- По какой статье должна быть уволена жена военнослужащего, увольняемого по ОШМ, и какие выплаты ей положены?
Если зашёл не на ту ветку подскажите направление, а если кто-то, чем-то может помочь, прошу ответить.

Сформулируйте иначе, а то не совсем понятно почему супруга вообще должна быть уволена?По какой статье должна быть уволена жена военнослужащего, увольняемого по ОШМ
По собственному желанию ей увольняться, особых оснований увольнения и выплат ввиду переезда на ИПМЖ, кажись, нет. Разве что непрерывный трудовой стаж сохраняется.По трудовому договору
Это оклад по должности плюс оклад по званию.Это только оклад за должность или это вся полная зп военного со всеми надбавками, званиями и т.п.?
На мой взгляд "финик" правомерно отказывает Вам в выплате 20 окладов, так у Вас ранее было право на получение 10 окладов, вы его не реализовали, срок для обжалования в суд прошел. Но все же представив в настоящее время в суд выписку из приказа на исключение и расчетную книжку (денежный аттестат) Вы можете добиться своего права.....11 августа ориентировочно исключение из списков части, расчёта ещё не было и подавать в суд пока нет оснований....просто хотелось узнать именно мнение независимых финансистов , насколько правомерно пытаются "зажать" 10 окладов.
Порядок выплаты определен. При выплате отнимается сумма ранее уже выплаченная, а не сумма, право на которую возможно возникало ранее.На мой взгляд "финик" правомерно отказывает Вам в выплате 20 окладов, так у Вас ранее было право на получение 10 окладов, вы его не реализовали,
А здесь никто и не требует выплатить сумму, право на которую возможно возникало ранее. Это разные правоотношения и разные требования, никак не пересекающиеся.срок для обжалования в суд прошел.
Это должен будет сделать командир по требованию суда, если считает что в отчетных документах имеются доказательства того, что денежки ранее уже выплачены.Но все же представив в настоящее время в суд выписку из приказа на исключение и расчетную книжку (денежный аттестат) Вы можете добиться своего права.....
Совершенно верно начфин говорит. Согласно приказа МО № 200 от 2006г. ст.263.В 1998 году уволился из МО РФ по ОШМ выплатили 5 окладов. Позже призвался. В 2010 году уволился по ОШМ, по сроку службы положено 15 окладов, а выплатили только 10. Правомерно ли это? (начфины ссылались на то что я уже получал 5 окладов). Можно ли отсудить эти 5 окладов или только выплату с учетом инфляции?
А что поделать.как то не справедливо это... столько времени прошло......
Пособие при увольнении Вам не положено. Только ДД.Увольняют по НУК. Хотел узнать, положены ли какие-либо выплаты кроме ДД (пропорционально прослуженному времени)?
Правильно Вам бухгалтер говорит - в суд.Бухгалтер говорит – не положено, подавайте в суд, тогда получите.
Да не забивайте себе голову, вы были военнослужащим и ДД вам положено до даты исключения из списков л/с части.Даже при окончательном расчёте? А мотивация, на что они опираются?
Вернуться в «ДЕНЕЖНОЕ ДОВОЛЬСТВИЕ И КОМПЕНСАЦИИ. СТРАХОВКА»
Сейчас этот форум просматривают: Ahrefs [Bot] и 8 гостей