Увольнение по несоблюдению контракта военнослужащим
Re: Увольнение по несоблюдению контракта военнослужащим
#1711VENTA
Пока все нормально, преследования по НУК нет. Но ведь все может моментально поменяться особенно после марта, хочется подстелить соломку, посчитать наперед. Есть желание дождаться жилья ПИМЖ в погонах.
Так каким образом Указ Президента РФ от 21 марта 2011 г. N 337 может ко мне относиться, если контракт у меня был заключен до его издания?
Статья 422. Договор и закон
1. Договор должен соответствовать обязательным для сторон правилам, установленным законом и иными правовыми актами (императивным нормам), действующим в момент его заключения.
2. Если после заключения договора принят закон, устанавливающий обязательные для сторон правила иные, чем те, которые действовали при заключении договора, условия заключенного договора сохраняют силу, кроме случаев, когда в законе установлено, что его действие распространяется на отношения, возникшие из ранее заключенных договоров.
Так распространяется положения Указа на отношения, возникшие из ранее заключенных договоров?
Добавлено спустя 11 минут 41 секунду:
А то, что я избрал рапортом на будущее увал по пределу , то нельзя ли это трактовать, как "вновь возникшее обстоятельство" после возникновения Указа. И сам предел возник то же после Указа. А право на увольнение по ОШМ (истекли 6 мес в распоряжении) появилось до Указа. Так может лучше подать рапорт на изменения выбранного пункта по пределу на пункт по ОШМ.
Пока все нормально, преследования по НУК нет. Но ведь все может моментально поменяться особенно после марта, хочется подстелить соломку, посчитать наперед. Есть желание дождаться жилья ПИМЖ в погонах.
Так каким образом Указ Президента РФ от 21 марта 2011 г. N 337 может ко мне относиться, если контракт у меня был заключен до его издания?
Статья 422. Договор и закон
1. Договор должен соответствовать обязательным для сторон правилам, установленным законом и иными правовыми актами (императивным нормам), действующим в момент его заключения.
2. Если после заключения договора принят закон, устанавливающий обязательные для сторон правила иные, чем те, которые действовали при заключении договора, условия заключенного договора сохраняют силу, кроме случаев, когда в законе установлено, что его действие распространяется на отношения, возникшие из ранее заключенных договоров.
Так распространяется положения Указа на отношения, возникшие из ранее заключенных договоров?
Добавлено спустя 11 минут 41 секунду:
А то, что я избрал рапортом на будущее увал по пределу , то нельзя ли это трактовать, как "вновь возникшее обстоятельство" после возникновения Указа. И сам предел возник то же после Указа. А право на увольнение по ОШМ (истекли 6 мес в распоряжении) появилось до Указа. Так может лучше подать рапорт на изменения выбранного пункта по пределу на пункт по ОШМ.
#1712
Подскажите как быть?! Меня уволили ( по иковому заявлению с 24 марта 2010 ) ст.51 п.2 п.п Е (Как невыдержавшую испытания) - я лично с трудом понимаю что это значит?! эта статья была написана в обходном листе. сейчас на меня подали с суд в искавом заявлении я уволена в запас по подпункту Е пункта 4 статьи 34. С меня хотят взыскать за вещевое имущество Трудовая у меня на руках.., в ней нет ни каких записей о службе... Есть больничный не принятый медиками с травмпункта..., есть копия обходного листа со всеми печатями.. на службе я с 17 ноября 2011 то есть три месяца прошло- почему меня уволили??? Заявление о принятии на службу я писала поваром в солдатскую столовую..,фактически работала поваром летного инженерно-технического состава взвода хозяйственного обслуживания роты аэродромно-технического обеспечения воисковой части хххх
с 1 января 2011 по 7 апреля 2011 меня лишают 100% выплат за хорошую работу за недобросовестное исполнение должностных обязанностей.. с 26 марта 2011 мне дают основной отпуск за 2011 год на 13 суток по 7 апреля и пишут без выезда. а выезд у меня был в китай.., писала на возврат денег.., они говорят что я не писала... расчет я не получала.., и самое смешное за эту форму с меня уже высчитывали в фин службе.., оставалось придти за расчетом! я плюнула на них! и стала искать работу!!! Что мне делать как быть ????????? не хочу платить дважды за форму???????? Что в суде говорить????? у меня от их наглости голова кругом???????
