Ну так посчитаете ему сутки предоставленного отдыха - и нет проблем.На службу не ходит.
Рабочее время для военнослужащих. Переработка.
#1592
Насколько помню (на основании дискуссии на этой ветке форума), каждый час отдыха за каждый час переработки. Переработал военнослужащий 8 часов, тогда дополнительные сутки отдыха.Он написал рапорт на пересчёт, начальник штаба хочет, чтоб официальный ответ, как я считаю сутки отдыха , написал я, чтоб на меня в суд если что подали. Поэтому очень хочется ясности и опереться на закон.
Запишите военнослужащему столько суток, сколько он хочет, даже на десяток больше, чтобы не обиделся, а на следующий день предоставьте ему эти дополнительные сутки, пусть все отгуляет, не надо мелочиться.У него по книге с 2011 года накопилось 50 выходных, он поднял приказы, посчитал часы разделил на восемь, вычел отгулы и получилось ещё 24 сутки я ему должен записать.
#1593
Можете взять за основу этот комментарий приложения №2 к Положению о порядке прохождения военной службы. Только не забудьте учесть: кое-что в нормативных правовых актах могло измениться.как я считаю сутки отдыха
![Все путём 8-)](https://voensud.ru/images/smilies/cool.gif)
- Вложения
-
- Порядок учета служебного времени и предоставления дополнительных суток отдыха.doc
- (128 КБ) 44 скачивания
#1594
Я предложил такую схему. За три наряда в будний день с понедельника по субботу два дня выходных. Т.е. наряд длится 24 часа, из них 8 рабочих, получается 16 переработка. Три наряда умножаем на 16 получаем 48 часов переработки или двое суток (48 часов) отдыха. Наряд в праздничный день или в выходной, т.е. с субботы на воскресенье переработка переваливает за восемь часов, т.е. автоматически сутки отдыха. Вопрос: можно ли на меня подать в суд за то, что я не правильно считаю? ![Очень зол :twisted:](https://voensud.ru/images/smilies/diablo.gif)
Добавлено спустя 40 минут 36 секунд:
Спасибо за ответ.
После прочтения данной ветки форум для себя я уяснил, что у данного военнослужащего, который затеял эту бодягу с пересчётом , количество выходных дней = 0. А было 50. Всё что он заработал в прошлом году надо было брать до первого квартала 2013г. (Что он и делал).
Не знаю на какой закон опереться где сказано, что сутки отдыха "сгорают" после первого квартала следующего года. Только судебная практика.
![Очень зол :twisted:](https://voensud.ru/images/smilies/diablo.gif)
Добавлено спустя 40 минут 36 секунд:
Спасибо за ответ.
Я хотел так сделать, но он меня убедил, что это его сутки и когда хочет тогда и берёт. Теперь я знаю, что он был не прав. (Узнал вчера, когда форум читал). За то что он не выходит на службу я ему ,после проведения разбирательства, объявляю выговор.а на следующий день предоставьте ему эти дополнительные сутки, пусть все отгуляет, не надо мелочиться.
Такой подсчёт будет распространяться на всех, поэтому нужен юридически грамотный подсчёт.Ну так посчитаете ему сутки предоставленного отдыха - и нет проблем.
После прочтения данной ветки форум для себя я уяснил, что у данного военнослужащего, который затеял эту бодягу с пересчётом , количество выходных дней = 0. А было 50. Всё что он заработал в прошлом году надо было брать до первого квартала 2013г. (Что он и делал).
Не знаю на какой закон опереться где сказано, что сутки отдыха "сгорают" после первого квартала следующего года. Только судебная практика.
Первый шаг половина дела
#1595
Итого за один наряд - два выходных.наряд длится 24 часа, из них 8 рабочих, получается 16 переработка.
Неправильно. 48 часов отдыха - это 6 выходных дней.Три наряда умножаем на 16 получаем 48 часов переработки или двое суток (48 часов) отдыха.
