Рабочее время для военнослужащих. Переработка.

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#2041

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 29 сен 2014, 19:52

день-ночь по 12 часов, "отсыпной", выходной.
нормально
Естественно, никаких дополнительных выходных за работу в выходные и праздничные дни мы не брали
:shock:
случаях я выхожу после "отсыпного" на службу.
бывает
В результате выработка часов за месяц составляет 220-230 часов.
а должно быть 160-170
Журнал переработки ведётся "для галочки", все расписываются за 40 часов в неделю.
значит вы 40 в неделю трудитесь :)
которые работают с аппаратурой
вы технический перерыв хотите 15 мин? или молоко ?
ведь негативное влияние излучений от неё никто не отрицает
:irinka:
всё пройдёт, пройдёт и это.

jenni
Участник
Сообщения: 36
Зарегистрирован: 04 май 2013, 23:29

#2042

Непрочитанное сообщение jenni » 05 окт 2014, 01:01

Есть, если у Вас на узлу связи есть такие источники?:
Источники радиоактивных излучений и их характеристика. Излучение от рассеянных естественных радионуклидов. Техногенноизмененный радиационный фон. Воздействие ионизирующих излучений на организм человека, его последствия. Принципы радиационной безопасности.
Вернуться к началу
Извините, но при чём здесь радиоактивные излучения? Речь идёт об электромагнитных излучениях и об их влиянии на операторов.

Добавлено спустя 5 минут 9 секунд:
вы технический перерыв хотите 15 мин? или молоко ?
:) Хотелось дополнительных аргументов для общения с начальством, но всё равно-спасибо.

alekseigor1971
Заслуженный участник
Сообщения: 782
Зарегистрирован: 27 июл 2012, 02:58

#2043

Непрочитанное сообщение alekseigor1971 » 05 окт 2014, 09:28

Речь идёт об электромагнитных излучениях и об их влиянии на операторов.
Все кто разговаривает по мобильным телефонам,сидят за своими гаджетами и смотрят тв, пользуясь микроволновками,получают дозу электромагнитного облучения.

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#2044

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 05 окт 2014, 13:09

Хотелось дополнительных аргументов
они не сыграют роли
Речь идёт об электромагнитных излучениях и об их влиянии на операторов.
за это вряд ли дадут бонус даже в виде молока, я серьезно
всё пройдёт, пройдёт и это.

Александр2667
Активный новичок
Сообщения: 23
Зарегистрирован: 29 окт 2013, 14:29

#2045

Непрочитанное сообщение Александр2667 » 08 окт 2014, 01:50

доброй ночи.заступаю штатным начальником караула во внутренний караул.Прибытие на службу к 8.30 с 13.00 до 16.00 подготовка к службе,в17.00 развод суточных нарядов.заступаем на сутки.на следующий день меняюсь,потом 1выходной и все по новой,прибытие.заступление...законно ли такое привлечение к службе.до караула работаем,метем,копаем.как правильно считать переработку,могу ли я прибывать к 15.00 на службу,принимать караул.и как считать за каждые3 караула 2 дня отдыха это переработка считается?если не сложно разъясните как подсчитать свою нагрузку как должно быть.за ранее спасибо.

alekseigor1971
Заслуженный участник
Сообщения: 782
Зарегистрирован: 27 июл 2012, 02:58

#2046

Непрочитанное сообщение alekseigor1971 » 08 окт 2014, 09:36

заступаю штатным начальником караула во внутренний караул.
Писать одно и тоже во всех ветках не обезательно , изучите Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237
"Вопросы прохождения военной службы"

Аватара пользователя
Ворчун
Заслуженный участник
Сообщения: 8731
Зарегистрирован: 11 фев 2010, 10:11
Откуда: Ростов

#2047

Непрочитанное сообщение Ворчун » 08 окт 2014, 10:23

могу ли я прибывать к 15.00 на службу,принимать караул
нет
принимать караул.и как считать за каждые3 караула 2 дня отдыха это переработка считается?
Да, если только вы служите не в ЧПГ.
Как говорится, безумству храбрых… идейно крепких… умом не очень… но, блин, упертых…

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#2048

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 08 окт 2014, 10:57

до караула работаем,метем,копаем.
начальник караула(категория людей которые в него заступают) теперь метут и копают?
Александр2667, а рассказать про ведомство в котором служите вы видно забыли?
всё пройдёт, пройдёт и это.

Александр2667
Активный новичок
Сообщения: 23
Зарегистрирован: 29 окт 2013, 14:29

#2049

Непрочитанное сообщение Александр2667 » 08 окт 2014, 13:11

ВНУТРЕННИЕ ВОЙСКА В ЯРОСЛАВЛЕ.КАК ПРАВИЛЬНО РАССЧИТАТЬ СЛУЖЕБНУЮ НАГРУЗКУ,И ЧТО ДЕЛАТЬ В НАШЕМ СЛУЧАЕ?