с 1 января 2011 по 7 апреля 2011 меня лишают 100% выплат за хорошую работу за недобросовестное исполнение должностных обязанностей.. с 26 марта 2011 мне дают основной отпуск за 2011 год на 13 суток по 7 апреля и пишут без выезда. а выезд у меня был в китай.., писала на возврат денег.., они говорят что я не писала... расчет я не получала.., и самое смешное за эту форму с меня уже высчитывали в фин службе.., оставалось придти за расчетом! я плюнула на них! и стала искать работу!!! Что мне делать как быть ????????? не хочу платить дважды за форму???????? Что в суде говорить????? у меня от их наглости голова кругом???????
#1713
Помогите советом! 21 календарь, до увольнения по пределу (сентябрь 2013) чуть-чуть. Звание старший прапорщик, командир отделения материального обеспечения, отправили на переподготовку в учебное подразделение. Обучение по программе 3-х месячной подготовки солдат-срочников (химик-разведчик). Могут ли уволить меня до предельного возраста за отказ от такой переподготовки и по какому основанию?
- Лана Лященко
- Постоянный участник
- Сообщения: 440
- Зарегистрирован: 07 июн 2011, 01:56
#1714
НУК, отказаться от переподготовки нельзя(ну если ток аванса не получите или там *язва* Вас неожиданно свалит и в госпиталь уложит)по какому основанию
#1715
Когда работал на стороне.Ничего он не будут доказывать, просто уволят по нарушению Закона
А разве при увольнению по этому основанию при выслуге 20 лет и более теряется право на жилье?
- Константин Маркин
- Администратор
- Сообщения: 19335
- Зарегистрирован: 05 янв 2007, 19:03
- Откуда: Великий Новгород, Москва
- Контактная информация:
#1717
А как в реалии на практике происходит? Есть прецеденты.Формально на жилье по месту службы - нет
#1718
Если успел получить жилье ДО увольнения по НУК и дотянул до 20-ки(либо относишься к категории ДО 98 года) то проблем вообще быть не должно!Константин Маркин писал(а):
Формально на жилье по месту службы - нет
А как в реалии на практике происходит? Есть прецеденты.
Знаю таких как в скобках и без 20-ки при увольнении по НУК жилье по соцнайму себе оставили.
Что по остальным - покажет время! Им только начали что то давать...
.
Пан или пропал?
Красное или черное?
Квартира или пенсия?
Риэлтор.
Любые действия с недвижимостью в Санкт-Петербурге и Лен. обл. Юридически проверенные новостройки - по ценам застройщиков. Продажа, покупка (включая военную ипотеку), сдача в аренду, доверительное управление... Тел.(beeline) 8909 588 27 33
Любые действия с недвижимостью в Санкт-Петербурге и Лен. обл. Юридически проверенные новостройки - по ценам застройщиков. Продажа, покупка (включая военную ипотеку), сдача в аренду, доверительное управление... Тел.(beeline) 8909 588 27 33
#1719
Доброго времени суток! У мужа ситуация следующая-лишение прав по решению военного гарнизонного суда (за управление в нетрезвом состоянии 08.03.2011-ни в наряде, ни на БД, ответственным не стоял-сразу вопрос- считался ли выполняющим должностные обязанности или нет? ссылаясь на ст.8 Устава внутр. службы ВС РФ)-строгий выговор (одно взыскание в личной карточке)-аттестационная комиссия-лист беседы (в листе беседы указал, что не согласен с решением атт. комисс. и хочет служить)-увольнение по НУК.
теперь факты, по которым собираемся подавать в суд:
1. Расследование, разбирательство по данному факту появления в общественных местах не проводилось.
