Как затянуть увольнение

zabotin
Постоянный участник
Сообщения: 427
Зарегистрирован: 29 мар 2010, 12:30

#2071

Непрочитанное сообщение zabotin » 05 мар 2012, 22:08

Увольнение в связи с ОШМ не относится к тем случаям, когда обязательным условием является написание соответствующего рапорта. Могут и без него уволить.
Но требуют рапорта новой датой, ранее около трех лет назад был уже написан!

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#2072

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 05 мар 2012, 22:48

Но требуют рапорта новой датой, ранее около трех лет назад был уже написан!
На каком основании требуют?

zabotin
Постоянный участник
Сообщения: 427
Зарегистрирован: 29 мар 2010, 12:30

#2073

Непрочитанное сообщение zabotin » 06 мар 2012, 09:59

На каком основании требуют?
Чтобы подстраховаться, вдруг я изменил свое желание на увольнение по ОШМ и хочу служить!

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#2074

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 06 мар 2012, 10:16

Чтобы подстраховаться
Для этого существует, например, лист беседы.

kuzelena30
Участник
Сообщения: 59
Зарегистрирован: 06 янв 2009, 19:41

#2075

Непрочитанное сообщение kuzelena30 » 06 мар 2012, 14:52

а законен ли вообще перенос ОШМ? ведь извещение же вручали с определенной датой и все уже прошли все процедуры, да и должности себе подыскали на гражданке. а теперь из-за этого переноса, с должностью в пролете, ведь никто ждать не будет! :evil:

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#2076

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 06 мар 2012, 15:33

а законен ли вообще перенос ОШМ?
Да. Это же не Ваш командир свои решения каждый день меняет.
прошли все процедуры
Порядок увольнения установлен. Повторят при необходимости.
есть ли какие варианты в данном случае уволиться по ОШМ?
Да. Своевременно.
все бы ничего но 25.05.2012 заканчивается контракт
Для заключения нового контракта военнослужащий, у которого заканчивается срок действующего контракта, подает по команде рапорт должностному лицу, которое вправе заключить с ним новый контракт, до окончания срока предыдущего контракта. Военнослужащим рекомендуется подавать такие рапорта не позднее чем за четыре месяца до истечения срока текущего контракта.
Рапорт военнослужащего регистрируется в установленном порядке. Контроль за своевременной подачей рапортов осуществляет соответствующий кадровый орган или орган комплектования воинской части.
Военнослужащему, не достигшему предельного возраста пребывания на военной службе, не может быть отказано в заключении нового контракта, за исключением случаев, когда он подлежит досрочному увольнению с военной службы. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, не изъявивший желания заключить новый контракт до истечения срока действующего контракта, представляется к увольнению с военной службы.

kuzelena30
Участник
Сообщения: 59
Зарегистрирован: 06 янв 2009, 19:41

#2077

Непрочитанное сообщение kuzelena30 » 06 мар 2012, 16:07

а где указано, за какое время до окончания контракта военнослужащий должен написать рапорт? отдел кадров говорит, что надо за полгода, т.к. решение о продлении контракта прапорщика теперь принимает МО, теперь типо во-первых поздно, а во-вторых, т.к. должность сокращается, то рапорт писать надо уже на другую должность. я нашла только вот это: "Командир (начальник), который вправе заключать контракт с военнослужащим, желающим заключить новый контракт, принимает решение о заключении с военнослужащим нового контракта или об отказе в его заключении не позднее чем за три месяца до истечения срока действующего контракта." и "Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, не изъявивший желания заключить новый контракт до истечения срока действующего контракта, представляется к увольнению с военной службы." из этого я так понимаю, военнослужащий может хоть в предпоследний день контракта подать рапорт или я не права? и имеют ли право отказать именно в той должности на которой служит, и которая сокращается? (но ведь пока не сокращена!)?
Военнослужащим рекомендуется подавать такие рапорта не позднее чем за четыре месяца до истечения срока текущего контракта.
но ведь рекомендуется! а значит в принципе можно и позже?

Добавлено спустя 19 минут 31 секунду:
дело еще и в том что звание прапорщик, и как бы есть негласное указание с прапорщиками новых контрактов не заключать.

