Увольнение по ОШМ

Scjozef

#7141

Сообщение Scjozef » 25 янв 2012, 03:00

skvortsov33, в рапорте на увольнение по ОШМ напишите, что просите уволить Вас после обеспечением вас жильем в избранном месте г. Москва (если это сейчас возможно), то и все 5 лет протяните, если не найдут другого основания для вашего увольнения. имхо.

Sergey976
Новичок
Сообщения: 4
Зарегистрирован: 29 дек 2011, 12:08

#7142

Сообщение Sergey976 » 25 янв 2012, 06:49

Romik,

Sergey976 писал(а):
3. Если не правомерно, стоит ли бодаться по этому поводу и как?
еще раз. что измениться от того что суд изменит дату увольнения с 28.12.2011 на 17.01.2012? денег больше не дадут, отменять приказ тоже вряд ли будут

Спасибо за ответ, просто смысл в том, что с 01.01.12г. увольнение военнослужащих проходит через Москву (Министра обороны), соответственно можно потянуть ещё время службы (пока приказ придёт), а я так думаю что это не меньше месяца...

Аватара пользователя
Сар_В_Мед_И
Заслуженный участник
Сообщения: 4349
Зарегистрирован: 28 апр 2010, 22:11
Откуда: город Москва, Герасимов Алексей Михайлович

Re:

#7143

Сообщение Сар_В_Мед_И » 25 янв 2012, 07:44

skvortsov33, в рапорте на увольнение по ОШМ напишите, что просите уволить Вас после обеспечением
Надежнее писать: Прошу НЕ увольнять до обеспечения жильем... И в листе беседы это обязательно прописать. Что категорически не согласны на увольнение без предоставление жилья. Но более 3-х лет - это круто. Думаю, что невозможно. Такое только женщине-военнослужащей по силам. :)
«Чужой земли не хотим, но и своей земли, ни одного клочка своей земли не отдадим никому». (Слова, приписываемые Александру Невскому, процитированные Сталиным в политическом отчете XVI съезду ВКП(б))

magenda75
Постоянный участник
Сообщения: 308
Зарегистрирован: 06 сен 2010, 16:19

#7144

Сообщение magenda75 » 25 янв 2012, 07:53

народ добрый день! скажите, кто сейчас, с 2012г., будет увольнять командующий или москва, и как долго это может затянуться по времени, майор, в распоряжении с 2010г.
рыба гниет с головы, а чистят с хвоста!

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#7145

Сообщение Роман Буденков » 25 янв 2012, 08:14

соответственно можно потянуть ещё время службы (пока приказ придёт), а я так думаю что это не меньше месяца...
ничего вы не вытяните. суд обяжет лицо издавшее приказ поменять дату. без отмены и все
всё пройдёт, пройдёт и это.

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7146

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 09:57

все нето главного пока не поймете!
если я вообще рапорт писать на увольнение по ОШМ не буду--что будет со мной после 6 месяцев?

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#7147

Сообщение Роман Буденков » 25 янв 2012, 13:27

то будет со мной после 6 месяцев
вообще никакой? даже что отказываетесь от должности нижестоящей? т.е. вам ее предложат а вы на нее ни согласитесь ни откажитесь? уволят составив акт о вашем гробовом молчании.
всё пройдёт, пройдёт и это.

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7148

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 15:48

нет. от ниже стоящей я конечно откажусь и рапорт исполню.
сколько раз я так смогу отказываться от нижестоящих должностей?
и что будет после того как пройдет первые 6 месяцев распоряжения?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#7149

Сообщение maxxx1979 » 25 янв 2012, 16:01

если я вообще рапорт писать на увольнение по ОШМ не буду
Рапорт военнослужащего необходим в случае увольнения военнослужащего по основаниям, когда требуется его согласие на увольнение. Увольнение по ОШМ не является таким случаем.
что будет со мной после 6 месяцев?
См. Положение о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237)
Статья 34. Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части
4. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:
а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт "а" пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения:
при сокращении занимаемой им воинской должности (должности), невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);
по истечении сроков нахождения в распоряжении командира (начальника), установленных пунктом 4 статьи 42 Федерального закона и настоящим Положением, при невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7150

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 16:05

даже если я не обеспечен жильем--все равно могут уволить?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#7151

Сообщение maxxx1979 » 25 янв 2012, 16:09

что будет после того как пройдет первые 6 месяцев распоряжения?
Если не стоит вопрос об обеспечении жилой площадью, то, скорее всего, досрочно уволят с военной службы в связи с ОШМ.

Добавлено спустя 2 минуты 17 секунд:
даже если я не обеспечен жильем--все равно могут уволить?
Если установленным порядком признаны нуждающимся в жилом помещении и не дадите согласия на увольнение с оставлением в списках очередников, то законно уволить в связи с ОШМ не могут. Есть еще, правда, варианты на тему увольнения при наличии служебного жилья.

