Обвешивают взысканиями – защищайтесь!

[Рыжий Конь]

если не предельщик и больной держать булки в тонусе. Имхо конечно.

Абсолютно согласен )))

[silver24]

Подскажите, сколько времени иметется для обжалования дисциплинарных наказаний через военную прокуратуру?

[venta]

Дисциплинарный устав предполагает 10 суток на обжалование примененного взыскания.

Добавлено спустя 2 минуты 25 секунд:

83. Применение дисциплинарного взыскания к военнослужащему, совершившему дисциплинарный проступок, производится в срок до 10 суток со дня, когда командиру (начальнику) стало известно о совершенном дисциплинарном проступке (не считая времени на проведение разбирательства, производство по уголовному делу или по делу об административном правонарушении, времени болезни военнослужащего, нахождения его в командировке или отпуске, а также времени выполнения им боевой задачи), но до истечения срока давности привлечения военнослужащего к дисциплинарной ответственности.
Военнослужащий, считающий себя невиновным, имеет право в течение 10 суток со дня применения дисциплинарного взыскания подать жалобу.

[silver24]

срок упустил если...получается все пропало?

[Никто]

Подскажите, сколько времени иметется для обжалования дисциплинарных наказаний через военную прокуратуру?

Можно через военный суд, там 3 месяца срок. И уж решение будет точно обязательное для командира (начальника), если через кассацию не отобьет.

[Alexermail]

Подскажите как быть? Я нахожусь в отпуске, а меня хотят наказать за грязное оружие. Плюс ко всему это очевидное третирование, мне уже дали это понять. Потому как бывал уже разок в суде и такой как я неугоден. можно было бы плевать на них всех (устал бороться), но в конце года за имеющие взыскания будут лишать больших премий, а не хотелось бы.

[venta]

Я нахожусь в отпуске, а меня хотят наказать за грязное оружие.

Вы убыли в отпуск, а ваше оружие осталось где?
И какое оружие (личное, штаное стрелковое, или что-то еще)?

Добавлено спустя 1 минуту 19 секунд:

Плюс ко всему это очевидное третирование

это Ваше сугубо субъективное мнение, которое невозможно будет доказать в суде.
Не надейтесь, что Суд будет учитывать якобы предвзятое отношение к Вам.

Добавлено спустя 1 минуту 7 секунд:

но в конце года за имеющие взыскания будут лишать больших премий, а не хотелось бы.

Оспаривайте и отменяйте примененные взыскания, если они неправомерны

[Alexermail]

Вы убыли в отпуск, а ваше оружие осталось где?
И какое оружие (личное, штаное стрелковое, или что-то еще)?

Оружие лчиное (ПМ) в КХО находится

это Ваше сугубо субъективное мнение, которое невозможно будет доказать в суде.
Не надейтесь, что Суд будет учитывать якобы предвзятое отношение к Вам.

Как тогда иначе можно этого миновать?

[venta]

Оружие лчиное (ПМ) в КХО находится

если за это применят взыскание, то можно его отбить, т.к. при убытии в отпуск претензий к Вам не было
крайний раз, когда Вы его получали и сдавали обратно на хранение, Вы произвели его чистку, смазку и в идеальном состоянии сдали дежурному (или командиру подразделения),
претензий к Вам по чистоте оружия ни у дежурного, ни у иных должностных лиц в день сдачи оружия и в день убытия в отпуск не было
причина, почему вдруг в КХО оружие в ненадлежащем виде, Вам не известна

Как тогда иначе можно этого миновать?

безукоризненным и образцовым выполнением воинского долга

[romanblaga]

Подскажите пжл, имеет ли право объявить благодарность или взыскание преподаватель(нач.кафедры) во время занятий курсанту военного училища ?

[venta]

10. Применять поощрения и дисциплинарные взыскания (за исключением дисциплинарного ареста) могут только прямые начальники.

[VOYAGER]

В соответствии со ст. 107 Руководства по организации работы высшего военно-учебного заведения Министерства обороны Российской Федерации, утвержденного приказом Минобороны РФ от 12 марта 2003 г. № 80 «Об утверждении Руководства по организации работы высшего военно-учебного заведения Министерства обороны Российской Федерации», преподаватель – офицер при проведении занятий является прямым начальником по отношению к курсантам.

Добавлено спустя 5 минут 56 секунд:
Может при проведении занятий, а что конкретно может - читайте, romanblaga, Дисциплинарный устав.

[оружейник72]

причина, почему вдруг в КХО оружие в ненадлежащем виде

Пыль и грязь в КХО!

[Alexermail]

Пыль и грязь в КХО!

Ну так почему тогда только меня? Там ведь много оружия!

[venta]

Ну так почему тогда только меня?

другие не в отпуске, и свое оружие регулярно в часы, отведенные регламентом служебного времени, чистят
а Вы читайте, что Вам пишут

если за это применят взыскание, то можно его отбить, т.к. при убытии в отпуск претензий к Вам не было
крайний раз, когда Вы его получали и сдавали обратно на хранение, Вы произвели его чистку, смазку и в идеальном состоянии сдали дежурному (или командиру подразделения),
претензий к Вам по чистоте оружия ни у дежурного, ни у иных должностных лиц в день сдачи оружия и в день убытия в отпуск не было
причина, почему вдруг в КХО оружие в ненадлежащем виде, Вам не известна

для применения взыскания нужно установить вину военнослужащего, а Вашей вины тут нет

[оружейник72]

Ну так почему тогда только меня?

Вероятнее всего

Потому как бывал уже разок в суде и такой как я неугоден.

