почти так же, но не предельщик.
Разница между Вами очень большая. Вас увольнять при подаче рапорта о предлении контракта нельзя. ППВС запрещает. А вот
prutik при отсутствии продления обязаны уволить.
Добавлено спустя 8 минут 28 секунд:
на какой документ опираются?
я же Вам привел. ФЗ о воинской обязанности и военной службе ст. 51 п. 1 пп. а. и по ст. 51 п. 1 пп. б
Реализация - приказа МО РФ № 350 от 2002
По этому вопросу есть решения судов, где указавается, что после достижения предельного возраста право выбора продолжать Вам военную службу или нет закреплено за командованием.
ППВС
6. Решение о заключении контракта с военнослужащим, достигшим предельного возраста пребывания на военной службе, принимается с учетом его деловых качеств, а также состояния здоровья.
При необходимости указанный военнослужащий может быть направлен для прохождения военно-врачебной комиссии.
Заключение военно-врачебной комиссии должно поступить должностному лицу, имеющему право принимать решение о заключении контракта, не менее чем за четыре месяца до окончания срока военной службы указанного военнослужащего.
7. Руководитель федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба, вправе определить категории специалистов, с которыми могут быть заключены контракты при достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе.
т.е. старший начальник принимает решение, что ему не нужны специалисты после 50 лет (45 лет) и все.
командование(в частности кадровый орган)не получая ответ на поданное положительное ходатайство определённый промежуток времени, не должно выяснять по какой причине нет ответа
А это Вы обязаны защищать свои права при отсутствии ответа. Закон позволяет.
вдруг, да придет? 