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#2050

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 08 окт 2014, 13:26

И ЧТО ДЕЛАТЬ В НАШЕМ СЛУЧАЕ?
капс выключить для начала
КАК ПРАВИЛЬНО РАССЧИТАТЬ СЛУЖЕБНУЮ НАГРУЗКУ
все должности заполнены или ваканты есть? это раз
часть постоянной боевой готовности или нет
по сути у вас 10 выходных в месяц что не мало понятно что вы по часам больше на службе чем положено.

делать можно вот что
журнал переработки есть? то добиться его заполнения и брать выходные, опять таки если это не ЧПГ
всё пройдёт, пройдёт и это.

Александр2667
Активный новичок
Сообщения: 23
Зарегистрирован: 29 окт 2013, 14:29

#2051

Непрочитанное сообщение Александр2667 » 08 окт 2014, 13:53

есть 1 вакант,часть не постоянной боевой готовности, у нас специальная моторизированная воинская часть(СМВЧ)
журнал есть ,только нам считают часами и неправильно.сколько должно быть выходных в месяц?выходные не предоставляют так как не хватает людей.

Добавлено спустя 12 минут 11 секунд:
как считать время до заступления?я прибываю к 8.30 утра,подготовка к службе проводиться в подразделении,у бываю домой только на следующий день в 18.00.как привильно внести это время в журнал переработки

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#2052

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 08 окт 2014, 15:41

есть 1 вакант,часть не постоянной боевой готовности
ну вот вы за него и трудитесь
только нам считают часами и неправильно.сколько должно быть выходных в месяц?
4
я прибываю к 8.30 утра
считать нужно время службы - временем службы оно начинается с регламента, т.е. то что вы к 8.30 прибываете это хорошо, но если написано что регламент у вас с 9.00 то с 9.00 и считается, а то что вы в 18.00 приходите домой так это тоже относительно. из части вы во сколько выходите важно.
. плюс в вашем ведомстве несколько отличается приказ, точнее отличаются мероприятия проводимые без ограничения
всё пройдёт, пройдёт и это.

Александр2667
Активный новичок
Сообщения: 23
Зарегистрирован: 29 окт 2013, 14:29

#2053

Непрочитанное сообщение Александр2667 » 08 окт 2014, 16:25

мы из части убываем в 18.00.то есть как я понял должно быть 4 выходных + 2 суток за каждые 3 караула.получается что мы рабы.все остальные на 48 часовой рабочей неделе,а нас имеют как хотят.мы отрабатываем рабочий день,в этот же вечер заступаем на сутки и на следующий день убываем в 18.00 из части.нам не зачто не доплачивают. разъясните пожалуйста как нам быть и как выйти из этого рабства?

Добавлено спустя 20 минут 12 секунд:
почему 4 выходных в месяц?мы не часть постоянной боевой готовности.хотябы не менее 6,как по уставу

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#2054

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 08 окт 2014, 17:31

2 суток за каждые 3 караула
приказ свой вы открывали? логично что да
все остальные на 48 часовой рабочей неделе
1. все так то на 40 часовой неделе
2. у вас вряд ли станет неделя в 80 часов, а положенное возьмите. и так то не факт что вам что то дадут свыше 4 выходных у вас же сменный график работы.
нам не зачто не доплачивают
а вот это вообще из области фантастики. сразу бы и сказали что денег хотите я бы на первом сообщении написал что не положено.

если подпадаете под этих остальных то значит 6, но это не просто 6 это 6 уже может быть с переработкой
Остальным военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно, но не менее шести суток отдыха в месяц

Добавлено спустя 1 минуту 51 секунду:
разъясните пожалуйста как нам быть и как выйти из этого рабства?
элементарно. увольняетесь из репрессивных органов, идете на службу в МОРФ в мотострелковую бригаду и понимаете что у вас был санаторий в ВВ ВМД, так как в пехоте выходные редкость :)
а если серьезно то еще раз, внимательно следите за тем как переработку пишут вам. не устраивает в прокуратуру и в суд. не вышло договориться поболеть
всё пройдёт, пройдёт и это.