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#2078

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 06 мар 2012, 16:11

а где указано, за какое время до окончания контракта военнослужащий должен написать рапорт?
Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может изъявить желание заключить новый контракт.
имеют ли право отказать именно в той должности на которой служит, и которая сокращается?
Нет. Контракт не может быть заключен с гражданином (военнослужащим), в отношении которого вынесен обвинительный приговор и которому назначено наказание, в отношении которого ведется дознание либо предварительное следствие или уголовное дело в отношении которого передано в суд, имеющим неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления, а также отбывавшим наказание в виде лишения свободы. И еще..
когда он подлежит досрочному увольнению с военной службы.
ОШМ к этим случаям не относится.
из этого я так понимаю, военнослужащий может хоть в предпоследний день контракта подать рапорт или я не права?
Однозначно сказать трудно. Мне встречались противоположные судебные решения по этому вопросу.
25.05.2012 заканчивается контракт
Рапорт пишите. А дальше будете действовать по обстановке. Шансы на успех есть. Будьте готовы к тому, что придется в суде свои права отстаивать.

Добавлено спустя 48 секунд:
есть негласное указание с прапорщиками новых контрактов не заключать
В том числе и поэтому...
Будьте готовы к тому, что придется в суде свои права отстаивать.

kuzelena30
Участник
Сообщения: 59
Зарегистрирован: 06 янв 2009, 19:41

#2079

Непрочитанное сообщение kuzelena30 » 06 мар 2012, 16:48

не хотелось бы через суд. это все долго и заморочно и пока суд да дело должность уже точно будет сокращена, а нужно уйти именно по ОШМ.

Добавлено спустя 29 минут 14 секунд:
а если сейчас написать рапорт на переподготовку? четыре месяца переподготовка, потом ввк, остатки отпуска. или уже поздно?

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#2080

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 06 мар 2012, 17:08

а если сейчас написать рапорт на переподготовку?
Напишите, если есть такое желание. Но насколько мне известно, то раньше осени Вы вряд ли уже туда попадете. Кроме того, у Вашего командира все-таки есть возможность уволить Вас по окончанию срока действия контракта. Вам решать, как быть дальше.
потом ввк, остатки отпуска.
Или на законных основаниях до переподготовки. Ваше желание обратного не будет взято в расчет.

спортсмен
Постоянный участник
Сообщения: 220
Зарегистрирован: 22 ноя 2009, 23:17
Откуда: Воронеж

Re: Как затянуть увольнение

#2081

Непрочитанное сообщение спортсмен » 06 мар 2012, 17:20

Добрый день уважаемые форумчане. Вчера 5 марта прошло 3 заседание военного гарнизонного суда по вопросу п\п. Моё обращение к Вам N 2013 от 18.02.2012, N 2018 от 19.02.2012.Отложение суда после 2 заседания - судья потребовала личное дело,а от ответчика документы,которые они не предоставили.И вот вчера ответчик предоставил письменное обращение командира к суду,где сказано,что я 2 года в распоряжении,разными способами затягивал увольнение,хотя жилплощадью обеспечен и на п\п написал рапорт перед самым увольнением, ВУЗ в котором хотел пройти п\п истец отказал ему в связи нахождением не по месту службы истца(согласно пр.95),заочной и дист. форм обучения нет.Тем самым нам истца пришлось уволить,а затем исключить из списков л\с части. Я им ответил,что рапорт на п\п был написан до пр.об увольнении.Жильё в этом вопросе не причём,об нём ни слова не пр.95,не в законе о ветеранах,не в З.о статусе в\с,касающегося вопроса п\п не сказано.Мои рапорта,лист беседы,где я выражаю желание пройти п\п,а потом быть уволенным приложены в деле.А то что ВУЗ отказал по финансам - это не я должен решать и не я издавать пр.. Присутствовал опять прокурор гарнизона,молчал.Судья то же слушала,затем у ответчика спросила адрес единого фин. центра в Москве и управления кадров.Дальше перенесла заседание на 13 марта(будет 4 по счёту). Мне в суд каждая поездка в 2 штуки обходится. В итоге непонятки. КТО подскажет как обратиться к судье 13 марта,какую речь толкнуть, когда она предоставит слово? Можно в личку.Об итоге суда напишу.Спасибо

враг ер
Активный участник
Сообщения: 112
Зарегистрирован: 06 апр 2011, 20:02

Re: Как затянуть увольнение

#2082

Непрочитанное сообщение враг ер » 06 мар 2012, 22:15

что то не верится.это где сейчас ещё просят послужить?

kuzelena30
Участник
Сообщения: 59
Зарегистрирован: 06 янв 2009, 19:41

#2083

Непрочитанное сообщение kuzelena30 » 07 мар 2012, 15:20

у нас в отделе кадров требуют, что бы в рапорте на заключение контракта указывали должность, в которой желаешь продолжить службу. а если должность не указана, то могут назначить типо на любую. подскажите где то это прописано?