Это 3 суток отдыха.Наряд в праздничный день или в выходной,
Да, Ваш подсчёт не верен, так как отдыхом является отсутствие на службе в служебное время, а Вы плюсуете в отдых ещё и законное время отдыха.Вопрос: можно ли на меня подать в суд за то, что я не правильно считаю?
#1596
В законе сказано, если суммарное время ( в праздничный или в выходной) переваливает рабочее, то даются сутки отдыха, а не за каждые 8 часов. Т.е. переработали 9 часов дают сутки,12 тоже сутки, 18 тоже самое и т.д.Это 3 суток отдыха.
Неправильно. 48 часов отдыха - это 6 выходных дней.
К сожалению я не нашёл нигде фразу не давать время отдыха в законное время отдыха. Переработка копится в часах, о отгулы в сутках, а в сутках как известно 24 часа.Да, Ваш подсчёт не верен, так как отдыхом является отсутствие на службе в служебное время, а Вы плюсуете в отдых ещё и законное время отдыха.
Давайте посчитаем по вашим расчётам. К примеру у офицера 5 нарядов в сентябре месяце, из них два в выходной. Получается он заработал 12 выходных в месяц
![Пиво :drink:](https://voensud.ru/images/smilies/drinks.gif)
![Злой или очень раздражён :evil:](https://voensud.ru/images/smilies/ireful.gif)
![good.gif :good:](https://voensud.ru/images/smilies/good.gif)
Первый шаг половина дела
Re:
#1597Вы хотите выяснить, как по закону, или как на самом деле?Вы где-нибудь встречали такое?
Если Вас, как командира, будет наклонять военная прокуратура, то они будут спрашивать КАК ПО ЗАКОНУ, а то, что у Вас не срастается, так это Ваша проблема.
Добавлено спустя 3 минуты 45 секунд:
Статья 11. Служебное время и право на отдых
1. Общая продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, за исключением случаев, указанных в пункте 3 настоящей статьи, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, установленную федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Привлечение указанных военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени в иных случаях компенсируется отдыхом соответствующей продолжительности в другие дни недели. При невозможности предоставления указанной компенсации время исполнения обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени суммируется и предоставляется военнослужащим в виде дополнительных суток отдыха, которые могут быть присоединены по желанию указанных военнослужащих к основному отпуску. Порядок учета служебного времени и предоставления дополнительных суток отдыха определяется Положением о порядке прохождения военной службы.
2. Продолжительность служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, определяется распорядком дня воинской части в соответствии с требованиями общевоинских уставов. При этом указанным военнослужащим ежедневно, за исключением случаев, определяемых общевоинскими уставами, предоставляется не менее восьми часов для сна и двух часов для личных потребностей.
3. Боевое дежурство (боевая служба), учения, походы кораблей и другие мероприятия, перечень которых определяется министром обороны Российской Федерации (руководителем иного федерального органа исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба), проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени. Дополнительные сутки отдыха, компенсирующего военнослужащим участие в указанных мероприятиях, в счет основного и дополнительных отпусков не засчитываются и предоставляются в порядке и на условиях, которые определяются Положением о порядке прохождения военной службы.
Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, участвующим в мероприятиях, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени, по их просьбе вместо предоставления дополнительных суток отдыха может выплачиваться денежная компенсация в размере денежного содержания за каждые положенные дополнительные сутки отдыха. Порядок и условия выплаты денежной компенсации устанавливаются руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором федеральным законом предусмотрена военная служба.
3.1. Военнослужащим, проходящим военную службу в соединениях и воинских частях постоянной готовности, переведенных в установленном порядке на комплектование военнослужащими, проходящими военную службу по контракту (далее - соединения и воинские части постоянной готовности), дополнительный отдых в соответствии с пунктами 1 и 3 настоящей статьи не предоставляется.
4. Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, а также военнослужащим, проходящим военную службу по контракту в военных образовательных учреждениях профессионального образования, соединениях и воинских частях постоянной готовности и учебных воинских частях, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно. Остальным военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляется не менее одних суток отдыха еженедельно, но не менее шести суток отдыха в месяц.
(в ред. Федерального закона от 26.04.2004 N 29-ФЗ)
Дни отдыха предоставляются военнослужащим в выходные и праздничные дни, а при привлечении их в эти дни к исполнению обязанностей военной службы отдых предоставляется в другие дни недели.
Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени
Рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.
Добавлено спустя 5 минут 51 секунду:
Порядок назначения нарядов по службе и отчетность по нимК примеру у офицера 5 нарядов в сентябре месяце, из них два в выходной. Получается он заработал 12 выходных в месяц
271. Подразделения назначаются в наряд вместе со своими командирами.
Очередность нарядов между прапорщиками, офицерами и подразделениями полка устанавливается начальником штаба полка.
Очередность нарядов в роте между взводами устанавливается старшиной роты, а во взводе - заместителем командира взвода.
Количество очередных нарядов среди солдат, сержантов, прапорщиков и офицеров должно распределяться равномерно. При большой разнице в объеме служебных задач, выполняемых различными военнослужащими и подразделениями в отдельные периоды, количество нарядов для наиболее занятых офицеров и прапорщиков, а также подразделений может быть на это время уменьшено решением командира полка.
Всё изложенное сугубо ИМХО.
- Роман Буденков
- Модератор
- Сообщения: 14338
- Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
- Откуда: г.Смоленск (совсем)
#1598
вы заблуждаетесь это мягко сказаноВ законе сказано, если суммарное время ( в праздничный или в выходной) переваливает рабочее, то даются сутки отдыха, а не за каждые 8 часов. Т.е. переработали 9 часов дают сутки,12 тоже сутки, 18 тоже самое и т.д.
Добавлено спустя 3 минуты 42 секунды:
да. мне кажется что вы хотите что бы вас учили и переубеждали, это же форум - тут несколько иной уклон, вам привели отличные аргументы - все разжевано как в школе, если это не убедительно и у вас осталось мнение что в сутках отдыха 24 часа и что бы получить сутки отдыха нужно переработать 24 часа то что ж, могу посоветовать изучить судебную практику, если и там не выясняться все детали то увы.Переработка копится в часах, о отгулы в сутках, а в сутках как известно 24 часа.
а так считать все сверх 40 часов - временем переработки, при накоплении 8 часов - давать сутки отдыха. вроде все ясно и понятно.
всё пройдёт, пройдёт и это.
#1599
Симбиоз возможен?Вы хотите выяснить, как по закону, или как на самом деле?
Первый шаг половина дела
#1600
У нас всё поровну, за исключением особо прибережённых работяг, у которых ноль.Порядок назначения нарядов по службе и отчетность по ним
Судебная практика показывает что в сутках отдыха 24 часа. Находил этому 4 примера.все разжевано как в школе
Не получается, служить некому будет. Интересы службы страдают.при накоплении 8 часов - давать сутки отдыха
Я хочу найти консенсус, овцы целы и волки сыты.
Я командиру предложил, посмотрим, что он на это скажет. Потому что он склоняет меня считать как в решении 25 ГВС, а там с понед-пятн.=9 часов, пятн-суб=12 часов, суб-воскр=25 часов, воскр-понед=12 часов и итог делится на 24 часа.
Первый шаг половина дела
#1601
Правильно, и без судебной практики ясно, что в сутках 24 часа. Но мне сдаётся, что Вы неправильно трактуете. Лучшим способом доказать Вам что за час переработки Вы должны отдать рабочий час, а не час обеденного перерыва (тогда вообще ничего возвращать не надо), является ваше обращение для консультации в военную прокуратуру.Судебная практика показывает что в сутках отдыха 24 часа. Находил этому 4 примера.