2. Протокол о грубом дисциплинарном проступке составлен, но нет подписи составившего и супругу он не доводился, что является нарушением прав военнослужащего на оспаривание применения к нему дисц. взыскания.
3.Подписи в приказе по части о запрете командира вождения ТС в состоянии алкогольного опьянения моего мужа нет (вообще не знаем есть такой приказ или нет), ну эт на тот случай, если вдруг захотят повернуть как не выполнение приказа командира.
4. Согласно приказа о взыскании трактовка - "За употребление спиртых напитков", в карточку занесено "За управление автомобилем в состоянии опьянения" и приказ от 24.05.11, а доведен лишь 24.08.2011.
5. На основании ст. 28.2 п.1 ФЗ " О статусе в/сл"
В общем инкриминируют нарушение ст.ст. 20 и 72 Устава внутр. службы ВС РФ. Приняли во внимание тот факт, что муж, находясь в отпуске, сломал руку, со слов врача, находился в стадии легкого алкогольного опьянения (в части мужа "попросили" написать такую же объяснительную), мед освидетельствование не проводилось - акта нет. Пртокола нет и взыскания не получил. Подводя итог всему вышесказанному, муж первый алкоголик, порочит честь и достоинство Российского офицера!!!!
Вопрос в следующем:
1. каковы шансы в суде? я конечно понимаю, что с точностью до 100% ответить нельзя, но хотя бы примет ли суд во внимание приведённые доводы?
2. на основании аттестационной комиссии признан не соответствующим занимаемой должности, хотя взысканий по выполнению долж. обяз-ей не имеет. Этот факт как-то может повлиять на решение суда?
3. физ. подготовка сдана на отлично, был вписан в приказ на выплату надбавки. можно занести в плюсик на суде?
теперь факты, по которым собираемся подавать в суд:
1. Расследование, разбирательство по данному факту появления в общественных местах не проводилось.
2. Протокол о грубом дисциплинарном проступке составлен, но нет подписи составившего и супругу он не доводился, что является нарушением прав военнослужащего на оспаривание применения к нему дисц. взыскания.
3.Подписи в приказе по части о запрете командира вождения ТС в состоянии алкогольного опьянения моего мужа нет (вообще не знаем есть такой приказ или нет), ну эт на тот случай, если вдруг захотят повернуть как не выполнение приказа командира.
4. Согласно приказа о взыскании трактовка - "За употребление спиртых напитков", в карточку занесено "За управление автомобилем в состоянии опьянения" и приказ от 24.05.11, а доведен лишь 24.08.2011.
5. На основании ст. 28.2 п.1 ФЗ " О статусе в/сл"
В общем инкриминируют нарушение ст.ст. 20 и 72 Устава внутр. службы ВС РФ. Приняли во внимание тот факт, что муж, находясь в отпуске, сломал руку, со слов врача, находился в стадии легкого алкогольного опьянения (в части мужа "попросили" написать такую же объяснительную), мед освидетельствование не проводилось - акта нет. Пртокола нет и взыскания не получил. Подводя итог всему вышесказанному, муж первый алкоголик, порочит честь и достоинство Российского офицера!!!!
Вопрос в следующем:
1. каковы шансы в суде? я конечно понимаю, что с точностью до 100% ответить нельзя, но хотя бы примет ли суд во внимание приведённые доводы?
2. на основании аттестационной комиссии признан не соответствующим занимаемой должности, хотя взысканий по выполнению долж. обяз-ей не имеет. Этот факт как-то может повлиять на решение суда?
3. физ. подготовка сдана на отлично, был вписан в приказ на выплату надбавки. можно занести в плюсик на суде?
- Сар_В_Мед_И
- Заслуженный участник
- Сообщения: 4349
- Зарегистрирован: 28 апр 2010, 23:11
- Откуда: город Москва, Герасимов Алексей Михайлович
Re:
#1720А разве нет? Вождение автомобиля в состоянии алкогольного опьянения-это зло. За это сажать нужно, а не просто увольнять.Подводя итог всему вышесказанному, муж первый алкоголик, порочит честь и достоинство Российского офицера!!!!