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7152

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 16:11

писал рапорт на служебное жилье т.к. постоянное не положено было.

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#7153

Сообщение maxxx1979 » 25 янв 2012, 16:15

писал рапорт на служебное жилье т.к. постоянное не положено было.
Теперь есть основания для признания нуждающимся в постоянном жилье. Если не успеете сдать документы до истечения шести месяцев нахождения в распоряжении, то высока вероятность быть уволенным вообще без жилья. Не теряйте времени!

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7154

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 16:18

а если я не хочу увольняться по ОШМ? или у меня нет выбора?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#7155

Сообщение maxxx1979 » 25 янв 2012, 16:26

а если я не хочу увольняться по ОШМ? или у меня нет выбора?
В данном случае, увы, нет. Можете попробовать написать рапорт, что желаете продолжить службу в ВС РФ на любых должностях. Однако и такой рапорт не дает никакой гарантии того, что Вам будут искать должность. Только, как я вижу, желание продолжить службу не столь уж и большое.
от ниже стоящей я конечно откажусь

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7156

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 16:26

А КАК ЖЕ ЭТО?
Положение о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237)
VIII. Порядок увольнения с военной службы
Статья 34. Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части
18. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту и не достигший предельного возраста пребывания на военной службе, не может быть уволен с военной службы без его согласия до приобретения им права на пенсию за выслугу лет, за исключением случаев досрочного увольнения по основаниям, установленным Федеральным законом.

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#7157

Сообщение maxxx1979 » 25 янв 2012, 16:33

А КАК ЖЕ ЭТО?
Внимательнее читайте.
за исключением случаев досрочного увольнения по основаниям, установленным Федеральным законом.

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7158

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 16:38

Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе"
Статья 51. Основания увольнения с военной службы
3. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы:
а) в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении него условий контракта;
б) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе (за исключением лиц, указанных в подпункте "г" пункта 1 настоящей статьи);
Комментарий ГАРАНТа
См. Определение Конституционного Суда РФ от 15 января 2008 г. N 187-О-О
в) по семейным обстоятельствам:
в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи;
в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;
в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца);
в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
Комментарий ГАРАНТа
Федеральным законом от 28 июня 2009 г. N 126-ФЗ в подпункт "г" пункта 3 статьи 51 настоящего Федерального закона внесены изменения
См. текст подпункта в предыдущей редакции
г) в связи с наделением его полномочиями высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) либо назначением его временно исполняющим обязанности высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) или избранием (назначением) его членом Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, а также в связи с назначением его судьей военного суда или судьей Военной коллегии Верховного Суда Российской Федерации;
д) в связи с избранием его депутатом Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, депутатом законодательного (представительного) органа государственной власти субъекта Российской Федерации, депутатом представительного органа муниципального образования либо главой муниципального образования и осуществлением указанных полномочий на постоянной основе.


ЧТО ОШМ здесь нет???????????

Аватара пользователя
Ворчун
Заслуженный участник
Сообщения: 8731
Зарегистрирован: 11 фев 2010, 10:11
Откуда: Ростов

#7159

Сообщение Ворчун » 25 янв 2012, 16:41

меня за этот год набежал отпуск 4 суток могу ли я его использовать и добавить к нему время на дорогу с последующим увольнением и исключением из списков части (кадровики говорят что нужно для этого, отпуска не менее 10 суток).
Можете. Укажите местом проведения отпуска г. Владивосток. ))

Добавлено спустя 2 минуты 11 секунд:
и что будет после того как пройдет первые 6 месяцев распоряжения?
Получите право на увольнение по ОШМ.
Как говорится, безумству храбрых… идейно крепких… умом не очень… но, блин, упертых…

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#7160

Сообщение maxxx1979 » 25 янв 2012, 16:44

ЧТО ОШМ здесь нет???????????
Вы правовой минимум когда-нибудь сдавали?
Внимательнее читайте.
Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе"
Статья 51. Основания увольнения с военной службы
2. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:
а) в связи с организационно-штатными мероприятиями;

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7161

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 16:48

т.е. право выбора у меня нет?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#7162

Сообщение maxxx1979 » 25 янв 2012, 16:53

т.е. право выбора у меня нет?
Да.
Рапорт военнослужащего необходим в случае увольнения военнослужащего по основаниям, когда требуется его согласие на увольнение. Увольнение по ОШМ не является таким случаем.
Если не стоит вопрос об обеспечении жилой площадью, то, скорее всего, досрочно уволят с военной службы в связи с ОШМ.
Если не успеете сдать документы до истечения шести месяцев нахождения в распоряжении, то высока вероятность быть уволенным вообще без жилья.

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7163

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 16:57

понятно. спасибо.