Сейчас и так служить некому. Контрактников недобор именно из-за несоблюдения продолжительности рабочего времени.Не получается, служить некому будет.
Знаю примеры получения судимости с реальным лишением свободы "за добросовестное исполнение обязанностей". Как правило, если будете самостоятельно принимать решение, то будете биты с обоих сторон - и со стороны подчинённых, и со стороны командованияЯ хочу найти консенсус, овцы целы и волки сыты.
В реальной практике консенсус находится в отфутболивании от себя всяких обязанностей и в перекладывании ответственности на других.
Если всё-таки у Вас в избытке сила воли и решимость, то консенсус будет в письменном обращении в военную прокуратуру с просьбой разъяснить расчёт и порядок предоставления суток отдыха за переработку. На основании полученного от прокуратуры ответа и будете производить расчёт. При этом надо учитывать, что расчёт для прокуратуры и фактическое предоставление выходных на практике могут значительно отличаться (это про волков и овец).
- Роман Буденков
- Модератор
- Сообщения: 14338
- Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
- Откуда: г.Смоленск (совсем)
#1602
я такого не видел. примеры приведете? только не надо приводить непонятные гарнизонные суды там возможно ВСЕНаходил этому 4 примера.
это не ваши проблемы, а командира некому служить, тогда какое право он имеет привлекать сверх 40 часов?Не получается, служить некому будет.
а вы за службу переживаете, тогда скорее всего форумом ошиблись, здесь переживают(во всяком случае я, но думаю не только) за людей, их семьи и служба в конце этого списка.Интересы службы страдают.
в вашем случае это исключеноЯ хочу найти консенсус, овцы целы и волки сыты.
успехов ему. я будучи замполитом всегда говорил ходите сами на такую службу.Потому что он склоняет меня считать как в решении 25 ГВС, а там с понед-пятн.=9 часов, пятн-суб=12 часов, суб-воскр=25 часов, воскр-понед=12 часов и итог делится на 24 часа.
всё пройдёт, пройдёт и это.
#1604
О, начальник штаба активизировался, хочет показать, что не надо искать правды в этом вопросе. Провёл показательный осмотр внешнего вида моего подразделении с элементами строевого смотра. Готовит приказ о моём наказании, не подготовил л/с к такому мероприятию. ![Очень доволен :D](https://voensud.ru/images/smilies/biggrin.gif)
![Очень доволен :D](https://voensud.ru/images/smilies/biggrin.gif)
Первый шаг половина дела
Re: Рабочее время для военнослужащих
#1605NIO, это Вы получили живой пример, как на самом деле...
Всё изложенное сугубо ИМХО.
- Роман Буденков
- Модератор
- Сообщения: 14338
- Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
- Откуда: г.Смоленск (совсем)
#1606
и вопрос о сутках отдыха исчез сам собойэто Вы получили живой пример, как на самом деле...
думаю потом там придется просить политического убежищаСпрошу в прокуратуре.
всё пройдёт, пройдёт и это.
#1608
NIO, о запросе и ответе из прокуратуры начальству лучше не говорить, но для себя получить точную информацию по предоставлению отгулов за переработку. При этом в запросе не должно быть каких-либо жалоб, а только: "прошу разъяснить расчёт и порядок..."думаю потом там придется просить политического убежища
Re:
#1609я такого не видел. примеры приведете? только не надо приводить непонятные гарнизонные суды там возможно ВСЕНаходил этому 4 примера.это не ваши проблемы, а командира некому служить, тогда какое право он имеет привлекать сверх 40 часов?Не получается, служить некому будет.а вы за службу переживаете, тогда скорее всего форумом ошиблись, здесь переживают(во всяком случае я, но думаю не только) за людей, их семьи и служба в конце этого списка.Интересы службы страдают.в вашем случае это исключеноЯ хочу найти консенсус, овцы целы и волки сыты.успехов ему. я будучи замполитом всегда говорил ходите сами на такую службу.Потому что он склоняет меня считать как в решении 25 ГВС, а там с понед-пятн.=9 часов, пятн-суб=12 часов, суб-воскр=25 часов, воскр-понед=12 часов и итог делится на 24 часа.