STQwo
Заслуженный участник
Сообщения: 4502
Зарегистрирован: 17 фев 2008, 18:02
Откуда: Khv

#2084

Непрочитанное сообщение STQwo » 07 мар 2012, 16:22

kuzelena30,
В рапорте можете (не обязаны) указать свое согласие быть назначенным на вышестоящую или нижестоящую должность. На равную согласие не требуется. (см. ППВС)
меня уже тошнит от "кремлёвской плесени"

Аватара пользователя
m1az22
Заслуженный участник
Сообщения: 9188
Зарегистрирован: 13 июл 2010, 14:15

#2085

Непрочитанное сообщение m1az22 » 08 мар 2012, 10:34

у нас в отделе кадров требуют, что бы в рапорте на заключение контракта указывали должность, в которой желаешь продолжить службу.
Требования незаконны. Рапорт пишется в произвольной форме и должен содержать просьбу заключить контракт. А уж в самом контракте командование может (только теоретически) навязать дополнительные условия, в том числе и согласие на должности (всё это оспаривается в суде и контракт перезаключается). Напишите рапорт, зарегистрируйте (что является самым сложным), и в случае отказа заключать с вами контракт идите в суд.

спортсмен
Постоянный участник
Сообщения: 220
Зарегистрирован: 22 ноя 2009, 23:17
Откуда: Воронеж

Re: Как затянуть увольнение

#2086

Непрочитанное сообщение спортсмен » 10 мар 2012, 21:14

5 марта прошло 3 заседание гарнизонного суда по вопросу п\п. См. моё обращение к Вам N 2013 от 18.02.2012, N 2018 от 19.02.2012. На 2 заседании - судья потребовала моё личное дело,а от ответчика документы,которые они не предоставили.5 марта ответчик предоставил письменное обращение командира к суду,где сказано,что я 2 года в распоряжении,разными способами затягивал увольнение,хотя жилплощадью обеспечен и на п\п написал рапорт перед самым увольнением, ВУЗ в котором хотел пройти п\п истец отказал ему в связи нахождением не по месту службы истца(согласно пр.95),заочной и дист. форм обучения нет.Тем самым нам истца пришлось уволить,а затем исключить из списков л\с части. Я им ответил,что рапорт на п\п был написан до пр.об увольнении.Жильё в этом вопросе не причём,об нём ни слова не пр.95,не в законе о ветеранах,не в З.о статусе в\с,касающегося вопроса п\п не сказано. Мои рапорта,лист беседы,где я выражаю желание пройти п\п,а потом быть уволенным приложены в деле.А то что ВУЗ отказал по финансам - это не я должен решать и не я издавать пр.. Присутствовал опять прокурор гарнизона,молчал.Судья то же слушала,затем у ответчика спросила адрес единого фин. центра в Москве и управления кадров.Дальше перенесла заседание на 13 марта(будет 4 по счёту). Мне в суд каждая поездка в 2 штуки обходится. В итоге непонятки. КТО подскажет как обратиться к судье 13 марта,какую речь толкнуть, когда она предоставит слово? Можно в личку.Об итоге суда напишу.

vikashik67
Участник
Сообщения: 97
Зарегистрирован: 11 окт 2011, 22:52

#2087

Непрочитанное сообщение vikashik67 » 11 мар 2012, 20:35

Подскажите, пожалуйста!Где в документах посмотреть,что на увольнение по предельному возрасту рапорт писать не обязательно.

Pgk
Заслуженный участник
Сообщения: 2330
Зарегистрирован: 29 окт 2010, 12:57

#2088

Непрочитанное сообщение Pgk » 11 мар 2012, 20:42

vikashik67,
Прямо такого нигде не написано. Вывод о необязательности рапорта делается из тредований ППВС о том что военнослужащий после наступления предельного возраста подлежит увольнению. (а не может быть уволен)
Хотя я бы этим не злоупотреблял. Дело в том, что часто предельный возраст обычно наступает вместе с окончанием контракта. Военнослужащий в этом случае имеет право выбрать основание увольнения. А при отказе написания рапрорта об увольнении по предельному возрасту Вас могут попытаться уволить по окончанию контракта. Ведь бы свое желание не выразили. ИМХО

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

Re:

#2089

Непрочитанное сообщение venta » 11 мар 2012, 20:47

Подскажите, пожалуйста!Где в документах посмотреть,что на увольнение по предельному возрасту рапорт писать не обязательно.
Согласно ФЗ и ППВС военнослужащий, достигший предельного возраста, ПОДЛЕЖИТ увольнению, этого мало?
Там же в ППВС оговаривается, что если военный не подал своевременно доки на подписание нового контракта, продление срока военной службы, то на него готовятся документы на увольнение
Всё изложенное сугубо ИМХО.

vikashik67
Участник
Сообщения: 97
Зарегистрирован: 11 окт 2011, 22:52

#2090

Непрочитанное сообщение vikashik67 » 11 мар 2012, 21:04

Да у нас другое,рапорт писали на продление,а Джо на подписание ДСН хотят рапорт на увольнение по пределу после подписания ДСН.Вот хочется доказать,что подобный рапорт писать не обязаны...

спортсмен
Постоянный участник
Сообщения: 220
Зарегистрирован: 22 ноя 2009, 23:17
Откуда: Воронеж

Re: Как затянуть увольнение

#2091

Непрочитанное сообщение спортсмен » 12 мар 2012, 00:44

5 марта прошло 3 заседание гарнизонного военного суда по вопросу п\п. См. моё обращение к Вам N 2013 от 18.02.2012, N 2018 от 19.02.2012. На 2 заседании - судья потребовала моё личное дело,а от ответчика документы,которые они не предоставили.5 марта ответчик предоставил письменное обращение командира к суду,где сказано,что я 2 года в распоряжении,разными способами затягивал увольнение,хотя жилплощадью обеспечен и на п\п написал рапорт перед самым увольнением, ВУЗ в котором хотел пройти п\п истец отказал ему в связи нахождением не по месту службы истца(согласно пр.95),заочной и дист. форм обучения нет.Тем самым нам истца пришлось уволить,а затем исключить из списков л\с части. Я им ответил,что рапорт на п\п был написан до пр.об увольнении.Жильё в этом вопросе не причём,об нём ни слова не пр.95,не в законе о ветеранах,не в З.о статусе в\с,касающегося вопроса п\п не сказано. Мои рапорта,лист беседы,где я выражаю желание пройти п\п,а потом быть уволенным приложены в деле.А то что ВУЗ отказал по финансам - это не я должен решать и не я издавать пр.. Присутствовал опять прокурор гарнизона,молчал.Судья-женщина то же слушала,затем у ответчика спросила адрес единого фин. центра в Москве и управления кадров.Дальше перенесла заседание на 13 марта(будет 4 по счёту). В итоге неизвестность. КТО подскажет как обратиться к судье 13 марта,какую речь толкнуть, когда она предоставит слово? Можно в личку.Об итоге суда напишу.

vikashik67
Участник
Сообщения: 97
Зарегистрирован: 11 окт 2011, 22:52

#2092

Непрочитанное сообщение vikashik67 » 12 мар 2012, 00:55

А расшифруйте пожалуйста ППВС...

Аватара пользователя
venta
Заслуженный участник
Сообщения: 12261
Зарегистрирован: 27 мар 2010, 20:57

#2093

Непрочитанное сообщение venta » 12 мар 2012, 01:47

...
Всё изложенное сугубо ИМХО.

vikashik67
Участник
Сообщения: 97
Зарегистрирован: 11 окт 2011, 22:52

#2094

Непрочитанное сообщение vikashik67 » 12 мар 2012, 16:52

Спасибо!

roman0024
Активный новичок
Сообщения: 16
Зарегистрирован: 22 авг 2011, 12:44

Re: Как затянуть увольнение

#2095

Непрочитанное сообщение roman0024 » 12 мар 2012, 20:06

Добрый вечер!
Такой вопрос, может не совсем в тему, у нас в части следующая фишка, кадровик запрашивает в Москве факсы со свежеподписанных приказах об увольнении (регулярно * звонит), и на основании факса начинаются все процедуры по увольнению - не догуленные отпуска и т.д. Пока отпуска то да сё выписка то приходит. На сколько это законно, и можно как то затянуть начало увольнения до прихода официальной выписки? И второй вопрос - месяц даётся командиру с момента подписания или с момента прихода выписки (или факса как у нас)? Где в каких НПД есть что по данному вопросу? С уважением.

