по достижению предельного возраста. Однако мне было сказано, что в моем случае, учитывая то, что срок контракта закончился и не смотря на то что меня не уволили по его окончанию, очередной отпуск мне предоставлен не будет, а будет выплачена компенсация.
Подскажите пожалуйста, правомерны ли эти действия? Имею ли я в создавшейся ситуации право выбора между выплатой компенсации и отпуском?
Спасибо.
Андрей.

Igooo
Активный участник
Сообщения: 178
Зарегистрирован: 16 янв 2011, 12:31

#743

Непрочитанное сообщение Igooo » 10 апр 2011, 01:41

4. Продолжительность основного отпуска увеличивается (предоставляются дополнительные сутки отдыха) следующим категориям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в соответствии с нормами:

а) ветеранам боевых действий на территориях других государств - на 15 суток;

б) военнослужащим, проходящим военную службу:

в районах Крайнего Севера, а также в местностях с неблагоприятными экологическими условиями, - на 15 суток;

в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - на 10 суток;

Тоесть как у ветерана боевых действий служащему в отдаленной месности основной отпуск увеличивается на 15 (как вбд)+10 за отдаленку= 25 суток.
1). Я прав?
2). И еще предоставляется дополнительный отпуск 15 суток (чеченский)?
3).И при исчислении за прослуженное к примеру на май месяц как будет исчислятся мой отпуск эти 25 суток прибавлятся к основному или участвовать в делении на 12 месяцев? ( просто если пощитать так что 40 основной + 10 отдаленки + 15 за Чечню получится=65 суток максимальный отпуск 60 суток и какой делить если 65 дней то по 6 дней за прослуженный месяц а если 60 то по 5 за прослуженый месяц, а вообще я считаю что нужно делить 40 суток на 12 месяцев и + на скока увеличивается. тоесть на тот же май месяц отпуск у меня получается 40/12=3.3 округляем до 4 суток Х 5 месяцев =20 суток и + 15 за Чечню +10 за отдаленку= 45 суток вообщем не совсем ясно в этом случае

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#744

Непрочитанное сообщение venta » 10 апр 2011, 10:37

ИМХО. Основной - пропорционально, за отдаленку - могут дать полностью, могут пропорционально (встречал оба варианта), ветеранский (чеченский) - полностью.
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Igooo
Активный участник
Сообщения: 178
Зарегистрирован: 16 янв 2011, 12:31

#745

Непрочитанное сообщение Igooo » 10 апр 2011, 11:37

за отдаленку - могут дать полностью, могут пропорционально (встречал оба варианта),
А как правильно? тогда можно и за выслугу давать не порционально, а в полном объеме?
ветеранский (чеченский) - полностью.
.
Вы наверное имели ввиду отпуск (дополнительный как вбд там понятно и впд положено)? а я спрашивал про : "Продолжительность основного отпуска увеличивается (предоставляются дополнительные сутки отдыха) следующим категориям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в соответствии с нормами:
а) ветеранам боевых действий на территориях других государств - на 15 суток;"

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

Re:

#746

Непрочитанное сообщение venta » 10 апр 2011, 12:02

Как правильно, сказать трудно... Из практики, встречал оба варианта...

Думаю, что будет в такой последовательности:
основной (с выслугой, пропорционально по состоянию на май)+ветеранский (15 сут, полностью)+за отдаленку(скорее полностью, но встречал, когда кадры считали пропорционально).

Почему встречал за отдаленку пропорционально, человек переводился в другой (не льготный регион), и, соответсвенно, терял увеличение отпуска за отдаленку... Было это давно, может сейчас что изменилось...

Добавлено спустя 7 минут 33 секунды:
я спрашивал про : "Продолжительность основного отпуска увеличивается (предоставляются дополнительные сутки отдыха) следующим категориям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в соответствии с нормами:
а) ветеранам боевых действий на территориях других государств - на 15 суток;"
Его (ветеранский) Вы можете просить или предоставить Вам вместе с основным, и тогда основной+ветеранский, или отдельно в удобное для Вас время...
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Igooo
Активный участник
Сообщения: 178
Зарегистрирован: 16 янв 2011, 12:31

#747

Непрочитанное сообщение Igooo » 10 апр 2011, 12:10

просто прийти к нач.строю и сказать что он не прав и потом оказатся самому дураком в данном вопросе не хочется, а когда дело касается увольнения каждый день отпуска дорог.

Добавлено спустя 2 минуты 50 секунд:
Не судя из данного высказывания
Продолжительность основного отпуска увеличивается (предоставляются дополнительные сутки отдыха) следующим категориям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в соответствии с нормами:
а) ветеранам боевых действий на территориях других государств - на 15 суток;"
Это идет увеличение Основного отпуска а еще у ветерана БД есть отпуск дополнительный или я не прав?

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#748

Непрочитанное сообщение venta » 10 апр 2011, 12:14

А как Вам в вашей в/ч предлагают предварительно посчитать???

