Увольнение по ОШМ

Аватара пользователя
Bug2000
Постоянный участник
Сообщения: 275
Зарегистрирован: 13 май 2011, 09:57

#5641

Непрочитанное сообщение Bug2000 » 23 авг 2011, 22:36

галина111,
Вам вообще не надо было соглашаться на сержантскую.
5. Военнослужащему женского пола по его желанию предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Во время отпуска по уходу за ребенком за военнослужащим женского пола сохраняется место военной службы и воинская должность.
2. Зачисление военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в распоряжение командира (начальника) допускается в следующих случаях и на следующие сроки:
...
з) в случае расформирования воинской части и сокращения в связи с этим воинской должности, которую замещал военнослужащий женского пола, находящийся в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком, - до окончания этого отпуска;
А у Вас часть не расформировывают. Могли бы спокойно получать по прапорщику. Но и сейчас "сохраняется место военной службы".
К сожалению я не юрист
Против кого голосовать понятно - подскажите, за кого? Похоже там все в одной лодке (и причем не в нашей)

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#5642

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 23 авг 2011, 23:18

Могли бы спокойно получать по прапорщику.
нет. там ведь не все ДД платят так что в деньгах разницы нет это до 1,5 лет а с 1,5 до 3 там вообще копейки. а так есть должность хоть какая то есть и после выхода из отпуска по уходу сразу на нее попадет человек причем в любое время можно выйти
всё пройдёт, пройдёт и это.

Аватара пользователя
Bug2000
Постоянный участник
Сообщения: 275
Зарегистрирован: 13 май 2011, 09:57

#5643

Непрочитанное сообщение Bug2000 » 24 авг 2011, 08:38

а так есть должность хоть какая то
А все же, в случае не согласия на сержантскую, как бы начальство выполняло "Во время отпуска по уходу за ребенком за военнослужащим женского пола сохраняется место военной службы и воинская должность."?
К сожалению я не юрист
Против кого голосовать понятно - подскажите, за кого? Похоже там все в одной лодке (и причем не в нашей)

Аватара пользователя
VIPded
Администратор
Администратор
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 13 май 2008, 12:08
Откуда: Севастополь
Контактная информация:

#5644

Непрочитанное сообщение VIPded » 24 авг 2011, 11:12

"Во время отпуска по уходу за ребенком за военнослужащим женского пола сохраняется место военной службы и воинская должность."
Это общее правило, не касающееся ситуаций с сокращением должности. Вы ведь сами себе ответ уже давали выше. :)
Частная юр.практика (офиц. ИП). +79787199856

Аватара пользователя
Bug2000
Постоянный участник
Сообщения: 275
Зарегистрирован: 13 май 2011, 09:57

#5645

Непрочитанное сообщение Bug2000 » 24 авг 2011, 11:38

Вы ведь сами себе ответ уже давали выше
Извините, не совсем понял. :oops:
Если Вы про вывод в распоряжение, то он при расформировании части.
К сожалению я не юрист
Против кого голосовать понятно - подскажите, за кого? Похоже там все в одной лодке (и причем не в нашей)

Аватара пользователя
VIPded
Администратор
Администратор
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 13 май 2008, 12:08
Откуда: Севастополь
Контактная информация:

#5646

Непрочитанное сообщение VIPded » 24 авг 2011, 12:40

Если Вы про вывод в распоряжение, то он при расформировании части.
Я про ст.13 Положения. Полноты урегулированности (касательно "декретов") нет, конечно, но ситуация разруливается "распоряженчеством" на 6 месяцев (по ОШМ) и "аналогией закона".
как бы начальство выполняло "Во время отпуска по уходу за ребенком за военнослужащим женского пола сохраняется место военной службы и воинская должность."?
Общее правило это, повторюсь. Ну вот никак нельзя сохранить должность, которая уже ликвидирована-сокращена. :) Можно только "изобразить бурную деятельность" по поиску равной или подходящей неравной, но кто в реале будет заморачиваться этим (если только не о "блатных" речь идёт)...
Частная юр.практика (офиц. ИП). +79787199856

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#5647

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 24 авг 2011, 12:56

Во время отпуска по уходу за ребенком за военнослужащим женского пола сохраняется место военной службы и воинская должность.
военнослужащий будет все время на должности даже при фактическом ее отсутствии (должности), так же как и при обычном отпуске и на больничном независимо от проведения ОШМ. а сразу после выхода из этого отпуска попадет в распоряжение.

Добавлено спустя 34 секунды:
да и самой то должности не будет будет только ДД из расчета занимаемой должности
всё пройдёт, пройдёт и это.