«Чужой земли не хотим, но и своей земли, ни одного клочка своей земли не отдадим никому». (Слова, приписываемые Александру Невскому, процитированные Сталиным в политическом отчете XVI съезду ВКП(б))
#1721
Безусловно, это так. Но рубить вот так, без разбирательства, считаю, что нельзя. Неизвестно, что было на самом деле, Сар_В_Мед_И, Вы же в России живете, бывает не всегда лишенный за вождение в нетрезвом виде, на самом деле в этом самом виде был за рулемВождение автомобиля в состоянии алкогольного опьянения-это зло. За это сажать нужно, а не просто увольнять.

Обжаловали данный приказ?! Доведен 24.08.2011, срок на обжалование - 3 месяца.4. Согласно приказа о взыскании трактовка - "За употребление спиртых напитков", в карточку занесено "За управление автомобилем в состоянии опьянения" и приказ от 24.05.11, а доведен лишь 24.08.2011.
Когда она была? Опять же обжаловали ли выводы комиссии в суде? Тот же срок - 3 месяца.аттестационная комиссия-лист беседы (в листе беседы указал, что не согласен с решением атт. комисс. и хочет служить)-
И что написал?!(в части мужа "попросили" написать такую же объяснительную)
Мое мнение - близки к 0.каковы шансы в суде?
#1722
Могу не согласиться с Вами. Муж не садился за руль после употребления алкоголя. 08.03. было вообще утро и показало 0,03 промилле. Понятное дело, что можно говорить о том, чего ж не поехал на мед освид-е? Да согласился просто со всем и всё, сказал, что безработный, но до части всё равно дошло. У меня муж спортсмен, КМС по рукопашному бою и не употребляет вообще - исключение пиво б/алк. Так что, Сар_В_Мед_И, не стоит делать поспешных выводов!!!А разве нет? Вождение автомобиля в состоянии алкогольного опьянения-это зло. За это сажать нужно, а не просто увольнять.
- Сар_В_Мед_И
- Заслуженный участник
- Сообщения: 4349
- Зарегистрирован: 28 апр 2010, 23:11
- Откуда: город Москва, Герасимов Алексей Михайлович
Re:
#1723Надо было сразу об этом писать! Тогда извините!У меня муж спортсмен, КМС по рукопашному бою и не стоит делать поспешных выводов!!!

«Чужой земли не хотим, но и своей земли, ни одного клочка своей земли не отдадим никому». (Слова, приписываемые Александру Невскому, процитированные Сталиным в политическом отчете XVI съезду ВКП(б))
Re:
#1724Обжаловали данный приказ?! Доведен 24.08.2011, срок на обжалование - 3 месяца.4. Согласно приказа о взыскании трактовка - "За употребление спиртых напитков", в карточку занесено "За управление автомобилем в состоянии опьянения" и приказ от 24.05.11, а доведен лишь 24.08.2011.
Когда она была? Опять же обжаловали ли выводы комиссии в суде? Тот же срок - 3 месяца.аттестационная комиссия-лист беседы (в листе беседы указал, что не согласен с решением атт. комисс. и хочет служить)-
Обжаловать не получилось ничего, т.к. находился в командировке. После признания не соответствующим занимаемой должности, отправляют старшим на стрельбы - вот это вообще не понятно!!!! Я писала в прокуратуру. Мужа вызывали-молодой лейтенант из прокуратуры сказал, что выговор снимут, после визита командования в/ч в прокуратуру, мне пришел ответ, что права нарушены были, но процедура представления на увольнение должностными лицами в/ч не нарушена.
А сейчас вообще говорят, что если б я не написала в прокуратуру, то мужа бы не уволили.
Добавлено спустя 2 минуты 11 секунд:
Только не очень понятно, почему согласился с гайцами если вообще не пьет.[/quote] Да не соглашался он, но 08.03 - сами понимаете рейд!!! Мы живем в 10 км от города, чтоб съездить в город нужно каждый раз через пост ехать.