Добавлено спустя 52 секунды:
Нет, по второй части вопроса ВЫ (увы) не правы...

Добавлено спустя 2 минуты 21 секунду:
Тут ИЛИ к основному (и тогда УВЕЛИЧЕНИЕ на 15 суток), ИЛИ отдельно...

Конечно, всё ИМХО, в порядке полемики... Сам ВБД, потому из личной практики.
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Igooo
Активный участник
Сообщения: 178
Зарегистрирован: 16 янв 2011, 12:31

#749

Непрочитанное сообщение Igooo » 10 апр 2011, 12:31

Там в законе стоит военнослужащий-ветеран (тире) боевых действий.
15 дополнительны к отпуску - такое есть (Федеральный закон от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ
"О статусе военнослужащих"
(с изменениями от 31 декабря 1999 г., 19 июня, 7 августа, 27 декабря 2000 г., 26 июля, 30 декабря 2001 г., 7, 21 мая, 28 июня, 27 ноября, 24 декабря 2002 г., 11 ноября, 23 декабря 2003 г., 26 апреля, 20 июля, 22 августа, 10 ноября 2004 г., 22 апреля, 27 декабря 2005 г., 2 февраля, 4, 8 мая, 6, 27 июля, 17 октября, 4, 30 декабря 2006 г., 6 января, 2, 16 марта 2007 г.)
).
Там написано так:

5.1. Военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе "О ветеранах" (в редакции Федерального закона от 2 января 2000 года N 40-ФЗ), предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток.
А все остальное то, что ниже - комментарии к этому пункту, читайте.

В соответствии с п. 5.1 ст. 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе "О ветеранах", ежегодно предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток. Согласно п. 12 ст. 11 указанного Закона этот отпуск является дополнительным и в счет основного отпуска не засчитывается. Аналогичная правовая норма содержится также в подп. "б" п. 15 ст. 31 Положения о порядке прохождения военной службы, которым закреплено право военнослужащих, являющихся ветеранами боевых действий, на использование ежегодного отпуска в удобное для них время, и подтверждена в подп. "б" п. 12 ст. 29 данного Положения.

В соответствии с п. 5.1 ст. 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" военнослужащим - ветеранам боевых действий, указанным в Федеральном законе "О ветеранах", предоставляется отпуск продолжительностью 15 суток.
В соответствии с п. 15 ст. 31 Положения о порядке прохождения военной службы отпуска, установленные для военнослужащих, принимавших участие в боевых действиях, указанных в Федеральном законе "О ветеранах", являются дополнительными и в счет основного отпуска не засчитываются.

Кроме того, в соответствии с п. 4 ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы продолжительность основного отпуска увеличивается (предоставляются дополнительные сутки отдыха) ветеранам боевых действий, проходящим военную службу по контракту, на 15 суток.
В случае наличия нескольких оснований для увеличения продолжительности основного отпуска время увеличения суммируется и устанавливается с учетом общей продолжительности отпуска - 60 суток.
Вместо увеличения продолжительности основного отпуска или его части по желанию военнослужащего ему может предоставляться до дня начала отпуска дополнительное время отдыха из расчета одни сутки отдыха за каждые сутки установленного вышеназванным Положением увеличения отпуска.
Таким образом, законодательство предусматривает, что военнослужащие, проходящие военную службу по контракту и являющиеся ветеранами боевых действий, имеют право:
- на ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью 15 суток, который не засчитывается в счет основного отпуска;
- на увеличение продолжительности основного отпуска (либо на предоставление дополнительных суток отдыха) на 15 суток.

http://www.kadrovik.ru/index.php?name=PNphpBB2&file=viewtopic&t=90559&postdays=0&postorder=asc&start=10&sid=74bdcd3d94b6f218556d6420342294e7

KVN KNA
Заслуженный участник
Сообщения: 923
Зарегистрирован: 27 июл 2010, 16:01
Откуда: Краснодар

#750

Непрочитанное сообщение KVN KNA » 11 апр 2011, 04:04

тоесть на тот же май месяц отпуск у меня получается 40/12=3.3 округляем до 4 суток Х 5 месяцев =20 суток и + 15 за Чечню +10 за отдаленку= 45 суток
Правильно. И еще плюс дорога.

Добавлено спустя 14 минут 34 секунды:
Если кадры посчитают по другому, то у Вас есть право убедить их в обратном, либо в суд (или прокуратуру). Главный аргумент: им разницы нет, 5-10 суток туда или обратно (наказания им точно не последует) за то они станут великодушными вершителями добра, но если Вы в суде (прокуратуре) докажите их "качественно высокий" уровень подготовки (а так оно и будет) им придется переносить дату исключения из списков части и соответственно подорвете их авторитет среди сослуживцев (если он конечно есть и они им дорожат).
«ВСЕ ПРОЙДЕТ. И ЭТО ПРОЙДЕТ». «НИЧТО НЕ ПРОХОДИТ»


Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 12 гостей