Здравствуйте форумчане!
Слежу за Вашим форумом давно, рег на форуме не делал, активно отслеживаю решение проблем военнослужащих и ответы по возникшим вопросам. Но видимо регистрация необходима для внесения корректировки по некоторым вопросам, т.к. "непослушный" военнослужащий 45 лет это я!
Для информации: Все события происходят на Камчатке (г. Ключи-1).
Много чего происходит в части "интересного" в плане службы. Много вопросов идет в разрез с нарушением приказов МО и законов Российского Законодательства. Знаю военнослужащих моего возраста (45+) лет, которые в силу обстоятельств вынуждены обращаться в органы военной прокуратуры, 35 ГВС г. П-К, вышестоящему командованию, на сайты МО и Президента. Главное что в 75-80 процентах все дела выигрываются, приходят указания о недопущении нарушений и впредь, есть и откровенное покрывательство свыше.
Но самое главное, есть "руководство" сверху в части - командирам делать так! Ненравиться, станешь в разряд неугодников, будешь всего лишен. На аттестационной комиссии тебя могут рассмотреть как военнослужащего который "отслужил" на Камчатке. Поедешь на материк. А здесь народ держится за зарплату, она ой как отличается от материка.
Re: Рабочее время для военнослужащих
#1610Вот для NIO второй вариант событий, как работать с подчиненным л/с, чтобы не задавали вопросов о переработках и компенсации за сверхнормативный трудесть "руководство" сверху в части - командирам делать так! Ненравиться, станешь в разряд неугодников, будешь всего лишен. На аттестационной комиссии тебя могут рассмотреть как военнослужащего который "отслужил" на Камчатке. Поедешь на материк. А здесь народ держится за зарплату, она ой как отличается от материка.
Всё изложенное сугубо ИМХО.
#1611
Пояснюсь. Иными словами есть негласные указания командования части делать как оно определило. А когда спрашиваешь а почему так. Ответ: А потому, если не нравится, ну а дальше я пояснил что может произойти (сценарий может развиваться и в другом ракурсе, но все равно приводит к плачевным результатам).Но самое главное, есть "руководство" сверху в части - командирам делать так!
#1612
У меня вопрос, чем отличается подсчёт суток отдыха в части ПБГ от части не ПБГ.
Первый шаг половина дела
Re: Рабочее время для военнослужащих
#1613порядок подсчета не отличается
существуют отличия в предоставлени ДСО
Добавлено спустя 1 минуту 22 секунды:
3.1. Военнослужащим, проходящим военную службу в соединениях и воинских частях постоянной готовности, переведенных в установленном порядке на комплектование военнослужащими, проходящими военную службу по контракту (далее - соединения и воинские части постоянной готовности), дополнительный отдых в соответствии с пунктами 1 и 3 настоящей статьи не предоставляется.
существуют отличия в предоставлени ДСО
Добавлено спустя 1 минуту 22 секунды:
3.1. Военнослужащим, проходящим военную службу в соединениях и воинских частях постоянной готовности, переведенных в установленном порядке на комплектование военнослужащими, проходящими военную службу по контракту (далее - соединения и воинские части постоянной готовности), дополнительный отдых в соответствии с пунктами 1 и 3 настоящей статьи не предоставляется.
Всё изложенное сугубо ИМХО.
#1614
Все правильно, однако осмелюсь заметить, что фраза "...по контракту" иногда командованием как бы не замечается.3.1. Военнослужащим, проходящим военную службу в соединениях и воинских частях постоянной готовности, переведенных в установленном порядке на комплектование военнослужащими, проходящими военную службу по контракту (далее - соединения и воинские части постоянной готовности), дополнительный отдых в соответствии с пунктами 1 и 3 настоящей статьи не предоставляется.