#1725
добрый день . может кто советом поможет. мой муж ст. лейтенант в июне
2011 года издается приказ на увольнение по несоблюдению контракта со
стороны военнослужащего , 1и 2 суд проиграл .он прошел ввк ему
поставили д не годен к военнойслужбе сахарный диабет. на тот момент еще
не исключен из списков части написал рапорт на изменение статьи
увольнения с нук на по здоровью , и на тот момент выслуга у него была
более десяти лет , у него возникает право на получение квартиры.он
является участником военной ипотеки документы отравил но еще не
получил .в части рапорт зарегистрировали 18ноября . два дня назад узнаем
что муж исключен из списков части 31декабря статья увольнения
несоблюдение. сейчас подаем на суд о изменении статьи увольнения.
может подскажите ссылки на решения судей по подобным делам. и вообще
какой шас на решегие вопроса в нашу пользу. спасибо.
2011 года издается приказ на увольнение по несоблюдению контракта со
стороны военнослужащего , 1и 2 суд проиграл .он прошел ввк ему
поставили д не годен к военнойслужбе сахарный диабет. на тот момент еще
не исключен из списков части написал рапорт на изменение статьи
увольнения с нук на по здоровью , и на тот момент выслуга у него была
более десяти лет , у него возникает право на получение квартиры.он
является участником военной ипотеки документы отравил но еще не
получил .в части рапорт зарегистрировали 18ноября . два дня назад узнаем
что муж исключен из списков части 31декабря статья увольнения
несоблюдение. сейчас подаем на суд о изменении статьи увольнения.
может подскажите ссылки на решения судей по подобным делам. и вообще
какой шас на решегие вопроса в нашу пользу. спасибо.
#1726
Скажите пожалуйста( увольняюсь по ОШМ, выслуга более 10 лет) 1.Могут уволить по НУК после завершения контракта?
2. Могут ли заставить подписывать новый контракт и чем грозир неподписание
2. Могут ли заставить подписывать новый контракт и чем грозир неподписание
-
- Участник
- Сообщения: 33
- Зарегистрирован: 26 янв 2012, 22:41
#1727
Здравствуйте ,я военнослужащий по контракту, у меня такая проблема, в декабре 2011 меня остановило ДПС и выявило остаточное явление, после чего доложили в штаб флота, на следующий день меня отправили в отпуск с последующим увольнением. За все время моей службы у меня не было ни одного выговора, служебная карточка полностью чиста, кроме грамот и благодарностей от начальства ничего не слышал. У меня на руках остались жена и грудной ребенок, живем в военном общежитии, после окончания отпуска, я должен сдать комнату, в последствии мы в прямом смысле оказываемся на улице. Подскажите пожалуйста, можно ли мне восстановиться на службе, или заключить новый контракт
#1728
При увольнении по НУК право выбора статьи увольнения у военнослужащего нет. Увы.и вообще
какой шас на решегие вопроса в нашу пользу.
#1729
А как вообще ДПС и контракт соотносят те кто Вас увольняют? Какое конкретно условие контракта Вы не выполняете?в декабре 2011 меня остановило ДПС и выявило остаточное явление, после чего доложили в штаб флота, на следующий день меня отправили в отпуск с последующим увольнением.
-
- Участник
- Сообщения: 33
- Зарегистрирован: 26 янв 2012, 22:41
#1730
...доложили в комендатуру, комендатура в штаб флота, пришло распоряжение уволить, оправили в отпуск с последующим увольнении, 12.01.2012г был суд, лишение полтора года
Добавлено спустя 2 минуты 38 секунд:
...ст.12.8 коап рф, приказание начальника штаба флота...
Добавлено спустя 15 минут 59 секунд:
..........или заключить новый контракт.......отношение с другого корабля есть, механик и старпом (зная меня лично) готовы обеими руками взять меня на контракт, проблема с бригадой которая должна мне подписать ходатайство, яко бы НУК плохая статья и они не хотят брать на себя ответственность....как мне быть...