штурман73
Активный участник
Сообщения: 114
Зарегистрирован: 25 авг 2011, 20:56

#5648

Непрочитанное сообщение штурман73 » 25 авг 2011, 21:53

Добрый вечер! У меня такой вопрос, 12.12.2010 пришла деректива в часть о проведении ОШМ, моя должность по этой директиве подлежала сокращению. 30.12.2010 я вышел из очередного отпуска, а 10.01.2011 был написан рапорт об увольнении по ОШМ после предоставления жилья по ДСН. КЧ начал предсталять к увольнению по ОШМ всех, по указаниям сверху, для того чтобы не было распоряженцев. В листе беседы мной было указано, что согласен с увольнением после предоставления жилья по ДСН. В представлении также было указано, что"офицер настаивает на увольнении после предоставления жилья", но вывод командира в представлении был - уволить в связи с ОШМ. Сейчас я в очередном отпуске- позвонили со строевого и сказали ,что пришла выписка об увольнении по ОШМ ни одного слова с оставленим в списках очередников нет. На момент отправки представления из части ( февраль 2011) выслуга календарная была 19лет 11 месяцев. Извещение из ДЖО в часть пришло 20.01.2001, но мои документы до сих пор там не расмотренны, дом в оперативное упраление МО не передан. Я боюсь, как бы ни кинули с квартирой? Стоит ли судиться, и есть ли возможность отменить приказ об увольнении- на вывод в распоряжение (есть ли судебная практика по моему случаю)?

Аватара пользователя
sportsmen
Заслуженный участник
Сообщения: 2393
Зарегистрирован: 18 апр 2010, 00:40
Откуда: Самара-Тамбов

#5649

Непрочитанное сообщение sportsmen » 25 авг 2011, 22:18

штурман73
вы не указали про то,есть ли у вас служебное жилье?данный момент в вашем случаи будет иметь основное значение
С уважением к участникам форума!

Аватара пользователя
ngb
Модератор
Модератор
Сообщения: 3230
Зарегистрирован: 30 июн 2009, 20:42

#5650

Непрочитанное сообщение ngb » 25 авг 2011, 22:20

Стоит ли судиться, и есть ли возможность отменить приказ об увольнении
Стоит, и поясните по служебке
Я высказываю свое мнение, а решения принимать ВАМ

штурман73
Активный участник
Сообщения: 114
Зарегистрирован: 25 авг 2011, 20:56

#5651

Непрочитанное сообщение штурман73 » 25 авг 2011, 22:49

Живу в общежитии. С начало оно стояло на балансе КЭЧ, а затем было передано на баланс города и с администрацией города заключён договор "на время прохождения службы". На сколько я прав -общежитие не является служебным жильём? Контракт закончился 9 марта 2011(ровно 20 календарей).

Аватара пользователя
sportsmen
Заслуженный участник
Сообщения: 2393
Зарегистрирован: 18 апр 2010, 00:40
Откуда: Самара-Тамбов

#5652

Непрочитанное сообщение sportsmen » 25 авг 2011, 22:56

штурман73
но если служебной квартирой по нормам жилищного законодательства вы не обеспеченны и в своем рапорте на увольнение указали,что на основании 23 статьи закона о статусе не даете своего согласия на увольнение до получения постоянной жилой площади,то шансы ваши в суде, на отмену приказа об увольнении, оцениваю как 99 процентов в вашу пользу
С уважением к участникам форума!

Аватара пользователя
ngb
Модератор
Модератор
Сообщения: 3230
Зарегистрирован: 30 июн 2009, 20:42

#5653

Непрочитанное сообщение ngb » 25 авг 2011, 23:16

штурман73,
В свете вышеописанного считаю надо в суд, и не затягивать чтобы 3 месячный срок не пропустить
Я высказываю свое мнение, а решения принимать ВАМ

штурман73
Активный участник
Сообщения: 114
Зарегистрирован: 25 авг 2011, 20:56

#5654

Непрочитанное сообщение штурман73 » 25 авг 2011, 23:31

По моим данным выписку об увольнении на входящий не ставили в части , так как в рапорте об увольнении по ОШМ после предоставления жилья по ДСН указал, чтобы направили для прождения ВВК, в июле перед отпуском повторный рапорт написал (ссылкой на январский рапорт) просил направить на ВВК. Начмед части свободное место в госпитале заказал только на 28.09.2011. С выпиской не ознакомлен так как ещё в отпуске.