- Роман Буденков
- Модератор
- Сообщения: 14338
- Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
- Откуда: г.Смоленск (совсем)
#1615
божественно.Все события происходят на Камчатке (г. Ключи-1).
а они там действовали когда то?Много вопросов идет в разрез с нарушением приказов МО и законов Российского Законодательства.
так это их правоЗнаю военнослужащих моего возраста (45+) лет, которые в силу обстоятельств вынуждены обращаться в органы военной прокуратуры, 35 ГВС г. П-К, вышестоящему командованию, на сайты МО и Президента.
как и везде не только у вас, я таким болтливым тоже не был, когда на должности был, да и меня все устраивалоА здесь народ держится за зарплату, она ой как отличается от материка.
![Улыбается :)](https://voensud.ru/images/smilies/smile.gif)
поверьте в любой организации так, и что самое интересное в большинстве случаев это устраивает и верхи и низыИными словами есть негласные указания командования части делать как оно определило.
ничем не отличается вообще, только в ЧПБГ эти сутки не предоставляютсяУ меня вопрос, чем отличается подсчёт суток отдыха в части ПБГ от части не ПБГ.
золотые слова, я тоже так считаюпорядок подсчета не отличается
существуют отличия в предоставлени ДСО
Добавлено спустя 1 минуту 13 секунд:
и не должна, разница не в наличии контрактников, как можно подумать, ведь некоторые читают именно так, там ключевое переведенных - а это значит что достаточно директивы и все.Все правильно, однако осмелюсь заметить, что фраза "...по контракту" иногда командованием как бы не замечается.
всё пройдёт, пройдёт и это.
-
- Постоянный участник
- Сообщения: 225
- Зарегистрирован: 11 апр 2011, 15:02
- Откуда: Санкт-Петербург
#1616
Спасибо большое за заръяснения:-)
Но все таки...хочется уточнить..
Если я правильно понял,то 16 сасов переработки это 2 дня выходных,т.е выходные дни считаются по продолжительности рабочего дня -8 часов?
Просто пока наш начальник считает ,что 16 часов переработки,это не два дня,а просто 16 часов.![Подмигивает ;)](https://voensud.ru/images/smilies/wink.gif)
Добавлено спустя 14 минут 32 секунды:
И еще хочется уточнить про,надеюсь всем известный, "конец рабочего дня по дополнительной команде"....и эта дополнительная команда слишом часто рилетает часа через 2 после конца раб.дня:-)
А как быть в трм случае, если реально нужно очень уйти во время,т.е в конце рабочего дня.
Если не получается отпроситься,то можноьли просто уйти? Как быть?
Ибо "конец по команде" очень надоел
![Все путём 8-)](https://voensud.ru/images/smilies/cool.gif)
Но все таки...хочется уточнить..
Если я правильно понял,то 16 сасов переработки это 2 дня выходных,т.е выходные дни считаются по продолжительности рабочего дня -8 часов?
Просто пока наш начальник считает ,что 16 часов переработки,это не два дня,а просто 16 часов.
![Подмигивает ;)](https://voensud.ru/images/smilies/wink.gif)
Добавлено спустя 14 минут 32 секунды:
И еще хочется уточнить про,надеюсь всем известный, "конец рабочего дня по дополнительной команде"....и эта дополнительная команда слишом часто рилетает часа через 2 после конца раб.дня:-)
А как быть в трм случае, если реально нужно очень уйти во время,т.е в конце рабочего дня.
Если не получается отпроситься,то можноьли просто уйти? Как быть?