Добавлено спустя 4 минуты 4 секунды:
...за ранее спасибо...
Добавлено спустя 2 минуты 38 секунд:
...ст.12.8 коап рф, приказание начальника штаба флота...
Добавлено спустя 15 минут 59 секунд:
..........или заключить новый контракт.......отношение с другого корабля есть, механик и старпом (зная меня лично) готовы обеими руками взять меня на контракт, проблема с бригадой которая должна мне подписать ходатайство, яко бы НУК плохая статья и они не хотят брать на себя ответственность....как мне быть...
Добавлено спустя 4 минуты 4 секунды:
...за ранее спасибо...
#1731
У нас в аналогичных ситуациях контрактников заставляли писать "по собственному желанию", офицеры отделывались переводом в другую часть. Насколько я в курсе, могу ошибаться, если нет каких-то дополнительных условий контракта \как например в фсб ввели\ - уволить за это нельзя. НШ флота фигура высокая и его приказание со рвением бросились исполнять....ст.12.8 коап рф, приказание начальника штаба флота...
Мое мнение: Вам нужно найти рядом хорошего юриста по военному праву \может быть из юристов форума\ , который с вами по судам пойдет, и в судебном порядке отменять увольнение, т.е восстанавливаться. Затем на Ваш выбор: служить, переводится или увольнятся с хорошей статьей.
Приказ об увольнении уже издан? Вы с ним ознакомились?
-
- Участник
- Сообщения: 33
- Зарегистрирован: 26 янв 2012, 22:41
#1732
//.........да... приказ был сделан 19.12.2011, влепили выговор..,а случилось 18.12.2011 мне сразу сказали писать рапорт по НСК, сразу попросили написать рапорт о сдаче дел и обязанностей, я на мичманской должности стоял, , из отпуска вышел 21.01.2012, приказ я увидел примерно 25.12.2011,...еще мне не выплатили ДД за январь...и еще вопрос, я где-то слышал, что по административке увольнять с грудным ребонком на руках, не имеют права.....по большому счету ...не знаю на сколько это правда...
Добавлено спустя 6 минут 23 секунды:
...у нас даже офицеров по 12.8 коап увольняют и увольняли....без разговоров....и вот еще...у одного нашего контрактника во время службы влепили условку за избиение гражданского, после суда примерно через неделю, он пьяный не имея прав угоняет машину, дпс его ловит ст.12.3 п.3....отмазывался якобы не он был за рулем, в конечном этоге ему присуждают штраф 5000 руб тем более служить он не хочет, но до сих пор служит...., и как это понимать, взяв мою ситуацию и его
Добавлено спустя 4 минуты 51 секунду:
.......на сколько мне известно он не из блатных....
Добавлено спустя :
.......на сколько мне известно он не из блатных....
Добавлено спустя 6 минут 23 секунды:
...у нас даже офицеров по 12.8 коап увольняют и увольняли....без разговоров....и вот еще...у одного нашего контрактника во время службы влепили условку за избиение гражданского, после суда примерно через неделю, он пьяный не имея прав угоняет машину, дпс его ловит ст.12.3 п.3....отмазывался якобы не он был за рулем, в конечном этоге ему присуждают штраф 5000 руб тем более служить он не хочет, но до сих пор служит...., и как это понимать, взяв мою ситуацию и его
Добавлено спустя 4 минуты 51 секунду:
.......на сколько мне известно он не из блатных....
Добавлено спустя :
.......на сколько мне известно он не из блатных....
#1733
Какие права?что права нарушены были
Какая связь между рейдом и согласием?!Да не соглашался он, но 08.03 - сами понимаете рейд!!! Мы живем в 10 км от города, чтоб съездить в город нужно каждый раз через пост ехать.