Александр2667
Активный новичок
Сообщения: 23
Зарегистрирован: 29 окт 2013, 14:29

#2055

Непрочитанное сообщение Александр2667 » 08 окт 2014, 17:38

не хочу денег хочу нормальные условия,дочь вижу 1 раз в неделю.ушел на службу на два дня,день дома и опять на два дня

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#2056

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 08 окт 2014, 18:13

не хочу денег хочу нормальные условия
нам не зачто не доплачивают
хотите одно пишите другое. это ж форум, здесь эмоции не видны.
совет дан. а дальше как быть выбирайте
всё пройдёт, пройдёт и это.

limonad
Участник
Сообщения: 41
Зарегистрирован: 18 янв 2011, 14:32

Re: Рабочее время для военнослужащих

#2057

Непрочитанное сообщение limonad » 18 ноя 2014, 16:35

В этом году "накопил" 20 дней отдыха из за переработок. Командир говорит, что их необходимо отгулять до конца года, иначе сгорят. Я же хочу в следующем году. Поиск по нормативным документам результатов не дал. Подскажите, есть ли вообще определенные сроки использования этих дней и если нет на что ссылаться? Спасибо.

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

Re: Рабочее время для военнослужащих

#2058

Непрочитанное сообщение venta » 18 ноя 2014, 17:01

Правильно говорит.
Рапортом Вы должны обратиться за их использованием в течении календарного года, т.е. до 31.12.2014 года.
Если Вам их не могут предоставить в текущем году, то могут перенести на срок 1 квартал следующего года.
Всё изложенное сугубо ИМХО.

limonad
Участник
Сообщения: 41
Зарегистрирован: 18 янв 2011, 14:32

Re: Рабочее время для военнослужащих

#2059

Непрочитанное сообщение limonad » 18 ноя 2014, 17:28

Правильно говорит.
Рапортом Вы должны обратиться за их использованием в течении календарного года, т.е. до 31.12.2014 года.
Если Вам их не могут предоставить в текущем году, то могут перенести на срок 1 квартал следующего года.
Подскажите пожалуйста,где сказано, что их надо обязательно использовать в течении календарного года либо в 1 квартале следующего года?

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

Re: Рабочее время для военнослужащих

#2060

Непрочитанное сообщение venta » 19 ноя 2014, 13:41

Статья 11. Служебное время и право на отдых
Статья 11. Служебное время и право на отдых
1. Общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, за исключением случаев, указанных в пункте 3 настоящей статьи, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Привлечение указанных военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени в иных случаях компенсируется отдыхом соответствующей продолжительности в другие дни недели. При невозможности предоставления указанной компенсации время исполнения обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени суммируется и предоставляется военнослужащим в виде дополнительных суток отдыха, которые могут быть присоединены по желанию указанных военнослужащих к основному отпуску. Порядок учета служебного времени и предоставления дополнительных суток отдыха определяется Положением о порядке прохождения военной службы.


http://www.consultant.ru/popular/soldier/35_2.html
© КонсультантПлюс, 1992-2014

Далее смотреть ППВС
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Nika1139
Новичок
Сообщения: 8
Зарегистрирован: 26 ноя 2014, 20:46

Re: Рабочее время для военнослужащих

#2061

Непрочитанное сообщение Nika1139 » 26 ноя 2014, 21:59

Добрый вечер! Подскажите пожалуйста совет. Я военослужащая, НСЧ дивизиона, в войсках постоянной боевой готовности. Имеет ли право начальство просто по устному распоряжению вызывать меня на службу и в 6.00 утра просто чтоб я им бумаги выдала( не по 'войне',) или держать нас на службе до 21.00-23.00,и в субботу по пол. дня можем безпричинно находиться в кабинетах, просто что командир захотел чтоб мы все были на службе,и воскресение всех могут вызвать, весь полк,просто чтоб посчитать нас,, вот и вопрос возник- а когда отдыхать? Элементарно форму даже в порядок приводить не успеваем,,,,(

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

Re: Рабочее время для военнослужащих

#2062

Непрочитанное сообщение venta » 26 ноя 2014, 22:39

имеет такое право, это если коротко
основание изложено в уставе внутренней службы
все такие вызовы должны учитываться в общую продолжительность служебного времени

Добавлено спустя 1 минуту 9 секунд:
Показать текст
вот и вопрос возник- а когда отдыхать?
если ЧПБГ, то время отдыха не менее 1 суток в неделю, и все
Всё изложенное сугубо ИМХО.

Аватара пользователя
Ворчун
Заслуженный участник
Сообщения: 8731
Зарегистрирован: 11 фев 2010, 10:11
Откуда: Ростов

#2063

Непрочитанное сообщение Ворчун » 26 ноя 2014, 22:41

Имеет ли право
имеет.
и воскресение всех могут вызвать
отключайте сотовый телефон в субботу. Однако, в этом случае, весьма вероятны "терки" с начальством.
Как говорится, безумству храбрых… идейно крепких… умом не очень… но, блин, упертых…

Nika1139
Новичок
Сообщения: 8
Зарегистрирован: 26 ноя 2014, 20:46

#2064

Непрочитанное сообщение Nika1139 » 02 дек 2014, 17:22

Спасибо за ответы!)