Ибо "конец по команде" очень надоел
![Подмигивает ;)](https://voensud.ru/images/smilies/wink.gif)
![Все путём 8-)](https://voensud.ru/images/smilies/cool.gif)
Требуй невозможного, получишь максимум
- Роман Буденков
- Модератор
- Сообщения: 14338
- Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
- Откуда: г.Смоленск (совсем)
#1617
даЕсли я правильно понял,то 16 сасов переработки это 2 дня выходных,т.е выходные дни считаются по продолжительности рабочего дня -8 часов?
ну я не могу говорить что с вашим начальником, я с ним не знаком, попробуйте так, пусть их даст вам эти 16 часов вместо рабочих дней, но именно в часах с 8 к примеру до 18 с учетом обедаПросто пока наш начальник считает ,что 16 часов переработки,это не два дня,а просто 16 часов.
что за бред. в 18.15 я уже и трубку то не брал, т.к. ужинал дома с супругой, если уж что то очень важное то ладно, все зависит от вашей позиции личной и вашего поведения в части, но самое главное что от вашей должностинадеюсь всем известный, "конец рабочего дня по дополнительной команде"
через КПП пройти. в чем проблема то?А как быть в трм случае, если реально нужно очень уйти во время,т.е в конце рабочего дня.
или я чего то не понимаю или вы чего то не говорите. вы взрослый человек, служите давно, а вопрос вообще не пойму к чему?Если не получается отпроситься,то можноьли просто уйти?
давайте по прядку где служите и что за особенности такие, если что то тайное можно в личку
всё пройдёт, пройдёт и это.
#1618
Благо, что данные решения были, по большей части, отменены.Судебная практика показывает что в сутках отдыха 24 часа. Находил этому 4 примера.
В сутках, действительно, 24 часа, однако рабочих из них - 8 часов. Таким образом, в сутки отдыха вы отдыхаете 8 часов за переработку, а оставшиеся 16 часов - обычное внеслужебное время. Надеюсь, теперь ясно?
Пусть отцы-командиры уменьшают кол-во нарядов (это, кстати, требование УВС)Не получается, служить некому будет. Интересы службы страдают.
Выложите приказ - будем вместе составлять заявление в суд (если захотите).Провёл показательный осмотр внешнего вида моего подразделении с элементами строевого смотра. Готовит приказ о моём наказании, не подготовил л/с к такому мероприятию.
Добавлено спустя 3 минуты 14 секунд:
Регламент служебного времени. В установочном приказе есть.про,надеюсь всем известный, "конец рабочего дня по дополнительной команде"....
Как говорится, безумству храбрых… идейно крепких… умом не очень… но, блин, упертых…
- Роман Буденков
- Модератор
- Сообщения: 14338
- Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
- Откуда: г.Смоленск (совсем)
#1619
dvizenie, у вас регламент служебного времени висит в дежурке и на КПП? он там терпилами составлен и утвержден или НШ и КЧ? этот регламент вводится приказом установочным, все изменения только тем же порядком, т.е. через приказ, а то и сложнее процедура. и кто в части может взять и устно внеси изменения в основной документ на год?
всё пройдёт, пройдёт и это.
#1620
Роман, а в каком ракурсе можно трактовать наше положение сейчас, т.к. Директива была по нашей части когда мы входили в состав РВСН, но сейчас в процессе реорганизаций мы были переданы и по сей момент находимся под крылом войск военно-космической обороны. Директива действительна для нас сейчас или нет т.к. командование части раньше ссылалось на нее. В настоящее время когда пытаешься узнать нынешнее положение, все молчат и пожимают плечами (или может они что то знают, но молчат). Как это сделать?operks писал(а):
Все правильно, однако осмелюсь заметить, что фраза "...по контракту" иногда командованием как бы не замечается.
и не должна, разница не в наличии контрактников, как можно подумать, ведь некоторые читают именно так, там ключевое переведенных - а это значит что достаточно директивы и все.
Вернуться в «КОНТРАКТНАЯ СЛУЖБА»
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 7 гостей