Аватара пользователя
sportsmen
Заслуженный участник
Сообщения: 2393
Зарегистрирован: 18 апр 2010, 00:40
Откуда: Самара-Тамбов

#5655

Непрочитанное сообщение sportsmen » 25 авг 2011, 23:42

штурман73
так как вы выписку лично не видели,могу предположить,что приказа о вашем увольнении ещё нет.Сужу по своей части,частенько слухи неверные распространяются,как говорится кто то услышал звон-но не знает где он.так что сначало лично убедитесь в наличии приказа,снимите копию,а потом уже действуйте
С уважением к участникам форума!

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#5656

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 26 авг 2011, 00:32

Живу в общежитии. С начало оно стояло на балансе КЭЧ, а затем было передано на баланс города и с администрацией города заключён договор "на время прохождения службы". На сколько я прав -общежитие не является служебным жильём? Контракт закончился 9 марта 2011(ровно 20 календарей).
только у меня вопрос вы на очереди стоите?
всё пройдёт, пройдёт и это.

Аватара пользователя
VIPded
Администратор
Администратор
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 13 май 2008, 12:08
Откуда: Севастополь
Контактная информация:

#5657

Непрочитанное сообщение VIPded » 26 авг 2011, 00:37

и не затягивать чтобы 3 месячный срок не пропустить
штурман73, пока считайте 3 месяца от
позвонили со строевого и сказали ,что пришла выписка об увольнении по ОШМ
но ещё надёжнее считать их от даты издания приказа.

Добавлено спустя 3 минуты 52 секунды:
у меня вопрос вы на очереди стоите?
Извещение на человека уже приходило. Значицца, в очереди "по ДЖОшным понятиям" уже не разглядишь, а по закону так вроде стоять ещё и должен. :)
Частная юр.практика (офиц. ИП). +79787199856

штурман73
Активный участник
Сообщения: 114
Зарегистрирован: 25 авг 2011, 20:56

#5658

Непрочитанное сообщение штурман73 » 26 авг 2011, 08:59

Да, в очереди с 2001года.Ещё вопрос-с какого точно момента отсчитывается 3 месячный срок? Выписки в часть сейчас идут от одного до трёх месяцев. Я все таки думаю с того момента как военнослужащий ознакомился с выпиской. И подскажите. где можно для образца посмотреть образцы для подачи в суд.

Аватара пользователя
Go
Заслуженный участник
Сообщения: 1648
Зарегистрирован: 08 сен 2009, 20:00
Откуда: Тверь

#5659

Непрочитанное сообщение Go » 26 авг 2011, 09:38

И подскажите. где можно для образца посмотреть образцы для подачи в суд.
Незаконные увольнения без жилья
Еще можно на сайте своего ГВС покопаться. Найдете решение по аналогичному делу и положите его в основу своего заявления.
Si vis pacem, para bellum

Аватара пользователя
valdai
Заслуженный участник
Сообщения: 991
Зарегистрирован: 26 ноя 2010, 17:30

#5660

Непрочитанное сообщение valdai » 26 авг 2011, 11:04

подскажите,можно ли поменнять ПМЖ, выбранное при увольнении?нахожусь в распоряжении.т.е. переписаться на другой город.
Все что я пишу-является моим личным мнением.

Аватара пользователя
SVVS
Постоянный участник
Сообщения: 345
Зарегистрирован: 26 окт 2009, 12:22
Откуда: Краснодар

#5661

Непрочитанное сообщение SVVS » 26 авг 2011, 11:23

подскажите,можно ли поменнять ПМЖ, выбранное при увольнении?
...можно, это Ваше право.

Аватара пользователя
valdai
Заслуженный участник
Сообщения: 991
Зарегистрирован: 26 ноя 2010, 17:30

#5662

Непрочитанное сообщение valdai » 26 авг 2011, 12:47

а после переписания рапорта,я квартиру буду ждать уже уволенным?раньше так помоему было.
Все что я пишу-является моим личным мнением.

Аватара пользователя
VIPded
Администратор
Администратор
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 13 май 2008, 12:08
Откуда: Севастополь
Контактная информация:

#5663

Непрочитанное сообщение VIPded » 26 авг 2011, 13:44

а после переписания рапорта,я квартиру буду ждать уже уволенным?
Не исключено. Сочтут затягиванием жилвопроса и уволят. :( А, может, и обойдётся... многое от деталей зависит. :?
Частная юр.практика (офиц. ИП). +79787199856

Аватара пользователя
valdai
Заслуженный участник
Сообщения: 991
Зарегистрирован: 26 ноя 2010, 17:30

#5664

Непрочитанное сообщение valdai » 26 авг 2011, 14:03

да какое тут затягивание.наооборот,хочу получить там где есть,без разницы.сейчас в екатеринбурге,и цены на жилье здесь недешевые.корысти никакой.
Все что я пишу-является моим личным мнением.