Таков новый "обморок". К сожалению, не знание НПА, может быть иные обстоятельства (командировка), опять же виизит в прокуратуру в данных обстоятельствах только поспособствовали негативному развитию событий. Шансов мало, пробуйте догововариваться с командованием, покайтесь, может быть простят. ИМХО.А сейчас вообще говорят, что если б я не написала в прокуратуру, то мужа бы не уволили.
Пожалуй, только так.Мое мнение: Вам нужно найти рядом хорошего юриста по военному праву \может быть из юристов форума\ , который с вами по судам пойдет, и в судебном порядке отменять увольнение, т.е восстанавливаться. Затем на Ваш выбор: служить, переводится или увольнятся с хорошей статьей.
-
- Участник
- Сообщения: 33
- Зарегистрирован: 26 янв 2012, 22:41
#1734
...а к кому из сайта обратиться???
Добавлено спустя 6 минут 3 секунды:
...из юристов....
Добавлено спустя 28 минут 42 секунды:
...за 2 года моего контракта из вещевого имущества, мне было выдано, 2 повседневного рабочего платья (робишка), 8 пар носков, 2 тельняшки, 2 майки, фуражка белая и черная, .........ни шинели, ни шапки, ни обуви, ни парадки.....все приходилось покупать в магазине или перекупать у таких же военных за свой счет, мне даже насчитали долг за вещевое имущество 300 руб, это говорит о том что еще раз доказано что ничего не выдавалось.....я знаю, например, что шинель дается на 5 лет....ясно что чеков с магазина никто не хранил, ну а когда с рук за пол-цены покупаешь, соответственно их и не будет, хотя если цеплялись к форме одежды, то говорилось мол выдайте и Я одену новую форму, на что открытым текстом отвечалось.....иди в магазин и купи .....как это объяснить....соответственно уже тут нарушались мои права....
Добавлено спустя 6 минут 3 секунды:
...из юристов....
Добавлено спустя 28 минут 42 секунды:
...за 2 года моего контракта из вещевого имущества, мне было выдано, 2 повседневного рабочего платья (робишка), 8 пар носков, 2 тельняшки, 2 майки, фуражка белая и черная, .........ни шинели, ни шапки, ни обуви, ни парадки.....все приходилось покупать в магазине или перекупать у таких же военных за свой счет, мне даже насчитали долг за вещевое имущество 300 руб, это говорит о том что еще раз доказано что ничего не выдавалось.....я знаю, например, что шинель дается на 5 лет....ясно что чеков с магазина никто не хранил, ну а когда с рук за пол-цены покупаешь, соответственно их и не будет, хотя если цеплялись к форме одежды, то говорилось мол выдайте и Я одену новую форму, на что открытым текстом отвечалось.....иди в магазин и купи .....как это объяснить....соответственно уже тут нарушались мои права....
-
- Участник
- Сообщения: 33
- Зарегистрирован: 26 янв 2012, 22:41
#1735
я где-то слышал, что по административке увольнять с грудным ребонком на руках, не имеют права.....по большому счету ...не знаю на сколько это правда...
#1736
статья увольнения несоблюдение. сейчас подаем на суд о изменении статьи увольнения.
Вряд ли получится. При наличии у военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, нескольких оснований для увольнения с военной службы он увольняется по избранному им основанию, за исключением ряда случаев, в том числе когда увольнение производится в связи с невыполнением им условий контракта (см. пункт 11 статьи 34 Положения о порядке прохождения военной службы и подпункт "в" пункта 2 статьи 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе").какой шас на решегие вопроса в нашу пользу
-
- Участник
- Сообщения: 33
- Зарегистрирован: 26 янв 2012, 22:41
#1737
я где-то слышал, что по административке увольнять с грудным ребонком на руках, не имеют права.....по большому счету ...не знаю на сколько это правда..
Добавлено спустя 1 минуту 2 секунды:
.....и какие нюансы есть в этом...??????
Добавлено спустя 1 минуту 2 секунды:
.....и какие нюансы есть в этом...??????
#1738
Не правда. И увольняют Вас по НУК.я где-то слышал, что по административке увольнять с грудным ребонком на руках, не имеют права.....по большому счету ...не знаю на сколько это правда..