Аватара пользователя
Алексей Читинец
Заслуженный участник
Сообщения: 1097
Зарегистрирован: 14 июл 2008, 15:09
Откуда: Краснодарский край
Контактная информация:

Re:

#2066

Непрочитанное сообщение Алексей Читинец » 12 дек 2014, 14:53

не хочу денег хочу нормальные условия,дочь вижу 1 раз в неделю.ушел на службу на два дня,день дома и опять на два дня
Я почитал ваши собщения и понял, что вы немного не в теме:
1. Два выходных за три суточных дежурства положено только если эти дежурства входят в перечень мероприятий, проводимых без ограничения еженедельного служебного времени. (п.5 Приложения N 2 к Положению о порядке прохождения военной службы). Так как вы штатный начкар, ваши караулы не попадают в указаный перечень (п.1 перечня утвержденного приказом МВД № 950 о 4.12.2013 г.). Следовательно у вас учет в часах.
2. Расчет: 8.30 - 18.00 (следующих суток) = 33 ч. 30 мин. Берем две недели : пн +вт = 33,5 ч., ср = вх, чт+пт = 33,5, сб = вх, вс+ пн = 33,5, вт = вх, ср+чт = 33,5, пт=вх, сб+вс=33.5. Итог нагрузка = 201 ч.выходных - 4 сут.
За месяц (грубо) нагрузка = 434 ч., выходных - 9 сут. Положено 6 выходных (для не ЧПБГ), следовательно 3 сут вам уже предоставлено. 434 - 192 (24 дней * 8 часов) = 242 ч. 242 - 24 (предоставленные выходные из расчета 8 часов переработки - доп.выходной) = 218 / 8 = 27 сут. Вам в месяц с таким графиком положено грубо 27 суток дополнительных дней. Можете присоединять их в отпуску.
3. В системе МВД можно и компенсацию пробить и допотпуск, почитайте ваши приказы:
Приказ МВД России от 6 сентября 2012 г. № 849 «О дополнительном отпуске за ненормированный служебный день сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации», так как ранее такой отпуск не предоставлялся; приказы МВД России от 19 октября 2012 г. № 961 «Об утверждении Порядка привлечения сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, предоставления сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации дополнительных дней отдыха» и от 27 июня 2012 г. № 638 «Об утверждении Порядка выплаты денежной компенсации за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации», которые актуальны с учётом нашей службы «днём и ночью».

Velana
Новичок
Сообщения: 9
Зарегистрирован: 04 дек 2014, 11:27
Откуда: Россия))

#2067

Непрочитанное сообщение Velana » 17 дек 2014, 13:25

Добрый всем день! Я служу в связи, как и большинство женщин, у нас журнал учета времени вообще не ведется. Да и сам начальник не знает как его вести. На смены ходит гражданский персонал в основном, мы же забираем их переработку, т.е. получается штук 5 суточных смен в месяц + попадают смены коммутатора 12 и 12 (день-ночь), перед ночью выходим на пол-дня, день "отсыпной" и опять на службу. Ходим каждый день, потом бывает попадет смена в субботу или воскресенье, за которую выходной брать нельзя - командир так решил. Как считать часы в нашем случае? По 40 или сменами?.... Получается многовато....

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#2068

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 17 дек 2014, 23:03

Да и сам начальник не знает как его вести.
думаете?
у нас журнал учета времени вообще не ведется.
наверное так вас всех устраивает
Как считать часы в нашем случае?
на что?
всё пройдёт, пройдёт и это.

Velana
Новичок
Сообщения: 9
Зарегистрирован: 04 дек 2014, 11:27
Откуда: Россия))

Re:

#2069

Непрочитанное сообщение Velana » 18 дек 2014, 21:52

Да и сам начальник не знает как его вести.
думаете?
у нас журнал учета времени вообще не ведется.
наверное так вас всех устраивает
Как считать часы в нашем случае?
на что?
Не знает, потому что в укр. армии не велся, а сейчас ещё не завелся:-)
Нет, конечно не устраивает, с чего бы я вас тут спрашивала :?
Каким образом вести учет рабочего времени и как должны предоставляться выходные? Часть не ПБГ. Не издевайтесь ;)

Аватара пользователя
m1az22
Заслуженный участник
Сообщения: 9188
Зарегистрирован: 13 июл 2010, 14:15

#2070

Непрочитанное сообщение m1az22 » 19 дек 2014, 02:36

Часть не ПБГ
Вы уверены? Если часть не ПБГ, то по 40 часов в неделю. Всё остальное - в журнал переработки.


Вернуться в «КОНТРАКТНАЯ СЛУЖБА»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 28 гостей