[иван0245]

подскажите пожалуйста как действовать в следующей ситуации: 28.05.2013 командиром части записан в карточку выговор(устно)за личную недисциплинированность выразившуюся в неподготовленности к строевому смортру о чем меня ознакомил кадровик 30.05.2013 расписался. После пытался командиру объяснить абсурдность данного выговора но безуспешно никаких объяснений не писал. проходит время июнь июль август все нормально. В сентябре дают зарплату без премии за август и еще вычитают за июль. в октябре просто без премии за сентябрь. зашел к кадровику. он сказал что с июля месяца делает приказы на премию где указывает мне 5 процентов. может кто сталкивался с такой ситуацией подскажите как поступить

[Pdk]

иван0245,
Намекните Вашему непосредственному начальнику, что пора бы уже походотайствовать о снятии наложенного взыскания.

[venta]

пытался командиру объяснить абсурдность данного выговора но безуспешно никаких объяснений не писал...

Зачем объяснять. Если командир прав, то этим Вы пытаетесь оспорить принцип единоначалия. Если он неправ,то надо было обжаловать. Взыскание есть, раз взыскание пока не снято, значит оно пока не сыграло свою воспитательную роль и военнослужащий не исправился, не доказал, что достоин снятия взыскания. Премия дается за что? За добросовестную службу...
А какая дрбросовестная служба у нарушителя дисциплины.

он сказал что с июля месяца делает приказы на премию где указывает мне 5 процентов. может кто сталкивался с такой ситуацией подскажите как поступить

Получается, что не лишает, а устанавливает в меньшем размере. Имеет на это право.

[иван0245]

наложению дисциплинарного взыскания предшествует хоть какоето разбирательство его проведено не было объяснения с меня не брал даже устного на совещании в присутствии. старших офицеров не объявлял. Я не обжаловал так как за июнь июль август получал денежное дов-е в полном объеме. А в сентябре на тебе

[venta]

Премия не обязаловка, а бонус за результаты службы.
Если проступок не ГДП, то разбирательство устно. Спросили, ты чего? Вы ответили, да вот так вот.
Вот и все разбирательство. Сразу не обжаловали, значит были согласны, что взыскание правомерно.

Добавлено спустя 3 минуты 10 секунд:

объяснения с меня не брал даже устного на совещании в присутствии...

А что, у нас где-то сказано, что надо брать объяснение нна совещании, в присутствии???!
28е статьи из 76-ФЗ просмотрите. Все встанет на свои места.

[иван0245]

с датой выговора понятно что сроки прошли а то что премию начали вычитать только в сентябре? и подскажите чем регламентируется что устный выговор записывается в служебную карточку

Добавлено спустя 7 минут 6 секунд:
порядок наложения дисциплинарного взыскания на офицеров?

Добавлено спустя 8 минут 6 секунд:
вопрос в обжаловании приказов о выплате премии в размере 5 прцентов.возможно или нет?

[venta]

Порядок применения взысканий един для всех.
Доведение о взыскании разное и зависит от категории.
Попробовать побороться за размер премиальных можно, но ИМХО шансы невелики.
Размер премии может устанавливаться командованием произвольно, даже и при отсутствии взысканий. Это стимулирующая выплата, и командование вправе самостоятельно определять, кто и на сколько наработал.

[m1az22]

а то что премию начали вычитать только в сентябре?

и еще вычитают за июль.

Вычет за июль незаконен. Так как это не счётная ошибка. Вычет за июль можно обжаловать в суд (если сумма того стоит).

[иван0245]

Выплату устанавливает этот приказ:Приказ МВД РФ от 19.12.2011 г. № 1266 "Об утверждении размера и Порядка выплаты военнослужащим внутренних войск МВД России, проходящим военную службу по контракту, премии за д
Приложение

Порядок выплаты военнослужащим внутренних войск МВД России, проходящим военную службу по контракту, премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей

1. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту 1, ежемесячно выплачивается премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей 2 в процентах от оклада денежного содержания в следующих размерах:

1.1. Военнослужащим - 25 процентов.

категория офицер майор

[venta]

Тогда почему не приводите следующий пункт данного приказа

1.3. Военнослужащим, имеющим неснятое дисциплинарное взыскание на 1-е число месяца, в котором выплачивается премия, а в декабре - на 1 декабря текущего года - 5 процентов.

Вы и есть этот военнослужащий. И всё (получается так) в отношении Вас сделано правомерно.

Добавлено спустя 3 минуты 28 секунд:
И будет этот размер установлен в 5% до тех пор, пока вызскание не будет снято. Т.е. эта ситуация будет продолжаться в ежемесячном режиме до снятия (как поощрение или по сроку).
И да, было бы неплохо сразу выкладывать "тонкости", с экстрасенсами на форуме туго, все ушли на ТВ участвовать в шоу, а угадывать, что именно военный в своем вопросе-проблеме "утаил" весьма сложно.

[иван0245]

чем регламентируется что устный выговор должен записываться в служебную карточку

[Andrey_KAV-61]

иван0245,
почитайте Дисциплинарный устав, а также найдите приказ "Системы" по кадровой работе

[иван0245]

если он записывается в карточку то и объяснение должно подшиваться в дело с расследованиями?

[venta]

чем регламентируется что устный выговор должен записываться в служебную карточку

дисциплинарным уставом

Добавлено спустя 4 минуты 3 секунды:

если он записывается в карточку то и объяснение должно подшиваться в дело с расследованиями?

неготовность к строевому смотру - это не грубый дисциплинарный проступок, письменное разбирательство в таком случае проводить не обязаны

если хотите, можете подавать письменные объяснения, но подшивать их никуда не будут