Аватара пользователя
maxxx1979
Заслуженный участник
Сообщения: 15116
Зарегистрирован: 12 ноя 2010, 23:13

#2096

Непрочитанное сообщение maxxx1979 » 13 мар 2012, 02:54

кадровик запрашивает в Москве факсы со свежеподписанных приказах об увольнении (регулярно * звонит), и на основании факса начинаются все процедуры по увольнению - не догуленные отпуска и т.д. Пока отпуска то да сё выписка то приходит. На сколько это законно
А каким образом это нарушает Ваши права? Командир воинской части обязан предоставить военнослужащему ежегодный основной отпуск и полностью дополнительные (если таковые имеются) отпуска соответствующей продолжительности с расчетом их завершения ко времени издания соответствующего приказа об увольнении с военной службы.
можно как то затянуть начало увольнения до прихода официальной выписки?
Да. Например, заболеть. Об остальном сами почитайте. Написано уже достаточно.
месяц даётся командиру с момента подписания или с момента прихода выписки (или факса как у нас)?
Военнослужащий, уволенный с военной службы, должен быть исключен из списков личного состава воинской части не позднее чем через месяц со дня поступления в воинскую часть выписки из приказа об увольнении военнослужащего с военной службы.
Где в каких НПД есть что по данному вопросу?
См. Положение о порядке прохождения военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237).

roman0024
Активный новичок
Сообщения: 16
Зарегистрирован: 22 авг 2011, 12:44

Re: Как затянуть увольнение

#2097

Непрочитанное сообщение roman0024 » 13 мар 2012, 16:01

Спасибо за разъяснения.

спортсмен
Постоянный участник
Сообщения: 220
Зарегистрирован: 22 ноя 2009, 23:17
Откуда: Воронеж

Re: Как затянуть увольнение

#2098

Непрочитанное сообщение спортсмен » 14 мар 2012, 10:48

Вчера прошло последнее 4 заседание военного суда по п\п ( обращение к пользователям форума N 2013 от 18.02.2012, N 2018 от 19.02.2012, N 2105 от 11 марта 2012). Не можете себе представить как упирались доверенные лица КЧ - юрист и нач.строевого отдела,представив ещё ворох бумаг против меня.Во время часового перерыва пришлось попотеть,чтобы ответить на цитаты ответчика.Прокурор удивил,высказался в мою пользу.Короче все мои требования ( отменить приказ КЧ,восстановить в списках л\с части и исключить после п\п, направить на п\п, обеспечить всеми видами довольствия, предоставить отпуска за 2012 ) суд удовлетворил. В сентябре начало п\п,затем ВВК,отпуска,успеваю к пенсии даже без ВВК и отпусков. Доверенные лица позеленели после оглашения решения судьёй. Решение вступит в силу через месяц,если ответчик не подаст протест выше.А ответчик у меня один - НШ (представляю его лицо,когда узнал...). Он с самого начала воду мутит. Я ему ж.никогда не л.,как некоторые. Подождём месяц.

враг ер
Активный участник
Сообщения: 112
Зарегистрирован: 06 апр 2011, 20:02

#2099

Непрочитанное сообщение враг ер » 14 мар 2012, 10:58

Вчера прошло последнее 4 заседание военного суда по п\п ( обращение к пользователям форума N 2013 от 18.02.2012, N 2018 от 19.02.2012, N 2105 от 11 марта 2012). Не можете себе представить как упирались доверенные лица КЧ - юрист и нач.строевого отдела,представив ещё ворох бумаг против меня.Во время часового перерыва пришлось попотеть,чтобы ответить на цитаты ответчика.Прокурор удивил,высказался в мою пользу.Короче все мои требования ( отменить приказ КЧ,восстановить в списках л\с части и исключить после п\п, направить на п\п, обеспечить всеми видами довольствия, предоставить отпуска за 2012 ) суд удовлетворил. В сентябре начало п\п,затем ВВК,отпуска,успеваю к пенсии даже без ВВК и отпусков. Доверенные лица позеленели после оглашения решения судьёй. Решение вступит в силу через месяц,если ответчик не подаст протест выше.А ответчик у меня один - НШ (представляю его лицо,когда узнал...). Он с самого начала воду мутит. Я ему ж.никогда не л.,как некоторые. Подождём месяц.
мои поздравления!!!красава.так держать

KBH68
Постоянный участник
Сообщения: 402
Зарегистрирован: 02 май 2010, 20:02

#2100

Непрочитанное сообщение KBH68 » 15 мар 2012, 17:47

Короче все мои требования ( отменить приказ КЧ,восстановить в списках л\с части и исключить после п\п, направить на п\п, обеспечить всеми видами довольствия, предоставить отпуска за 2012 ) суд удовлетворил.
Поздравляю!!!
Это не большая страна - это большая )|( 0 п П п @


Вернуться в «ПРОБЛЕМЫ УВОЛЬНЕНИЯ»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: Ahrefs [Bot] и 15 гостей