Аватара пользователя
Bug2000
Постоянный участник
Сообщения: 275
Зарегистрирован: 13 май 2011, 09:57

#5665

Непрочитанное сообщение Bug2000 » 26 авг 2011, 14:05

Сочтут затягиванием жилвопроса и уволят
А были случаи? Прям так с формулировкой "в связи с затягиванием жилищного вопроса"?
К сожалению я не юрист
Против кого голосовать понятно - подскажите, за кого? Похоже там все в одной лодке (и причем не в нашей)

Аватара пользователя
VIPded
Администратор
Администратор
Сообщения: 15106
Зарегистрирован: 13 май 2008, 12:08
Откуда: Севастополь
Контактная информация:

#5666

Непрочитанное сообщение VIPded » 26 авг 2011, 15:03

Прям так с формулировкой "в связи с затягиванием жилищного вопроса"
Прям так суды пишут в своих отказных решениях по восстановлению на службе... ;)
Частная юр.практика (офиц. ИП). +79787199856

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#5667

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 26 авг 2011, 17:36

Я все таки думаю с того момента как военнослужащий ознакомился с выпиской.
или должен был ознакомиться
где можно для образца посмотреть образцы для подачи в суд.
на форуме
но ещё надёжнее считать их от даты издания приказа.
именно иначе придется восстанавливать срок и уповать на чужих людей в этом деле
всё пройдёт, пройдёт и это.

штурман73
Активный участник
Сообщения: 114
Зарегистрирован: 25 авг 2011, 20:56

Re:

#5668

Непрочитанное сообщение штурман73 » 26 авг 2011, 19:38

Я все таки думаю с того момента как военнослужащий ознакомился с выпиской.
или должен был ознакомиться
но ещё надёжнее считать их от даты издания приказа.
именно иначе придется восстанавливать срок и уповать на чужих людей в этом деле
Если можно более подробнее это описать, не совсем четко понял смысл ответов :?

Аватара пользователя
Роман Буденков
Модератор
Модератор
Сообщения: 14338
Зарегистрирован: 08 янв 2009, 22:33
Откуда: г.Смоленск (совсем)

#5669

Непрочитанное сообщение Роман Буденков » 26 авг 2011, 21:53

что непонятного? сейчас попробую немного подробнее.

Статья 256. Срок обращения с заявлением в суд

1. Гражданин вправе обратиться в суд с заявлением в течение трех месяцев со дня, когда ему стало известно о нарушении его прав и свобод.
2. Пропуск трехмесячного срока обращения в суд с заявлением не является для суда основанием для отказа в принятии заявления. Причины пропуска срока выясняются в предварительном судебном заседании или судебном заседании и могут являться основанием для отказа в удовлетворении заявления.
это из ГПК РФ
вы узнали о том что издан приказ и ознакомились с ним, тут все понятно именно с этого срока потекло 3 месяца. дальше вы могли узнать об издании такого приказа но к примеру отказались ознакамливаться с ним тут срок потечет с момента как отказались, т.е. когда у вас появилась такая возможность. дальше срок этот может быть восстановлен по причине признанной уважительной судом.
всё пройдёт, пройдёт и это.

gulya
Активный новичок
Сообщения: 22
Зарегистрирован: 05 фев 2011, 02:06
Откуда: москва

#5670

Непрочитанное сообщение gulya » 27 авг 2011, 11:14

Добрый день!А можно еще вопрос,готовим заявление в суд,на не выплату дд после 6-ти мес нахождения в распоряжении и хотим указать в этом же заявление на возмещение денежных средств по 1010 приказу,дело в том что ОШМ были нояб-дек 2010 го,в феврале пришла директива о выводе в распоряжение,все это время муж ходил на работу,дела никому не передавал,т.е с дек 10 года и по май 11 года ходил на службу не как положено распоряженцам раз в 10 суток,а каждый день (апрель май был отпуск)после отпуска ходил раз в 10 суток.так вот в июле давали поощрение за первое полугодие 11 года по 1010 приказу,в которое он не попал.(не включил в список Командир части)так хочу спросить положено распоряженцам по 1010 приказу поощрение?даже если он в распоряжении,он не перестал был военнослужащим,тем более что и дела не передавал до сих пор,он матер ответственный?и как бы правильно все это в заявление указать?спасибо!


Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: Amazon [Bot] и 16 гостей