Форум правовой взаимопомощи военнослужащих

Показать текст

копия
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
августа 2011 г. гор

гарнизонный военный суд в составе председательствующего -судьи при секретаре с участием заявителя и представителя должностного липа в открытом судебном
заседании, в помещении суда, рассмотрев гражданское дело но заявлению подполковника об оспаривании действий начальника ФБУ «Управление финансового обеспечения МО РФ », связанных с порядком выплаты ему денежного довольствия.
УСТАНОВИЛ:

обратился в военный суд с заявлением, в котором просил обязать начальника ФБУ «УФО МО РФ выплачивать ему с 01 июля 2011 г. денежное довольствие, исходя из сохраненного оклада по ранее занимаемой им воинской должности, по которой был установлен 22 тарифный разряд.
В судебном заседании заявитель поддержал свои требования и настаивал на их удовлетворении.
Заслушав объяснения сторон, изучив и исследовав материалы дела, военный суд приходит к следующему.
Из копии выписки из приказа от 20 г. № усматривается, что в связи с организационно-штатными мероприятиями освобожден от воинской должности старшего офицера отдела комплектования и учета численности (матросов и старшин) организационно-мобилизационного управления и назначен помощником начальника комендатуры по материально-техническому обеспечению - начальником отделения _) комендатуры охраны и обслуживания (управления флота) флота (ВУС -2303003, «майор», 14 тарифный разряд). Этим же приказом заявителю сохранен месячный оклад по ранее занимаемой им воинской должности, по которой был установлен 22 тарифный разряд.
Копия выписки из приказа от 20 г. №
свидетельствует, что в связи с проведением организационно-штатных мероприятий освобожден от воинской должности помощника начальника комендатуры по материально-техническому обеспечению - начальника отделения комендатуры охраны и обслуживания (управления флота) флота и зачислен в распоряжение начальника комендатуры охраны и обслуживания управления флота.
Копиями лицевых счетов военнослужащего. карточками-справками и объяснениями сторон подтверждается, что с 01 июля 2011 г. денежное довольствие выплачивается в соответствии с размером оклада по воинской должности помощника начальника комендатуры по материально-техническому обеспечению - начальника отделения комендатуры охраны и обслуживания (управления флота) флота, по которой был установлен 14 тарифный разряд.
В соответствии с требованиями Федерального закона «О статусе военнослужащих» государство гарантирует выплату военнослужащим денежного довольствия в порядке, определяемом Министерством обороны Российской Федерации (иным федеральным органом исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба).

Приказом Министра обороны РФ от 30 июня 2006 г. № 200 утвержден Порядок обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации (далее - Порядок).
На основании п. 23 Порядка за военнослужащими, назначенными с их согласия в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями на воинские должности с меньшими месячными окладами, сохраняются месячные оклады и размеры ежемесячного денежного поощрения по ранее занимаемым воинским должностям на время их военной службы в новых воинских должностях. Выплата месячных окладов и размеров ежемесячного денежного поощрения по ранее занимаемым воинским должностям производится по день сдачи дел и должности в связи с освобождением (отстранением) военнослужащих в установленном порядке от воинских должностей. Указанным военнослужащим установленные месячные и иные дополнительные выплаты производятся исходя из месячных окладов по ранее занимаемым воинским должностям за всё время, за которое выплачиваются эти оклады.
Приведенный пункт Порядка, по существу, конкретизирует правовую норму Постановления Правительства Российской Федерации от 17 марта 1999 г. № 305, в соответствии с которой Министру обороны Российской Федерации и руководителям федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная служба, разрешено сохранять за военнослужащими, проходящими военную службу по контракту, назначенными с их согласия в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями на воинские должности с меньшими месячными окладами, месячные оклады и размеры ежемесячного денежного поощрения по ранее занимаемым воинским должностям на время их военной службы в новых воинских должностях.
Согласно же п. 46 Порядка военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, зачисленным в установленном порядке в распоряжение командиров (начальников), за все время нахождения их в распоряжении командиров (начальников), но не более сроков, определенных статьей 13 Положения о порядке прохождения военной службы, выплачиваются оклады по воинскому званию, оклады по ранее занимаемой воинской должности, процентная надбавка за выслугу лет, ежемесячное денежное поощрение в размере одного оклада по воинской должности и ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и специальный режим военной службы в порядке, предусмотренном пунктами 109-110 настоящего Порядка, если федеральными законами и иными нормативными правовыми актами не установлено иное.
Анализ приведенных правовых норм в их взаимосвязи позволяет суду прийти к выводу, что для военнослужащего, зачисленного в распоряжение командира (начальника), окладом по ранее занимаемой воинской должности является оклад, который он получал, занимая эту должность, в том числе сохраненный.
Иное толкование, по убеждению суда, противоречит смыслу Постановления Правительства Российской Федерации от 17 марта 1999 г. № 305, изданному в целях обеспечения социальной защищенности военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск.
При этом суд считает, что военнослужащий, чьи занимаемые воинские должности дважды подверглись сокращению в силу государственной необходимости, не может находиться в худшем положении относительно военнослужащего, отказавшегося от назначения на воинскую должность с меньшим месячным окладом и зачисленного в распоряжение командира (начальника) непосредственно после первых проведенных организационно-штатных мероприятий.


Также суд полагает, что после освобождения от воинской ДОЛЖНОСТИ военнослужащий не может получать установленный по ней оклад, который он не получал, занимая воинскую ДОЛЖНОСТЬ и исполняя обязанности но ней.
Таким образом, поскольку в связи с организационно-штатными мероприятиями, проведенными в 2010 г. заявитель освобожден от воинской должности, занимая которую он получал сохраненный оклад (22 тарифный разряд), имеет право на
получение этого сохраненного оклада за все время своего нахождения в распоряжении командира (начальника).
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199. 258 ГПК РФ суд
РЕШИЛ:
Заявление признать обоснованным.
Обязать начальника ФКУ «Управление финансового обеспечения МО РФ
в установленном порядке произвести доплату денежного довольствия за период с 01 июля 2011 Г. по 11 августа 2011 г.. включительно, исходя из наличия права на получение денежного довольствия в соответствии с размером оклада по воинской должности старшего офицера отдела комплектования и учета численности (матросов и старшин) организационно-мобилизационного управления по которой был установлен 22 (двадцать второй) тарифный разряд.
В возмещение судебных расходов взыскать с ФБУ «Управление финансового обеспечения МО РФ» в пользу затраченную им при обращении в суд сумму государственной пошлины в размере 200 (двести) рублей.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в военный суд гарнизонный военный суд в течение десяти дней со дня его принятия в окончательной форме.

Верно:
Судья
гарнизонного военного суда