Добавлено спустя 2 минуты 2 секунды:
еще вопросик!
мне просто собрать документы согласно Пр.1280 МО. и сдать в РУЖО. а рапорт на увольнение могу не писать--правильно?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#7164

Сообщение maxxx1979 » 25 янв 2012, 17:06

мне просто собрать документы согласно Пр.1280 МО. и сдать в РУЖО.
Да.
рапорт на увольнение могу не писать
Не совсем. В некоторых РУЖО справки о предстоящем увольнении недостаточно. Требуют заверенную копию рапорта на увольнение в связи с ОШМ. Главное, не пишите ни в рапорте, ни в листе беседы о том, что с увольнением до предоставления жилого помещения согласны. И почитайте соответствующую ветки на форуме.
Форма рапорта при увольнении
Рапорт/Лист беседы при увольнении

xbnbytw
Новичок
Сообщения: 9
Зарегистрирован: 12 сен 2010, 16:37

#7165

Сообщение xbnbytw » 25 янв 2012, 17:14

Добрый вечер. Прошу Вашего совета. В октябре 2011 г было выдано УВЕДОМЛЕНИЕ о том, что во исполнение директивы Министра обороны Российской Федерации от 19 мая 2011 г. № ____ , приказов Министра обороны Российской Федерации от 19 мая 2011 г. №______ и указаний Генерального штаба Вооруженных сил Российской Федерации от 29 июня 2011 г., Указания начальника штаба – первого заместителя командующего войсками Восточного военного округа от 28.08.2011 г. № ____, приказа командира войсковой части _____ от 17.09.2011 г. №___, Ваша должность сокращается с 1.12.2011г.
Выслуги 21 календарных. Командиру сказал, что согласен уволится по ОШМ после обеспечения меня постоянным жильем.
С 28 ноября был отпущен в отпуск на 30 « дембельских » суток. После выхода из отпуска сказали, что я с 1.12.2011г. зачислен в распоряжение. Однако ни выписки из приказа, ни самого приказа о зачислении меня в распоряжение мне никто не доводил. Дела и должность никому не сдавал. В графике нарядов как обычно - 4 наряда.
Дд за декабрь выплатили как и раньше, а за январь как распоряженцу.
Не могу добиться от командования в каком я на данный момент состоянии.
Может у кого была схожая ситуация, подскажите пожалуйста.

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#7166

Сообщение Роман Буденков » 25 янв 2012, 17:42

нет. от ниже стоящей я конечно откажусь и рапорт исполню.
значит уволят
сколько раз я так смогу отказываться от нижестоящих должностей?
один и дембель
и что будет после того как пройдет первые 6 месяцев распоряжения?
при сочетании с вышеизложенным - дембель, может даже грамоту дадут.
даже если я не обеспечен жильем--все равно могут уволить?
тогда будете ходить на службу и квартиру ждать. но я как то не пойму вы дали одни условия а потом дополнили? что это за стиль общения такой?
писал рапорт на служебное жилье т.к. постоянное не положено было.
значит уволят, раз не положено
т.е. право выбора у меня нет?
а что есть еще варианты кроме увольнения? так отпуск по уходу за ребенком или еще чего?

Добавлено спустя 1 минуту 35 секунд:
Не могу добиться от командования в каком я на данный момент состоянии.
Может у кого была схожая ситуация, подскажите пожалуйста.
письменно обратитесь за выпиской к КЧ,
а если ее реально нет то в суд за полным ДД.
всё пройдёт, пройдёт и это.

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7167

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 19:15

Romik я хочу как можно дольше протянуть распоряжение 4 года--вот моя цель.
и рапорт на увольнение по ошм не хочу писать.
может кто подскажет как быть? а еще у меня через 5 месяцев контракт заканчивается.

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#7168

Сообщение Роман Буденков » 25 янв 2012, 20:25

4 года--вот моя цель.
это нереально. хотя я вот уже с 8 лет и 10 месяцев натянул до 11 лет и 6 месяцев.(как бы случай особый - командир дебил :) )
и рапорт на увольнение по ошм не хочу писать.
ваше право, но он и не нужен. вы вчитайтесь в ПППВС
всё пройдёт, пройдёт и это.

pros33
Постоянный участник
Сообщения: 448
Зарегистрирован: 24 янв 2012, 12:40

#7169

Сообщение pros33 » 25 янв 2012, 20:27

а без рапорта на увольнение РУЖО сможет признать нуждающимся?

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#7170

Сообщение Роман Буденков » 25 янв 2012, 20:58

а без рапорта на увольнение РУЖО сможет признать нуждающимся?
может. но может и вернуть...

Добавлено спустя 6 минут 12 секунд:
требования РУЖО и подобных структур не всегда не основаны на законе.
всё пройдёт, пройдёт и это.


Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 11 гостей