Работу искать... на гражданке. ИМХО.....как мне быть...
Раз пишите, что:
значит знали отношение командования в подобных случаях. Тогда какого х..я имея жену с грудным ребенком, садитесь за руль с остаточным?! Тем более в то время, как в ВС РФ значительно повысили ДД....у нас даже офицеров по 12.8 коап увольняют и увольняли....без разговоров....
Будет Вам уроком.
Мой совет, если берут:
записывайтесь (ищие иной способ) на прием по личным вопросам к НШ флота, падайте ему в ноги, объясняйте про жену с ребенком и т.п., короче вымаливайте прощение, так сказать, клянитесь, что больше не повторится и т.п.обеими руками взять меня на контракт, проблема с бригадой которая должна мне подписать ходатайство, яко бы НУК плохая статья и они не хотят брать на себя ответственность
Ну а не прокатит, см. рекомендации выше.
#1739
Попробуйте Константин Маркин Кот, ВИП-Дед - как правило практикующие юристы обозначают себя и указывают способы связи и их легко отличить на форуме от прочих форумчан....а к кому из сайта обратиться???
не Вы один такой, но увы это к делу в Вашу пользу не пришьешь. Хотите поскандалить, можете написать прокурору заявление на тех лиц которые Вам так говорили - но это уже совсем другая история. По делу если Вы хотите переделать увольнение на несоблюдение контракта со стороны вч - не реально....за 2 года моего контракта из вещевого имущества, мне было выдано.....иди в магазин и купи .....как это объяснить....соответственно уже тут нарушались мои права
Вы сами писали рапорт на увольнение по НСК? ИМХО не нужно было так делать. Если Вас выгоняют - то пусть пишут пачки расследований, обоснований для увольнения и т.д. Вы в такой ситуации, если попали под "горячую руку" просто стоите в сторонке, курите и можете смеятся. А вокруг Вас пусть суетятся те кому надо Вас уволить. Если Вас уже загоняют - то писать рапорт на увольнение надо было по собственному.приказ был сделан 19.12.2011, влепили выговор..,а случилось 18.12.2011 мне сразу сказали писать рапорт по НСК, сразу попросили написать рапорт о сдаче дел и обязанностей, я на мичманской должности стоял, , из отпуска вышел 21.01.2012, приказ я увидел примерно 25.12.2011,...еще мне не выплатили ДД за январь...и еще вопрос, я где-то слышал, что по административке увольнять с грудным ребонком на руках, не имеют права..
По увольнению с грудным ребенком - ничего сказать не могу, не сталкивался с такими ситуациями. Но боюсь, что Вы сами себе осложнили ситуацию написав рапорт на увольнение. Я бы так никогда не сделал.
С ВВК как вопрос решили: небось Вам предложили отказаться от него?
Добавлено спустя 8 минут 54 секунды:
Отношение командование примерно везде такое. Просто способы давления на "простых военных" разные. В моем понимании увольнении по НУК - это:значит знали отношение командования в подобных случаях
1. Ты не пишешь никакого рапорта на увольнение.
2. Наоборот на тебя пишут кипу бумаг доказывая какой ты негодяй и в чем заключается нарушение контракта с твоей стороны. И человека имеющего одни поощрения нужно вначале сделать злостным негодяем.
3. Тебя ставят перед фактом: материалы разбирательств, приказ на увольнение по НУК, направление на ВВК, время на сдачу дел и расчет с в\ч.
Примерно как-то так.
У нас именно по этому и вынуждают увольнятся по собственному.
-
- Новичок
- Сообщения: 7
- Зарегистрирован: 27 янв 2012, 16:26
#1740
Добрый вечер! В апреле 2012г.-20 календарных лет выслуги,на данный момент мне 44года. Контракт заканчивается в январе 2013года. Хотел в апреле уйти на пенсию, в кадрах сказали, что только по несоблюдению контракта.
Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 15 гостей